残業なし!東住吉区役所から徒歩5分!土日祝休みの完全週休2日制☆勤務しやすいフレックスタイム採用! 頑張りを反映するインセンティブ制度採用しています♪ 自由な気風の会社です。
介護と障がい福祉の併給が増えていく中 今後に向けて障がい福祉も勉強できる体制を整えている事業所です。
東住吉区と住吉区を中心にご自宅へお伺いする介護保険と障がい福祉サービスの相談を行っています。柔軟な対応はもちろん、利用者さまとご家族のご希望を尊重し、最適なサービスをご提案。安全で快適な生活ができるよう真摯にサポートをしています。ただいま、管理者兼ケアマネージャーとして活躍してくださる方を募集中です。
- 居宅介護支援業務全般をお任せします。お持ちの資格とスキルを生かして当事業所で活躍していただきたいです。
管理業務に関しては社長と相談していきますので 自分のやりやすいように行っていただきます。
また 月の実績入力 請求業務については 事務の方に依頼することが可能です。
月末の提供表郵送業務も介護支援ソフトにてデータ連携にて行いますので 郵送業務がほとんどありません。
やる気によって給料もアップ♪貴方の頑張り次第 担当件数により 給料UPも見込めます。
フレックスタイムでの勤務も可能 家庭の事情も含めて勤務時間が相談できます。
8時間勤務をしていただけるのであれば 出勤時間は自由 ご自分の都合で出勤していただけます。- 土日祝日が固定の完全週休2日制です。プライベートの時間をしっかり確保できます。
徒歩5分に区役所があるために申請などがとても楽です。
ケース相談できる体制を整えています。
住吉区にも居宅介護支援事業所があり 月一回 会社全体でケース会議を行い 会社全体でケースを把握できるようにしています。
代表自身がケアマネージャーなので 意見交換などをしながら作り上げていく会社です。
自分はこのようにやっていきたい こんな方法を取り入れてみたい。障がい福祉も勉強したいと言う方に是非来ていただきたいです。
同僚や代表と相談しながら 仕事がしやすいようにどんどん変えていってください。
質問 相談大歓迎です。十分に話し合ってからご検討ください。
あなたのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
基本給 210000円 資格手当 10,000円~ 資格により変動あり 能力手当 10,000円~ 皆勤手当 10.000円 管理者手当 10000円 交通費 自転車通勤 一律5000円 #インセンティブ制度 担当件数20件以上より別手当支給 (毎月請求人数にてカウント) 20件から30件 1件につき1000円 30件から39件 30000円 #要支援者は3名で1件換算 #インセンティブ制度は給与と別途支給 給与幅は経験年数により優遇 試用期間 3ヶ月(期間中は月給 200,000円) 固定残業代なし
想定年収
- 【主任介護支援員/5年】
- ・入職1年目 342万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 賞与年一回(業績による) 昇給年一回(業績による) 車通勤可能
教育体制・研修
月1回ケース会議開催 希望研修は会社半額負担 全体研修はyoutube視聴にて研修
勤務時間
9:30~18:30(休憩60分)もしくは9:00-18:00(休憩60分) 8時間勤務 必須 8時間勤務をしていただけるのであれば時間は都合に合わせていただけます。 フレックスタイム採用の場合 8:00~17:00 9:00-18:00 10:00-19:00 コアタイム 10:00-16:00 週40時間を満たせば出勤時間は設定可能
休日
完全週休2日 祝日休み 盆休み8/13-8/15 年末年始12/29-1/3
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 12/29-1/3 夏季休暇 8/13-8/15
応募要件
歓迎要件
経験者優遇 管理者経験のある方優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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