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キッズデイサービスちあふる桜【2026年05月01日オープン予定】の保育士求人
【2026年5月新規OPEN予定】オープニングスタッフのパートさん大募集｜保育士｜名古屋市南区桜台エリア
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,600円
- 仕事内容
- ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【1日の流れ】 ・実働は７～8時間と早く終わることが多いです。 ・長期連休中は朝から開所しています。送迎終了は17時となり、1時間早くなります。 ◎平日 10：00～12：00 ミーティング・事務作業 12：00～13：00 昼休憩 13：00～14：00 受け入れ準備 14：00～15：00 学校へお迎え 15：00～17：20 療育（学習、自由遊び、おやつ、プログラムなど） 17：20～18：00 送迎（18時までに終了することがほとんどで、自家用車の方は直帰できます） ◎学校休業日 9：00～9：15 ミーティング・受け入れ準備 9：15～9：45 ご自宅へお迎え 10：00～10：30 朝の会、掃除、学習 10：30～11：50 自由遊び 12：00～12：30 昼食 12：50～16：20 療育（自由遊び、おやつ、プログラム、イベントなど） 16：20～17：00 送迎（17時までに終了することが多く、平日同様、自家用車の方は直帰できます） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ◎お子さまの年齢層 既存事業所のお子さまは6～15歳まで在籍しており、小学生低学年が最も多いです。 ◎療育プログラム ・お子さま同士のコミュニケーションを意識し、遊びを取り入れた集団療育 ・トレーニングツールを使った個別療育 ・季節の催し物（夏祭りやハロウィン、クリスマス会など） ・おでかけ（水族館や動物園などの遠足、ボウリングやカラオケなどのお楽しみ会、買い物体験、工場見学など） ・その他、公園遊びや工作、防災訓練、おやつ作りなど ◎送迎 自家用車使用の場合は車両手当をお付けし、送迎後、直帰が可能です。（車の保険については面接時にご説明いたします） 社用車もあるため、どちらを使ってもOKです！
- 応募要件
- 保育士資格 ブランク可 自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市南区桜台二丁目16-7 地下鉄桜通線 鶴里駅から徒歩で3分 地下鉄桜通線 桜本町駅から徒歩で7分 名鉄名古屋本線 桜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし交通費支給
市立豊中病院一時預かり託児室【2026年01月05日オープン】の保育士求人
2026年1月5日オープン！駅地下で通勤ラクラク★豊中病院内にある託児室★保育士2名体制でお子様Max３名のお預かりです
- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円
- 仕事内容
- ＊保育やお昼ごはんのサポート お子さまは1日Max３名のお預かりです。保育や昼食のサポート（基本的には個包装のものを持参頂きます）をお願いします。 ＊病院1階の受付周りの巡回 予約の無い時は病院1階の受付付近でお子様連れのお子様に託児室をご案内したり、お声がけをしたりしています。 ＊簡単な事務作業 週に1回の業務報告や予約管理表の入力、シフト作成等（基本的なパソコン操作が出来れば大丈夫です！） ＊本部社員との連携 イレギュラーな事があったら弊社の社員にすぐ連携できる体制をとっています。
- 応募要件
- ・保育士資格をお持ちの方 ・基本的なパソコン操作が可能な方（簡単な入力やコメール、コピー・貼り付けが出来れば大丈夫です！）
- 住所
- 大阪府豊中市柴原町 ４丁目１４−１ 豊中病院 大阪モノレール柴原阪大前駅より徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなし交通費支給新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 294,900円
- 仕事内容
- 2026年4月の増床に伴い、 さいたま市初となる「児童発達支援施設」を園内に併設し、 インクルーシブ保育に挑戦します。 新しく始まるひろがり保育園・南浦和の責任者として、 地域に開かれた園の運営の担い手を募集します。 ■インクルーシブ保育の実現 保育園と児童発達支援施設の間に「壁」を作らない運営を目指します。 具体的には、保育士と療育担当の垣根を超えて、ワンチームで動ける体制作り、こどもたちが同じ空間で過ごせるような環境作りを行います。 保育と療育、両方の視点を持ってマネジメントをお願いします。 「児童発達支援に興味がある」という意欲があれば、法人内の他療育施設からのサポートや、関係機関との連携を通じてノウハウを習得できる環境です。安心してチャレンジしてください。 ■地域連携 園児や保護者だけでなく、 地域にとって「なくてはならない場所」を目指します。 系列園では、以下のような地域連携を行っています。 行事の際に地域のコーヒー屋さんが園内で出店したり、商店街のお店で「リアルお店屋さんごっこ」をさせてもらったり、地域のバンドマンが演奏に来てくれたりと、地域の方々を巻き込んだ企画・運営を行います。 また居場所づくりの一環として、園に通っていない親子が遊びに来たり、卒園した小学生がランドセル姿を見せに来たり。地域に開放された、風通しの良い園の風土を守り、育てていきます。 ■基本的な園長業務 1. 園の経営および運営管理全般 責任者として、園の安定した運営を担います。 （年間計画・予算管理、行政対応・申請業務、園見学会の企画・実施、入園希望者への対応、定員管理、保護者対応・苦情解決） 2. 職員のマネジメント 職員が成長し、長く活躍できる体制を作ります。 （採用面接の対応、経験年数や職層に合わせた研修計画の立案、日々の保育における指導・助言、定期的な評価面談の実施、勤務シフトの作成、残業時間の管理・削減対策） 3. 施設設備の管理および安全・衛生対策 子どもたちと職員の命を守るための基盤を整えます。 (施設・設備の保守点検、危機管理（防災・防犯）、 避難訓練の計画・実施、不審者対応マニュアルの策定・周知、事故発生時の対応指揮、感染症対策などの衛生管理） 等の業務をお任せします。
- 応募要件
- ・保育士資格をお持ちの方 ・こども性暴力防止法に抵触していない方
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区南浦和2-25-1 JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で2分 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で2分 宇都宮線 浦和駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
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