居宅介護支援事業所オプスケアマネジャー求人(正職員

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月給260,000300,000

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居宅介護支援事業所オプス(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

ケアマネジャー募集☆月給26~30万円☆居宅介護支援※伏見区

居宅介護支援事業所オプスでご協力いただけるケアマネジャーを募集します。 「長く安定して働ける環境」を最優先に整えました。

【当社の3つの約束】
① 一人にしません
  困ったとき・判断に迷ったときは、管理者や本社がすぐにフォロー。
  「全部自分で抱える」働き方にはさせません。
  相談しやすい雰囲気と、支え合う体制があります。

② ケアマネ業務に集中できる環境
  利用者様との面談、ケアプラン作成、多職種連携など、
  本来のケアマネ業務に専念できます。
  無理な件数・不要な雑務で疲弊することはありません。

③ 経験・スキルをきちんと評価
  経験年数や対応力をしっかり見た上で、待遇を決定します。
  「何年やっても同じ」ではなく、頑張りがきちんと反映される職場です。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成・モニタリング 利用者さま・ご家族からの相談対応 ケアマネジャー同士での事例検討・情報共有 地域包括支援センター、医療機関との連携 各サービス事業所との連絡・調整 各種記録・書類作成 変更の範囲:会社の定める業務(ケアマネジャー業務に限る)

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給260,000円300,000円

給与の備考

▼給与内訳例 基本給:210,000円~240,000円 ケアマネ資格手当:12,000円 (主任資格お持ちの方は資格手当20000円) 固定残業代:38,000円~48000円(25時間分)  ※30時間を超える時間外労働については別途支給  ※給与は経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します  ※試用期間3か月(条件変更なし)

想定年収

介護支援専門員/5年
・入職1年目 500万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

【待遇・福利厚生】 社会保険完備 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回/業績による) 交通費支給 研修制度あり 退職金制度あり(規定あり) 社用車・電動自転車貸与あり

教育体制・研修

これまでのご経験を尊重しながら、 事業所の方針や運営体制を丁寧に共有します。 管理者業務が初めての方も安心してスタートできます。

勤務時間

勤務時間 9時~18時(休憩60分)年間休日110日

休日

週休2日制(土日休み/事業所カレンダーによる) 年末年始休暇 有給休暇(法定通り)

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇

応募要件

【応募要件】 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)資格必須

歓迎要件

※居宅介護支援事業所での勤務経験 ※管理者または管理者補佐経験 ※多職種連携・地域連携の経験 ※チームマネジメントに興味のある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

法人・施設名

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

アクセス

京都府京都市伏見区竹田浄菩提院町127 第一コーポ森崎

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近鉄京都線 竹田駅から徒歩で9分 京都市営地下鉄烏丸線 竹田駅から徒歩で9分 近鉄京都線 伏見駅から徒歩で11分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所

営業時間

平日 9時~18時

休業日

土曜日 日曜日

施設規模

居宅事務所

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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