サービス管理責任者の検索結果（京都府 / サービス管理責任者基礎研修 / 就労継続支援B型）

該当件数: 8件

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就労移行支援事業所CONNECT四条烏丸

注目求人

PR【勤務時間 9：00～16：30！！】【土日祝休み☆ 】【年収 410万～♪ 】ワークライフバランスを兼ね備えた株式会社moobleで、サービス管理責任者として利用者様の就労サポートをお願いします★＜京都市＞

給与: 正職員月給 302,200円〜 498,200円
住所: 京都市中京区菊水鉾町569

就労継続支援B型事業所北風と太陽【2026年02月オープン予定】のサービス管理責任者求人

NEW

週32時間勤務・週休2日制が魅力♪2026年2月オープンの就労継続支援B型事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜
仕事内容: 運営に伴う、各業務・周辺施設へのあいさつ回り・個別支援計画の作成・ご利用者およびご家族との面談、アセスメント・スタッフのマネジメント・研修の企画、実施・各関係機関との連携、調整・現場の支援・送迎業務など従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし #新規オープン　
応募要件: 【必須資格】サービス管理責任者研修修了 ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方【あれば尚可】普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
住所: 京都府八幡市内 ※詳細はお問い合わせください。

特徴: 就労継続支援B型
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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リハスワーク京都桂川　就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者求人

【駅チカ！！イオンタウン内】 B型施設のサービス管理責任者！！障害があっても「はたらく」という選択肢を

給与: 正職員月給 250,000円〜 380,000円
仕事内容: 【具体的な業務】・支援状況の管理、記録各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。・就労支援利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。・家族支援時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。・生活支援働く上で、私生活を整えることも大切です。定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。・支援手法の検討上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい！スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます！まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です！
応募要件: 【必須（MUST）】・サービス管理責任者研修実践研修を修了されている方 ※基礎研修だけ修了している方や未受験だが要件を満たしていてサービス管理責任者研修を受けたい方はご相談下さい。・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方・社会貢献したい方
住所: 京都府京都市南区久世高田町376番1号イオンモール京都桂川内 JR京都線桂川駅から徒歩で7分阪急京都本線洛西口駅から徒歩で7分 JR京都線向日町駅から徒歩で21分

特徴: 職場の環境
就労継続支援B型
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
オープン3年以内

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トライアングルのサービス管理責任者/責任者補佐求人

【実働8h・残業ほぼゼロ／土日休み】【年2回賞与・昇給】資格があれば、ブランクOK・サビ管未経験OK。人柄重視＆チーム体制で安心して成長できる就労継続支援A型のサービス管理責任者

給与: 正職員月給 270,000円〜 400,000円
仕事内容: ＜サービス管理責任者＞・運営に伴う、各業務・周辺施設へのあいさつ回り・利用者様のサポート・個別支援計画作成・アセスメント・モニタリング・採用面接・施設運営・スタッフ育成＜サービス管理責任者補佐＞・就労継続支援事業所のサービス提供体制構築・利用者さんのアフターフォロー（面談・アセスメント・計画作成）・新規利用者さんの受け入れ（見学・対応）・個別支援計画の策定・進捗管理・スタッフ育成・既存サビ管との連携・チーム体制での支援　など＜共通＞就業場所の変更：なし従事すべき業務の変更：なし
応募要件: ＜サービス管理責任者＞【必須資格】・サービス管理責任者の要件を満たしている方・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【必要な経験】・福祉職の実務経験5年以上＜サービス管理責任者補佐＞【必須資格】・サービス管理責任者の要件を満たしている方、またはサービス管理責任者基礎研修修了者・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）【必要な経験】・福祉職の実務経験5年以上＜共通＞ ●年齢制限あり（64歳以下 ※定年の定めがある常用雇用のため）【必要なスキル】・PC標準ツールの基本的な操作（Word、Excel、PowerPoint等）
住所: 京都府京都市伏見区深草飯食町840 セントラルプラザ1階京阪本線藤森駅から徒歩で1分京阪本線龍谷大前深草駅から徒歩で12分京阪本線墨染駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
就労継続支援B型
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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プラネット京都北【2025年03月01日オープン】のサービス管理責任者求人

服装自由♪土日祝日お休み・残業ほぼなし◎特別賞与年最大3回☆

給与: 正職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 【仕事内容】障がい者施設のサービス管理責任者をお願いします。 ■具体的には・個別支援計画の作成・不随する業務・利用者様のサポート及び指導・その他、管理業務　など【おすすめポイント】 ① 残業一切なしでワークライフバランスばっちり ② 実務未経験者も歓迎 ③ 年齢・学歴不問！ ④ 請求業務等は本部の事務が対応 ⑤ 独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できる） ⑥ PCが苦手な方でもすぐに覚えることが可能 ※②、③ですが実務は未経験可能ですが、資格は必須になります。
応募要件: サービス管理責任者の基礎研修、受講済みの方年齢制限あり　64歳（定年を上限）
住所: 京都府京都市上京区相国寺門前町647番地8 京都鳥丸ビル2階京都市営地下鉄烏丸線今出川駅より徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅より徒歩5分

特徴: 職場の環境
就労継続支援B型
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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就労継続支援B型事業所 QUO.Yamashinaのサービス管理責任者求人（正職員）

［正社員］サービス管理責任者｜年間休日120日｜ワークライフバランス重視　クオ山科

給与: 正職員月給 300,000円〜 351,000円
仕事内容: ＼ワークライフバランスを大切にしつつ、支援に専念できる3つのポイント／ (1) 残業ほぼなし！無理なく定時退社がかなう！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ マニュアル完備で業務効率UP ✅ 9:00～18:00勤務・夜勤なし ✅ 平均残業時間10時間以下 (2) しっかり休める！オンとオフの充実がより良い支援につながる！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ 年間休日120日 ✅ 土日祝休み（会社営業日に依存） ✅ 計画的に休みを取りやすい環境 (3) 支援に専念できる労働環境！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ 営業活動なし！ ✅ 送迎業務なし！ ---------------------------------------------------------- ［業務内容］・見学・実習時対応・アセスメント・モニタリング・個別支援計画の作成、変更及び修正・利用者様やご家族への面談・相談対応・関係機関との連絡調整・利用者様への就職サポート・職員のマネジメント・訓練内容の考案、作成・イベントの企画、広報活動 ---------------------------------------------------------- HPにて会社紹介動画を公開していますので、ぜひご覧ください。
応募要件: 〈資格〉・基礎研修修了済〈経験/スキル〉・基礎研修受講要件取得済み・officeの基本的な操作が可能
住所: 京都府京都市山科区竹鼻竹ノ街道町29-6 町塚ビル 3階京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で4分京阪京津線京阪山科駅から徒歩で9分琵琶湖線山科駅から徒歩で8分 ※バイク・自転車通勤可 ※車通勤不可

特徴: スピード返信
就労継続支援B型
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
50代活躍

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就労継続支援B型事業所QUO.Yamashina SQUARE【2024年11月01日オープン】のサービス管理責任者求人

［正社員］サービス管理責任者｜年間休日120日｜ワークライフバランス重視　クオ山科スクエア

給与: 正職員月給 300,000円〜 351,000円
仕事内容: 会社紹介動画を公開していますので、ぜひご覧ください。＼ワークライフバランスを大切にしつつ、支援に専念できる3つのポイント／ (1) 残業ほぼなし！無理なく定時退社がかなう！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ マニュアル完備で業務効率UP ✅ 9:00～18:00勤務・夜勤なし ✅ 平均残業時間10時間以下 (2) しっかり休める！オンとオフの充実がより良い支援につながる！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ 年間休日120日 ✅ 土日祝休み（会社営業日に依存） ✅ 計画的に休みを取りやすい環境 (3) 支援に専念できる労働環境！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ 営業活動なし！ ✅ 送迎業務なし！ ---------------------------------------------------------- ［業務内容］・見学・実習時対応・アセスメント・モニタリング・個別支援計画の作成、変更及び修正・利用者様やご家族への面談・相談対応・関係機関との連絡調整・利用者様への就職サポート・職員のマネジメント・訓練内容の考案、作成・イベントの企画、広報活動 ----------------------------------------------------------
応募要件: 〈資格〉・基礎研修修了済〈経験/スキル〉・基礎研修受講要件取得済み・officeの基本的な操作が可能
住所: 京都府京都市山科区上野御所ノ内町4-2 2F JR山科駅から徒歩3分京阪山科駅から徒歩2分 ※バイク・自転車通勤可 ※車通勤不可

特徴: 就労継続支援B型
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
50代活躍
新規オープン

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就労継続支援B型サポートステーション　（仮称）【2025年09月オープン予定】のサービス管理責任者求人

【京都市伏見区】完全週休2日制・残業ほぼなし◎季節の長期休暇あり♪2025年9月オープンの就労継続支援B型事業所であなたの知識や経験を活かしませんか？

給与: 正職員月給 240,000円〜 400,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者として、以下の業務をお願いします・個別支援計画の作成およびモニタリング・利用者のアセスメントや目標設定・スタッフとの連携・指導・マネジメント・関係機関との調整（医療・行政・相談支援等）・事業所運営に関する提案や改善活動など ◎新規開設に関わるため、立ち上げ段階から意見を反映しやすい環境です！従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方（基礎研修／実践研修修了者）
住所: 京都府京都市伏見区内 ※詳細は応募後にご案内いたします

特徴: 就労継続支援B型
社会保険完備
交通費支給
新規オープン
オープン3年以内

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アース京都南【2025年02月オープン】のサービス管理責任者求人

服装自由♪土日祝日お休み・残業ほぼなし◎特別賞与年最大3回！

給与: 正職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 障がい者施設のサービス管理責任者をお願いします。 ■具体的には・個別支援計画の作成・不随する業務・利用者様のサポート及び指導・その他、管理業務　など ※請求業務等は本部の事務が対応 ※独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できる）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：あり（全国）
応募要件: サービス管理責任者の基礎研修、受講済みの方年齢制限あり　64歳（定年を上限とするため）未経験可ブランク可学歴不問
住所: 京都府京都市伏見区竹田中川原町50-1 池田ビル1階近鉄京都線竹田駅から徒歩で6分京都市営地下鉄烏丸線竹田駅から徒歩で6分京都市営地下鉄烏丸線くいな橋駅から徒歩で13分

特徴: 就労継続支援B型
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。

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