東京都のフレックスタイム制度ありのケアマネジャー(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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ＡＬｉＣｏ・ケアプランセンター南大沢【2025年07月01日オープン】のケアマネジャー求人
年間休日140日以上＋有給！！一緒に働きやすい会社を目指しましょう ！未経験でも！
- 給与
- 正職員 月給 268,270円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成（標準件数35件）・付随する業務全般・認定調査 就業場所の変更：法人内事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格必須 ・普通自動車免許必須
- 住所
- 東京都八王子市南大沢1丁目23-9 プランドール205 京王相模原線 南大沢駅から徒歩で9分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ALiCo・ケアプランセンターのケアマネジャー求人
年間休日140日＋有給！！！残業ほぼなし！プライベートを大切にしつつ一緒に働きやすい会社を目指しましょう ！
- 給与
- 正職員 月給 268,270円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成（標準35件）・付随する業務全般・認定調査 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格必須 ・普通自動車免許必須 ・ブランクOK ・未経験者も歓迎！
- 住所
- 東京都日野市南平3-6-7 ぺアヒル高幡2-203 京王線 高幡不動駅から徒歩で11分 京王動物園線 高幡不動駅から徒歩で11分 多摩モノレール 程久保駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の介護支援専門員求人
NEW
≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北2-5-7 ARK HOUSE ASAGAYA 305 阿佐ヶ谷駅 北口 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター 板橋(大山)【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町48-7 トリアノンMY 202号室 東武東上線 大山駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター 板橋(大山)【2026年春オープン予定】の介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・事業所運営に関わる業務（業務フロー整備や体制づくり等）
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町48-7 トリアノンMY 202号室 東武東上線 大山駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター江東【2026年夏オープン予定】の介護支援専門員求人
【2026年夏開設予定】≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区大島駅周辺に開設予定 未定
- 特徴
- スピード返信フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター江東【2026年夏オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【2026年夏開設予定】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都江東区大島駅周辺に開設予定 未定
- 特徴
- スピード返信フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の主任介護支援専門員求人
【杉並区 阿佐ヶ谷】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北2-5-7 ARK HOUSE ASAGAYA 305 阿佐ヶ谷駅 北口 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター 板橋北【2026年春オープン予定】の介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線 西台駅から徒歩で4分 都営三田線 蓮根駅から徒歩で11分 都営三田線 高島平駅から徒歩で16分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター 板橋北【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線 西台駅から徒歩で4分 都営三田線 蓮根駅から徒歩で11分 都営三田線 高島平駅から徒歩で16分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
ベネッセ介護センター西馬込のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【大田区西馬込】研修・資格取得支援あり♪スキルアップサポートが充実したベネッセグループでのお仕事☆利用者様お一人おひとりの人生としっかり向き合える方を募集しています【都営浅草線「西馬込駅」より徒歩4分】
- 給与
- 正職員 月給 287,463円 〜
- 仕事内容
- 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。 ■1日の流れ（例） 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所（訪問介護・福祉用具等）との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【18:00】退勤 従事すべき業務の変更の範囲：介護に関係するその他職種。 就業の場所の変更の範囲：自宅から片道90分圏内で異動の可能性あり。
- 応募要件
- 介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都大田区西馬込1-29-12 くらら西馬込内 都営浅草線 西馬込駅から徒歩で3分 都営浅草線 馬込駅から徒歩で15分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ベネッセ介護センター経堂の主任ケアマネジャー求人
NEW
【世田谷区経堂】スキルアップ支援体制・福利厚生が充実したベネッセグループでのお仕事◎ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられる環境です♪【小田急線「経堂駅」より徒歩5分】
- 給与
- 正職員 月給 319,275円 〜
- 仕事内容
- 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。また、困難事例対応・研修実施・社会資源の情報共有・地域包括支援センターへの連携や会議出席などを通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 ■1日の流れ（例） 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所（訪問介護・福祉用具等）との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【17:00】新人ケアマネジャーに対する研修や業務のフォローを行う。 【18:00】退勤 従事すべき業務の変更の範囲：介護に関係するその他職種。 就業の場所の変更の範囲：自宅から片道90分圏内で異動の可能性あり。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F 小田急線 経堂駅から徒歩で3分 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で12分 東急世田谷線 宮の坂駅から徒歩で15分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ベネッセ介護センター経堂のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【世田谷区経堂】研修・資格取得支援あり♪スキルアップサポートが充実したベネッセグループでのお仕事☆利用者様お一人おひとりの人生としっかり向き合える方を募集しています【小田急線「経堂駅」より徒歩5分】
- 給与
- 正職員 月給 287,463円 〜
- 仕事内容
- 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。 ■1日の流れ（例） 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所（訪問介護・福祉用具等）との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【18:00】退勤 従事すべき業務の変更の範囲：介護に関係するその他職種。 就業の場所の変更の範囲：自宅から片道90分圏内で異動の可能性あり。
- 応募要件
- 介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F 小田急線 経堂駅から徒歩で3分 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で12分 東急世田谷線 宮の坂駅から徒歩で15分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャーの主な業務 ・相談業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・担当者会議と連絡調整 ・モニタリング ・関係機関と連携
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※経験不問
- 住所
- 東京都豊島区南大塚3-44-13-602 クレスト南大塚ビル JR大塚駅徒歩3分 丸ノ内線新大塚駅徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 416,670円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【具体的には・・・】 ・ ケアプランの作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務など 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整をお願いいたします。
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格または主任介護支援専門員資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区港南1-8-23 Shinagawa HEART 12F 東海道新幹線 品川駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京～熱海) 品川駅から徒歩で9分 JR山手線 品川駅から徒歩で9分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備交通費支給退職金あり住宅手当
ハッピーライフ すずめが丘のケアマネジャー求人
NEW
年収５００万以上可！！！【未経験・ブランク可】週休二日◎更新研修費用全額負担◎主マネ3名ケアマネ計10名在籍☆フレックス勤務可！地域ケア体制の拠点となる当事業所で、共に働いてくださるケアマネジャーを募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での、利用者さまのケアマネジメント全般 ・ケアプラン作成 ・予防プラン作成 ・認定調査業務 ・その他付随する事務業務 など ※基本的なPC操作あり ・業務内容の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都豊島区要町1-29-4 有楽町線、副都心線要町駅徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成 利用者様宅の訪問 一般的なケアマネージャー業務。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都大田区千鳥2-20-8 三光ビル２F 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で３分 東急池上線 千鳥町駅から徒歩で３分 東急多摩川線 下丸子駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
がじゅまる居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【週休3日制度あり！/年間休日125日/土日祝休み！退職金制度】 手厚いのフォロー体制で勤務可能★家庭と仕事を両立して働ける居宅介護でケアマネジャー募集！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護事業所にて、ケアマネージャー業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様・ご家族様から相談受付 ・利用者様、電話対応 ・ご相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所の情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・モニタリングやサービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 など ＜居宅ケアマネと施設ケアマネの主な違い＞ ・居宅ケアマネは、担当する利用者数が少なめです。 ・居宅ケアマネは、外部との連携や訪問業務があります。 ・居宅では、施設運営業務などの付帯業務はありません。 ＜他の居宅との違い ― がじゅまるの強み＞ ・利用者様一人ひとりとしっかり向き合える環境です。 ・状況に応じて何度でも訪問し、利用者様に寄り添う体制を整えています。 ・社内で利用者様の情報共有が徹底されており、管理者もほぼ全員の状況を把握しています。 ※一人で抱え込むことなく、チームで支援できる安心の体制です。 ■訪問について ・訪問手段：電動自転車 ・訪問エリア：主に調布市内 ・訪問ツール：カイポケ、LINEワークス
- 応募要件
- 介護支援専門員お持ちの方
- 住所
- 東京都調布市下石原3丁目47番地3 京王相模原線 京王多摩川駅から徒歩で12分 京王線 西調布駅から徒歩で15分 京王線 調布駅から徒歩で17分
- 特徴
- 1日の流れフレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
24QQケアプランの主任ケアマネジャー求人
NEW
【退職金あり/フレックス制/資格更新費全額負担/ブランクOK！/年齢不問/完全週休2日制】 武蔵境駅徒歩5分！居宅介護支援事業所で管理者主任ケアマネさんを募集！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 居宅介護支援事業所部門のケアマネ業務をお任せします。 ・居宅介護支援（ケアマネジメント）業務 アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など一連の業務に携わって頂きます。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ・要介護認定調査 その他、地域の事業所、地域包括支援センターとの連携を図り、困難事例の対応や研修の実施、地域ケア会議等への出席をし、社会資源の情報を共有していく役割もお願いしたいと思います。 ※ケアマネジャー業務のみ ※異動なし 訪問エリア：武蔵野市、三鷹市全域 訪問手段：電動自転車 使用ツール：カイポケ、chatwork、lineworks
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都武蔵野市境1丁目7-18 武蔵境駅から徒歩５分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ケアマネ業務
- 応募要件
- 介護支援専門員もしくは、主任介護支援専門員免許必須
- 住所
- 東京都板橋区成増1-20-12 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で7分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で7分 東武東上線 成増駅から徒歩で11分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ケアマネ業務
- 応募要件
- 介護支援専門員もしくは、主任介護支援専門員免許必須
- 住所
- 東京都板橋区常盤台1丁目11-13 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で5分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅におけるケアマネジメント 相談業務 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員免許（実務研修終了証書）
- 住所
- 東京都北区上十条2-13-1 ガーデニアビル105号室 JR埼京線 十条駅から徒歩で4分 JR京浜東北線 東十条駅から徒歩で15分 都営三田線 新板橋駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境フレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
さくら支援センター金町歯科のケアマネジャー求人
月給35万保証 【高収入可】 介護事業を貢献してくださる方を募集しております。
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ★計画作成担当業務 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般） など 雇入れ後の業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ケアマネージャー資格のある方でお願い致します。
- 住所
- 東京都葛飾区金町2-23-12 小林歯科医院 常磐線金町駅徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージフレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所 Re:ACTIVEの介護支援専門員 ケアマネジャー求人
主任ケアマネ2名在籍◎残業ゼロ・土日祝休み♪板橋区で10年以上の地域密着ケアマネ募集！
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、「その人らしい暮らし」を支えるためのケアプランを作成します。医療・介護・リハビリなど多職種と連携しながら、在宅生活の質を高めるサポートを行うお仕事です。 主な業務内容 ・要介護認定の申請代行・更新手続き ・アセスメント（利用者やご家族への聞き取り・生活状況の把握） ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・記録 ・関係機関（医師・訪問看護・通所リハ・福祉用具・包括支援センター等）との連絡調整 ・ご利用者・ご家族からの相談対応、生活支援全般 【1日の流れ】 8:30 出勤・メールチェック 当日のスケジュールや連絡事項を確認。前日までの記録整理やモニタリング結果を確認します。 9:00 アセスメント訪問 ご利用者様宅を訪問し、生活状況や心身状態を評価。ご本人・ご家族の希望を丁寧にヒアリングします。 10:30 サービス担当者会議 リハビリスタッフ・看護師・介護職・医師などと連携し、ケアプランの内容を共有・調整します。 12:00 昼休憩 13:00 ケアプラン作成・モニタリング記録 午前の内容をもとにプランを作成。必要に応じてサービス内容を見直し、モニタリングを入力します。 15:00 相談対応・電話連絡 ご家族やサービス事業所からの相談・調整依頼に対応。包括支援センターや主治医との連携も行います。 16:30 記録・翌日の準備 報告書の整理や翌日の訪問準備を行い、チーム内で情報共有します。 17:30 退勤 スケジュールに余裕があるため、定時退勤できます。
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町２−４ 東武東上線 下板橋駅から徒歩で7分 東武東上線 大山駅から徒歩で9分 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れフレックスタイム制度あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
トータルライフケア梅丘 訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人
【世田谷区梅ヶ丘】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてお仕事をしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに係る業務
- 応募要件
- 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
- 住所
- 東京都世田谷区梅丘1-23-5 ファインビル2F 小田急線 梅ヶ丘駅から徒歩で2分 小田急線 豪徳寺駅から徒歩で8分 東急世田谷線 山下駅から徒歩で9分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
トータルライフケア池尻大橋 訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人
【目黒区東山】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてスキルアップを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに係る業務
- 応募要件
- 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
- 住所
- 東京都目黒区東山3-20-20 サニイヒルズ東山101 東急田園都市線 池尻大橋駅から徒歩で7分 京王井の頭線 駒場東大前駅から徒歩で24分 京王井の頭線 神泉駅から徒歩で22分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
トータルライフケア奥沢 訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人
【世田谷区奥沢】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてスキルアップを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに係る業務
- 応募要件
- 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
- 住所
- 東京都世田谷区奥沢3-45-6 東急目黒線 奥沢駅から徒歩で3分 東急東横線 自由が丘駅から徒歩で11分 東急大井町線 自由が丘駅から徒歩で11分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
トータルライフケア蒲田 訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人
【大田区多摩川】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてスキルアップを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに係る業務
- 応募要件
- 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
- 住所
- 東京都大田区多摩川1-26-10 プランドール水野1F 東急多摩川線 矢口渡駅から徒歩で2分 東急池上線 蓮沼駅から徒歩で12分 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で15分
- 特徴
- フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
サステナースケアプラン城東の新規開設管理者主任ケアマネ求人
墨田区菊川1丁目に新規開設予定の居宅事業所「サステナースケアプラン」訪問看護ステーションと提携訪問診療クリニックを抱える居宅事業所です。管理者兼ケアマネとして活躍頂ける主任ケアマネを1名募集！提携訪問診療クリニックからの案件が多数あります。迅速に動けるステップワークの良い方を希望します。頑張った分しっかりと評価致します！新規事業所立ち上げで知識経験を存分に発揮して下さい！
- 給与
- 正職員 月給 383,000円 〜
- 仕事内容
- 新規オープニングの居宅事業所での管理者兼ケアマネージャーとして、事業所の立ち上げからご活躍して頂けます。 2025年8月予定
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都墨田区菊川1-17-17 新菊川ビル104 都営大江戸線 森下駅から徒歩で8分 都営新宿線 森下駅から徒歩で8分 都営新宿線 菊川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境フレックスタイム制度あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
りゅう居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
☆将来の役員候補を募集☆彡 将来、自分で居宅事業所を立ち上げたいとう想いがある方歓迎☆☆
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・担当者会議 ・後任の育成 ・事業所運営、経営
- 応募要件
- 年齢制限あり ～59歳（定年が60歳のため） パソコンの基本操作ができる方（ワード、エクセル） ケアマネージャー
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀5-1-12 バス停：プラウドシティ吉祥寺から徒歩１分
- 特徴
- 限定求人職場の環境フレックスタイム制度あり社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
東京都のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給（東京都）29.6万円東京都最低額 27.1万円〜最高額32.1万円
掲載中の求人1777件から算出パート・バイト
平均時給（東京都）1,623円東京都最低額 1,558円〜最高額1,688円
掲載中の求人463件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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