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- 給与
- 正職員 月給 296,800円 〜 304,800円
- 仕事内容
- まんてん堂グループホームじょうとう関目でケアマネージャー業務をお願いいたします。 ●ケアプランの作成（1ユニット9名様分） ●ご入居者様、ご家族様からヒアリング ●他機関との調整 ●現場の介護業務 現場業務にも入ることができますので、ご入居者様と過ごす時間もタップリありますよ！！ 【変更範囲：会社の定める業務】 【転勤の可能性；あり（会社のさだめる場所）】 【雇用期間； なし】
- 応募要件
- 【必須】 ●ケアマネージャー ●認知症介護実践者研修修了 【介護の資格】 〇介護福祉士 〇実務者研修修了 〇初任者研修修了 〇ヘルパー1級 〇ヘルパー２級 〇基礎研修終了 学歴不問 18歳以上（省令2号：労働基準法等による年齢制限）
- 住所
- 大阪府大阪市城東区関目2-1-8 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で9分 大阪市営地下鉄今里筋線 蒲生四丁目駅から徒歩で9分 京阪本線 野江駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るエルケア城東ケアプランセンターの介護支援専門員求人
【城東区今福西】昇給・賞与・各種休暇あり！居宅ケアマネジャー◎ケアマネ未経験OK！研修充実！スタッフがいきいきと働ける環境づくりに力を入れている会社です
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 312,200円
- 仕事内容
- 居宅介護ケアマネジャー業務全般 ＜具体例＞ ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：通勤片道90分以内
- 応募要件
- ・介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市城東区今福西5-1-10 ハピエストブランチ1階 大阪市営地下鉄今里筋線 蒲生四丁目駅から徒歩で6分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で6分 京阪本線 野江駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るエスペラル城東 介護付有料老人ホームのケアマネジャー求人（正職員）
NEW【大阪市城東区鴫野西】福利厚生が充実☆各種手当や昇給・賞与あり♪グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 232,500円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ※一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府大阪市城東区鴫野西4丁目1番24号 大阪市営地下鉄今里筋線 蒲生四丁目駅から徒歩で3分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で3分 京阪本線 野江駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンターはなまるLIFE【2025年07月01日オープン】の主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）
スライドギャラリー
【★2025年オープン】主任ケアマネジャーを募集しています！
【ケアプランセンター はなまるLIFE】
NTL株式会社は、ご利用者様に、『住み慣れた自宅・その地域で、ご自身が思う生活』ができるよう、支援をおこないます。当社は、『ご利用者様にとって意味のあるケア』を心がけ、柔道整復師・鍼灸師による痛みへのアプローチを含めた機能訓練と、自宅でリスクの高い入浴を専門的に提供する「デイサービス はなまるの湯」を大阪府下で6店舗、運営して参りました。
＜ご利用者様の在宅生活を支える＞ために、もっと出来ることはないかと考えた時に、
ご利用者様の自宅での様子を把握されているのはケアマネジャー様であり、
自社に、ケアマネジャーが居てくれれば、社内連携のアドバンテージを活かせ、さらに在宅生活を支援することが出来ます。
そのため、自社で居宅支援事業所の立ち上げを行うことを決断に至りました。
ご利用者様の心身は毎日変化し、ご本人だけでなく、ご家族にも大きな影響を及ぼし、生活状況は激変します。
適切なアセスメント、課題の抽出から成り立つ支援計画、支援の実行から経過を追い、再アセスおよび再プランにて支援をしていく。
ごくごく当たり前ですが、いくつもの担当となり、徹底することには大変な難しさがあります。
そうしたケアマネジャーの奮闘無くして、ご利用者様の生活を支えることは不可能と考えます。
★ご利用者様が、住み慣れた自宅で、生活を続けるためには、在宅支援のキープレーヤであるケアマネジャーが自社に必要です。
ともに支援を行っていただける主任ケアマネジャーをお待ちしています。
「仕事を楽しむ」
スタッフが働きやすく、成長できる環境づくりを目指しています。毎週日曜は固定休みとして、週休2日制です。
ご自身やご家族との時間を大切にしながら就業することができます。
当社には、医療面の強みがあります。当社デイサービスの機能訓練士・看護師との「連携」にて、支援の課題解決につなげることが当社では出来ます。
居宅事業所の事業運営に携わり、ケアマネ業務を行っていた者が1名在籍しており、常に協議しながら事業を推進することが出来ます。
★ご利用者を第一に考え、その人らしい自立した生活を支援します。ご利用者さまに満足いただける支援を、はなまるグループの一員として、ともに支援していきましょう！
★あなたのご応募を心よりお待ちしています。
現在、採用1枠に対して複数の問い合わせ、エントリーを頂いています。募集内容
募集職種
仕事内容
【仕事内容】 ▼主任ケアマネ業務 ・居宅部運営 ・営業管理、マーケティング ・新規獲得 ・シフト管理 ・給付管理 ・ケアマネジャー各位の業務管理、ケアプランチェック ・ケアマネジャーへのアドバイスおよび相談など人材育成 ・困難事例やクレーム案件の対応 ▼ケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・届出や申請などの行政等手続き ・ご利用者、ご家族およびサービス事業所など関係機関との連絡や調整 ・その他、ケアマネ業務に付随する業務全般 ★大阪市城東区に居宅支援事業所を開設予定。主任ケアマネジャーを募集しています。 ★居宅運営・ケアマネ経験者が、管理部門に在籍しており、一緒に進めていけます。
診療科目・
給与
給与の備考
【月給】350,000円～ ★勤務6ヵ月後、昇給予定（基準7,000円） 【給与内訳】 ・基本給 273,000円～ ・固定残業代 77,000円 (30時間分) ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給 ※固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
想定年収
- 【主任ケアマネジャー/1年】
- ・入職1年目 460万円
- ・入職3年目 510万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・社会保険完備 ・昇給（4月） ・賞与（5月、12月） ・通勤手当（15,000円迄/月）
教育体制・研修
・入社時研修 ・定期研修（介護保険制度 運営基準にて必要な研修） ・資格取得支援制度 更新研修費用（資格取得日から2年在籍で費用免除（貸付制度）） 更新研修は勤務日扱い ★居宅運営・ケアマネ経験者が、管理部門に在籍しており、一緒に進めていけます。
勤務時間
・8：30～17：30（休憩60分） ※1ヵ月の平均残業20時間程度
休日
・完全週休二日制（日曜日+他1日） ・公休日＋その他休暇＝年間休日120日
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(法定通り) ・夏期休暇（8/13～8/15） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・リフレッシュ休暇 ・調整休
歓迎要件
・管理経験（年数問わず）ある方、大歓迎！ ・マネジメント経験ある方、大歓迎！ ・事業運営、推進業務の経験ある方、大歓迎！
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について、電話連絡をさせていただきます 不通の際には、サイト内メッセージないしはショートメールを入れさせていただきます ↓ [3] 選考・面接 履歴書（写真添付）、資格証の写し（白黒/A4）をご準備いただいています ↓ [4] 採用決定のご連絡（面接から7日程度でご連絡いたします） ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も入社時期のご相談可能です ※面接時にお預かりする応募書類はご返却致しかねます。ご了承頂きますようお願い申し上げます。
写真
事業所情報
ジョブメドレー取材担当者から
ジョブメドレーが、ケアプランセンターはなまるLIFEのおすすめポイントを紹介します
最終更新：
ジョブメドレー運営事務局
全国558491件の求人を取り扱う
ジョブメドレー運営事務局が取材しました
大阪府の給与下限平均を大きく上回る給与水準の求人＊
大阪府におけるケアマネジャーの月給下限の平均額は244,283円です。 ケアプランセンターはなまるLIFEの主任ケアマネジャー求人は大阪府の月給下限の平均を大きく上回る350,000円と高待遇です◎
ケアプランセンターはなまるLIFEの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
岩井 進吾
当社求人をご覧いただき、誠にありがとうございます。 私は、柔道整復師・鍼灸師としてキャリアをスタートし、「組織を作る」重要性から、人事業務を学ぶため、転職を決断しました。 転職した会社は高齢福祉の会社で、人事として7年、またケアマネジャー、デイサービス管理者として約1年、お仕事させてもらいました。 「現場を知る人事」として、当社の魅力を発信し、皆様のキャリア形成をお手伝いさせて頂ければと存じます。
「地域の皆様の健康に最大限貢献し続ける。」 当社は、ご利用者様やご家族様および関係者の方々に対して、通所介護サービスを通じて、貢献できるよう、日々取り組んでいます。 「ご利用者のためになるケア」を提供することを追求し、ご利用者様および従業員の満足度にも全力を尽くし、進化を続けています。 職場の雰囲気は、当社スタッフの実際の声として、「チームワークが良い」「スタッフ皆、親切」です。 声を掛け合い、助け合うことが当然ですが、それ以上にご利用者様へのケア・対応について、コミュニケーションが盛んに取られています。 新入社員の方には、プリセプター制度を導入しており、専任の育成係がつきます。新入社員の方の経験・習得ペースに合わせたレクチャーを行い、習得してもらえることも当社の特徴の一つです。 ご応募をお待ちしています。
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