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LITALICOワークス新横浜のセンター長候補求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【横浜市港北区新横浜】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-5ブルーライン 新横浜駅から徒歩で6分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で9分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス新横浜のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市港北区新横浜】
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-5ブルーライン 新横浜駅から徒歩で6分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で9分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所において、障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◆相談援助業務 ◆地域の関係機関との連絡調整 等 【1日の流れ】 9時～10時 職員ミーティング後、利用者を迎えます。 10時～15時 主にセンター内での直接支援対応、外部の担当者会議への出席等をお願いします。 15時以降 利用者や関係機関との連絡調整や、個別支援計画の作成・修正・回覧などを行います。 定着支援の利用者や就職先企業の担当者と面談をすることがあります。 新規利用促進のため、関係機関を訪問し、情報交換する機会もあります。 16時55分になったら、身の回りを整頓し、17時に退勤します！ 【服装について】 利用者が一般企業への就職を目指して通う場所ですので、 職員はスーツかオフィスカジュアルでの勤務になります。 ジャケットを置いておくことができるので、予定に合わせて着用することもできますよ！
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること ※迷う場合はご相談ください。経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 ・一般的なPCスキルがあること Word（文章作成・図の挿入）、Excel（四則計算、表・グラフの作成）等 ・64歳以下であること ※定年年齢（65歳）を上限とするため
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目14-27ブルーライン 新横浜駅から徒歩で5分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労移行支援事業所 オリオン新横浜【2026年08月オープン予定】のサービス管理責任者求人
【入社お祝い金】残業少なめ♪年間休日120日以上/仕事もプライベートも両立したい方歓迎！（就労移行支援事業所/サービス管理責任者/新横浜）
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 「その人の強みを社会のニーズに変換する」お仕事です。ただ「就職させる」だけではなく、その先にある「豊かな人生」を共にデザインしていきます。 ■利用者さまのアセスメントおよび個別支援計画の作成・更新 ■支援内容のモニタリング、支援員への指導・助言 ■利用者さまとの面談、ケース会議の実施 ■公共職業安定所、医療機関、相談支援専門員、企業など外部機関との連携 ■記録管理、法令遵守、行政対応（報告書作成・監査対応など） ■事業所運営に関するマネジメント業務全般 ■その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・電話対応／利用者通所 10:00 朝礼／アセスメント／支援 11:00 個別支援計画作成利用／モニタリング 12:00 休憩 13:00 アセスメント／支援 15:00 既存利用者の面談実施 16:00 個別支援計画会議／当日の情報共有 17:00 自立支援協議会へ参加 18:00 退勤 ・仕事内容の変更：※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ・転勤：※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験OK
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2−6−13東急新横浜線 新横浜駅から徒歩で4分 相鉄新横浜線 新横浜駅から徒歩で4分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
NEXT HERO DIC 新横浜【2026年夏オープン予定】の施設管理責任者求人
【新横浜】新拠点の施設管理責任者として、新たな就労モデルを構築しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 504,000円
- 仕事内容
- ■新横浜に開所予定のDICの施設管理責任者として、施設管理・マネジメント業務をお任せいたします。 ・就業支援施設の管理（PL管理など）・運営業務 ・利用者の募集・マーケティング・個別説明会の開催など ・利用者のトレーニング ・スタッフ育成・採用・教育業務 ・スタッフのシフト管理業務 ・企業との連携推進業務 ・地域行政との連携業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：あり（会社の定める業務） ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：あり（会社の定める事業所）
- 応募要件
- -法令で定める「施設管理責任者」の配置要件を満たしていること ※要件は次のいずれかに該当していることです。 ・社会福祉主事資格要件に該当している ・社会福祉事業に2年以上従事した経験がある ・企業を経営した経験がある ・社会福祉施設長認定講習会を修了している - B2B受注案件における運用設計・改善などの、オペレーション構築スキル - 案件の進捗管理及び課題・解決策の提案改善などの、プロジェクトマネジメントスキル - 施設管理（PL管理など）・運営スキル
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜新横浜駅徒歩圏内予定
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給就労継続支援A型新規オープンオープン3年以内
コペルプラス菊名教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市港北区菊名】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区菊名7-8-28JR横浜線 菊名駅から徒歩で12分 東急東横線 菊名駅から徒歩で12分 東急東横線 大倉山駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
ウェルビーチャレンジ新横浜センターのサービス管理責任者求人
【港北区】2024年6月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 体調管理や生活リズムを確認するための個別面談 調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供 レクレーションなどの余暇活動の提供 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後や復職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分 東急新横浜線 新横浜駅から徒歩で4分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウェルビー新横浜駅前センターのサービス管理責任者求人
【横浜市港北区】週休2日制◎研修充実！未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※初めは就労支援員として取り組んでいただき、 ゆくゆくはサービス管理責任者の業務をお任せしたいと考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- ・サービス管理責任者研修を受講済みの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-19ブルーライン 新横浜駅から徒歩で5分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で4分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウェルビー新横浜第2センターのサービス管理責任者求人
【横浜市港北区新横浜】週休2日制◎研修充実！業務未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-3ブルーライン 新横浜駅から徒歩で8分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で7分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で7分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者求人
情報元：港北公共職業安定所
就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」
- 給与
- 正職員 月給 441,000円 〜 664,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目２−１５ パレアナビル８０７
JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分
東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分
ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者求人
情報元：港北公共職業安定所
就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」
- 給与
- 正職員 月給 438,000円 〜 661,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目２−１５ パレアナビル８０７
JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分
東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分
ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者求人
情報元：港北公共職業安定所
就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」
- 給与
- 正職員 月給 429,000円 〜 652,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目２−１５ パレアナビル８０７
JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分
東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分
ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者求人
情報元：港北公共職業安定所
就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です。・個別支援計画の作成及び管理・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務・利用者の方への個別相談や指導など・関係機関との連絡調整・書類作成などの社内業務業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」
- 給与
- 正職員 月給 429,000円 〜 652,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目２－１５パレアナビル８０７
JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分
東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分
ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分
- 特徴
- ハローワーク求人
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者求人
情報元：港北公共職業安定所
就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」
- 給与
- 正職員 月給 429,000円 〜 669,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目２−１５ パレアナビル８０７
JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分
東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で5分
ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
求人の一覧続き
検索条件と同じ地域の関連職種
サービス管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
生活支援員の求人
- 給与
- 正職員 月給 253,400円 〜 344,200円
- 仕事内容
- 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 ■就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 ■企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で適した勤務先が見つかるようサポートします。 ■職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 --------------- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-5ブルーライン 新横浜駅から徒歩で6分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で9分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援年間休日120日以上
リワークセンター新横浜の生活支援員求人（契約職員）
NEW
【横浜市港北区新横浜】各種手当が充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタルヘルス不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-20ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で6分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
児童発達支援管理責任者の求人
ハッピーテラス新羽教室の児童発達支援管理責任者求人
【送迎なし】☆児童発達支援管理責任者として、子ども達の明るい未来を支援しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 314,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・ソーシャルスキルトレーニングの立案、実施 ・書類作成 ・保護者様対応 ・施設運営業務全般
- 応募要件
- 下記に該当する方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 ・児童発達支援管理責任者に必要な研修を受講済みの方 ※ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新羽町1686-1ブルーライン 新羽駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達⽀援事業所 KID ACADEMY＋大倉山校【2025年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
「支援の仕事だからこそ、職員の働きやすさも大切に。」 実働短め・休日しっかりの安心勤務
- 給与
- 契約職員 月給 335,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 脳科学に基づいた研修内容をもとに、 未就学のお子様一人ひとりに合った支援を行います。 日々のお子様の様子をスタッフ間で共有しながら、 チームで支援内容を考えていきます。 「療育に興味はあるけど、忙しすぎる職場は不安…」 そんな方にぴったりの職場です。 当事業所では、1日7時間勤務・残業ほぼなし。 子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合える環境を大切にしています。 保護者の方や関係機関とのやり取りは、 先輩スタッフや管理者がフォローしますのでご安心ください。 難しい業務はなく、入社後は研修＋先輩のサポートありなので未経験でも安心です。 サービス提供記録の作成や、 支援環境の整備など、基本的な業務を行っていただきます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修もしくはサービス管理責任者研修（児童分野）受講者 福祉・医療・介護・特別支援教育業界で実務経験が5年以上ある方（相談・就業支援業務、介護業務、特別支援教育など）
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区大倉山3-1-17東急東横線 大倉山駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 268,000円
- 仕事内容
- 地域ケアプラザの地域包括支援センターにおける福祉にかかわることや権利擁護などの相談について専門的な対応や調整等
- 応募要件
- 社会福祉士
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区大豆戸町316-1JR横浜線 菊名駅から徒歩で10分 東急東横線 菊名駅から徒歩で10分 東急東横線 大倉山駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ＜具体的には…＞ ■当社訪問医療マッサージのサービス告知業務 介護施設や介護事業所へ、健康保険適用の【訪問医療マッサージ】のご案内。 主にケアマネジャーに対し弊社の訪問医療マッサージを導入するメリットの提案を行い、新しい利用者様をご紹介頂きます。 ■サービスのご利用者、ご家族、紹介を頂いた事業所、医療機関への報告業務 医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります) マッサージ(施術)師とマッチング(スケジュール調整など) ■新規利用者のサービス開始に関する業務 サービス開始に伴うフォロー ご利用者宅での説明、担当施術師との打ち合わせなど ■既存取引先からの反響営業 ケアマネジャーに対し、利用者様の改善度合いの報告、悩み等のヒアリングを行い信頼を勝ち取ることで、更に新しい患者をご紹介頂きます。 ※まずは当社の事をじっくり学んでいただき、少しづつ慣れていただく事を想定しています。
- 応募要件
- 自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区北新横浜２-３-１横浜市営地下鉄ブルーライン 北新横浜駅 徒歩7分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備交通費支給
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