経験・学歴不問♪月9日休み◎育児・特別休暇あり☆地域に根ざした少人数の介護付き有料老人ホームで常勤のケアマネジャーを募集中です!
安心してお仕事を続けられる職場です
兵庫県芦屋市陽光町にある「有料老人ホームやすらぎ」は、地域に密着した介護付き有料老人ホームです。1フロア10名×2フロア=20名定員・全室個室と、少人数でアットホームな雰囲気のもと、住み慣れた地域でいつまでも生活できるようサポートしています。現在当施設では、常勤のケアマネジャーの方を募集中です。- ケアマネジャー資格をお持ちであれば、経験や学歴は問いません。お持ちの資格を活かしてご活躍いただけます。
- 月9日休みを採用しています。働きながらしっかりとお休みが取れる環境です。
- 育児休暇や特別休暇などの休暇制度が整っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応いたします。
当施設で一緒に利用者様の生活をサポートしませんか?あなたからのご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
*介護付き有料老人ホーム(20床)の計画作成業務 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:同敷地内の別の就業場所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 206,700円~248,700円 ・計画作成業務手当 10,000円~20,000円 ・介護業務手当 2,000円 固定残業代なし *給与は所持資格・計画作成業務経験年数を考慮いたします。 扶養手当 処遇改善手当 (介護兼務の場合)1,250円~24,000円/月 通勤手当 実費支給 上限月額50,000円 昇給あり 月あたり1,700円~8,100円(実績) 賞与あり 年2回 計 3.00ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位) 9:00~18:00 7:00~22:00の間の8時間程度 ※労働時間は1ヶ月で平均週40時間調整 ※希望者は夜勤勤務可能(時間帯は22:00から翌7:00の短時間夜勤) ※介護業務兼務者の夜勤の有無、回数は相談に応じます。 休憩60分 時間外労働なし
休日
シフト制 月9休 年間休日108日
長期休暇・特別休暇
特別休暇1~3日/年(入職時期による) 入職翌年度から特別休暇3~5日/年(勤続年数による) 育児休業取得実績あり 有給休暇(6ヶ月経過後)10日
応募要件
歓迎要件
計画作成業務未経験者も大歓迎です。 UIJターン歓迎 普通自動車運転免許(AT限定可) 高齢者介護事業所における計画作成業務経験 高齢者介護事業所における介護業務経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2011年2月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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