特別養護老人ホーム　はなえみの介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給217,600円〜 266,300円

最終更新日:2026/04/15

実働7.5h｜「個々の事情」を尊重し合える信頼関係。プロとしての専門性と、自分らしい生活の両立をはなえみで。

📍「お互い様」と言い合える、大人のチームワーク

特養はなえみが大切にしているのは、スタッフ一人ひとりの「生活の質」です。
職員アンケートでも、いちばんの自慢は**「上司と部下の強い信頼関係（1位）」**でした。
例えば、急な家庭の事情や体調不良。そんな時も「お互い様」と支え合える風土があります。条件付きではありますが「子連れ出勤」の相談も受け入れており、多様なライフスタイルを否定せず、柔軟に認め合うのが私たちのスタイルです。

✨専門性を磨き、落ち着いた環境で長く歩む

「仕事にはプロとして誠実に向き合いたい。でも、自分の時間も諦めたくない」
そんな自律した姿勢を、私たちは全力でサポートします。

教え方がていねい（魅力1位）：新しい知識を学ぶ意欲（1位）を応援！資格取得の費用補助はもちろん、専門性を高める内部研修も活発です。

感情に流されない、冷静な職場：誰とでも分け隔てなく接し、ルールを誠実に守る。そんな「大人の対応」ができる仲間たちが、あなたのキャリアを支えます。

30分のゆとりが、毎日の安心に：実働7.5時間で残業も少なめ。趣味や休息、家族との時間など、オンとオフをしっかり切り替えて働けます。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

特別養護老人ホームにおける介護業務全般（正職員）【具体的な業務内容】ユニット型個室での食事・入浴・排泄等の介助利用者様一人ひとりのケアプランに沿った専門的ケアの実施生活の記録（タブレット入力）、多職種との連携ユニット内のレクリエーション企画・運営

診療科目・サービス形態

特別養護老人ホームショートステイ

給与

【正職員】月給217,600円〜266,300円

給与の備考

■無資格の方（月給例　217,600円～254,700円）給与内訳・基本給　153,600円～・処遇改善関連手当　63,000円・被服手当　　　　　1,000円 ■初任者研修・実務者研修を持っている方（月給例　222,600円～259,700円）給与内訳・基本給　153,600円～・技術職手当　　　　5,000円・処遇改善関連手当　63,000円・被服手当　　　　　1,000円 ■ 介護福祉士資格を持っている方（月給例　242,000円～266,300円）給与内訳・基本給　160,000円～・技術職手当　　15,000円・処遇改善関連手当　66,000～68,000円・被服手当　　　　　1,000円 ※上記「月給例」は夜勤手当を含まない金額です。夜勤開始後は、回数に応じて【別途 8,200円/回】を支給します。 ※想定年収（350万～420万）は、夜勤5回・賞与3ヶ月分を含んだモデルケースです。 ■共通昇給年1回賞与あり　年間 3.0ヶ月分夜勤手当　8,200円/回役職手当家族手当通勤手当年末年始手当試用期間　3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）裁量労働制なし固定残業代なし

想定年収

【無資格　夜勤5回想定/未経験】: ・入職1年目 350万円

【介福士　リーダー（夜勤5回想定/2年】: ・入職5年目 420万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金ありハラスメント相談窓口あり

多様な働き方支援：条件付きでの「子連れ出勤」相談可。育児・看護休暇の取得実績も多数あり、ライフステージの変化に柔軟に対応します。社会保険完備：入社時から加入。退職金制度：安定して長く働けるよう、退職金共済にも加入（規定あり）。資格取得サポート：研修費用の全額補助など、あなたの「学びたい」を応援。働きやすさ：駐車場完備インフルエンザ予防接種・健康診断の補助あり。

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

「働きながらのステップアップを全力で応援します」資格取得支援：実務者研修の受講費用は「全額法人負担」で取得可能です。新入職員オリエンテーション：入職後すぐに法人の理念や基礎知識を学ぶ時間を設けています。専門研修：外部講師による研修も定期的に実施。未経験からプロを目指したい方も、さらなる専門性を磨きたい経験者の方も、納得感を持って成長できる環境です。

勤務時間

残業ほぼなし

★ 実働時間は「7時間30分」です！一般的な施設（実働8時間）よりも30分短いため、身体への負担が少なく、無理なく続けられる環境です。早出：7:00～15:30 日勤：8:30～17:00 遅出：11:30～20:00 夜勤：16:30～翌9:30 ※休憩時間：60分（夜勤は120分） ※残業：月平均3時間（ほぼ定時で退社可能です）

休日

4週8休以上育児支援あり

シフト制（4週8休）年間休日 111日 ※105日＋法人独自のリフレッシュ休暇 6日

長期休暇・特別休暇

シフト制（4週8休）年間休日 111日 ※105日＋法人独自のリフレッシュ休暇 6日（毎年必ず付与）有給休暇（平均取得日数 10日 / 前年度実績）産休・育休制度（取得率100% / 前年度法人内実績 11名）介護休暇、慶弔休暇

応募要件

未経験可ブランク可無資格可新卒可学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍

特になし（意欲を一番大切にします☆） **「介護にチャレンジしたい気持ち」や「地元で長く働きたい思い」**を応援します。チームの仲間を大切にできる方なら、経験がなくても大丈夫。あなたの「やさしさ」と「意欲」を評価させてください。

歓迎要件

「仕事も自分の生活も、どちらも誠実に向き合いたい」という方決められたルールや手順を大切に守れる、責任感のある方感情に流されず、冷静かつ客観的にお仕事に取り組める方世代や価値観の違う相手とも、分け隔てなく協力できる方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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