牛山駅の4週8休以上の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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PR【名古屋市西区比良】昇給・賞与あり/夜勤専従歓迎◎/1夜勤39,000円/残業平均月5時間以内/ダブルワークOK/社内施設の割引利用など福利厚生充実♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 住所
- 名古屋市西区比良1丁目34番

- 給与
- 正職員 月給 434,000円 〜 540,000円
- 住所
- 小牧市小牧5丁目315

- 給与
- 契約職員 月給 205,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 家庭的な雰囲気の少人数デイサービスにおける予防および要介護状態の方への入浴、食事、排泄の介助、また各種レクリエーションの提供と健康の管理、指導を行う ※雇用期間 6ヶ月(条件付きで更新あり/本人の職務能力と就労成績による)
- 応募要件
- 正看護師または准看護師のいずれかの資格を所持で可 高校以上 年齢・経験不問
- 住所
- 愛知県小牧市大字北外山字神宮1525番 ストーンフィールド神宮1F 名鉄小牧線 間内駅から徒歩で3分 名鉄小牧線 牛山駅から徒歩で16分 名鉄小牧線 小牧口駅から徒歩で16分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 196,500円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 🩺 主な仕事内容 ・利用者さんの健康管理(バイタルチェック、体調観察、服薬確認) ・吸引、胃瘻、軽度の処置(軟膏塗布、創傷の確認など) ・感染症予防・衛生管理の実施 ・緊急時対応(嘔吐、発熱などの初期対応) ・機能訓練・日中活動への参加・支援 ・職員への医療的サポート・助言 「医療」だけでなく、「生活を支える視点」で関わる看護です。 介護職員との情報共有も密に行い、チーム全体で利用者さんを支えます。 🕒 勤務体制 ・正社員(8:30~17:30) ・週休2日制 ・残業ほぼなし ・家庭との両立もしやすい勤務形態 🌸 求める人物像 ・人との関わりを大切にできる方 ・「病院よりも生活に寄り添う看護」をしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・笑顔で利用者さんに寄り添える方 💡 Reveで働く魅力 ・医療職としての専門性を活かしながら、ゆとりを持って働ける ・福祉・介護職員との距離が近く、チームで支え合う文化 ・「楽しい」を一緒に作るイベント・レクリエーションもあり ・残業ほぼなし、プライベートも大切にできる職場 🌱 最後に “誰かの生活を支える看護”という新しいフィールドで、 あなたの経験を活かしてみませんか? Reveは、看護師としての“人を想う力”を、いちばん大切にしています。
- 応募要件
- 看護師資格もしくは准看護師資格必須 障害者支援及び介護施設未経験の方でもOK 看護師としての業務以外にもご興味のある方 例》事業所の管理者や相談員、訪問系といった業務等
- 住所
- 愛知県小牧市南外山長田134 名鉄小牧線:間内駅徒歩10分程度
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 障害者デイサービスでのお仕事です。 🩺 主な仕事内容 ・利用者さんのバイタルチェック(体温・血圧など) ・服薬の管理・記録 ・健康面の観察と体調変化への対応 ・胃瘻、吸引、軽度の処置(軟膏塗布・創傷の観察など) ・機能訓練や日中活動のサポート(体操やレクリエーションへの参加) ・職員やご家族への健康面のアドバイス 看護業務だけでなく、利用者さんと一緒に笑ったり、季節のイベントを楽しんだり。 「医療+福祉+笑顔」のバランスが取れた職場です。 🕒 勤務について ・週2日~、短時間勤務OK(家庭優先でシフト調整可能) ・ブランクのある方も歓迎(丁寧にサポートします) ・パート・正社員どちらも相談可 👩⚕️ こんな方におすすめ ・人と関わることが好きな方 ・病院勤務よりも、ゆったりと看護したい方 ・家庭や育児と両立したい方 ・利用者さんの「その人らしさ」を大切にしたい方 💡 Reveの特徴 ・スタッフみんなで“楽しい”を作るチームケア ・医療職・介護職の垣根が低く、相談しやすい職場環境 ・看護師もレクリエーションに参加して、笑顔が絶えない現場 🌸 最後に “医療行為”よりも“人の笑顔”を見たい方へ。 あなたの看護が、誰かの「今日もいい日だった」に繋がります。
- 応募要件
- 准・看護師資格をお持ちの方のみ
- 住所
- 愛知県小牧市南外山長田134 名鉄小牧線:間内駅徒歩10分程度
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス車通勤可交通費支給副業OK
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離職率を下げるために休日の多い病院が増えていますが、その見極めの一つとして4週8休以上という基準があります。これら病院はほとんどがシフト制となっているため、ある週は連休が欲しいといった際に他の週に多く働くことでシフト範囲内で休暇を獲得できます。年間休日が120日という病院も増えてきています。正看と比較すると准看護師の求人が少ない傾向にあります。
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