医療法人mirai さいわいデンタルクリニックmoyuk SAPPOROの歯科助手求人（正職員）
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【大通駅】未経験歓迎・歯科助手募集 チームの一員として仲間や患者さんの笑顔を作るサポート。 安心な教育体制で自身のペースで成長できます！
数ある求人の中から当医院の求人をご覧くださり誠にありがとうございます。
当法人は、何よりも患者様、そして一緒に働くメンバーの「笑顔」にこだわっています。当法人で働くメンバー一人ひとりが気持ちよく働けるように情報開示や労働環境改善に取り組んでいます。
〈北海道医療機関唯一ホワイト企業認定ゴールド取得！〉
〈医療法人として日本初！ISO30414開示〉※2022年株式会社コトラ調べ
（1）患者様に喜んでいただける
医療法人mirai さいわいデンタルクリニックmoyuk SAPPOROで提供するメニューは「健康予防効果もあるホワイトニング」と「痛みがなく一度ですべての汚れを取り切る自費のクリーニング」なので、患者様の「満足度」が違います！患者様から「ありがとう」を言っていただけるのは最高の喜びです。
カウンセラーとして活躍するあなたが「ありがとう」を言ってもらえる環境で活躍できます！
（2）マニュアル・カリキュラム完備で安心して技術習得ができます
「歯科医院業務はあまりよくわからない…」そういった方もご安心下さい！
当法人はマニュアル・カリキュラムが完備されていますので誰もが安心して
新しい技術習得が可能です！未経験の方、他業種からの方もたくさん活躍されております！
・業務マニュアル完備
・スキルチェックシート
・スキルチェック問題集
また業務習得に必要な研修時間はすべて業務時間内に確保して行っています。プライベートの時間も大切にできますのでご安心ください。
（3）当法人の教育システム
当法人ではスムーズに技術を身に着けて活躍していただくため、教育環境を整えています。・教育カリキュラムを整備
・資格取得支援制度
・アライナー矯正、デンタルエステ各種取得推進
・勉強会、週MTG、月MTG
・社外研修参加、各種セミナー積極参加
・社外研修の際の、休暇、参加費補助
院内外での成長の機会を提供しています。
＜約3か月間しっかりと研修を行うので未経験でも安心してお仕事を始めていただけます＞
また頻繁にミーティングを行っており、知識や情報の共有を欠かしません。
個人の成長に合わせてしっかりとお仕事を覚えていくことができます。
★セミナー費も全額負担で資格取得予定の方を支援◎
★徹底した評価制度であなたの頑張りに合わせてステップアップが可能◎
※なお研修は北広島にある本院にて行います。
（4）コンプライアンスを遵守する職場環境
当法人では、歯科助手は口腔内を触らない助手業務、衛生士は衛生士業務、歯科医師は歯科医師業務と完全に区分しています歯科助手にスケーリングや対合印象を採らせること、歯科衛生士に精密印象や補綴物の合着をさせることは法律で禁止されています。
当法人は、弁護士を顧問化しており業務内容含め全て法律に則って行っています。
また毎月法人内でハラスメントに関する勉強会も開催し、働きやすい労働環境の構築に取り組んでいますのでご安心ください。
（5）コンシェルジュ業務、カウンセリング業務に専念
当法人では歯科助手として歯科医師のお手伝いをすることが業務ではありません。コンシェルジュとして医院の「顔」となり、患者様に安心を提供すること、カウンセラーとして患者様に適したメニューを提案することがあなたに求める業務内容です。
「○○さんいますか？○○さんに相談したいのですが、、、」と患者様から言っていただける関係性を作っていくことが最も重要なミッションになります。
専用個室でカウンセリング業務も行えます♪
当院では歯科助手の方には歯科医師のアシスタントや受付業務だけではなく、実際に患者様にカウンセリングを行う大切なお仕事を担当していただいております。
あなたのカウンセリングで患者様を理想の状態へ近づけていくことが出来ます。
（6）人柄重視の採用で、人間関係◎
当院は採用基準として『人柄』を大切にしており、みんな優しい方ばかりです。人間関係のストレスも少ないので、笑顔を絶やさず働けます。
また、仕事に真面目なスタッフばかりなので、自分自身を成長させられる環境が用意されています。
20代・30代の方が活躍しています♪
（7）長く働ける充実した福利厚生
当法人はスタッフ全員が安心して長く働けるよう、福利厚生の充実に力を入れています。・歯科医師国保、雇用保険、労災保険、厚生年金
・健康診断（人間ドック費用医院負担）
・交通費支給あり（上限5万円）
・有給休暇取得推奨
・産休育休制度（歯科衛生士２名、歯科助手２名、男性歯科医師の取得実績あり）
・大入り報奨金
・スタッフルームあり
・制服貸与
・親睦会あり
・退職金制度あり
★ホワイトニングの無料体験あり！あなたからキレイを体感してください◎
★☆★＼こんな方におすすめ ／★☆★
・マニュアル、カリキュラムが整備されているところで安心して働きたい方
・患者様との関係性を重要視する方や人とお話をするのが大好きな方
・人間関係が良好な医院で勤めたい方
・長く働ける充実した環境が整っている医院で勤めたい方
・衛生面もクリーンな医院で勤めたい方
温かい雰囲気のクリニックでお待ちしておりますので、少しでも興味をもっていただけたら、ジョブメドレーからご応募の上のご見学お待ちしております。
※ご見学後のしつこい勧誘（追っかけ）は、ございませんのでご安心ください^^
募集内容
募集職種
給与
給与の備考
賞与年2回・昇給年1回・退職金（規定あり） 試用期間 なし
待遇
教育体制・研修
勤務時間
火・水・木・金・土・日 9:00～19:15（休憩75分） 変形労働時間制 月170時間 週40時間
休日
・週休2.5日制 ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇5日 ・GW ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※過去の産休育休取得実績あり 【有給休暇】初年度10日 法定通り
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面談・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] カジュアル面談 ↓ [4] 面接選考 ↓ [5] 採用決定 ↓ [6] 入職手続き ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※勤務医院について、ご希望の院以外への配属となる可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2023年7月
施設・サービス形態
治療方針・コンセプト
開院時間
休診日
1日の流れ
出勤・診療準備
1日の診療がスムーズに進むよう、診療室や受付まわりの準備を行います。 当日の予約状況を確認し、初診相談、矯正相談、ホワイトニング、補綴治療、メンテナンスなど、来院される患者様の目的を把握します。 患者様が来院されたときに安心して過ごせるよう、院内環境を整えることも大切な仕事です。 単なる準備ではなく、「今日来てくださる患者様を気持ちよく迎えるための時間」として、一つひとつ確認していきます。
患者様情報の確認・チーム共有
診療開始前に、その日来院される患者様の情報を確認します。 例えば、 初めて来院される患者様がどのようなお悩みを持っているか 前回どのような説明を受けているか 治療を迷われている理由は何か 費用や期間について不安がないか Drや歯科衛生士に共有すべきことはあるか といった内容を確認します。 カウンセラーは、患者様の気持ちをチームに届ける橋渡し役です。 患者様が言葉にしきれていない不安や希望をくみ取り、Dr・歯科衛生士・受付と共有することで、より安心感のある診療につなげています。
朝礼
朝礼では、当日の診療内容や患者様情報を医院全体で共有します。 単なる申し送りだけでなく、 患者様対応で気をつけること 治療提案の流れ 前回からの進捗状況 チームで連携すべきポイント を確認します。 miraiでは、カウンセラーも診療チームの重要な一員です。 歯科医師が診断し、歯科衛生士が口腔内を支え、カウンセラーが患者様の気持ちや意思決定を支える。 それぞれの役割がつながることで、患者様に安心して治療を受けていただける体制をつくっています。
午前診療・カウンセリング対応
午前診療がスタートします。 歯科助手としては、Drの診療補助、患者様のご案内、器具の準備、診療がスムーズに進むためのサポートを行います。 カウンセラーとしては、患者様のお悩みやご希望を丁寧にお聞きし、治療内容・費用・期間・通院の流れなどをわかりやすくご説明します。 主な業務には、以下のようなものがあります。 初診相談のヒアリング マウスピース矯正の説明サポート ホワイトニングのご案内 審美補綴治療のカウンセリング 治療費・支払い方法の説明 治療を迷われている患者様へのフォロー Dr・歯科衛生士への情報共有 受付・会計・予約対応 miraiのカウンセラーは、無理に治療をすすめる仕事ではありません
休憩
休憩時間は90分です。 しっかり休むことも、午後の診療で良い対応をするために大切な時間です。 スタッフ同士でコミュニケーションを取ったり、必要に応じて午前中の対応を簡単に振り返ったりしながら、午後に向けて無理なく準備します。 オンとオフのメリハリを大切にしながら働ける環境づくりを行っています。
午後診療・患者様フォロー
午後も、診療補助やカウンセリング対応を行います。 午後は、お仕事や学校帰りの患者様、治療相談の患者様が来院されることも多くあります。 患者様によって、不安に感じるポイントは異なります。 費用が心配な方 治療期間が気になる方 痛みや通院回数が不安な方 自分に合う治療が分からない方 家族に相談してから決めたい方 そうした一人ひとりの気持ちに寄り添いながら、安心して次のステップに進めるようサポートします。 カウンセラーは、患者様と医院をつなぐ存在です。
診療後の振り返り・翌日の準備
診療後は、院内環境を整え、翌日の診療に向けた準備を行います。 また、その日の対応を振り返り、 患者様が不安に感じていたこと 説明がうまく伝わったこと 次回来院時に確認すべきこと Drや歯科衛生士に共有すべきこと 治療を検討中の患者様へのフォロー内容 を整理します。 この時間は、単なる締め作業ではありません。 患者様に継続して安心して通っていただくために、情報を整理し、チームで次の対応につなげる大切な時間です。
終礼
終礼では、その日にあったことをチーム全体で共有します。 患者様からいただいた声 カウンセリングで出た不安や質問 診療中にうまく連携できたこと 改善できること 翌日以降に引き継ぐこと を確認し、医院全体でより良い診療を目指します。 miraiでは、個人だけで頑張るのではなく、チームで支え合いながら成長していく文化を大切にしています。
記録・成長のための振り返り
その日の対応内容や、患者様との会話で大切だったことを記録します。 また、自分自身の目標に対して、今日できたことや次に改善したいことを振り返ります。 これは単なる日報ではなく、成長のための記録です。 カウンセリング力、接遇力、説明力、患者様の気持ちをくみ取る力は、日々の振り返りによって少しずつ磨かれていきます。 先輩やチームからのフィードバックも受けながら、患者様により安心していただける対応を目指していきます。
退勤
必要な業務を終えたら退勤します。 miraiでは、良い対応を長く続けるために、仕事とプライベートのメリハリも大切にしています。 患者様に向き合う時間、学ぶ時間、休む時間を大切にしながら、無理なく成長し続けられる働き方を目指しています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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