奈良県の歯科技工所の総合職/新卒/その他求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所リバイブ 本社配属の統括管理者として、複数事業所の運営マネジメント・スタッフ育成全般 【主な仕事内容】 ①複数事業所の運営管理(日報・売上などの数値管理と分析) ②スタッフの育成・マネジメント ③各事業所の売上向上に向けた施策の立案と実行 ④本社・他事業所との連絡調整、報告 など ※ 入社後は現場と運営を学びながら、少しずつマネジメント業務をお任せします。将来的には担当エリア(複数事業所)の統括をお願いします。 ※ 福祉の専門知識は研修とOJTで身につけられますので、業界未経験の方もご安心ください。 ★1日のスケジュール例★ 9:00 出勤 9:00~10:00 朝MTG(各事業所の状況共有) 10:00~12:00 担当事業所の巡回・スタッフフォロー 12:00~13:00 昼休憩 13:00~16:00 数値管理・日報/売上の集計と分析、改善施策の検討 16:00~17:50 スタッフ面談・育成、本社・他事業所との連携 17:50~18:00 締め作業
- 応募要件
- 学歴不問・資格不問
- 住所
- 東京都新宿区西新宿8-5-10東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅から徒歩で2分 都営大江戸線 都庁前駅から徒歩で10分 都営大江戸線 新宿西口駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社コールドクターの総合職/新卒/その他求人
病院やクリニックから一般企業へ✮午後出勤◎業界・職種未経験歓迎!オンライン診療(保険)の運営のコアメンバー募集!

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 診療数昨年比205%増。広がる患者のニーズに応えるべくオンライン診療事業における診療運営スタッフを募集します! これまで病院やクリニックで働いていたので、一般企業に転職したいがPCスキルに自信がない、という方、ぜひこれまでの経験を活かして、医療系DX企業にチャレンジしてみませんか。 ◎パパ・ママに支持されるオンライン診療 ――――――――――――――――――― 「みてねコールドクター」は、24時間365日、どこでも受けられるオンライン診療サービス。家族アルバムアプリで有名な「みてね」と提携しているため、小さなお子さんがいるパパ・ママ世代から厚い支持を得ています。 ◎オンライン診療を運営するスタッフたちの司令塔 ――――――――――――――――――――――― オンライン診療が問題なく進むよう運営し、患者の薬の受け取りまでをサポートするお仕事。患者や医師、薬局との連絡はアルバイトスタッフが行なっており、そのフォローやマニュアル整備などをお任せします! ■アルバイトスタッフの配置・フォロー 患者からのアクセスが集中する時間や、スタッフが手薄になる時間帯を予測。それに合わせて人員を配置したり、自分でも現場業務に入ったりします。また、アルバイトスタッフでは判断が難しい問い合わせがあれば、代わりに対応します。 ■マニュアル整備・スタッフ育成 医療や薬の知識、医療費助成制度の自治体別ルールなどを、マニュアルにまとめます。またマニュアルを用いながら、アルバイトスタッフへのOJT研修も行ないます。 ◎アプリ改善のアイデアも、大歓迎です ―――――――――――――――――― サービスアプリの使い勝手をより良くするためのアイデアも歓迎します。過去には、現場の声から「マイナンバーカード保険証を使うときの、アプリ画面をもっと使いやすく!」といった取組みが実現しました。
- 応募要件
- ■応募条件 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ◎必須のご経験や特別なスキルは特にありません。
- 住所
- 東京都渋谷区東3丁目14番15号恵比寿駅徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給女性が活躍中

- 給与
- 正職員 月給 230,800円 〜 360,800円
- 仕事内容
- 当法人のバックオフィスを支える人事労務・総務事務全般をお任職します。提携の社会保険労務士や各拠点のスタッフ、現場責任者と緊密に連携しながら、以下の業務を計画的に進めていただきます。 1. 月次の勤怠確認・集計 •法人全体への勤怠締め案内の発信・周知 •月内の各種申請確認および承認処理作業 •打刻忘れ、勤務体系の修正、タイムカードの個別チェック(1人ずつ丁寧に行います) •確定データに基づく勤務表の作成、各種経費の集計作業 •オンコール(OC)集計業務 •新規の入職情報を確認し、社労士へ共有 •出動手当・通勤手当・高速道路利用実績の確認 •社用スマホ電話番号表の作成(毎月更新)および掲示板への掲載、組織図の更新 2. 入職・退職・産育休に伴う手続き・管理全般 •入職、退職手続き •履歴書回収、月別入退職管理表の更新、本部での速やかな共有 •内定者へのご案内メール送信、奉行シリーズ・smartHRへの登録および招待送信 •オリエンテーションの日程確認・調整(所属長へのスケジュール確認と了承獲得) •オリエン実施者の確定、オンライン会議環境(Zoom等)の設定 •サイボウズ、モバカル等の各種アカウント・ID設定および入力 •社用端末の設定、名札作成、制服サイズを総務へ伝達・お渡し手配 •福岡院の配属であればロッカーの確保、入職1週間前の当日流れメール送信 •入職当日のオリエンテーション実施、社労士共有用のシート作成・共有 •退職届の受領、月別入退職管理表の更新(適切なタイミングでの共有) •smartHRでの退職フォーム送信、最終出勤日の各所連携(福岡院は総務、鳥栖は担当者へ) •退職の旨を社労士へ共有、社労士から届いた退職書類をご本人へ郵送手配 •奉行・smartHRのアカウント変更、社用端末の返却回収・管理 •産育休管理 •連絡用の産育休LINEグループ作成、期間日数の正確な計算とLINEノートへの記録 •産休届の作成と社労士への提出、産育休期間一覧表のアップデート •産休入り1週間前の各種書類説明、休業中の各種問い合わせ対応、復帰確認と上長連携 3. その他の労務・総務・管理業務 •市県民税管理(入職者・退職者の徴収方法切替手続き、自治体への書類送付) •年末調整業務(smartHRにて職員に配布、記入確認、社労士に提出) •住民税通知書の到着確認、社労士への共有、全従業員入力確認表への追記、個人通知書の配布 •毎月勤怠締め後の当月集計データの作成、担当者への提出(郵便局用支払いは労務対応) •健康診断受診案内・管理(毎年7月の案内発信、結果表・領収書のファイル管理、3月末の産業医提出) •各種文書作成(就労証明書、ハローワーク関連書類など毎月3~5件程度対応) •社用端末管理(在庫管理、台数不足時の上長相談、入職者用端末の各種セットアップ、不具合対応) •スタッフの各種資格証のファイル管理、ホームページの修正依頼・新規クリニックページ作成依頼 ※全国出張あり ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- •必須:一般的なPC操作スキル(Word, Excelでのデータ入力や書類作成ができる方) •必須:smartHR、勘定奉行、サイボウズ、モバカルなどのITツール操作に抵抗がない方 •歓迎:医療機関(病院・クリニック)での人事労務・総務事務の実務経験がある方 •歓迎:社会保険労務士などの専門職や、各拠点の長と円滑にやり取りができるコミュニケーション力 •求める姿勢:月々のスケジュールが明確なため、期限を守りながら正確にコツコツと業務を遂行できる方
- 住所
- 福岡県福岡市博多区店屋町1-31福岡市営地下鉄箱崎線 呉服町駅から徒歩で4分 福岡市営地下鉄空港線 祇園駅から徒歩で7分 福岡市営地下鉄空港線 中洲川端駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給人事・労務
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総合職は大きく2つに分けられ、ジョブローテーションを前提に多様な業務を経験するタイプと、特定の分野で幅広い業務を担当するタイプがあります。総合職/新卒/その他では、このどちらのタイプの求人も掲載しています。また、法人本部所属のエリアマネージャー、カスタマーサポートスタッフ、コールセンタースタッフなどの求人もあります。
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