峰山駅の育児支援ありの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 192,300円 〜 285,400円
- 仕事内容
- 利用者様の健康管理および機能訓練 ・問診 ・検査の説明、実施 ・カルテへの記入 ・採血、注射、点滴 ・利用者様の呼び出し、移送 ・バイタルチェック など ※3名の看護職員が約60名の利用者様を受け持ちます(1名あたり約20名/日) ※転勤の可能性あり(弥栄町内)
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 59歳以下(定年の定めがあるため) ※学歴・経験不問
- 住所
- 京都府京丹後市弥栄町溝谷39番地の6 特別養護老人ホーム満寿園 京都丹後鉄道 峰山駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境育児支援あり未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- パート・バイト 時給 1,325円 〜 1,460円
- 仕事内容
- 利用者様の健康管理および機能訓練 ・問診 ・検査の説明、実施 ・カルテへの記入 ・採血、注射、点滴 ・利用者様の呼び出し、移送 ・バイタルチェック など ※3名の看護職員が約60名の利用者様を受け持ちます(1名あたり約20名/日) ※PC入力がありますが、文字の入力からサポートしますのでご安心ください。 ※転勤の可能性あり(弥栄町内) 雇用期間の定めあり:1年(条件付きで更新あり) ※契約更新の条件:健康面に問題がなければ更新
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 京都府京丹後市弥栄町溝谷39番地の6 特別養護老人ホーム満寿園 京都丹後鉄道 峰山駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境育児支援あり未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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京都府の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(京都府)28.7万円京都府最低額 25.9万円〜最高額31.6万円
掲載中の求人513件から算出パート・バイト
平均時給(京都府)1,740円京都府最低額 1,615円〜最高額1,866円
掲載中の求人339件から算出
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育児支援制度がある看護師/准看護師の求人です。産休、育児休暇だけでなく、独自の育児支援金を用意している医院や法人もあります。このような制度をもっている職場では育児に理解があるスタッフも多いです。仕事と家庭を両立して長く働きたい方にオススメです。
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