ケアマネジャーの検索結果(松阪市)
- 該当件数
- 15件
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 217,000円 〜 260,900円
- 仕事内容
- ・利用者に対する相談援助業務 ・施設サービス計画の作成 ・介護保険に関する業務 ・関係機関等への連絡調整業務 転勤の可能性あり:松阪有徳園(松阪市久保町東)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) ケアマネソフト、エクセル、ワード等の基本操作 高校以上 経験不問
- 住所
- 三重県松阪市飯高町下滝野1350番地2JR紀勢本線 三瀬谷駅から車で35分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 217,000円 〜 260,900円
- 仕事内容
- ・利用者に対する相談援助業務 ・施設サービス計画の作成 ・介護保険に関する業務 ・関係機関等への連絡調整業務 転勤の可能性あり(飯高有徳園(松阪市飯高町下滝野)の施設へ勤務異動あり)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) ケアマネソフト、エクセル、ワード等の基本操作 経験不問 高校以上
- 住所
- 三重県松阪市久保町1855番地113JR紀勢本線 徳和駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 1.サービス担当者会議 2.情報収集 3.請求業務 4.在宅医療や訪問看護開始時同席 5.病院への報告(お看取りや現状の報告・フィードバック) 6.当院の訪問診療、訪問看護の新規患者様対応 7.ケアプラン作成 など、患者、家族が安心して在宅医療介護が始められる様、サポートするお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ●介護支援専門員 ●主任介護支援専門員の要件を満たす方 いずれも満たす方
- 住所
- 三重県松阪市立野町200【松阪駅から】松阪駅西口から南西方面に県道20号を直進。「田村町北」の交差点を右折して国道166号に入る。 そのまま5分ほど直進すると、うなぎ屋さんの「たちの」を通り過ぎてすぐ右手になります。 【多気町から】 42号線(熊野街道)を松阪駅方面へ北西へ直進。「山室町南」の信号を左折し、しばらく直進。 「立野町西」の交差点を右折して200m先の左手になります。
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 1.サービス担当者会議 2.情報収集 3.請求業務 4.在宅医療や訪問看護開始時同席 5.病院への報告(お看取りや現状の報告・フィードバック) 6.当院の訪問診療、訪問看護の新規患者様対応 7.ケアプラン作成 など、患者、家族が安心して在宅医療介護が始められる様、サポートするお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ●介護支援専門員 ●主任介護支援専門員 いずれも満たす方
- 住所
- 三重県松阪市立野町200【松阪駅から】松阪駅西口から南西方面に県道20号を直進。「田村町北」の交差点を右折して国道166号に入る。 そのまま5分ほど直進すると、うなぎ屋さんの「たちの」を通り過ぎてすぐ右手になります。 【多気町から】 42号線(熊野街道)を松阪駅方面へ北西へ直進。「山室町南」の信号を左折し、しばらく直進。 「立野町西」の交差点を右折して200m先の左手になります。
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 1.サービス担当者会議 2.情報収集 3.請求業務 4.在宅医療や訪問看護開始時同席 5.病院への報告(お看取りや現状の報告・フィードバック) 6.当院の訪問診療、訪問看護の新規患者様対応 7.ケアプラン作成 など、患者、家族が安心して在宅医療介護が始められる様、サポートするお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 三重県松阪市立野町203【松阪駅から】松阪駅西口から南西方面に県道20号を直進。「田村町北」の交差点を右折して国道166号に入る。 そのまま5分ほど直進すると、うなぎ屋さんの「たちの」を通り過ぎてすぐ右手になります。 【多気町から】42号線(熊野街道)を松阪駅方面へ北西へ直進。「山室町南」の信号を左折し、しばらく直進。 「立野町西」の交差点を右折して200m先の左手になります。 【バスでお越しの場合】 三重交通路線バス「立野」停留所 松阪駅から:11道の駅飯高駅 12スメール 14柚原 11大石 行きのいずれか 多気町方面から:11、12、14松阪駅前 91松阪高校前 行きのいずれか 詳しいお時間は三重交通路線バス表をご覧ください。
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
コープみえ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
《介護支援専門員》経験不問♪マイカー通勤OK*仕事と家庭をしっかりと両立できる環境が整っています

- 給与
- 正職員 月給 201,500円
- 仕事内容
- コープみえの居宅介護のお仕事です ・利用者のケアプランの作成とモニタリング ・利用者やその家族との介護相談 事務所は通所介護職員と訪問介護職員が一緒に和気あいあいとお仕事しています。 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) ~69歳(定年制度のため) 学歴不問
- 住所
- 三重県松阪市大黒田町847-7JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で18分 JR名松線 松阪駅から徒歩で18分 近鉄山田線 松阪駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
松阪市第四地域包括支援センターの主任介護支援専門員求人
時間外ほぼなし◎日勤のみ♪社会保険完備、車通勤も可!地域包括支援で主任介護支援専門員として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 207,000円 〜 242,000円
- 仕事内容
- ・相談援助業務 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成及び指導 ・地域の介護支援専門員に対するスーパービジョン ・給付管理業務 等 業務変更の範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳:定年年齢が60歳の為 経験不問 学歴不問
- 住所
- 三重県松阪市鎌田町244-3近鉄山田線 松阪駅から徒歩で9分 JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で10分 JR名松線 松阪駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可主任介護支援専門員退職金あり学歴不問
嘉祥苑指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
時間外ほぼなし◎社会保険完備、車通勤も可!働きやすい環境で居宅ケアマネを募集しています

- 給与
- 正職員 月給 202,000円 〜 237,000円
- 仕事内容
- ・相談援助業務 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・各サービス事業所、関係機関への連絡調整業務 ・給付管理業務 等 業務変更の範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳:定年年齢が60歳の為 経験不問 学歴不問
- 住所
- 三重県松阪市鎌田町234-10近鉄山田線 松阪駅から徒歩で9分 JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で10分 JR名松線 松阪駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ退職金あり居宅介護支援事業所
医療法人桜木記念病院のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
居宅介護支援事業所に於けるケアマネージャー業務全般になります。他事業所と連携をとり利用者様の介護計画を作成、モニタリング等を行います。現在、主任ケアマネが2名常駐しております。〔変更範囲:変更なし〕
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 310,000円
- 住所
- 三重県松阪市南町443の4
近鉄山田線 東松阪駅から徒歩で19分
JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で20分
JR名松線 松阪駅から徒歩で20分
- 特徴
- ハローワーク求人
医療法人西井医院のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
居宅ケアマネの正社員を新規に1名募集します。松阪市勤務です。2026年4月1日から就業可能な方はぜひご応募ください!未経験者大歓迎です。今年度の試験で合格の方も応募OKです。主な業務内容は、1.利用者や利用者のご家族からの相談受付、2.ケアプランの作成、3.利用者のご自宅への定期訪問、4.関係機関や地域との連絡・調整などです。現在は常勤4名、パート3名体制です。今回新たに常勤1名を増員して、運営体制やフォローの拡充を検討しています。入社後は先輩従業員と二人で経験を積んでいき、徐々に利用者数を増やしていく形となります。従業員全員で利用者をフォローできる体制にしており、従業員みんなが安心して勤務できる環境です。休日は週休2日制です。詳細は別途ご確認ください。
- 給与
- 正職員 月給 234,500円 〜 280,100円
- 住所
- 三重県松阪市曽原町811-1
JR紀勢本線 六軒駅から車で6分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
アイリス南郊株式会社のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
・お年寄りやその家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・定期的な訪問で健康状態やサービスなどのモニタリング ・介護保険の給付請求 ・各介護サービスとの連絡調整 〔変更範囲:変更なし〕
- 給与
- 正職員 月給 227,000円
- 住所
- 三重県松阪市山室町2358−11
JR紀勢本線 徳和駅から車で7分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
社会福祉法人松阪市社会福祉協議会のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
要介護者や要支援者からの相談に応じ、利用者の心身の状況にあわせて、住み慣れた地域で自立した日常生活を営むことができるよう支援し、各種サービス事業を利用するための連絡調整や、ケアプランの立案をします。市外などの認定調査業務も行います。初めてケアマネージャーの仕事をされる方も大丈夫です。経験豊富なケアマネージャーが在籍しており、ミーティングなどでケース共有や相談ができ、一人で抱え込むことはありません。地域福祉・生活介護・包括を併設しており、様々な視点からの支援が可能です。・相談や訪問業務時には、社用車使用(軽四)となります。〔変更範囲:変更なし〕
- 給与
- 契約職員 月給 226,230円 〜 227,730円
- 住所
- 三重県松阪市殿町1563番地 松阪市福祉会館内 2階
JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で14分
JR名松線 松阪駅から徒歩で14分
近鉄山田線 松阪駅から徒歩で17分
- 特徴
- ハローワーク求人
亀楽堂有限会社のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請代行 ・介護サービス事業者との連絡調整 ・サービスの再評価とサービス計画の練り直しなど *パート希望の方も相談対応します。 *** 急募 *** 〔変更範囲:変更なし〕
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 260,000円
- 住所
- 三重県松阪市大黒田町1741番地1
JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で22分
JR名松線 松阪駅から徒歩で22分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
医療法人桜木記念病院のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
居宅介護支援事業所に於けるケアマネージャー業務全般になります。 他事業所と連携をとり利用者様の介護計画を作成、モニタリング等を行います。 現在、主任ケアマネが2名常駐しております。 〔変更範囲:変更なし〕
- 給与
- パート・バイト 時給 1,730円 〜 1,800円
- 住所
- 三重県松阪市南町443の4
近鉄山田線 東松阪駅から徒歩で19分
JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で20分
JR名松線 松阪駅から徒歩で20分
- 特徴
- ハローワーク求人
医療法人桜木記念病院のケアマネジャー求人
情報元:松阪公共職業安定所
居宅介護支援事業所に於けるケアマネージャー業務全般になります。 他事業所と連携をとり利用者様の介護計画を作成、モニタリング等を行います。 現在、主任ケアマネが2名常駐しております。 〔変更範囲:変更なし〕
- 給与
- パート・バイト 時給 1,700円 〜 1,850円
- 住所
- 三重県松阪市南町443の4
近鉄山田線 東松阪駅から徒歩で19分
JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で20分
JR名松線 松阪駅から徒歩で20分
- 特徴
- ハローワーク求人
検索条件と同じ地域の関連職種
ケアマネジャーの方はこれらの職種でも求人検索をしています。
生活相談員の求人

- 給与
- 正職員 月給 195,400円 〜 227,800円
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホーム(入所定員90床、併設短期入所15床)でサービス調整等を行っていただきます。 ・スキルアップを目的に内部・外部の研修に参加していただきます。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 社会福祉士、介護福祉士、社会福祉主事任用資格のいずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 専用の介護保険管理システムで実務を行うため基本的なPCの操作スキルを望みます 59歳以下(定年60歳のため) 学歴:高校以上 未経験可
- 住所
- 三重県松阪市小阿坂町1986JR「松阪」、近鉄「松阪」駅より三交バス「小野行き」で約20分「濵口農園前」下車
- 特徴
- 職場の環境未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事

- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 利用希望者に対する相談援助業務
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員
- 住所
- 三重県松阪市飯高町下滝野1350番地2JR紀勢本線 三瀬谷駅から車で35分
- 特徴
- 特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給
介護職/ヘルパーの求人

- 給与
- 正職員 月給 214,800円 〜 239,900円
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホーム(入所定員90床、併設短期入所15床)で利用者の介護、支援を担っていただきます。 ・月に5~6回の夜勤勤務をお願いします。 ・資質向上をめざして、定期的にスキルアップの研修に参加していただきます。施設での介護経験の無い方でも、安心して習熟していただけるようにしています。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)のいずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 59歳以下(定年60歳のため) 学歴:高校以上 経験不問
- 住所
- 三重県松阪市小阿坂町1986JR「松阪」、近鉄「松阪」駅より三交バス「小野行き」で約20分「濵口農園前」下車
- 特徴
- 職場の環境未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での業務 併設の有料老人ホームへの訪問となります。 ※「シルバーハウス松阪(介護付き有料老人ホーム)」も隣接しています 入職から6ヶ月は契約職員での雇用。6ヶ月経過後正職員登用を前提としています
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ※経験不問(新卒・ブランク可)
- 住所
- 三重県松阪市田村町447番地1JR紀勢本線 松阪駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
生活支援員の求人

- 給与
- 正職員 月給 213,200円 〜 296,000円
- 仕事内容
- 1.知的障がい者の生活支援 2.日中の創作活動や余暇活動のサポート 3.外出活動の際の引率 ※外出引率・送迎の為、自動車運転あり
- 応募要件
- 定年60歳(再雇用65歳まで) 未経験者歓迎
- 住所
- 三重県松阪市山室町2580JR紀勢本線 徳和駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日無資格可

- 給与
- 正職員 月給 191,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 ・支援状況の管理、記録 ご利用者様の個性や強み、希望などを鑑みながら目標を設定し計画書などの作成。 さらには支援内容や就労状況、面談の内容などを逐一記録していただき、日報・週報・月報などの各種報告書の作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 ご利用者様が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 ご利用者様だけではなくご家族に対しても関わりをもっていただき、ご利用者様の取り巻く環境作りにもサポートをお願いします。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 継続的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・渉外活動 (キャリアを積んでから) ご利用者様の訓練作業の受注や、当社で作成した商品の販売をお願いしていただく等の渉外活動や就職活動に向けハローワークや就職先企業との打ち合わせ、就職後のサポートなどもお願いします。 【その他】 当社では専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・学歴不問 ※無資格可
- 住所
- 三重県松阪市中央町384近鉄山田線 松阪駅から徒歩で8分 JR紀勢本線 松阪駅から徒歩で12分 JR名松線 松阪駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
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会員登録する3つのメリット
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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