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NEW【神戸市灘区中郷町】未経験・無資格可◎月9～10日休み♪安心・安定が叶う住友林業の有料老人ホームで一緒にお仕事をしませんか？【介護の先にある「暮らし」を支える仕事です。】
- 給与
- 正職員 月給 248,800円 〜 300,300円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの介護業務 ・起床、就寝介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 など ＜1日のお仕事例＞ ・夜勤スタッフさんより、前日夜間帯の様子を確認 ・リビングで体操や体を動かすレクリエーション ・排泄や食事の介助、就寝介助 ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・転勤あり（会社が定める範囲）
- 応募要件
- 未経験・無資格可・学歴不問
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区中郷町3-3-7阪神本線 石屋川駅から徒歩で9分 JR神戸線(大阪～神戸) 六甲道駅から徒歩で9分 阪神本線 新在家駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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NEW【神戸市東灘区鴨子ヶ原】未経験・無資格可◎月9～10日休み♪安心・安定が叶う住友林業の有料老人ホームで一緒にお仕事をしませんか？【介護の先にある「暮らし」を支える仕事です。】
- 給与
- 正職員 月給 248,800円 〜 300,300円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの介護業務 ・起床、就寝介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 など ※20代～70代のスタッフ活躍中です ＜1日のお仕事例＞ ・夜勤スタッフさんより、前日夜間帯の様子を確認 ・リビングで体操や体を動かすレクリエーション ・排泄や食事の介助、就寝介助 ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・転勤あり（会社が定める範囲）
- 応募要件
- 未経験・無資格可・学歴不問
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区鴨子ヶ原3-2-43阪急神戸本線 御影駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 介護業務全般（業務はサルビア倶楽部東大池内のみ） ・食事時の誘導 ・排泄介助 ・入浴介助等 などの一般的な介護業務
- 応募要件
- 介護職員初任者研修修了（旧ホームヘルパー2級）以上 未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市北区東大池2-18-6有馬線 大池駅から徒歩で7分 有馬線 神鉄六甲駅から徒歩で11分 有馬線 唐櫃台駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
介護老人保健施設 すばる六甲の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
賞与年2回◎介護老人保健施設で介護職員を募集します
介護老人保健施設すばる六甲をご紹介します
- 県内でも珍しい、全室個室・ユニット型の介護老人保健施設です。
- 神戸市を中心に、医療・介護施設を展開している、医療法人康雄会が運営しています。
- 看取りと認知症については、専門医の先生を非常勤医師としてお迎えし、診察・職員教育にご協力いただいています。
働きやすい環境づくりに力を入れています
- 研修制度が充実！経験者・未経験者共に確実なスキルアップが図れます。
- 豊富な手当や年2回の賞与など、うれしい福利厚生・待遇が整っています。
- 4週8休でワークライフバランスを重視する方も安心して働けます。
こんな方と一緒に働きたいと考えています
- 新しい分野も積極的に学ぶ意欲をお持ちの方。
- 職員同士のコミュニケーションを大切にできる方。
- 介護の仕事を通じて、地域医療に貢献したい方。
募集内容
募集職種
仕事内容
入所フロアの勤務 ・ご利用者様の生活支援、声掛け、話し相手 ・食事、排せつ、入浴の介助、車いす移乗、移動介助 ・レクリエーション企画、実施 等 ＊チーム内のコミュニケーションが活発で、日頃から相談・共有がスムーズに行える職場です。 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：同法人の施設（神戸市）
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 134,000円～157,000円 ・資格手当 15,000円～27,000円 ・住宅手当 5,000円～12,000円 ・特別加算手当 13,000円 ・介護支援手当 10,000円 固定残業代なし 家族手当 配偶者10,000円／子3,000円 早出手当 500円／回 処遇改善手当 年1回5月支給 夜勤手当 7,000円／回 通勤手当 実費支給 上限50,000円／月 昇給あり 月あたり3,000円～5,000円（実績） 賞与あり 年2回 計 3.10ヶ月分（実績） 試用期間3ヶ月（同条件）
待遇
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:45～17:15 7:30～16:00 11:30～20:00 16:30～翌9:30（休憩120分） 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 有給休暇（6ヶ月経過後）10日 夏期休暇（7～9月の間に4日間） 冬期休暇（12～2月の間に4日間）
応募要件
介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの資格を所持で可 介護経験要 ブランクOK 年齢制限あり 18歳～59歳（18歳未満の深夜業への就業を禁止の為・定年60歳の為） 学歴不問
歓迎要件
普通自動車運転免許（AT限定可）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年6月1日
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
施設規模
介護老人保健施設 すばる六甲の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数：3年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
私は3人の子供がいて、子供の出産育児で10年のブランクがありました。やはり10年ぶりの現場復帰と子育てをしながらの勤務はかなり不安がありましたが、面接や見学時にみなさんがすごく親切にしてくださり、歓迎してくださいました。職場の雰囲気が良さそう、というのと自宅から近く通勤が便利という理由で入職を決めました。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
子供がまだ小さいので、急な熱発で保育園から呼び出しの連絡があったりもしますが、上司に事情を話すと嫌な顔一つせず、行っておいで、といってくれるので本当に助かります。ほかにも子育てしているスタッフは多いですが、助け合いながら勤務できているので、子育てと仕事の両立がしやすいです。
介護職/ヘルパー
経験年数：2年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
新卒で、家の近くの老健に入職しました。人手不足なのもあり、教育体制に不安を感じ、ここでの成長はなかなかできないな、、と思い転職を考えました。 すばる六甲への入職の決め手は、やはり教育体制です。資格を持ったベテランの方が多く、勉強できそうと思いました。実際に、出張扱いで資格取得の研修に行かせていただき介護福祉士の資格を取得しました！これからどんどんスキルアップしてきたいという気持ちが強いです！
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
私は職場では若いほうになるのですが、ベテランの方たちが応援してくれる感じがあってすごく働きやすいです！介護主任や看護師の方が、しっかりサポートしてくださいます。前の施設は看護師の方が少なく、話をする機会もあまりなかったのですが、今はいろんな方とコミュニケーションをとりながら和気あいあいと働けています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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