居宅介護支援事業所オプスケアマネジャー求人(正職員

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月給340,000400,000

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居宅介護支援事業所オプス(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

主任ケアマネ(管理者)募集☆月給34~40万円☆居宅介護支援※伏見区

居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー【管理者】を募集しています。
ケアマネジャーへの助言・指導や、多職種連携、
地域包括支援センターとの連携など、
主任介護支援専門員としての専門性を発揮できる環境です。
同時に管理者としても本社と協力しながらご活躍いただければとおもいます。
経験やスキルを正当に評価し、
長く安定して働ける職場づくりを大切にしています。
※主任ケアマネとして、地域に根ざした支援に携わりたい方をお待ちしています。※

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

【仕事内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成・モニタリング 利用者さま・ご家族との相談対応 ケアマネジャーへの助言・指導 地域包括支援センターや医療機関との連携 サービス事業所との連絡・調整 各種記録・書類作成 事業所運営に関する管理業務(ご経験に応じて) ※管理業務の範囲は相談のうえ決定します。 変更の範囲:会社の指定する業務

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給340,000円400,000円

給与の備考

▼給与内訳例 基本給:230,000円~260,000円 役職手当:30,000円~50,000円 主任ケアマネ資格手当:20,000円 固定残業代:60,000円~70,000円(30時間分)  ※30時間を超える時間外労働については別途支給  ※給与は経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します  ※試用期間3か月(条件変更なし)

想定年収

介護支援専門員/5年
・入職1年目 500万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

【待遇・福利厚生】 社会保険完備 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回/業績による) 交通費支給 研修制度あり 退職金制度あり(規定あり) 社用車・電動自転車貸与あり

教育体制・研修

これまでのご経験を尊重しながら、 事業所の方針や運営体制を丁寧に共有します。 管理者業務が初めての方も安心してスタートできます。

勤務時間

勤務時間 9時~18時(休憩60分)年間休日110日

休日

週休2日制(土日休み/事業所カレンダーによる) 年末年始休暇 有給休暇(法定通り)

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇

応募要件

【応募要件】 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)資格必須 ケアマネジャーとしての実務経験

歓迎要件

※居宅介護支援事業所での勤務経験 ※管理者または管理者補佐経験 ※多職種連携・地域連携の経験 ※チームマネジメントに興味のある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

アクセス

京都府京都市伏見区竹田浄菩提院町127 第一コーポ森崎

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近鉄京都線 竹田駅から徒歩で9分 京都市営地下鉄烏丸線 竹田駅から徒歩で9分 近鉄京都線 伏見駅から徒歩で11分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所

営業時間

平日 9時~18時

休業日

土曜日 日曜日

施設規模

居宅事務所

職場の環境

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