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同じ市区町村の求人をもっと見るエニシエケア新北野のケアマネジャー求人（パート・バイト）
●施設ケアマネージャーの募集です。充実の待遇が魅力です！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,500円
- 仕事内容
- 当者が運営する施設ご利用者様のケアプラン作成 入居者様への介護サービス計画（ケアプラン）全般に携わっていただきます。 ・入居者様の介護ニーズの把握 ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・関係先への連絡と調整 ・各種会議への参加 ・家族様などの来客対応等 ☆有給取得率ほぼ100％消化！ ☆残業はほぼありません。 ☆希望休も合わせて、連休取得も可能！ ☆職場見学も歓迎！働きやすい施設を是非見学してみてください！
- 応募要件
- ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※ブランクある方も歓迎！丁寧に指導致します。
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区新北野一丁目2番13号 明治安田生命十三ビル4階 阪急神戸本線 十三駅から徒歩で5分 阪急宝塚本線 十三駅から徒歩で5分 阪急京都本線 十三駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備施設ケアマネ交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所学歴不問
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,250円 〜 1,350円
- 仕事内容
- 介護保険におけるケアプランの作成 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護支援専門員 64歳以下（定年が65歳のため） ※経験・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区東中島2-14-1 阪急京都本線 崇禅寺駅から徒歩で9分 阪急京都本線 南方駅から徒歩で10分 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可車通勤可居宅ケアマネ交通費支給居宅介護支援事業所学歴不問
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特徴が同じ求人をもっと見るケア21 みくにのケアマネジャー求人（パート・バイト）
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 みくに（居宅介護支援）＞【パート・ケアマネジャー】
- 給与
- パート・バイト 時給 1,177円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 雇用期間定め無し
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) ■活かせるスキル・経験 ・PCスキル(Excel,Word等) ・コミュニケーションスキル ・人と話すことに抵抗がない方 (利用者さん、関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区宮原三丁目3-11 新大阪プラザビル301号室 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で5分 東海道新幹線 新大阪駅から徒歩で8分 山陽新幹線 新大阪駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
ワンサポートのケアマネジャー求人（パート・バイト）
スライドギャラリー
未経験の方やブランクのある方も活躍できます！！☆急なお休みにも柔軟に対応可☆年齢不問！
研修制度が充実しているため、未経験の方やブランクのある方も安心してお仕事をスタートできます。また働きながらスキルを磨き成長していける環境も整っています。
勤務は1日5時間・週3日から相談に応じますので、あなたのライフスタイル・ペースに合わせて無理なく働けるお仕事です。
ケアマネジャーとして、やりがいをもって働いてみませんか？あなたからのご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
主に施設にお住まいの入居者様のケアプラン作成 【具体的なお仕事の流れ】 施設にご入居される方のケアプランを作成していただきます。 施設入居の際に契約を交わし、担当者会議を開催。ケアプランを提示。 サービス利用計画確定後は、ご利用者の定期居宅訪問や、担当施設長サポートの元で計画見直しを行います。 基本的には、本社内での事務作業が多い業務となります。 ※年齢不問！！30代前半～60代の方も活躍中！！ 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めなし
診療科目・
給与
給与の備考
交通費支給（上限20,000円/月） 昇給あり 試用期間4ヶ月（同条件）
教育体制・研修
研修制度あり
勤務時間
休日
急な休みやシフトの相談にも柔軟に応じます 休日希望は加味します 会社の年間休日によりますが、土日はお休みとなっております。 休日や時間外の電話対応等も一切ありません。
長期休暇・特別休暇
有給休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
写真
事業所情報
1日の流れ
出勤•施設からの報告確認
施設からの報告事項を顧客管理システムで確認します。日々変わる利用者様の体調や様子を遠隔地にいながら共有します。
電話対応•施設とやり取り
各事業所や施設職員と連携し各サービスの提供時間やサービス内容を調整します。
休憩
事務所のある新大阪周辺には沢山の飲食店が立ち並んでいます。外食するのも良しお弁当を事務所内で食べてもオッケーです。
施設へ訪問（サービス担当者会議やモニタリング）or書類作成
1施設1月に2回程度訪問します。利用者様の状態を自らの目で確認すると共に各担当者と、打ち合わせしましょう。 施設に行かない日は主に計画書や手続き書類などの書類作成になります。
事務所にて報告書作成
議事録や必要な帳票の作成を行なっていきます。
日報作成
終業時間の10分前に日報を作成しますので残業はありません。
退勤
今日もお疲れ様でした！
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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