埼玉県のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(4ページ)
- 該当件数
- 482件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 支援プロセスの作成、管理 ・ご利用者様との面談、ご利用者様本人の希望などを情報収集し、それを元に個別支援計画の作成をおこないます 従業員への指導や助言 ・サービスを管理する立場として、事業所スタッフのマネジメント ・会社によって業務は異なりますが、事業所スタッフに対して、利用者様の情報共有や、サポートに関する指導や研修をおこないます 関係者や関係機関との連携 ・障害福祉サービス事業所や、医療機関などの関係機関による、包括的なサポートができる環境作りや橋渡しもサービス管理責任者にとって重要な業務です
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区本町1-3-19東武野田線 岩槻駅から徒歩で3分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 募集内容 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・その他面談対応など ※上記の内容に加え、マネジメントや営業活動などに興味のある方大歓迎 〈業務イメージ〉 10:00 利用者通所/利用者からの電話対応、朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類入力 16:00 個別支援計画会議、日報返信 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ・請求業務なし ・月8日以上休み、残業一切なし ・趣味や家庭と両立させている社員が多数
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 Word、Excelの基本操作 学歴不問 ～64歳（定年を上限）
- 住所
- 埼玉県川口市西川口1-17-9JR京浜東北線 西川口駅から徒歩で4分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- グループホームのサービス管理責任者としての業務 ・利用者の入所、退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・サービス提供内容、記録の管理 ・個別支援計画策定会議の運営 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・管理者への支援状況報告 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセスの管理 ・従業者の相談、助言 ※管理職として雇用の可能性あり（業務は以下の通りですが待遇は変わりません） グループホームの管理者としての業務 ＜マネジメント業務＞ ・サービスの質の向上 ・世話人業務マネジメント ・適正な施設運営を行うための人材や収支の管理 ・物品管理など ＜お客様対応＞ 現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプとして対応 ・お客様のご家族への対応 ・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング ・施設見学対応 ・その他、入退居にかかる手続き業務など
- 応募要件
- 《資格》 ・サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者の資格を有している方 ・福祉や介護分野での興味または経験がある方歓迎 ・コミュニケーション能力が高い方 《このような方をお待ちしています》 ・人と接することが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事をしたい方
- 住所
- 埼玉県幸手市南2-13-37東武日光線 幸手駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- #＼ 独りじゃない。現場の“声”をカタチにするサビ管 ／ #【サービス管理責任者】お任せするお仕事内容 当施設では、サビ管が個室にこもって書類を作ることはありません。 **「生活支援員」**として利用者さまと接する時間があるからこそ、無理のない、そして納得感のある計画作成が可能です。 ✅ チームで進めるから「無理」がありません サビ管業務を一人で幅広く抱え込む体制ではありません！ 🤝 管理者・リーダーと常に連携 判断に迷った時や、外部機関との調整もチームで分担して進めます。 🤝 相談・分担が当たり前の環境 「これ、どう思う？」とすぐに話せる仲間がそばにいる。だから孤独を感じません。 ✅ 具体的な業務スケジュール 特に「アセスメント」と「個別支援計画」の作成・見直しを中心にご活躍いただきます。 📝 専門業務（サビ管としての役割） 個別支援計画の作成・見直し・モニタリング アセスメントの実施・利用者さまやご家族との面談 ケース会議の主催・支援方針の共有 🏠 現場支援（生活支援員としての役割） 利用者さまの日々のサポート 現場で直接、利用者さまのニーズや変化をキャッチ ★現場を知っているからこそ、書類作成もスムーズに進みます！ ✅ こんな方にぴったりの職場です 「サビ管の資格はあるけど、現場の仕事も大好き」 💡 「一人で責任を背負わされる環境に疲れてしまった」 🏠 「チームワークを大切にしながら、専門性を磨きたい」 🚩
- 応募要件
- 📋 応募資格・条件 📋 ✅ 必須資格 サービス管理責任者 または 児童発達支援管理責任者 の資格をお持ちの方。 ✨ 歓迎する経験・スキル 福祉・介護分野に興味がある方、経験がある方 周囲と円滑にやり取りができる方（コミュニケーションを大切にできる方） 🌈 このような方と一緒に働きたいです！ 🌈 「人が好き」で、温かいコミュニケーションを大切にできる方 🤝 「誰かの役に立ちたい」という純粋な気持ちをお持ちの方 🍀 動物が好きで、新しい福祉のカタチに共感していただける方 🐾
- 住所
- 埼玉県久喜市野久喜735-10宇都宮線 久喜駅から徒歩で19分 東武伊勢崎線 久喜駅から徒歩で19分 宇都宮線 東鷲宮駅から徒歩で23分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
にじげん大宮【2026年夏オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW
【2026年夏新規OPEN予定】★大宮駅チカ★完全週休2日（選べる働き方）★賞与年2回★キャリアパス充実／“好き”を原動力に、自分らしい働き方を応援するB型事業所
- 給与
- 正職員 月給 381,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成・交付・モニタリング ・ご本人・ご家族・関係機関との連携や調整 ・チーム支援のマネジメント（支援員への指導・助言など） ・ご利用者様の成長に寄り添う日々の支援 など ★請求業務は本部が対応 請求業務は専門部署（本部）にて一括管理。 現場とバックオフィスを分業することで、支援の質向上に専念できる環境を整えています。
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修修了者 （基礎研修+実践研修または更新研修を修了済の方）
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目10-10JR大宮駅 東口 から徒歩4分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 はこぶね宮原【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW
【新規立ち上げ責任者】2026年OPEN｜Coo&RIKUグループ福祉新会社｜月給30～35万｜サービス管理責任者（正社員）【有資格者限定】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型における、 サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者様・ご家族との面談、アセスメント ・支援スタッフへの指導・助言 ・関係機関（医療・行政・就労先等）との連携 ・事業所運営に関わる業務全般（新規立ち上げ期） ・利用者様の作業支援への適度な関与・状況把握 ※管理業務を中心としつつ、 現場の状況把握・支援品質向上のため作業支援にも関わります。 ※変更範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者研修修了者
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区宮原町１丁目 825-1東宮原(埼玉新都市交通ニューシャトル)(約3分) 加茂宮(埼玉新都市交通ニューシャトル)出入口2(約9分) 宮原(ＪＲ高崎線)東口(約14分)
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給就労継続支援B型新規オープンオープン3年以内
- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市藤金737-1東武東上線「若葉駅西口」バス8分、「鶴ヶ島市役所」バス停徒歩7分 または東武東上線「鶴ヶ島駅」から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 埼玉県朝霞市大字溝沼490-1東武東上線「朝霞台駅」徒歩10分 東武東上線「朝霞台駅」バス1分、「弁財坂下」バス停 徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 埼玉県朝霞市大字溝沼490-1東武東上線「朝霞台駅」徒歩10分 東武東上線「朝霞台駅」バス1分、「弁財坂下」バス停 徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 埼玉県熊谷市妻沼中央17-3JR高崎線「熊谷駅」バス20分、「妻沼行政センター前」バス停 徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 埼玉県狭山市中央1-47-11西武新宿線「狭山市駅」徒歩18分、または「狭山市駅東口」バス4分、「井戸窪」バス停徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 埼玉県狭山市中央1-47-11西武新宿線「狭山市駅」徒歩18分、または「狭山市駅東口」バス4分、「井戸窪」バス停徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ご利用者様が安全に安心して過ごしていただけるよう施設運営をお願いします！ まずは作業内容の考案から行事の計画、食事、入浴、排泄介助等ご利用者様に関わる業務全般に携わっていただきます！ 夜勤は1日6名の方の介助業務と巡視などの見守り業務です。 上記のほかに稼働管理、職員指導や育成など施設マネジメント能力を求めます。
- 応募要件
- 運転業務(ハイエース等)に携わっていただける方大歓迎！
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区谷下1-1東武野田線 岩槻駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所での 管理者およびサービス管理責任者業務 ・事業所の職員及び業務の管理その他の管理一元的 ・事業所の職員に基準等を遵守させるために必要な指揮命令 ・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成 ・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応 ・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東門前85-17七里駅から徒歩14分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所での 管理者およびサービス管理責任者業務 ・事業所の職員及び業務の管理その他の管理一元的 ・事業所の職員に基準等を遵守させるために必要な指揮命令 ・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成 ・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応 ・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東大宮1-77-6東大宮駅から徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
&treeのサービス管理責任者求人
【ワークライフバランス◎】就労継続支援Ａ型事業所でサービス管理責任者補佐としてお仕事しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 【サービス管理責任者補佐業務】 ・個別支援計画の原案作成 ・関係機関への訪問、事業所等への営業活動 ・新規利用者さんの受け入れ対応 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・見学者対応 ・利用者さん対応 ・書類の作成、管理等 ・内部、外部研修への参加 ・その他会社として依頼する業務 サビ管業務未経験の方でも、まずはご相談ください！ 出来る業務から一つずつ一緒に覚えていきましょう！
- 応募要件
- 【以下の研修を修了されている方】 １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修（基礎研修受済みの方） ２：相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） ３：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修（実践研修受講予定又は受講済みの方） ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者支援の実務経験が必要となります為ご注意ください。
- 住所
- 埼玉県川口市朝日6-1-1-2F川口駅からバス8分、朝日三丁目下車徒歩1分 埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅から徒歩で17分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
イルミナジョブ＆カレッジ久喜校【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【久喜市】事業拡大のためサービス管理責任者募集！実践的なITスキルと質の高い福祉的支援で就労移行支援◎完全週休2日制◎年間休日数120日以上◎
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県久喜市八甫久喜駅から車で約５分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労移行支援
イルミナジョブ＆カレッジ大宮校【2025年夏オープン】のサービス管理責任者求人
【さいたま市大宮区】事業拡大のためサービス管理責任者募集！実践的なITスキルと質の高い福祉的支援で就労移行支援◎完全週休2日制◎年間休日数120日以上◎
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の実践研修受講済みの方 ・学歴不問 ・経験不問 ・普通自動車免許必須 ・59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため）
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区内JR宇都宮線大宮駅から車で15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労移行支援
あすか川島工房のサービス管理責任者求人
資格を活かしながら、無理のない働き方へ。 子育てとも両立できる環境です。
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者就労継続支援B型事業所における運営サポート業務をお任せします。 ・利用者様の支援業務 ・スタッフとの連携・フォロー ・支援内容の確認や調整業務 など ※ご経験・資格に応じて業務を調整します ※業務が一人に偏らないよう、チームで分担しています
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方。 ・サービス管理責任者資格
- 住所
- 埼玉県比企郡川島町中山1347-1東武東上線 高坂駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
グループホームふたばのサービス管理責任者兼管理者求人
シフト自由制☆ペット共生型グループホームなのでペットと一緒に通勤OKです☆
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・入居相談及び見学対応 ・個別支援計画の作成 ・相談支援業務 ・就労先や医療機関との連絡調整 ・医療機関等付き添い ・その他サービス管理責任者の業務全般
- 応募要件
- 下記の2つの研修を受講し、修了証をお持ちの方 ①相談支援従事者初任者研修 ②サービス管理責任者の研修 経験不問
- 住所
- 埼玉県志木市下宗岡2-10-35東武東上線 志木駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給障害者支援施設50代活躍
グループホームビートル旭町のサービス管理責任者求人
障がい者の生活支援スタッフ◎未経験
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ■生活支援 掃除、毎日飲む薬のセット、生活費のやりくりなど、ご利用者様が得意ではない部分をパートスタッフ（世話人さん）の力を借りてサポートします。 ■相談支援 体調面、行政手続きなど不安なことがあれば都度、話を聞きます。 ■入居希望者の見学対応 ■施設内の備品管理 ■生活用品などの買い出し ■スタッフマネジメントなど ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件保持者
- 住所
- 埼玉県川越市旭町1-15-17JR川越線 川越駅から徒歩で17分 東武東上線 川越駅から徒歩で17分 東武東上線 川越市駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
グループホームビートル霞ヶ関のサービス管理責任者求人
障がい者の生活支援スタッフ◎未経験
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ■生活支援 掃除、毎日飲む薬のセット、生活費のやりくりなど、ご利用者様が得意ではない部分をパートスタッフ（世話人さん）の力を借りてサポートします。 ■相談支援 体調面、行政手続きなど不安なことがあれば都度、話を聞きます。 ■入居希望者の見学対応 ■施設内の備品管理 ■生活用品などの買い出し ■スタッフマネジメントなど ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件保持者
- 住所
- 埼玉県川越市霞ケ関北2-4-8東武東上線 霞ヶ関駅から徒歩で12分 JR川越線 的場駅から徒歩で15分 東武東上線 鶴ヶ島駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
グループホームビートル仙波町のサービス管理責任者求人
障がい者の生活支援スタッフ◎未経験
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ■生活支援 掃除、毎日飲む薬のセット、生活費のやりくりなど、ご利用者様が得意ではない部分をパートスタッフ（世話人さん）の力を借りてサポートします。 ■相談支援 体調面、行政手続きなど不安なことがあれば都度、話を聞きます。 ■入居希望者の見学対応 ■施設内の備品管理 ■生活用品などの買い出し ■スタッフマネジメントなど ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件保持者
- 住所
- 埼玉県川越市仙波町2-17-3西武新宿線 本川越駅から徒歩で23分 JR川越線 川越駅から徒歩で22分 東武東上線 川越駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
グループホーム ビートル霞ヶ関 2号館のサービス管理責任者求人
障がい者の生活支援スタッフ◎未経験
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ■生活支援 掃除、毎日飲む薬のセット、生活費のやりくりなど、ご利用者様が得意ではない部分をパートスタッフ（世話人さん）の力を借りてサポートします。 ■相談支援 体調面、行政手続きなど不安なことがあれば都度、話を聞きます。 ■入居希望者の見学対応 ■施設内の備品管理 ■生活用品などの買い出し ■スタッフマネジメントなど ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件保持者
- 住所
- 埼玉県川越市上戸289-4東武東上線 霞ヶ関駅から徒歩で6分 JR川越線 的場駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
アプリケアワークス鶴瀬駅西口のサービス管理責任者求人
【富士見市大字鶴馬】経験不問☆利用者様の生活支援が主なお仕事！AHCグループのデイサービスでいきいきと働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・知的障がい・精神障がいをもつ利用者様の生活支援 ・生産活動、創作活動などのプログラムのサポート ・個別支援計画の作成 ・スタッフにケアの伝達 など ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- 未経験可 サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 埼玉県富士見市大字鶴馬2612‐13東武東上線 鶴瀬駅西口から徒歩で2分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備交通費支給研修制度あり
グループホームビートル上福岡のサービス管理責任者求人
障がい者の生活支援スタッフ◎未経験
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ■生活支援 掃除、毎日飲む薬のセット、生活費のやりくりなど、ご利用者様が得意ではない部分をパートスタッフ（世話人さん）の力を借りてサポートします。 ■相談支援 体調面、行政手続きなど不安なことがあれば都度、話を聞きます。 ■入居希望者の見学対応 ■施設内の備品管理 ■生活用品などの買い出し ■スタッフマネジメントなど ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件保持者
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市上福岡1-8-7東武東上線 上福岡駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
アプリケアワークス上福岡駅西口のサービス管理責任者求人
【ふじみ野市上福岡駅徒歩6分！】経験不問☆上場企業なので安心 長く続けられます！利用者様の生活支援が主なお仕事！ 障害をお持ちの方を支援するサービスでいきいきと働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜
- 仕事内容
- ・知的障がいをもつ利用者様の生活支援 ・生産活動、創作活動などのプログラムのサポートなど ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- 未経験可 サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市西2-1-25東武東上線 上福岡駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備交通費支給研修制度ありオープン3年以内
ワークハウスエンゼルの管理者兼サービス管理責任者求人
20名定員の就労継続支援Ｂ型事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 276,000円 〜 326,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援Ｂ型事業所における管理業務 ・事業所全体の管理、書類の整備 ・ご利用者様の支援プロセスの管理 ・職員への指導や助言 ・関係者や関係機関との連携 ・ご利用者の集客
- 応募要件
- 下記いずれか ■障害者施設等での実務経験 ヘルパー２級、社会福祉主事保有者は３年以上 資格がない場合は５年以上 ■相談支援従事者初任者研修修了 ■サービス管理責任者研修修了
- 住所
- 埼玉県深谷市今泉789-1JR高崎線岡部駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
LITALICOワークス 和光のサービス管理責任者求人（正職員）
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【和光市本町】
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 埼玉県和光市本町1-17東武東上線 和光市駅から徒歩で2分 東京メトロ有楽町線 和光市駅から徒歩で2分 東京メトロ副都心線 和光市駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス 和光のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【和光市本町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 埼玉県和光市本町1-17東武東上線 和光市駅から徒歩で2分 東京メトロ有楽町線 和光市駅から徒歩で2分 東京メトロ副都心線 和光市駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
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