サービス管理責任者の求人・転職情報（即日勤務OK / ３日） (10ページ)

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デイズグループホーム江東区南砂のサービス管理責任者求人

【江東区南砂】サービス管理責任者～素敵が身近にある暮らしをコンセプトにその人らしい生活を支援しましょう～

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 利用者とお話をして生い立ちや今の状況をヒアリング、その上で個別支援計画書を作成します。一人ひとりに合った生活トレーニングを行い、利用者と一緒に振り返りながら改善をかさね、自立支援を行います。医療機関の付き添いや利用者の就労先を一緒に探す事もお仕事の1つです。サービス管理責任者は世話人と細かくコミュニケーションをとっていき、一緒に支援できる体制を整えます。また、障がい福祉サービスの利用者は、医療機関や行政、他の事業所と関わりがあるため、その時々に応じたスムーズな連携ができるようサポートを行います。＜具体的な仕事内容＞・入居相談及び見学対応・アセスメント、個別支援計画書の作成・日常生活トレーニング・課題設定と目標達成マネジメント・運営オペレーション・職員マネジメント・就労先開拓（就労先紹介）・医療機関付き添い・関係機関調整随時、会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりもできます。不安な事はすぐに本部に相談できる環境もありますので、未経験の方も安心して働けます ※本施設と近隣の数拠点を担当いただく場合もございます。 ※転勤なし ※業務内容変更なし
応募要件: ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■PCスキル ※文字入力ができる・保存ができる・Excelがどのファイルかわかる程度でOK ※実践研修を受講済みの方 ※基礎研修を修了済みの方もお気軽にお問合せください。
住所: 東京都江東区南砂5-13-21 東京メトロ東西線南砂町駅から徒歩で13分東京メトロ東西線東陽町駅から徒歩で23分都営新宿線大島駅から徒歩で23分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ミライハウス元和泉のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者～素敵が身近にある暮らしをコンセプトにその人らしい生活を支援しましょう～

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 利用者とお話をして生い立ちや今の状況をヒアリング、その上で個別支援計画書を作成します。一人ひとりに合った生活トレーニングを行い、利用者と一緒に振り返りながら改善をかさね、自立支援を行います。医療機関の付き添いや利用者の就労先を一緒に探す事もお仕事の1つです。サービス管理責任者は世話人と細かくコミュニケーションをとっていき、一緒に支援できる体制を整えます。また、障がい福祉サービスの利用者は、医療機関や行政、他の事業所と関わりがあるため、その時々に応じたスムーズな連携ができるようサポートを行います。＜具体的な仕事内容＞・入居相談及び見学対応・アセスメント、個別支援計画書の作成・日常生活トレーニング・課題設定と目標達成マネジメント・運営オペレーション・職員マネジメント・就労先開拓（就労先紹介）・医療機関付き添い・関係機関調整随時、会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりもできます。不安な事はすぐに本部に相談できる環境もありますので、未経験の方も安心して働けます ※本施設と近隣の数拠点を担当いただく場合もございます。
応募要件: ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■PCスキル ※文字入力ができる・保存ができる・Excelがどのファイルかわかる程度でOK ※実践研修を受講済みの方 ※基礎研修を修了済みの方もお気軽にお問合せください。
住所: 東京都狛江市元和泉2-16-11 小田原線　狛江駅から徒歩8分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ミライハウス代沢のサービス管理責任者求人

【世田谷区代沢】サービス管理責任者～素敵が身近にある暮らしをコンセプトにその人らしい生活を支援しましょう～

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 利用者とお話をして生い立ちや今の状況をヒアリング、その上で個別支援計画書を作成します。一人ひとりに合った生活トレーニングを行い、利用者と一緒に振り返りながら改善をかさね、自立支援を行います。医療機関の付き添いや利用者の就労先を一緒に探す事もお仕事の1つです。サービス管理責任者は世話人と細かくコミュニケーションをとっていき、一緒に支援できる体制を整えます。また、障がい福祉サービスの利用者は、医療機関や行政、他の事業所と関わりがあるため、その時々に応じたスムーズな連携ができるようサポートを行います。＜具体的な仕事内容＞・入居相談及び見学対応・アセスメント、個別支援計画書の作成・日常生活トレーニング・課題設定と目標達成マネジメント・運営オペレーション・職員マネジメント・就労先開拓（就労先紹介）・医療機関付き添い・関係機関調整随時、会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりもできます。不安な事はすぐに本部に相談できる環境もありますので、未経験の方も安心して働けます ※本施設と近隣の数拠点を担当いただく場合もございます。
応募要件: ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■PCスキル ※文字入力ができる・保存ができる・Excelがどのファイルかわかる程度でOK ※実践研修を受講済みの方 ※基礎研修を修了済みの方もお気軽にお問合せください。
住所: 東京都世田谷区代沢2丁目21-10 京王井の頭線下北沢駅　徒歩6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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デイズグループホーム江戸川区東葛西のサービス管理責任者求人

【江戸川区東葛西】サービス管理責任者～素敵が身近にある暮らしをコンセプトにその人らしい生活を支援しましょう～

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 利用者とお話をして生い立ちや今の状況をヒアリング、その上で個別支援計画書を作成します。一人ひとりに合った生活トレーニングを行い、利用者と一緒に振り返りながら改善をかさね、自立支援を行います。医療機関の付き添いや利用者の就労先を一緒に探す事もお仕事の1つです。サービス管理責任者は世話人と細かくコミュニケーションをとっていき、一緒に支援できる体制を整えます。また、障がい福祉サービスの利用者は、医療機関や行政、他の事業所と関わりがあるため、その時々に応じたスムーズな連携ができるようサポートを行います。＜具体的な仕事内容＞・入居相談及び見学対応・アセスメント、個別支援計画書の作成・日常生活トレーニング・課題設定と目標達成マネジメント・運営オペレーション・職員マネジメント・就労先開拓（就労先紹介）・医療機関付き添い・関係機関調整随時、会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりもできます。不安な事はすぐに本部に相談できる環境もありますので、未経験の方も安心して働けます ※本施設と近隣の数拠点を担当いただく場合もございます。 ※転勤なし ※業務内容変更なし
応募要件: ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■PCスキル ※文字入力ができる・保存ができる・Excelがどのファイルかわかる程度でOK ※実践研修を受講済みの方 ※基礎研修を修了済みの方もお気軽にお問合せください。
住所: 東京都江戸川区東葛西7-11-25 東京メトロ東西線葛西駅から徒歩で9分東京メトロ東西線西葛西駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ミライハウス芦花公園のサービス管理責任者求人

【世田谷区北烏山】サービス管理責任者～素敵が身近にある暮らしをコンセプトにその人らしい生活を支援しましょう～

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 利用者とお話をして生い立ちや今の状況をヒアリング、その上で個別支援計画書を作成します。一人ひとりに合った生活トレーニングを行い、利用者と一緒に振り返りながら改善をかさね、自立支援を行います。医療機関の付き添いや利用者の就労先を一緒に探す事もお仕事の1つです。サービス管理責任者は世話人と細かくコミュニケーションをとっていき、一緒に支援できる体制を整えます。また、障がい福祉サービスの利用者は、医療機関や行政、他の事業所と関わりがあるため、その時々に応じたスムーズな連携ができるようサポートを行います。＜具体的な仕事内容＞・入居相談及び見学対応・アセスメント、個別支援計画書の作成・日常生活トレーニング・課題設定と目標達成マネジメント・運営オペレーション・職員マネジメント・就労先開拓（就労先紹介）・医療機関付き添い・関係機関調整随時、会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりもできます。不安な事はすぐに本部に相談できる環境もありますので、未経験の方も安心して働けます ※本施設と近隣の数拠点を担当いただく場合もございます。
応募要件: ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■PCスキル ※文字入力ができる・保存ができる・Excelがどのファイルかわかる程度でOK ※実践研修を受講済みの方 ※基礎研修を修了済みの方もお気軽にお問合せください。
住所: 東京都世田谷区北烏山1-18-9 京王線芦花公園駅から徒歩で10分京王線千歳烏山駅から徒歩で15分京王線八幡山駅から徒歩で15分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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なんぷすごはん【2025年03月オープン】のサービス管理責任者求人

【ペットを連れて出勤OK】土日祝日休みの勤務です◎2025年3月オープンの就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者を募集しています！

給与: 正職員月給 250,000円〜 450,000円
仕事内容: サービス管理責任者として、利用者さんが安心して過ごせるように魅力ある職場づくりをお任せします。・利用者様のケア・個別支援計画の作成・ご家族への個別支援計画のご説明・利用者様の面接・相談対応・モニタリング・ご家族、関係機関との連絡調整・スタッフの研修、指導、相談・その他事務作業などの業務 ※2025年3月オープン前からでも就業可能従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者（就労継続支援B型）の研修修了者普通自動車第一種運転免許
住所: 山梨県南アルプス市在家塚650-2 JR中央本線(東京～塩尻) 竜王駅から車で16分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型
新規オープン

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㈱ユーコースマイルパートナー　CTF黒崎のサービス管理責任者候補求人

「日祝完全休み」「日勤のみ残業ナシ」「送迎・身体介助なし」「昇給・賞与あり」障がい者支援施設（定員20名）でのお仕事です★

給与: 正職員月給 300,000円〜 320,000円
仕事内容: 職業指導・相談業務・健康管理・職員への業務指導・請求業務・他書類作成など
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方（未取得でも可）普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴・年齢不問
住所: 福岡県北九州市八幡西区藤田1-7-1 JR鹿児島本線(下関・門司港〜博多) 黒崎駅から徒歩で9分筑豊電気鉄道線黒崎駅前駅から徒歩で10分筑豊電気鉄道線西黒崎駅から徒歩で15分

特徴: スピード返信
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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就労継続支援A型サンクスラボ・博多オフィスのサービス管理責任者求人

【博多エリア】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸476万円以上】

給与: 正職員月給 396,667円〜 476,667円
仕事内容: サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? ～他社のサビ管とはひと味違う!?～各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。【具体的には‥】・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・関連機関との連絡調整～キャリアパスや研修が充実～研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています! サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者の実践研修を終了している方
住所: 福岡県福岡市博多区博多駅前2-6-15 オクターブ博多駅前ビル2階B JR「博多駅」より徒歩5分・キャナルシティまで徒歩3分・コンビニが隣にあります！・勤務後、ショッピング楽しめます。・昼食は近隣でのお弁当販売やランチが選び放題です！地下にワンコイン食堂もあります！

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援A型
50代活躍

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就労継続支援A型サンクスラボ・小倉オフィスのサービス管理責任者求人

【小倉エリア】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸404万円以上】

給与: 正職員月給 396,667円〜 476,667円
仕事内容: サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? ～他社のサビ管とはひと味違う!?～各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。【具体的には‥】・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・関連機関との連絡調整～キャリアパスや研修が充実～研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています! サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。
応募要件: サービス管理責任者の実践研修を終了している方
住所: 福岡県北九州市小倉北区浅野２丁目９－８ＫＭＭビル南館２０１号山陽新幹線小倉駅から徒歩で5分北九州モノレール小倉駅から徒歩で6分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 小倉駅から徒歩で6分・交通機関の手段もがたくさん（西鉄バス、JR、モノレール、新幹線）・コンビニやお弁当屋さんが近くに多数あり(コンビニ3軒、お弁当屋2軒）・駅チカなので、飲食店や商業施設がたくさんあります！・病院や歯医者など医療機関も充実しています！

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援A型

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就労継続支援A型サンクスラボ・広島紙屋町オフィスのサービス管理責任者求人

【広島エリア】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸476万円以上】

給与: 正職員月給 396,667円〜 476,667円
仕事内容: サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? ～他社のサビ管とはひと味違う!?～各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。【具体的には‥】・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・関連機関との連絡調整～キャリアパスや研修が充実～研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています! サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者の実践研修を終了している方
住所: 広島県広島市中区基町11-10 広電１号線(宇品線) 紙屋町東駅から徒歩で2分広電２号線(宮島線) 紙屋町東駅から徒歩で2分広電６号線(江波線) 紙屋町東駅から徒歩で2分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援A型
50代活躍

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就労継続支援A型サンクスラボ・佐賀オフィスのサービス管理責任者求人

【佐賀エリア/入社祝い金30万円進呈！】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸476万円以上】

給与: 正職員月給 396,667円〜 476,667円
仕事内容: サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? 【他社のサビ管とはひと味違う!?】・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。【具体的には‥】・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・関連機関との連絡調整【キャリアパスや研修が充実!】・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。【佐賀オフィスの特徴】・佐賀駅徒歩２分！駅近のキレイなオフィスです。・残業はほとんどありません！ ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ※サービス管理責任者実践研修又は更新研修終了者・基本的なPC操作(Word・Excel、メール送受信、インターネット検索、データ入力、ファイル管理)ができる方
住所: 佐賀県佐賀市駅前中央1－9－38 SONIC佐賀駅前ビル JR長崎本線(鳥栖～長崎) 佐賀駅から徒歩で3分 JR唐津線佐賀駅から徒歩で3分

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労継続支援A型

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就労継続支援A型サンクスラボ・大分オフィスのサービス管理責任者求人

【大分エリア/入社祝い金30万円進呈！】サンクスラボのサービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集!【年俸500万円以上】

給与: 正職員月給 416,667円〜 500,000円
仕事内容: サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? ～他社のサビ管とはひと味違う!?～各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。【具体的には‥】・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・関連機関との連絡調整～キャリアパスや研修が充実～研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています! サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ※サービス管理責任者実践研修又は更新研修終了者・基本的なPC操作(Word・Excel、メール送受信、インターネット検索、データ入力、ファイル管理)ができる方
住所: 大分県大分市中央町4丁目2-19 枡屋ビルディング2階ＪＲ日豊本線　大分駅　徒歩10分・バスなど公共交通機関の利便性の高い好立地！・駅からはほぼアーケード内を通って来れるので、雨天の通勤も楽々！・目の前にコンビニや近くに大きな公園があり、気分転換したい時の憩いの場として活用できます！・美術館や商業施設が徒歩圏内に充実！・市役所、銀行、郵便局、徒歩圏内にあり、出勤前や休み時間に行くことも可能！

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援A型
50代活躍

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就労継続支援A型サンクスラボ・熊本オフィスのサービス管理責任者求人

【年俸476万円～576万円】サービス管理責任者募集！急成長中のthankslabでキャリアアップを目指しませんか？

給与: 正職員月給 396,667円〜 446,667円
仕事内容: サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか? 【他社のサビ管とはひと味違う!?】・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。【具体的には‥】・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・関連機関との連絡調整【キャリアパスや研修が充実!】・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方
住所: 熊本県熊本市中央区安政町4-19 TM10ビル4階水道町電停・バス停から徒歩１分市電・バスなど公共交通機関アクセス良下通りに近いので帰宅時のショッピングもできます！徒歩圏内にコンビニ多数あり。

特徴: スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援A型

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リワークセンター三宮のサービス管理責任者求人

【神戸市中央区江戸町】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 弊社が運営している「リワークセンター」にて、サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し　個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。　復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。　反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。　利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。　エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。＜キャリアパス＞私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務できる方サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
住所: 兵庫県神戸市中央区江戸町104 江戸町104ビル夢かもめ三宮・花時計前駅から徒歩で7分夢かもめ旧居留地・大丸前駅から徒歩で7分ポートライナー貿易センター駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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レイモンドBK布施【2025年12月オープン予定】のサービス管理責任者求人

【2025年12月新規オープン】レイモンドBK布施｜サービス管理責任者（正職員）募集

給与: 正職員月給 302,000円〜 402,250円
仕事内容: 【定員20名の就労継続支援A型事業所】のサービス管理責任者を募集いたします◎ ハンバーガーショップで勤務する利用者さま、利用者さまを支える支援員と共にご勤務いただきます。雇用契約にもとづく就労が可能な障がいをお持ちの利用者さまに対して、目標に基づいた個別支援計画の作成、計画書に基づいた支援とサポート管理を行います。・事業所の利用者の計画書作成・相談業務・各種書類の作成・利用者との面談・その他付随する業務・店舗の状況に応じてレジ対応などハンバーガーショップで勤務する利用者さまのイキイキとした表情を見られるのが一番のやりがいです。利用者さまが就労を継続し、自立した生活が送れるよう必要な支援をおこないます。定員は20名で、店舗職員、スタッフと協力しあいながら働くことができます♪ まずは既存施設に見学にお越しください。お話だけでも大歓迎です！どうぞお気軽にご応募ください◎
応募要件: ・サービス管理責任者の業務経験者または、サービス管理責任者の基礎研修・実践研修を修了し、即日勤務可能な方を募集いたします。
住所: 大阪府東大阪市足代１－１２－１４近鉄布施駅徒歩2分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労継続支援A型

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リワークセンター川越のサービス管理責任者求人

【川越市脇田本町】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 弊社が運営している「リワークセンター」にて、サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し　個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。　復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。　反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。　利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。　エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。＜キャリアパス＞私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務できる方サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
住所: 埼玉県川越市脇田本町14-38 ＹＫＢ川越 2F JR川越線川越駅から徒歩で1分東武東上線川越駅から徒歩で1分西武新宿線本川越駅から徒歩で13分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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就労継続支援B型NeoWork平塚【2025年08月オープン】のサービス管理責任者求人（正職員）

SNS・YouTubeに特化した就労継続支援B型

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
住所: 神奈川県平塚市横内 3703-14 JR相模線宮山駅から車で15分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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就労継続支援B型NeoWork熊谷【2025年11月オープン予定】のサービス管理責任者求人

SNS・YouTubeに特化した就労継続支援B型

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
住所: 埼玉県熊谷市宮前町1-140 宮前ビル301 熊谷駅より徒歩10分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労移行支援事業所リンクス川越東口のサービス管理責任者求人

【埼玉県/川越市】　9:30～17:30　残業・夜勤なし！週休2日でワークライフバランスもバッチリ★

給与: 正職員月給 260,000円〜 390,000円
仕事内容: 個別支援計画の作成行政および関連機関との連携訓練メニューの作成支援記録などのデータ入力・管理面接練習や履歴書などの添削就職活動への同行事業所内でのイベント企画広報活動など従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 基本的なPC操作ができる方サービス管理責任者の講習を受講済みの方 ※基礎研修のみ修了した方もご相談ください
住所: 埼玉県川越市脇田町16-29 川越脇田ビル4階 JR川越線川越駅から徒歩で6分東武東上線川越駅から徒歩で6分西武新宿線本川越駅から徒歩で12分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労移行支援

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就労継続支援A型事業所 fam tableのサービス管理責任者求人

平日日勤♪残業ほぼ無し♪　サービス管理責任者として一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 230,000円〜 250,000円
仕事内容: 【行っていただく主な業務】利用者の勤怠管理利用者のケア利用者の個別支援計画等の作成利用者の面接他スタッフの支援サポート各種書類の作成 ※全てにおいて本部の書式、サポートがあるので安心です
応募要件: サービス管理責任者研修を修了されている方
住所: 埼玉県川越市南台２丁目７－５ステージ２１南台１F 西武新宿線南大塚駅から徒歩で３分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ナーシングサポートのサービス管理責任者求人

【サービス管理責任者】残業月10時間未満／有給消化率90％以上／私たちとともに"業界を変える歴史"を、ゼロから一緒に作りませんか？

給与: 正職員月給 254,800円〜 441,200円
仕事内容: 生活介護・就労継続支援B型『ナーシングサポート』の運営、サービス管理責任者として、個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなどをお任せします。＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成、個別支援計画にもとづいた療育提供 ■療育プログラム作成、マニュアル作成 ■行事計画の立案・実行 ■保護者連携 ■パソコンを使用した事務作業 ■スタッフのマネジメント
応募要件: サービス管理責任者研修受講済みの方（要資格証）
住所: 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584 名鉄名古屋本線有松駅から徒歩で10分名鉄名古屋本線左京山駅から徒歩で14分名鉄名古屋本線中京競馬場前駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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放課後等デイサービス　ナーシング有松校のサービス管理責任者求人

完全週休2日／制残業月10時間未満／有給消化率90％以上／昇給チャンスも年2回！心を大切に利用者と向き合い、充実した人事制度でキャリアアップが目指せる職場でともに成長しながら働きませんか？

給与: 正職員月給 254,800円〜 441,200円
仕事内容: サービス管理責任者として、個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなどをお任せします。＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成、個別支援計画にもとづいた療育提供 ■療育プログラム作成、マニュアル作成 ■行事計画の立案・実行 ■保護者連携 ■パソコンを使用した事務作業 ■スタッフのマネジメント
応募要件: サービス管理責任者研修受講済みの方（要資格証）
住所: 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584 名鉄名古屋本線有松駅から徒歩で10分名鉄名古屋本線左京山駅から徒歩で14分名鉄名古屋本線中京競馬場前駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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クオルド小田原のサービス管理責任者求人

【仙台市青葉区小田原】月9日休み◎ブランクOK♪☆温かみある家庭的な雰囲気の障がい者グループホームで、サービス管理責任者として入居者さまに寄り添いませんか？

給与: 正職員月給 304,600円〜
仕事内容: ・個別支援計画、ヒヤリング・アセスメントシートの作成・相談の受付・支援期間と調整業務や介助、服薬管理などあり ※通院の付き添いありブランクOK！スキル・資格を活かして、一緒に施設を作り上げていきませんか？・従事すべき業務の変更あり：業務上の都合により変更する場合がある・就業場所の変更あり：同法人運営の宮城県・埼玉県・静岡県の別グループホーム
応募要件: ＊サービス管理責任者の有資格者/必須＊普通自動車運転免許をお持ちの方（通院の付き添いがある為）＊学歴不問！ブランクOK！
住所: 宮城県仙台市青葉区小田原7-7-34 JR仙山線東照宮駅から徒歩で16分東北新幹線仙台駅から徒歩で22分秋田新幹線仙台駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
50代活躍

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就労移行ITスクール所沢のサービス管理責任者求人

【所沢市(都内からもアクセス抜群♩)】ランチ支給/年間休日125日以上！サービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ・目標数値の設定・管理・利用者さんの個別支援計画や声かけ、相談業務・モニタリングやアセスメントの実施・他支援員への指導/フォローバック
応募要件: ★サービス管理責任者になる資格要件を満たし、研修を修了済みであること・ワード・エクセルなど業務で使用レベルのPC操作ができる方・年齢、学歴不問・利用者さんや他社員と円滑なコミュニケーションを取ってくださる方
住所: 埼玉県所沢市内詳細はお問い合わせください

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ドットワーク千葉駅前Ⅱ（就労移行支援）のサービス管理責任者求人（契約職員）

【急募】【サービス管理責任者大募集！！】社保完備☆マイカー通勤可＆交通費支給！前職給与保障！資格取得支援あり☆キャリアアップも目指せます♪【千葉市中央区】

給与: 契約職員月給 334,000円
仕事内容: 利用者様の日々の生活や、働く事に関するご相談や指導を行い、それらを基に、お一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成をします。また一緒に働くスタッフへのアドバイスや技術的な指導を行ったり、作業現場での補助業務を行います。雇用期間：6ヶ月（原則更新）
応募要件: ◆サービス管理責任者の資格をお持ちの方（見込みも可） ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※未経験者大歓迎
住所: 千葉県千葉市中央区新田町5-2 レフア千葉中央 2A 京成千葉線千葉中央駅から徒歩で5分京成千原線千葉中央駅から徒歩で5分京成千葉線京成千葉駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
就労移行支援

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ドットワーク千葉駅前Ⅱ（就労移行支援）のサービス管理責任者求人（正職員）

【サービス管理責任者大募集！！】社保完備◎マイカー通勤可＆交通費支給！前職給与保障！資格取得支援あり◎キャリアアップも目指せます♪【千葉市中央区】

給与: 正職員月給 334,000円
仕事内容: 利用者様の日々の生活や、働く事に関するご相談や指導を行い、それらを基に、お一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成をします。また一緒に働くスタッフへのアドバイスや技術的な指導を行ったり、作業現場での補助業務を行います。
応募要件: ◆サービス管理責任者の資格をお持ちの方（見込みも可） ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※未経験者大歓迎
住所: 千葉県千葉市中央区新田町5-2 レフア千葉中央 2A 京成千葉線千葉中央駅から徒歩で5分京成千原線千葉中央駅から徒歩で5分京成千葉線京成千葉駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
就労移行支援

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ひふみの森のサービス管理責任者求人

昇給・賞与実績あり◎就労継続支援事業所でサービス管理責任者として一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: ■業務内容就労施設でのサービス管理責任者の業務。・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。）・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。・その他、付随する業務弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は他社さんと比べて働き安い環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。・支援費請求は行いません。代理請求を導入していますので利用記録のチェックのみです。・個別支援計画、ケース記録を含めた必要な様々な書類は管理システムを使用しているのでPC１つで管理できる体制となっています。・行政への変更届等の提出書類のサポートも会社として行っているので資格はもっているが正直できるか自信のない方でも安心して働ける環境が整っています。
応募要件: 【必須資格】・障がい福祉就労系サービス管理責任者の資格。 ※初任者研修終了証と実務研修終了証をもってサービス管理責任者の資格とする。・PCスキル ※システム操作、Excel、Word、メールの操作が頻繁に発生するため。・運転免許 ※関係者会議参加等で、車移動が発生するため。
住所: 静岡県浜松市東区大島町187番地1 遠州鉄道鉄道線遠州西ヶ崎駅から徒歩で25分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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さかい珈琲生駒三郷店【2026年03月オープン予定】のサービス管理責任者求人

【2026年春オープン予定】さかい珈琲生駒三郷店／サービス管理責任者（店長兼務）募集！福祉×カフェで新しい就労支援の形を一緒に創りませんか？

給与: 正職員月給 310,000円〜 375,000円
仕事内容: ◇サービス管理責任者業務（個別支援計画の作成・モニタリング・スタッフ指導） ◇店長（施設長）業務（店舗運営・売上管理・接客・スタッフ育成） ◇利用者様が安心して働ける環境づくり ◇勤務開始前にさかい珈琲本店（岐阜県）での研修あり（ブランド理解・メニュー習得・運営ノウハウ）
応募要件: ★サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実践研修修了者、もしくは該当条件を満たす方） ★サービス管理責任者としての実務経験がある方（分野不問）
住所: 奈良県生駒郡三郷町勢野北5丁目10番1 ■電車でお越しの場合 JR関西本線（大和路線）「三郷駅」より徒歩約15分近鉄生駒線「勢野北口駅」より徒歩約10分 ■お車でお越しの場合国道25号線「勢野北」交差点すぐ ※マイカー通勤可・駐車場あり

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ウェルビー梅田センターのサービス管理責任者求人

【大阪駅から徒歩圏内】週休2日制◎研修充実！業務未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 大阪府大阪市福島区福島6-18-9 アースブルージュ　2階大阪環状線福島駅から徒歩で9分 JR京都線大阪駅から徒歩で9分 JR神戸線(大阪～神戸) 大阪駅から徒歩で9分

特徴: 1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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リワークセンター千葉のサービス管理責任者求人

【千葉市中央区富士見】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 弊社が運営している「リワークセンター」にて、サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し　個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。　復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。　反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。　利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。　エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。＜キャリアパス＞私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務できる方サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
住所: 千葉県千葉市中央区富士見２丁目７-５富士見ハイネスビル千葉都市モノレール１号線栄町駅から徒歩で6分千葉都市モノレール１号線葭川公園駅から徒歩で5分京成千葉線京成千葉駅から徒歩で5分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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