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看護小規模多機能リベル 厚木のケアマネジャー求人（正職員）
【厚木市】＼年間休日125日！ 会社負担資格取得支援アリ！！／ケアマネデビュー大歓迎☆看多機だからこそ痒い所に手を届けられます◎★就業体験・施設見学可能★
- 給与
- 正職員 月給 297,597円 〜 352,917円
- 仕事内容
- 【看護小規模多機能におけるケアマネジャー業務】 ケアプランの作成（登録定員２９名） 新規受付・利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） お仕事内容は居宅ケアマネさんに近いです！ 定員２９名の小規模施設なのでお客様と深く関われます！ ※一部介護業務入ります。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下の方（定年65歳の為） 【あれば尚可】 認知症実践者研修 小規模計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。
- 住所
- 神奈川県厚木市恩名3‐21 小田急線 本厚木駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
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賞与あり☆人が好きをシゴトに、ひがしの会で働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 236,000円 〜 270,100円
- 仕事内容
- グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居されている高齢者のお客様やそのご家族から相談 ・ケアプランの作成、その実行内容の管理など ・介護業務あり
- 応募要件
- ・介護支援専門員の資格必須 ・普通自動車免許（AT限定可） ※年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 広島県福山市南蔵王町2-23-33 JR山陽本線（岡山〜三原） 東福山駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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特徴が同じ求人をもっと見るサンキ・ウエルビィ ケアプランセンター福山のケアマネジャー求人（正職員）
NEW【福山市東手城町】大手企業ならではの充実した福利厚生！資格取得支援や研修制度が充実◎入社後のステップアップも可能です♪介護のプロを目指して、当施設で成長していきませんか？【正職員・ケアマネジャー】
- 給与
- 正職員 月給 203,500円 〜 282,500円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者宅へ訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整等 利用者さまやご家族へ提案、利用者さまの生活が少しずつ改善できるようなケアプランを作成し、チームケアを行うお仕事です。 業務変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性：あり（転勤範囲：通勤可能範囲）
- 応募要件
- 介護支援専門員又は主任介護支援専門員 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験必須：居宅・施設ケアマネジャーとしての経験1年弱 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 広島県福山市東手城町1-3-11 JR山陽本線(岡山～三原) 東福山駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ホスピス対応型住宅 リベル福山【2025年05月01日オープン】のケアマネと主任ケアマネ管理者(ケアマネジャー)求人（正職員）
スライドギャラリー
【⭐️新規オープンの施設⭐️】年間休日125日⭕土日祝休み🙆♀️賞与3ヶ月分⭐マイカー通勤OK♫2025年5月に新規オープンの新施設で、ケアマネまたは主任ケアマネの管理者として一緒に働きませんか？
＼株式会社リベルケアについて／
全国に拠点があり、訪問看護・訪問介護・ホスピス住宅を運営しております！ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。
この度、2025年5月に新規オープン予定の「ホスピス対応型住宅 リベル福山」にて【ケアマネジャーまたは主任ケアマネの管理者】を募集いたします！
定員数は40名の施設となります。
新施設で働きたい方のご応募歓迎です♪
※今回は「ケアマネ」のみの募集となります。
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＼職場環境について／
✅️「自由」な発想で最高のケアを。
自由な発想で自由なケアを創造し、質の高いケアの提供をモットーに、決まったことばかりをやるのではなく、利用者さんに沿ったケアが提供できるよう自ら考えて仕事ができる点が魅力です！利用者様の個別ニーズに応えるべく柔軟なケアを提供しています。
✅️iPad貸与・チャットアプリの導入・本社に事務員配置で業務効率アップ
メッセージアプリのChatWorkを導入しているため、スタッフ間で連携が取りやすく、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。書類の郵送や事務作業は事務員が担当しますので、業務に専念できます。
✅️安心の教育体制
入職オリエンテーションがあり、業務に必要な情報を正確に把握し、スムーズに業務に取り組むことができます。入社後、定期的に面談を実施し、評価、フィードバックセッションを行います。✅️多様な働き方を尊重・年間休日125日・その他手当充実
一人ひとりに合った多様な働き方を尊重し、スタッフのワークライフバランスを重視しています。入社時有給休暇制度や土日出勤手当など、休日制度や手当を整えているので、オンオフのメリハリを持ち、安心して働ける職場環境を整えております。+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+
＼その他、アピールポイント／
✨️原則土日祝休み✨️年間休日125日
✨️賞与3ヶ月分＆昇給あり
✨️マイカー通勤OK（駐車場あり）
✨️残業ほぼなし
✨️経験不問
✨️退職金制度あり
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＼求める人物像／
・柔軟性や協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方・前向きに考えてお仕事ができる方
・相手を尊重し、思いやりの気持ちがある方
・ご利用者様の日常生活に寄り添いたい方
・ケアマネジャーとしての学びの意欲が高い方
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ホスピスの分野で活躍したい、今までの経験を活かして新規オープンの事業所で働きたい！という方のご応募をお待ちしております♪
※応募時にどちらの職種をご希望かもあわせてご連絡ください！
ホスピス対応型住宅 リベル福山の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
⭐️主任ケアマネの管理者⭐️ 想定年収 3,765,000円 ～ 4,807,500円 月給 251,000円 ～ 320,500円 月給内訳： 基本給：220,000円～260,000円 一律支給手当：31,000円～60,500円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ＜別途支給手当＞ ・通勤手当（上限：20,000円/月） ・管理者手当：10,000円～30,000円 ・超過手当あり（担当件数31件～1,000円/1件、36件～1,500円/1件、41件～3,000円/1件） ・賞与年2回（前年度実績3.0ヶ月） ・昇給年1回 ＜想定年収＞ ◆主任ケアマネ管理者 経験3年目 月給：256,000円 年収：3,840,000円 ※賞与3ヶ月を含む ◆主任ケアマネ管理者 経験7年目 月給：264,500円 年収：3,967,500円 ※賞与3ヶ月を含む +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ⭐️ケアマネジャー⭐️ 想定年収 3,450,000円 ～ 4,192,500円 月給 230,000円 ～ 279,500円 月給内訳： 基本給：200,000円～240,000円 一律支給手当：30,000円～39,500円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ＜別途支給手当＞ ・通勤手当（上限：20,000円/月） ・超過手当あり（担当件数31件～1,000円/1件、36件～1,500円/1件、41件～3,000円/1件） ・賞与年2回（前年度実績3.0ヶ月） ・昇給年1回 ＜想定年収＞ ◆ケアマネジャー 経験3年目 月給：234,000円 年収：3,510,000円 ※賞与3ヶ月を含む ◆ケアマネジャー 経験7年目 月給：242,000円 年収：3,630,000円 ※賞与3ヶ月を含む
待遇
休日
シフト制 原則土日祝休み 4週8休以上 年間休日125日程度 子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする） 有給休暇 ①入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与） ※入社6ヶ月後まで、月1日が使用上限で使用可能 ②法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与 特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）
長期休暇・特別休暇
応募要件
歓迎要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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