井尻駅の有給消化率ほぼ100%の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 3件
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- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 460,000円
- 住所
- 福岡市西区姪の浜4丁目22-18

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 住所
- 福岡市東区八田3丁目4番13号

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護における看護業務およびそれに付随する業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 正看護師:臨床経験3年以上必須 ◎訪問看護経験者または、精神・障がい、小児科、放課後等デイサービス、福祉施設経験者のみご応募可能 *20代~40代まで ◎バイクまたは自動車運転免許必須
- 住所
- 福岡県福岡市博多区諸岡5-13-24 エスポアール笹原103 JR鹿児島本線(博多~八代) 笹原駅から徒歩で6分 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で13分 西鉄天神大牟田線 雑餉隈駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境有給消化率ほぼ100%訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 331,000円 〜 351,000円
- 仕事内容
- ALS及び神経難病専門施設でのお仕事です。 病院とは違った環境で、あなたのスキルが生かせます! 施設内訪問看護ですので、周りには同じ看護スタッフ、リハスタッフ、介護スタッフがそばにいます。 訪問看護が未経験の方でもご安心ください。 定期的な研修会や職種間の連携で、看護だけではない、沢山の知識が得られます。 主な業務として… ・バイタル測定 ・ 喀痰吸引 ・ 経管栄養 ・ 呼吸器管理 ・ 投薬 ・ 服薬管理 ・入浴時の呼吸器管理 など 神経難病は進行性の病気のため、一人一人に合った支援体制が必要です。 人工呼吸器を装着された方などもご入居される予定ですが、 既存の施設でも入社したスタッフで神経難病ケアを経験したことがある方はごくわずかでした。 そんな中あなたに求めるのは”支援したい気持ち”。 その気持ちさえあれば、この施設で必ずスキルアップできます。まずはお気軽にお問い合わせください。
- 応募要件
- ✅正看護師 ✅経験不問 ✅18歳以上(深夜業務を伴うため)
- 住所
- 福岡県福岡市南区曰佐1丁目18-15 ARKAホスピタルホーム曰佐 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で16分 最寄りバス停有
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ有給消化率ほぼ100%訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーション花火 的場店の正看護師求人
月給34万円~🌈有給消化率100%✨人間関係のストレスなし、仲の良さが自慢です✅訪問看護未経験、大歓迎😊寄り添う看護がしたい方、お待ちしています⭕

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 490,000円
- 仕事内容
- ・利用者様の自宅や施設への訪問看護 ・バイタル測定、病状観察、服薬管理、褥瘡処置、緊急時の対応など 【オンコール対応】月5回程度(内出動数月1~2回) 【訪問エリア】福岡市南区、博多区、中央区、城南区、那珂川市、春日市、大野城市 【訪問手段】車 -マイカー訪問の方が約9割を占めています。社用車有。 【訪問件数】1日4~5件程度(1件30分~60分) 【医療保険:介護保険】4:6 【業務で利用するツール】カナミックネットワーク、チャットワーク ーiphone/ipad貸与 <1日のスケジュール例> 9:00 朝礼 9:30~12:00 訪問(2~3件) 12:00~13:00 昼食 13:00~16:00 訪問(2~3件) 16:00~17:20 記録、他職種との連携 17:30 掃除 17:50 終礼 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更範囲:法人の定める事業所
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 福岡県福岡市南区的場2-14-9 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境有給消化率ほぼ100%訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給年収500万円以上可能
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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