サービス管理責任者の検索結果（神奈川県 / 完全週休２日 / 60代活躍）
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就労継続支援B型 オープンドア 横浜事業所のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】<在宅可>サービス管理責任者(正社員)【有資格者限定】※残業月平均5.5h／土日祝休／有休取得率88％以上／「やりがい」だけじゃなく、私生活だって大切にできる環境で働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ※経験がない方にも経験あるサビ管が教えていきます。 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜１丁目１４−２ JR横浜線 新横浜駅から徒歩で10分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で11分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で15分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- <募集職種> サービス管理責任者 <仕事内容> 保護犬・猫ふれあいカフェでの就労継続支援B型に対する業務 ・就労相談 ・見学対応 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント ・モニタリング ・関係機関への連携、調整 〈診療科目・サービス形態〉 就労継続支援B型
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ・サービス管理責任者としての実務経験は無しでも可
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区貝塚2-2 ※応募後にお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
ホップステップ幸校の児童発達支援管理責任者求人
駅徒歩6分★充実の研修制度で未経験OK、年齢不問♪完全週休2日制！無駄な残業なし！リフレッシュ休暇♪働きやすさを追求する会社です≪見学のみも大歓迎≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区戸手本町2-220-3 オーケービルディング JR南武線 矢向駅から徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問50代活躍
- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 2026年3月オープンの新築拠点！近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2か月前から勤務可能です！ 仕事内容 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした、生活支援員業務を行って頂きます。 サービス管理責任者業務内容 個別支援計画の策定、定期モニタリング 入居者様の相談及び援助業務、介護業務 入居者様の契約時のアセスメント 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の手続き事務 生活支援員業務内容 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 病院、買い物等同行支援 レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） スタッフ育成、採用、研修 シフト管理 その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了者 福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 歓迎 看護師（正看護師・准看護師） 介護福祉士 精神保健福祉士 社会福祉士 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 強度行動障害支援者養成研修修了者 ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区下麻生一丁目 小田急小田原線「柿生駅前」バス4分、「花島」バス停 徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり50代活躍新規オープン
就労継続支援B型 オープンドア 藤沢事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【藤沢市内】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県藤沢市神奈川県藤沢市藤沢1031 JR東海道本線 藤沢駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型 オープンドア川崎のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】＜川崎勤務＞【有資格者限定】サービス管理責任者(正社員)※在宅OK/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区小川町7-4 アービラ川崎303号室 京急本線 京急川崎駅から徒歩で7分 京急大師線 京急川崎駅から徒歩で7分 JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で8分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型 オープンドア平塚 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【平塚市内】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県平塚市八重咲町 JR 平塚駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型 オープンドア相模原 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【相模原市内】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原 JR 相模原駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型 オープンドア 鎌倉 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【鎌倉市内】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県鎌倉市御成町 JR 鎌倉駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 2026年3月オープンの新築拠点！近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2か月前から勤務可能です！ 仕事内容 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 サービス管理責任者業務内容 個別支援計画の策定、定期モニタリング 入居者様の契約時のアセスメント 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の手続き事務 生活支援員業務内容 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 病院、買い物等同行支援 レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） スタッフ育成、採用、研修 シフト管理 その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了者 福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 歓迎 看護師（正看護師・准看護師） 介護福祉士 精神保健福祉士 社会福祉士 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 強度行動障害支援者養成研修修了者 ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1338-1 JR線「戸塚駅 戸塚バスセンター」バス10分、「金井」バス停徒歩2分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給研修制度あり50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ニーズや状況のヒアリングおよび適性のアセスメント 個別支援計画の作成および管理 法令に基づくサービスの管理業務全般 地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 下記いずれか ・サービス管理責任者研修修了者 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、教員免許、保育士、言語聴覚士、作業療法士、公認心理師、臨床心理士、臨床発達心理士、看護師などの有資格者で、医療・福祉・介護分野等で5年以上のご就業経験をお持ちの方 ・無資格でも医療・福祉・介護分野等で8年以上のご経験がある方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区内 応募後にお問い合わせください
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成および管理 ・相談業務 ・各関係機関との連携等
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 ブランク可 未経験者可（要サビ管) 年齢・学歴不問
- 住所
- 神奈川県大和市内 詳しくはお問い合わせください。
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
多機能型事業所 おれんじ村のサービス管理責任者求人
多機能型事業所 おれんじ村のサービス管理責任者 （正社員）の求人情報
- 給与
- 正職員 月給 253,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ●個別支援計画の作成 ●ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ●スタッフのマネジメント ●研修の企画・実施 ●各関係機関との連携・調整 ●現場の支援 ●送迎 など 業務内容の変更の範囲について 会社の定める業務
- 応募要件
- 普通自動車免許 サービス管理責任者研修修了
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区岡津町2908-6 相模鉄道いずみ野線緑園都市駅から徒歩7分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型50代活躍
アミリー自立訓練【2025年08月01日オープン】のサービス管理責任者求人
＜2025年9月オープン＞自立訓練サポート、「あなたのままで大丈夫・・・」と言ってくれる場所を作りたい/土日がお休みの完全週休2日制☆経験者はもちろん未経験者もチャレンジしていただけます◎
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方（未経験OK） 経験不問
- 住所
- 神奈川県厚木市内 ※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ホップステップ岸根公園（仮称）【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
オープニングスタッフ募集★未経験OK・年齢不問！一緒に新しい施設を作りませんか？完全週休2日制！「前の職場より給与を下げたくない」などあれば是非ご相談ください★≪まずは見学に来てみませんか♪≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区六角橋6-29-1 コスモ岸根公園1階 105 ブルーライン 岸根公園駅から徒歩で4分 東急東横線 白楽駅から徒歩で16分 ブルーライン 片倉町駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ゆんた（生活介護事業所）の管理者兼サービス管理責任者求人
管理者・サービス管理責任者！年間休日数127日とたっぷりご用意♪土日休み◆日勤のみ◎☆サポート充実！働きながら成長できる環境をご用意してお待ちしています
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 361,500円
- 仕事内容
- 生活介護事業所における管理者・サービス管理責任者業務全般 ・事業所のマネジメント ・仕事の提供 ・余暇活動プログラムの計画、実施 ・生活プログラムの計画、実施 ・個別支援計画の作成 ・利用者さまとのコミュニケーション ・業務範囲の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 障がい者福祉（発達障がい、自閉症スペクトラム分野）に興味のある方 サービス管理責任者の任用資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区日野1-1-1 ブルーライン 港南中央駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり障害者支援施設50代活躍
合同会社WorkingManagement 多機能型事業所のサービス管理責任者求人
完全週休2日☆残業なし♪サービス管理責任者募集！！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 就労移行支援10名・就労継続支援A型10名の多機能型事業所です。 【主なお仕事内容】 ・利用者の日報、勤怠管理、個別支援計画書の作成、アセスメントなど訓練活動に関わる書類管理業務 ・支援に携わる関係機関との連携、研修会への参加 ・利用者様に適した職場探しのサポート ・その他趣味などを活かした訓練サポート サービス管理責任者としての実務経験が浅かったり、未経験者、ブランクのある方でも研修や業務中のサポートを手厚くしておりますのでご安心ください。 就業場所の変更なし 従事すべき業務の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修済みの方 研修機会を設けサポート致しますのでブランクのある方、修了済みで未経験の方でもご安心下さい。
- 住所
- 神奈川県藤沢市朝日町9-8 第一鈴重ビル301 JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で10分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で10分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労移行支援
ホップステップ鶴見校【2025年04月オープン】のサービス管理責任者求人
オープニングスタッフ募集★未経験OK・年齢不問！一緒に新しい施設を作りませんか？完全週休2日制！「前の職場より給与を下げたくない」などあれば是非ご相談ください★≪まずは見学に来てみませんか♪≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区佃野町34-3 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で12分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ホップステップ新川崎校の児童発達支援管理責任者求人
未経験、ブランクOK、年齢不問♪完全週休2日制、日曜休み！リフレッシュ休暇★働きやすさを追求する会社です！≪見学のみも大歓迎≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ■放課後等デイサービス（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 ※主に保護者様との面談・計画書作成・園や学校、相談支援事業所 など、関係機関との情報共有による連携を担当します。 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し。 -児童、そのご家族からの相談。 -他の指導員に対する技術指導 など 【一日の流れ(例)】 10時 朝礼～計画書作成 11時 保護者面談 12時 休憩 13時 関係機関連携 15時 現場で子ども達の対応 18時 計画書作成 19時 退社 ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！ ※未経験可 ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬1-17-22 1F JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で14分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で14分 JR南武線 鹿島田駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ホップステップ新城校【2025年05月オープン】のサービス管理責任者求人
完全週休2日制、リフレッシュ休暇あり♪新規オープン★未経験OK♪充実の研修制度で未経験OK♪≪見学のみも大歓迎♪≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区子母口852-6 JR南武線 武蔵新城駅からバス「子母口住宅前」下車
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ホップステップ元住吉校のサービス管理責任者求人
社保完備！駅近5分の職場で通勤ラクラク♪完全週休2日制、日曜日休み♪リフレッシュ休暇あり！充実の研修制度で未経験、ブランクOK《見学だけでも大歓迎》
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区木月3-25-10 -1F 東急目黒線 元住吉駅から徒歩で6分 東急東横線 元住吉駅から徒歩で6分 東急目黒線 日吉駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
神奈川県のサービス管理責任者の平均給与
正社員
平均月給（神奈川県）33.1万円神奈川県最低額 29.7万円〜最高額36.4万円
掲載中の求人361件から算出
無料会員登録をすると、スカウトメールや希望の条件に合った求人の配信を受け取ることができます。
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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