サービス管理責任者の求人・転職情報（WEB面接可 / 800万円）

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【就労継続支援Ｂ型】Ｖｉｅｎｔｏのサービス管理責任者求人

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【開放的な空間の中でお洒落に働いてみませんか？？】　　　　　　　　　　【取得実績有！！男性スタッフ育児休暇、育児・介護時短勤務★】　　　　　　　　　　　　　　　　楽しみながらお仕事をしたい方募集中です！！

給与: 正職員月給 251,000円〜
仕事内容: ＝就労継続支援B型業務全般＝　◆作業内訓練指導、見守り　◆面談　◆支援計画、記録作成　◆送迎業務《勤務モデル例》　 8：30　出勤・朝礼　 8：45　送迎開始または受け入れ準備　10:00　午前作業開始　12:00　休憩(※1) 　13：00　午後作業開始　15:00　送迎開始または事務作業　16:00　事務作業　17：30　退社 ※1…休憩時間は前後します。
応募要件: ◆自動車運転免許 ※未経験可・ブランク可・年齢不問 ◆サービス管理責任者基任用資格をお持ちの方
住所: 大阪府泉南郡熊取町野田1-2-12 阪和線(天王寺〜和歌山) 熊取駅から徒歩で21分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援B型3D&MUSIC JAM 市原【2026年01月オープン予定】のサービス管理責任者求人

★【新しい挑戦をしたいあなたへ！オープニングスタッフ募集】★研修マニュアル動画あり！充実の研修制度★未経験OK♪★週休3日制★年間休日130日★

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: ・就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者のお仕事を中心に行って頂きます！【サービス管理責任者の具体的な業務内容】利用者さまのサポートプラン作成スタッフ間の調整や連携定期的なモニタリング支援内容の改善提案書類作成や業務進捗の管理チーム全体のまとめ役として、支援の全体を統括仕事は明確に役割分担されており、負担を一人で抱え込む必要はありません。例えば、クリエイターに関する業務は職業指導員が担当しているため、クリエイターに関する専門知識がなくても問題ありません。サービス管理責任者の方は、サビ菅業務に専念できる環境が整っています。
応募要件: ・令和6年度までにサービス管理責任者基礎研修と相談支援従事者初任者研修の一部を修了している方（施設ですぐにサービス管理責任者として配置できる基準を満たしている方のみ） ※各自治体指定のサービス管理責任者研修を修了している方。 ※サービス管理責任者研修を修了されていない方は応募できません。経験不問ブランクOK
住所: 千葉県市原市五井 JR内房線五井駅から徒歩で2分小湊鉄道線五井駅から徒歩で2分

特徴: 限定求人
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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就労継続支援B型3D&MUSIC JAM 富山【2025年11月オープン予定】のサービス管理責任者求人

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: ・就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者のお仕事を中心に行って頂きます！【サービス管理責任者の具体的な業務内容】利用者さまのサポートプラン作成スタッフ間の調整や連携定期的なモニタリング支援内容の改善提案書類作成や業務進捗の管理チーム全体のまとめ役として、支援の全体を統括仕事は明確に役割分担されており、負担を一人で抱え込む必要はありません。例えば、クリエイターに関する業務は職業指導員が担当しているため、クリエイターに関する専門知識がなくても問題ありません。サービス管理責任者の方は、サビ菅業務に専念できる環境が整っています。
応募要件: ・令和6年度までにサービス管理責任者基礎研修と相談支援従事者初任者研修の一部を修了している方（施設ですぐにサービス管理責任者として配置できる基準を満たしている方のみ） ※各自治体指定のサービス管理責任者研修を修了している方。 ※サービス管理責任者研修を修了されていない方は応募できません。経験不問ブランクOK
住所: 富山県富山市西宮町富山港線萩浦小学校前駅から徒歩で1分富山港線東岩瀬駅から徒歩で8分富山港線蓮町（馬場記念公園前）駅から徒歩で9分

特徴: 未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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ニューロリワーク　春日部センターのサービス管理責任者求人（正職員）

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【WEB面接可】埼玉県春日部市/就労移行支援・自立訓練（生活訓練）事業所のサービス管理責任者を募集します！

給与: 正職員月給 345,000円〜 400,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、障害者支援事業所「ニューロリワーク」を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上を担っていただくサービス管理責任者を募集いたします。サービス管理責任者の方には通常業務に加え、特に下記に力を入れていただいています。 ①支援の質向上のための施策 ②コンプライアンスへの意識向上 ③スタッフ育成社内ではサービス管理責任者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。 ※周知活動や就職先開拓などは別の担当者と分業されており、利用者の支援に注力いただけます。 ※利用者の障がい種別は、主に精神障害と発達障害です。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・書類管理・個別支援計画、記録の作成・相談受付、アドバイス・新規利用者の獲得、企業との連携・スタッフ育成　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務可能な方【必須条件】・サービス管理責任者実践研修修了者・サービス管理責任者として配置が可能な方 ※選考時に履歴書・職務経歴書と併せて、サービス管理責任者研修修了証（写真撮影データ可）のご送付をお願いしております。
住所: 埼玉県春日部市粕壁東1-2-19 玄養ビル201 東武伊勢崎線春日部駅から徒歩で3分東武野田線春日部駅から徒歩で3分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労移行支援

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ニューロリワーク　横浜関内センターのサービス管理責任者求人

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【WEB面接可！】神奈川県横浜市/リワーク事業所のサービス管理責任者を募集します！

給与: 正職員月給 345,000円〜 400,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、障害者支援事業所「ニューロリワーク」を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上を担っていただくサービス管理責任者を募集いたします。サービス管理責任者の方には通常業務に加え、特に下記に力を入れていただいています。 ①支援の質向上のための施策 ②コンプライアンスへの意識向上 ③スタッフ育成社内ではサービス管理責任者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。 ※周知活動や就職先開拓などは別の担当者と分業されており、利用者の支援に注力いただけます。 ※利用者の障がい種別は、主に精神障害と発達障害です。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・書類管理・個別支援計画、記録の作成・相談受付、アドバイス・新規利用者の獲得、企業との連携・スタッフ育成　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務可能な方【必須条件】・サービス管理責任者実践研修修了者・サービス管理責任者として配置が可能な方 ※選考時に履歴書・職務経歴書と併せて、サービス管理責任者研修修了証（写真撮影データ可）のご送付をお願いしております。
住所: 神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1 YSビル4F ブルーライン関内駅から徒歩で2分 JR根岸線関内駅から徒歩で4分みなとみらい線日本大通り駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　横浜センターのサービス管理責任者求人

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【WEB面接】横浜市中区/就労移行支援事業所のサービス管理責任者を募集します！

給与: 正職員月給 345,000円〜 400,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、「ニューロワークス」「ニューロリワーク」等の障害者支援事業所を運営しています。今回は、そんなニューロワークスでサービス向上を担っていただくサービス管理責任者を募集いたします。サービス管理責任者の方には通常業務に加え、特に下記に力を入れていただいています。 ①支援の質向上のための施策 ②コンプライアンスへの意識向上 ③スタッフ育成社内ではサービス管理責任者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。 ※周知活動や就職先開拓などは別の担当者と分業されており、利用者の支援に注力いただけます。 ※利用者の障がい種別は、主に精神障害と発達障害です。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・書類管理・個別支援計画、記録の作成・相談受付、アドバイス・新規利用者の獲得、企業との連携・スタッフ育成　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務可能な方【必須条件】・サービス管理責任者実践研修修了者・サービス管理責任者として配置が可能な方 ※選考時に履歴書・職務経歴書と併せて、サービス管理責任者研修修了証（写真撮影データ可）のご送付をお願いしております。
住所: 神奈川県横浜市中区住吉町5-64-1 VELUTINA馬車道201号室ブルーライン関内駅から徒歩で2分みなとみらい線馬車道駅から徒歩で6分 JR根岸線関内駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　川崎センター【2026年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）

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【新店スタッフ募集／WEB面接可！】神奈川県川崎市/リワーク事業所のサービス管理責任者を募集します！

給与: 正職員月給 345,000円〜 400,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、障害者支援事業所「ニューロリワーク」を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上を担っていただくサービス管理責任者を募集いたします。サービス管理責任者の方には通常業務に加え、特に下記に力を入れていただいています。 ①支援の質向上のための施策 ②コンプライアンスへの意識向上 ③スタッフ育成社内ではサービス管理責任者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。 ※周知活動や就職先開拓などは別の担当者と分業されており、利用者の支援に注力いただけます。 ※利用者の障がい種別は、主に精神障害と発達障害です。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・書類管理・個別支援計画、記録の作成・相談受付、アドバイス・新規利用者の獲得、企業との連携・スタッフ育成　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所
応募要件: サービス管理責任者として勤務可能な方【必須条件】・サービス管理責任者実践研修修了者・サービス管理責任者として配置が可能な方 ※選考時に履歴書・職務経歴書と併せて、サービス管理責任者研修修了証（写真撮影データ可）のご送付をお願いしております。
住所: 神奈川県川崎市川崎区駅前本町 ※住所および最寄り駅未確定駅から徒歩圏内

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　春日部センターのマネージャー求人

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福祉業界未経験OK！WEB面接可！埼玉県春日部市／就労移行支援・自立訓練（生活訓練）事業所のマネジメント

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、ニューロリワークの障害者支援事業所を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上や数値管理を担っていただくマネージャーを募集いたします。社内では管理者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・数値分析・戦略立案・スタッフ育成・事業所マネジメント　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所　
応募要件: ・一般企業でマネジメント経験や営業経験がある方
住所: 埼玉県春日部市粕壁東1-2-19 玄養ビル201 東武伊勢崎線春日部駅から徒歩で3分東武野田線春日部駅から徒歩で3分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　川崎センター【2026年冬オープン予定】のマネージャー求人

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＼新店スタッフ募集／福祉業界未経験OK！WEB面接可！2026年初冬、川崎市に新規オープン／リワーク施設のマネジメントをお任せします

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、ニューロリワークの障害者支援事業所を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上や数値管理を担っていただくマネージャーを募集いたします。社内では管理者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・数値分析・戦略立案・スタッフ育成・事業所マネジメント　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所　
応募要件: ・一般企業でマネジメント経験や営業経験がある方
住所: 神奈川県川崎市川崎区駅前本町 ※住所および最寄り駅未確定駅から徒歩圏内

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　久喜センターのマネージャー求人

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福祉業界未経験OK！WEB面接可！埼玉県久喜市／就労移行支援・自立訓練（生活訓練）事業所のマネジメント

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、ニューロリワークの障害者支援事業所を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上や数値管理を担っていただくマネージャーを募集いたします。社内では管理者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・数値分析・戦略立案・スタッフ育成・事業所マネジメント　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所　
応募要件: ・一般企業でマネジメント経験や営業経験がある方
住所: 埼玉県久喜市久喜中央1-7-9 セントラルハイツ21 1F 東武伊勢崎線久喜駅から徒歩で5分宇都宮線久喜駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　五反田センターのマネージャー求人

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福祉業界未経験OK！WEB面接可！品川区五反田／就労移行支援事業所のマネジメント

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、ニューロリワークの障害者支援事業所を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上や数値管理を担っていただくマネージャーを募集いたします。社内では管理者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・数値分析・戦略立案・スタッフ育成・事業所マネジメント　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所　
応募要件: ・一般企業でマネジメント経験や営業経験がある方 ※無資格可
住所: 東京都品川区西五反田2丁目1番22号　プラネットビル2階都営浅草線五反田駅から徒歩で6分 JR山手線五反田駅から徒歩で6分東急池上線五反田駅から徒歩で7分

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ウィルの重度訪問介福岡【2025年12月01日オープン予定】のエリアマネージャー候補求人

【エリアマネージャー募集】2025年11月新規オープン予定！ご経験を活かしマネージャーとして裁量を持ってご活躍いただけます★

給与: 正職員月給 380,000円〜 600,000円
仕事内容: ※勤務先は、福岡駅付近に立ち上げる新規事業所に常駐していただきます※ 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。【具体的な業務内容】新事業所の立上げ業務利用者様を増やすための営業活動利用者様やご家族へのヒアリングサービス設計・サービス立ち上げケアマネージャーや医療機関、行政等との調整事業所の運営、売上管理スタッフの採用・指導・育成サービス提供管理・保守介護現場での業務（※） ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。【マネージャー養成コース】最短半年で事業所責任者へ！未経験からでも安心してステップアップ！新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログラムです。（※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ：基礎から学ぶ（入社後約1週間～2か月）介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ：現場で実践力を磨く（入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ：介護業界のマネジメントについて学ぶ（入社後約4～6か月）現場の視点やリーダーシップなど、介護業界のマネージャーに必要な能力を養います。（※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！）【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼ STEP 1：マネージャー候補（養成コース）期間：入社直後～半年年収：490万円～ ▼STEP 2：事業所立ち上げマネージャー期間：入社半年～年収：490万円～600万円 ▼STEP 3：エリアマネージャー期間：入社1年～年収：600万円～800万円 ▼STEP 4：ブロックマネージャー年収：800万円～1200万円（実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
応募要件: 【必須スキル】・未経験・無資格の方歓迎・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
住所: 福岡県福岡市博多区築港本町6-1 福岡印刷会館401 福岡市営地下鉄空港線中洲川端駅から徒歩で15分福岡市営地下鉄箱崎線中洲川端駅から徒歩で15分福岡市営地下鉄箱崎線呉服町駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ウィルの重度訪問介護福島【2025年08月01日オープン】のエリアマネージャー候補求人

【エリアマネージャー募集】2025年8月新規オープンしました♪ご経験を活かしマネージャーとして裁量を持ってご活躍いただけます★

給与: 正職員月給 360,000円〜 600,000円
仕事内容: ※勤務先は、郡山駅付近に立ち上げる新規事業所に常駐していただきます※ 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。【具体的な業務内容】新事業所の立上げ業務利用者様を増やすための営業活動利用者様やご家族へのヒアリングサービス設計・サービス立ち上げケアマネージャーや医療機関、行政等との調整事業所の運営、売上管理スタッフの採用・指導・育成サービス提供管理・保守介護現場での業務（※） ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。【マネージャー養成コース】最短半年で事業所責任者へ！未経験からでも安心してステップアップ！新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログラムです。（※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ：基礎から学ぶ（入社後約1週間～2か月）介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ：現場で実践力を磨く（入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ：介護業界のマネジメントについて学ぶ（入社後約4～6か月）現場の視点やリーダーシップなど、介護業界のマネージャーに必要な能力を養います。（※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！）【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼ STEP 1：マネージャー候補（養成コース）期間：入社直後～半年年収：490万円～ ▼STEP 2：事業所立ち上げマネージャー期間：入社半年～年収：490万円～600万円 ▼STEP 3：エリアマネージャー期間：入社1年～年収：600万円～800万円 ▼STEP 4：ブロックマネージャー年収：800万円～1200万円（実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
応募要件: 【必須スキル】・未経験・無資格の方歓迎・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
住所: 福島県郡山市桑野2-2-16藤尾ビル402 藤尾ビル402 JR磐越西線(郡山～会津若松) 郡山富田駅から車で9分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ウィルの重度訪問介護東京【2025年07月01日オープン】のエリアマネージャー候補求人

【エリアマネージャー募集】半蔵門線「住吉」駅徒歩5分｜ご経験を活かしマネージャーとして裁量を持ってご活躍いただけます★

給与: 正職員月給 400,000円〜 600,000円
仕事内容: 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。具体的な業務内容新事業所の立上げ業務利用者様を増やすための営業活動利用者様やご家族へのヒアリングサービス設計・サービス立ち上げケアマネージャーや医療機関、行政等との調整事業所の運営、売上管理スタッフの採用・指導・育成サービス提供管理・保守介護現場での業務（※） ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。【マネージャー養成コース】最短半年で事業所責任者へ！未経験からでも安心してステップアップ！新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログラムです。（※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ：基礎から学ぶ（入社後約1週間～2か月）介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ：現場で実践力を磨く（入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ：介護業界のマネジメントについて学ぶ（入社後約4～6か月）現場の視点やリーダーシップなど、介護業界のマネージャーに必要な能力を養います。（※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！）【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼ STEP 1：マネージャー候補（養成コース）期間：入社直後～半年年収：490万円～ ▼STEP 2：事業所立ち上げマネージャー期間：入社半年～年収：490万円～600万円 ▼STEP 3：エリアマネージャー期間：入社1年～年収：600万円～800万円 ▼STEP 4：ブロックマネージャー年収：800万円～1200万円（実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
応募要件: 【必須スキル】・未経験・無資格の方歓迎・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
住所: 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 半蔵門線「住吉」駅歩5分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　博多センターのサービス管理責任者求人（正職員）

【WEB面接可】福岡市博多区／就労移行支援事業所のサービス管理責任者を募集します！独自のプログラムで高い実績を誇る当社で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 345,000円〜 400,000円
仕事内容: 当社では、長く働けるスキルを身につけるだけでなく、生活環境が乱れがちな方など、長期就業に不安のある方のサポートに重きを置いたプログラムを開発しています。脳科学を活かしたブレインフィットネス、 FITプログラム（柔軟性介入トレーニング）など、独自プログラムを持ち、従来の支援プログラムと組み合わせ、利用者が社会で活躍し続けられるようにサポートしています。そんな当社事業所にて、サービス管理責任者をお任せします。サービス管理責任者の方には通常業務に加え、特に下記に力を入れていただいています。 ①支援の質向上のための施策 ②コンプライアンスへの意識向上 ③スタッフ育成社内ではサービス管理責任者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。 ※周知活動や就職先開拓などは別の担当者と分業されており、利用者の支援に注力いただけます。 ※利用者の障害種別は、主に精神障害と発達障害です。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・書類管理・個別支援計画、記録の作成・相談受付、アドバイス・新規利用者の獲得、企業との連携・スタッフ育成　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所
応募要件: 【必須条件】・サービス管理責任者実践研修修了者・サービス管理責任者として配置が可能な方 ※書類選考時に、上記研修の修了証書(写し)のご提出をお願いしています。
住所: 福岡県福岡市博多区博多駅東1-4-13 発陽第一ビル3階 JR線、地下鉄空港線博多駅筑紫口徒歩7分博多バスターミナル徒歩7分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ニューロリワーク　錦糸町センター【2025年秋オープン予定】のマネージャー求人

＼新店マネージャー募集／福祉業界未経験OK！WEB面接可！2025年秋頃、墨田区錦糸町に新規開設！自立訓練（生活訓練）事業所のマネジメント

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: インクルード株式会社は、健康に良い生活習慣を身に付ける「ブレインフィットネスプログラム」や、認知行動療法に基づく「FITプログラム」などを通じて就労・復職を目指す、ニューロリワークの障害者支援事業所を運営しています。今回は、そんなニューロリワークでサービス向上や数値管理を担っていただくマネージャーを募集いたします。社内では管理者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務】・数値分析・戦略立案・スタッフ育成・事業所マネジメント　等ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・雇い入れ後の業務範囲会社の定める範囲・就業場所変更の範囲会社の定める事業所　
応募要件: ・一般企業でマネジメント経験や営業経験がある方
住所: 東京都墨田区緑4-22-11 北村ビル2階 JR中央・総武線錦糸町駅から徒歩で11分 JR総武本線錦糸町駅から徒歩で11分東京メトロ半蔵門線錦糸町駅から徒歩で12分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。

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