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【介護職・常勤】子育て世代歓迎／夜勤月1回～相談可／看護小規模多機能型居宅介護
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所（定員２９名）における介護業務です。通い・訪問・泊まりを組み合わせ、顔なじみの利用者様を少人数で支えています。 【主な業務内容】 食事・排泄・入浴等の介助／日常生活の支援・見守り／介護記録の作成／看護師・他職種との連携／夜勤業務（月1回～、平均3～4回） 見学・体験にて詳しくお伝えします ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ・普通自動車免許（AT限定可） ・経験不問 ・介護福祉士歓迎 ・実務者研修・初任者研修修了者歓迎 ※無資格の場合も相談に応じます
- 住所
- 兵庫県相生市大谷町1-20 さくらホーム おおの家 山陽新幹線 相生駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 171,500円 〜 207,500円
- 仕事内容
- ■デイサービス 定員15名程度の小規模デイサービスでの介護業務 ※4～6名のスタッフが協力し、食事・排泄・入浴介助や機能回復・維持のサポートを行う ■グループホーム グループホームでの介護業務全般 ・介護員が生活を共にし、買い物や食事の支度、掃除、洗濯等を共同で行う ・利用者様ができない部分はサポート ・優しい言葉と態度で接し、否定せずさりげなく誘導、手を出しすぎず利用者様自身でできることを支援するなど、心と体のケアにあたる業務 ※1ユニット9名の入居者様が生活、日中3人の職員が協力してお世話にあたる ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務への変更有 ■就業場所の変更の範囲：通勤エリア内で有
- 応募要件
- ■デイサービス 介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 普通自動車免許、中型自動車免許 ※未経験者歓迎 ■グループホーム 介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級） ※未経験者歓迎
- 住所
- 兵庫県たつの市揖保川町正條1134 JR山陽本線（姫路～岡山） 竜野駅から徒歩で10分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可通所介護・デイサービスグループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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NEW【たつの市揖保川町神戸北山】訪問入浴に興味がある介護職必見！◆土日完全休み◆夜勤なし◆未経験者大歓迎◆昇給・賞与あり◆WEB面談随時開催中♪
- 給与
- 正職員 月給 222,000円 〜 264,000円
- 仕事内容
- ▼訪問入浴の仕事内容▼ 介護スタッフ２名＋看護師１名の三人一組で各家庭を訪問し、入浴できない方に対し、安楽な入浴をお手伝いする仕事です。 （※車の運転は別のスタッフが対応します） ＜１件あたりの流れ＞ １、利用者宅に訪問 訪問入浴の専用車でお客様宅へ訪問。 ２、浴槽などの機材を搬入 介護スタッフ２名で協力し合い、浴槽などの専用機材を搬入します。 看護師は利用者様のバイタルを測定し、入浴の可否判断を行います。 ３、脱衣介助、浴槽への移乗 スタッフ３名で浴槽まで移乗のお手伝いをします。 （※腰痛対策として「抱え」はしておりません） ４、入浴介助 スタッフ３名で利用者様の洗顔・洗髪・洗身を行います。 体だけでなく「心」まで温まっていただきます。 ５、浴槽などの機材を搬出・後片付け 介護スタッフ2名で協力して使った機材を洗浄し、お客様宅から搬出します。 看護師は利用者様の浴後のバイタルを測定し、必要に応じて処置を行います。 ６、サービス終了 お客様へご挨拶し退室。次のお客様宅へ向かいます♪ ◆１件の所要時間は約４５分 ◆1日に6～8件のお宅を訪問します。 ＼訪問入浴のやりがい！／ ◎利用者様や家族からの「ありがとう」がモチベーションにつながる ◎利用者様や家族との距離が圧倒的に近い ◎涙を流して喜んでもらえる ★ご応募後、まずはWEB面談（説明会）にお気軽にご参加ください！ ◆従事すべき業務の変更の範囲 会社が定める業務（原則変更なし） ◆就業場所の変更の範囲 会社が定める範囲（通勤配慮）
- 応募要件
- 年齢制限45歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため） 必要なPCスキル：簡単な定型フォームへの入力 学歴、経験、資格不問
- 住所
- 兵庫県たつの市揖保川町神戸北山115番3号 ジョイフル七松 JR山陽本線(姫路～岡山) 竜野駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホームこすもす倶楽部の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
年間休日はたっぷり156日◎4週12休の職場でプライベートを充実させながら仕事に取り組んでみませんか？
職員のリフレッシュと負担軽減に努めています
- 週休3日を導入し、プライベートの時間や体力を回復する時間をしっかりと設けています。
- 育児中の方に対するサポートとして託児所のご用意、資金面での支援を行なっています。
- スキルアップを目指す方のために資格取得支援や研修制度も充実させています。
募集内容
募集職種
仕事内容
食事・排せつ・入浴介助 ※イベントやレクリエーションに興味のある方は参加していただいています ※夜勤者は建物全体で5名（利用者数80名）
診療科目・
給与
給与の備考
■給与内訳 ・基本給 157,200～165,200円 ・施設勤務手当 10,000円 ・資格手当 5,000～26,000円 ・夜勤、早遅手当 36,000～42,000円 ■その他手当等 賞与年2回 3.8ヶ月分（平成29年実績） 子育て支援手当 3,000～12,000円 期末手当 住宅手当（～30,000円） 交通費支給（就業規則による） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし・無資格、未経験の方は相談）
待遇
勤務時間
7:00～18:00 11:00～22:00 22:00～翌9:00 ※休憩70分 ※時間外月平均1時間（会議がある場合のみ）
休日
週休3日（4週12休のシフトによる） 年間休日156日
長期休暇・特別休暇
育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 誕生日休暇（取得に条件あり）
歓迎要件
介護職員初任者研修修了者、介護福祉士をお持ちの方は基本給を優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※職場見学可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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