小規模生活単位型特別養護老人ホーム泉の杜介護職/ヘルパー求人(正職員

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小規模生活単位型特別養護老人ホーム泉の杜介護職/ヘルパー求人(正職員

月給195,000250,900

最終更新日:

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小規模生活単位型特別養護老人ホーム泉の杜(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

週休2日◎育休取得可☆経験者優遇◎姫路市豊富町神谷にあるユニット型の特別養護老人ホームで活躍しませんか?

「小規模生活単位型特別養護老人ホーム泉の杜」は姫路市豊富町神谷にあるユニット型の施設です。わたしたちは入居者が今までの長い人生の道のりの中で築きあげてこられた生活スタイルやリズムを可能な限り維持し、ご本人が主体性を持って暮らせるようにしています。当施設では介護スタッフを募集しています。

  • 週休2日なのできちんとリフレッシュしながら仕事に取り組めます。
  • 育児休業の取得実績がありますので、ご家族が増える際も安心です。
  • 日頃のがんばりは昇給や賞与の支給で還元します。
  • 経験者は即戦力として優遇します。ぜひ今まで培った経験を活かしてください。
  • 利用者さんのお声に対し柔軟に対応できる方大歓迎です。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

施設利用者の介護業務全般(ユニットケア)

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給195,000円250,900円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 160,000~201,000円 ・処遇改善A 30,000~42,000円 ・処遇改善B 5,000~7,900円 ※給与は所持資格および経年年数などを考慮し決定 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 基本給160,000円~ 介護福祉士 基本給180,000円~ 5年勤続で1等級アップ(各基本給約10,000円アップ) 皆勤手当 5,000円 扶養手当 5,000円/人 被服手当 1,000円 夜勤手当 4,000円/回(月平均5回勤務予定) 昇給実績 1月あたり700~1,100円 賞与実績 年2回 通勤手当実費支給 上限25,000円/月 試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし) ※裁量労働制なし ※固定残業代なし

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(勤続1年以上) 定年制あり 一律60歳 再雇用あり 65歳まで マイカー通勤可

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制 1)~4)のローテーション制 1)7:00~16:00(休憩60分) 2)9:00~18:00(休憩60分) 3)12:00~21:00(休憩60分) 4)17:30~翌9:30(月4~5回程度/休憩120分) ※時間外ほぼなし

休日

週休2日(シフト制) 年間休日110日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(10日) 育児休業(取得実績あり) 介護休暇(取得実績あり)

応募要件

普通自動車免許(通勤用) 18歳以上(省令2号/法令による年齢制限/深夜) ※夜勤対応必須 ※経験、学歴不問

歓迎要件

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格者が望ましい 経験者優遇

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

兵庫県姫路市豊富町神谷3041-20

大きな地図を見る

JR播但線 仁豊野駅から車で10分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
特別養護老人ホーム

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