保育士の求人・転職情報（扶養控除内考慮 / 計画作成担当）

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浦和本太はばたき保育園の保育士求人（正職員）

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【若い職員活躍中！】 60名定員の中規模保育園です

給与: 正職員月給 245,500円〜 275,500円
仕事内容: 乳幼児の保育業務全般・基本的生活習慣（食事、睡眠、着替えなど）を教える・身の回りのお世話をおこなう・集団生活を通して社会性を養う・遊びを通して心身の健やかな成長を支援する
応募要件: 保育士資格をお持ちの方 ※未経験・新卒・ブランク可年齢・学歴不問
住所: 埼玉県さいたま市浦和区本太5-12-16 宇都宮線浦和駅から徒歩で12分 JR高崎線浦和駅から徒歩で12分 JR京浜東北線浦和駅から徒歩で12分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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はねかわ太陽認定こども園の保育教諭求人

賞与最大4.5ヶ月分◎年齢・経験不問☆栃木県小山市羽川にある認定こども園で保育のお仕事をしませんか？

給与: 正職員月給 181,000円〜 203,000円
仕事内容: 園児の保育、養護・0～2歳児クラス担当（一人で3～6人程度を世話）・業務日誌、業務予定表の作成・連絡帳の記入・保育計画の作成、管理・各種行事の準備、運営　など
応募要件: 保育士普通自動車免許（AT限定可）未経験者可年齢・経験不問
住所: 栃木県小山市大字羽川190-15 宇都宮線小金井駅から車で10分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サムエルガーデンⅡNAKAGAWA【2024年11月01日オープン】の保育士求人（正職員）

2024年の秋にオープンしたばかりの放課後デイサービス！知的・発達障がい児の自立を支援する保育士の募集です！

給与: 正職員月給 250,000円〜 330,000円
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年秋にオープンしたばかりの新しい児童発達支援施設で、保育士として、知的や発達障がいのあるお子さまへの個別療育を行います。お子さま一人ひとりの個別支援計画に基づき、自立する力や気持ちを表現する力を育て、豊かな心を育むことがこの仕事の目的です。 ■具体的な仕事の内容は？ ①個別療育の準備　└施設に到着後、その日の個別療育計画を確認します。お子さまの状況に合わせて教材や道具を準備し、プログラムを開始する準備を整えます。 ②個別療育の実施　└知的、発達障がいのあるお子さまに対し、個別に療育プログラムを実施します。年齢や支援計画に基づいた活動を通じて、お子さまの成長をサポートします。 ③送迎業務　└必要に応じて、利用者のお子さまの学校やご自宅への送迎を行います。安全運転に努め、保護者とのコミュニケーションも重要です。 ④保護者対応　└お子さまの療育状況や日々の様子を保護者に報告し、家庭でのサポートについてのアドバイスを行います。信頼関係を築くことが重要です。 ⑤事務作業　└簡易的な事務業務として、利用者の個別記録や家庭連携の書類作成を行います。また、レクリエーションの企画や実施準備も担当します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について ①成長機会　└個別療育のスキルを磨き、障がい児支援の分野での専門知識を深める機会があります。 ②ワークライフバランス　└出社時間は柔軟に調整可能で、残業も少ないため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 ③チーム文化　└新しい施設での業務となるため、チームワークを重視しながら、一緒に成長していくことが求められます。 ④社会貢献　└障がい児支援に関わることで、社会に貢献できるやりがいのある仕事です。 ■１日の業務の流れ・9:00 - 10:00：出社とデイリープランニング └出社後、当日の個別療育計画を確認し、準備を行います。チームミーティングがある場合は、ここで情報共有を行います。・10:00 - 12:00：個別療育 └お子さま一人ひとりに合わせた個別療育を実施します。計画に基づいて、さまざまな支援活動を行います。・12:00 - 13:00：昼休憩 └リフレッシュタイムとして、お昼を取り、午後の業務に備えます。・13:00 - 15:00：個別療育と送迎業務 └午後の療育を行い、終了後は必要に応じて送迎業務を担当します。・15:00 - 17:00：事務作業と保護者対応 └個別記録の作成や、保護者への報告・相談業務を行います。家庭連携の書類作成や、レクリエーションの準備もこの時間に行います。・17:00 - 19:00：レクリエーション企画・実施 └レクリエーションを実施し、お子さまの楽しみや学びの時間をサポートします。 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: どのような施設で働くことになりますか？ A1: 2024年秋にオープンしたばかりの児童発達支援施設で、主に知的や発達障がいのあるお子さまを対象とした療育を行います。 Q2: 送迎業務は必須ですか？ A2: はい、お子さまの学校やご自宅への送迎も担当していただきます。運転免許が必要ですが、AT限定でも問題ありません。 Q3: 療育の内容はどのようなものですか？ A3: お子さま一人ひとりの個別支援計画に基づき、生活スキルやコミュニケーション能力を育むための活動を行います。 Q4: 事務作業は多いですか？ A4: 簡易的な事務作業や、記録作成、保護者との連絡などがありますが、1日の業務の中でバランスよく配置されています。 Q5: 新しい施設での勤務に不安がありますが？ A5: 新施設の立ち上げメンバーとして、皆で協力しながら進めていくため、安心して働くことができます。 ■こういった方におすすめです！ ①障がい児支援に関心があり、専門的な知識やスキルを深めたい方 ②チームワークを重視し、協力しながら働くことが得意な方 ③自立支援を通じて、お子さまの成長に寄り添いたい方 ④新しい環境でのチャレンジを楽しめる方 ⑤フレキシブルな働き方を希望する方 ■いずれかに該当する方、大歓迎！ ①保育士資格をお持ちの方 ②障がい児支援や療育の経験がある方 ③普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ④新規事業や施設立ち上げに興味がある方 ⑤医療・保険・教育分野での経験がある方 ⑥送迎業務を問題なくこなせる方 ⑦他人の気持ちに寄り添える方 ⑧簡易的な事務作業が得意な方 ⑨レクリエーションの企画が好きな方
応募要件: ・保育士免許
住所: 愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-15 あおなみ線中島駅より徒歩4分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ココノハーツ名古屋鳴海教室の保育士求人（正職員）

【保育士】増員募集☆未経験大歓迎！

給与: 正職員月給 230,000円〜
仕事内容: 発達障害特性を持つ子どもたちが集まる学びの場『ココノハーツ』にて、児童発達支援管理責任者としての登用も見越して、個別支援計画の作成や保護者対応、相談支援、身辺自立を目指した生活支援等をご担当いただきます。 ☆1日の流れ☆ ▼出勤出社は9：00になります。まずはメールチェックや子どもひとりひとりに合わせた支援プログラムの準備を行います。 ▼ミーティングその日に参加する子どもの顔ぶれを確認し、その利用者の支援報告書に目を通します。報告書には、子どもの学習の様子が細かく記載されています。気になる点があれば事前にリストアップしておきます。 ▼利用者のお迎え送迎車両を使って、ご自宅にお迎えに上がります。 ▼子どもの対応・保護者への連絡や相談受付来所した児童の必要に応じてサポート。SSTやグループワークなどを行います。定期的に保護者と電話で連絡を取って、家での様子を聞いたり、支援計画のすり合わせをしています。相談支援事業所や学校、児童相談所など各種関係機関と連携を取る場面もあります。 ▼利用者の自宅へ送迎 ▼書類作成その日の利用者の様子を支援報告書に記入します。 ▼退勤 18：00 みんな残業することなく退社。」主に障がい児のサポートです。障がいの程度は、発達障がい・身体障がい・知的障がいなど様々です。成長に合わせた身辺自立を目指し、学習サポートのプログラムや発達療育の支援を行っていただきます。
応募要件: ■保育士資格を所持されている方 ┗雇用形態は問いません。 ☆自動車運転免許必須☆
住所: 愛知県名古屋市緑区潮見が丘2-203 2階市バス「緑市民病院」から徒歩2分名鉄名古屋本線鳴海駅から徒歩で20分名鉄名古屋本線左京山駅から徒歩で24分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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