安心ケア 丹波橋(訪問介護)【2025年03月オープン】ホームヘルパー(介護職/ヘルパー)求人(正職員

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月給231,250258,750

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安心ケア 丹波橋(訪問介護)【2025年03月オープン】(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

2025年3月にオープンしたばかり!有給消化率71.2%!年末年始・お盆・GWは連休★「在宅」にこだわる丁寧な介護なら

\ユニークな福利厚生あり!/

当社には、スタッフの趣味やリフレッシュをサポートする 「趣味活手当」 があります。
映画を観たり、音楽を楽しんだり、スポーツやカフェ巡りをしたり…
自分の時間を大切にすることで、毎日の仕事にも自然と笑顔が増えていきます。

人を元気にするために自分自身の元気も大切です!
「趣味活手当」で、あなたの“好きなこと”をもっと楽しみながら働きませんか?

完全週休2日制×有給×連休=プライベート両立で家族や自分の時間も大切に◎

「安心ケア丹波橋」は、安心ライフ株式会社が運営する事業所です。
「安心ケア丹波橋」では、完全週休2日制を採用しており、日曜日は必ずお休み+平日1日お休みになるので、プライベートとの両立もラクラク♪
有給消化率も71.2%と好調で、福祉業界全体から見ても高い水準を維持しています!
また、年末年始・お盆に加え、GWも連休があるので、家族の予定や趣味の時間も取りやすい◎
もちろん、育児休業・看護休暇もできることができ、ライフステージが変わっても安心して働ける職場です!

DXを推進中!ムダを省いた効率的な働き方が実現!(デジタル初心者も問題なし!)

安心ライフグループでは、各拠点にPC・タブレット端末を支給し、共通のソフトを使って利用者様の情報を管理しています。情報を一元化することで、どの端末からでも記録を入力できるので、現場でありがちな「記録を待つ時間」がありません。
そのため余計なストレスを感じずに働けます!

毎月の面談でお悩み解消。人の良さが強みです。

安心ライフグループでは、月に1度の1on1面談を実施しています。
日々の業務での悩みや、今月できるようになったこと、これからできるようになりたいことなどを整理して話すので、現場で感じた”モヤモヤ”を抱え込むことなく解消できます。
また、クラブ活動手当や趣味活手当など、福利厚生も充実!プライベートでしっかりリフレッシュすることで、従業員全員が無理なく楽しく働ける環境づくりを推進しています。だからこそ、未経験の方でも大丈夫!私たちが全力でサポートします✨

募集内容

募集職種

ホームヘルパー(介護職/ヘルパー)

仕事内容

○身体介護  利用者の自宅で入浴介助・排泄介助・食事介助などを行います。 ○生活援助  掃除・洗濯・調理・買い物など、日常生活の支援を行います。 ○見守り・安否確認  一人暮らし高齢者の安全確認や声かけを行います。 ○記録・報告  訪問先ごとの介護記録を残します。 ○自費サービスとの連携  ご利用者様のニーズに合わせてサービスの幅が広がるので満足のいく支援を実施することが出来ます。  ご利用者様やケアマネさんから要望を聞いて担当部署と連携していきます。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給231,250円258,750円

給与の備考

【月給】 ・介護福祉士の有資格者:241,250円~ ・介護福祉士以外の方:231,250円~ ※前職給与・ご経験・ご年齢、ご希望を考慮いたします! 給与内訳 ・基本給 152,050円~166,350円 ・処遇改善等手当 32,000円 ・送迎手当 5,000円 ・固定残業代 42,200円~45,400円(30時間分) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給。 賞与 年2回(実績計2か月分) 昇給あり(実績一月あたり1,250円~18,440円) 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当(介護福祉士資格の所持者のみ) 10,000円 ※試用期間6か月・条件変更なし

待遇

バイク・自転車通勤可 自動車通勤は要相談 引っ越し手当(条件あり) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) インセンティブ手当(上限5,000円) クラブ活動手当※5人以上の集まった年1回以上のクラブ活動に1人5,000円を支給します 趣味活手当※あなたの趣味活に1,000円/年2回 支給

教育体制・研修

◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  ✨安心して1人前になれる研修制度あり✨ ___________________◢ 研修内容の一例📝 🌳入職後の知識研修:ジョブメドレーの動画研修などで必要な知識インプット! 🌳先輩職員とのOJT研修:実際に仕事を体験しながら、知識研修の内容を復習します! 🌳外部研修:京都府社会福祉協議会の研修や民間のセミナー参加でスキルアップ✨ このように様々な研修を用意しています! 安心して働けるサポート体制が充実していることも特徴の一つです!

勤務時間

8:30~17:30 実働8時間、休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間

休日

完全週休2日(日曜+平日1日)・シフト制 日曜日、その他 年間休日113日~115日

長期休暇・特別休暇

年末年始(12/30~1/3) GW(5/3~5) お盆休み(8/13~16) 6月第1土曜日 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 育児休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 現場経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから祝い金をご申請ください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

京都府京都市伏見区京町6丁目69-1 安心プラス2階

近鉄丹波橋・京阪丹波橋西口より徒歩3分

設立年月日

2025年3月

施設・サービス形態

営業時間

平日(月~金)8:30~17:30

休業日

土曜・日曜日 12月30日~1月3日 5月3日~5月5日 8月13日~8月16日

施設規模

2025年1月開所予定

スタッフ構成

サービス提供責任者:1名 介護福祉士:2名 初任者研修修了者:1名

職場の環境

会員登録をすると職場の環境をご覧いただけます

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安心ケア 丹波橋(訪問介護)の採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

中山 祥子

安心ライフ株式会社 サポートセンター部 総務課の中山と申します。 私は2010年に安心ライフの総合職として入社し、 はじめは商品管理部、その次に営業職を経験し、2015年から事務職に従事しています。 求職者の皆さまとお会いできることを心よりお待ちしております。

はじめまして。 安心ライフ株式会社採用担当の中山です。 普段は採用活動の窓口をはじめ、お問合せ対応や請求業務を担当しています。 安心ライフは、「在宅」にこだわり、福祉用具レンタルや訪問介護・デイサービスなど、幅広い福祉サービスを提供する会社です。 「できなかったことが、できた!」と喜んでいただけるよう、介護士・看護師・セラピスト…各々がご利用者様の「くらし」に密着、伴走しています。 私は二児の母なのですが、当社は日曜日が定休日で、夜勤もないので、家族との時間が取りやすいのが好きなところです◎ 先日も、お休みの日に子どもたちと府立植物園でピクニックをしました🌸 分からないことは何でもお気軽にお問合せください✨ あなたとお会いできることを楽しみにしております!

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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