看護小規模多機能居宅介護ぐるんとびーホーム介護福祉士(介護職/ヘルパー)求人(正職員

月給335,000450,000

最終更新日:

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看護小規模多機能居宅介護ぐるんとびーホーム(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

【想定年収400万円~/月収33.5万円~/引越し支援や社宅制度、昼食補助あり♪/研修制度も充実!】 経験を活かして働きたい方、もっとスキルを磨きたい介護福祉士募集!

ぐるんとびーとは?

株式会社ぐるんとびーは、神奈川県藤沢市大庭を拠点に「地域を一つの家族に」を理念として、介護・福祉・まちづくりに取り組む会社です。
子どもから高齢者まで、誰もが“自分らしく暮らせる地域”を目指し、日々の小さな願いに寄り添うケアを積み重ねてきました。
その取り組みが評価され、「かながわベスト介護セレクト20」に3年連続で選出されています。
今回の募集勤務地である「ぐるんとびー駒寄」は、通い・訪問・宿泊を一体化した看護小規模多機能型居宅介護を提供し、医療が必要になっても自宅で過ごしたいというご利用者さんの願いをチームで支えています。

ポジションのミッション

“できない”で終わらせない。“どうしたらできるか”を一緒に探す介護を。
身体介助にとどまらず、その人の人生・家族・地域まで含めて寄り添い、「最期まで自分らしく」を実現するための核となるポジションです。
ケアの質の底上げや、医療と介護をつなぐ架け橋となる役割を担っていただきます。

ぐるんとびーの魅力

①キャリアを活かしてキャリアアップも目指せる環境です。

・月給33.5万円~+昇給あり!想定年収400万円~、固定残業代なしのクリアな給与設計です◎
・将来的にマネジメントや中核人材のポジションのキャリアも描きやすい環境です。
・トータルケアで、経験領域を横に広げることができます!

②生活のサポートになる福利厚生も充実しています!

・通勤手当や昼食補助、引っ越し支援サポートなど、新生活でも安心してスタートできます♪
・健康診断や予防接種補助など、健康面でもサポート体制が整っています。
・社内イベント費用の補助もあり、チームの繋がりもできやすいです♪

③介護以外についても学べる機会があり、視野が広がる環境です!

・スキルアップ研修があり、経験者でも学び直しや強みの伸長ができます。
・外部研修では他業界のトップの方から学べる機会があり、視野が広げられます!
・地域との交流も多く、色々な方と繋がる機会が多く、コミュニティが広がります!

【こんな方なら、ぜひぐるんとびーへ!】

・「できない」で終わらせず、実現方法を考え続けられる方
・チーム連携を大事にし、相談しながら前に進められる方
・暮らし全体に寄り添うケア(地域・家族含む)に関心がある方

募集内容

募集職種

介護福祉士(介護職/ヘルパー)

仕事内容

■業務内容 ◎介護業務 ・事業所での介護業務 ・環境づくり ・ご自宅への訪問介護 ・外出/外食などの企画・同行 ・電子カルテの作成/記録 ・ご利用者さんとの外出(外出、地域イベントへの参加 など) ※月1回程度、他事業所のヘルプが発生する場合があります ◎地域活動 ・イベントの参加(お祭りなど) ・子どもたちとの交流 ・地域のゴミ拾い など

給与

【正職員】 月給335,000円450,000円

給与の備考

※能力・経験に応じて決定 ※固定残業代なし ■想定年収 400万円~ ■試用期間 6ヶ月 ※期間中の雇用形態・賃金変更なし

待遇

・社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金) ・通勤手当支給(3万円まで/月) ・昇給あり ・引越し支援あり(不動産紹介、引越しサポート) ・昼食補助あり ・社内イベント費用補助(BBQ、キャンプ等) ・社内セミナー ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・社宅あり(※要相談)

教育体制・研修

◎未経験でも、成長できる環境を用意しています。 ・新入社員研修:ぐるんとびーの理念や文化を学びます ・1~3ヶ月OJT:配属後は担当者が伴走 ・スキルアップ研修:社内スタッフや外部講師による現場技術研修 ・業界外研修:他分野トッププレイヤーの外部研修受講可 ◎随時実施している取り組み ・1on1面談:上司や管理者との定期面談 ・動画研修:社内研修の動画アーカイブ利用可

勤務時間

シフト制(時短勤務の相談可) <基本シフト> ・8:50~17:50 ・11:00~20:00 ・16:00~10:00 ※休憩60分

休日

・シフト制(4週8休) ※4週間で必ず8日休み(平均:週2日休み) ・年間休日:119日

長期休暇・特別休暇

・夏季・冬季休暇:各3日 ・有給休暇:入社半年後に10日付与 ・産休育休:取得実績多数あり

応募要件

・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許

歓迎要件

・管理者としての経験 ・サービス提供責任者の経験 ※上記経験をお持ちの方は優遇

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

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アクセス

神奈川県藤沢市大庭5682-6 パークサイド駒寄3-612

大きな地図を見る

小田急江ノ島線 辻堂駅から車で10分

設立年月日

2015年3月23日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
小規模多機能型居宅介護

営業時間

<通いサービス> 9:00~17:00 <宿泊サービス> 17:00~翌日9:00

利用者定員数

通いサービス 15名 宿泊サービス 5名

施設規模

建物形態 単独型 建物構造 鉄骨鉄筋コンクリート造り10階建ての6階部分 敷地面積 93.4平方メートル 延床面積 93.4平方メートル 居間及び食堂の面積 67.65平方メートル 個室3室 1室当たりの床面積 19.8平方メートル

スタッフ構成

管理者 常勤(兼務)1名 介護支援専門員 常勤(兼務)1名 介護職員 常勤(専従)5名 非常勤(専従)3名 看護職員 非常勤(兼務)3名 その他の従業者 非常勤(兼務)1名

看護小規模多機能居宅介護ぐるんとびーホームの職員の声

介護職/ヘルパー(事務・介護スタッフ)

経験年数:9

更新日:

入職のきっかけを教えてください

もともとは設計事務所や工場で事務の仕事をしており、介護とはまったく無縁の生活でした。子育てと仕事の両立に悩んでいた時期に、娘の保育園で知り合った方がぐるんとびーで働いていることを知り、見学に行ったことがきっかけです。 実際に足を運んでみると、いわゆる介護施設のイメージとは違い、「生活の延長にある場所」という印象を受けました。ここなら自分にもできるかもしれないと思い、未経験から入職を決めました。

どんな場面でやりがいを感じますか?

日々の業務の中で、「もっと良くできるのではないか」と考え、改善を重ねていけるところにやりがいを感じています。これまで当たり前だったやり方を見直し、より働きやすい方法を考えて実行できる環境があり、自分の関わりが職場全体の変化につながっていく実感があります。 また、キャンドルナイトのイベントを通して、地域の方々とのつながりや、人と人が支え合う大切さを感じたことも印象に残っています。誰かのために動くことで生まれるあたたかさに触れたとき、「この場所で働いていてよかった」と感じます。

職場の魅力を教えてください

役職や職種に関係なく、一人ひとりが主体的に動けるところです。「こうでなければならない」という決まりに縛られるのではなく、その時の最適な方法を考え、すぐに実行できる環境があります。 「あなたと働きたい」「あなたを大切にしている」と自然に伝え合える文化があり、人として認め合いながら働ける安心感があります。ここが、みんなにとっての拠り所であり続けられるように、自分も関わり続けていきたいと思える職場です。

一般事務/管理部門(人事・経営企画)

経験年数:5

更新日:

入職のきっかけを教えてください

大学時代にカナダ留学や日本一周の旅、起業など、さまざまな経験を重ねる中で、「多様な生き方や価値観に触れられる場をつくりたい」という思いを持つようになりました。 その後、デンマークでの成人教育機関での体験を通して、「学びが人や社会を変える可能性がある」と強く実感しました。そんな中で、ぐるんとびーの代表が発信していた「ごちゃ混ぜ」や「地域」という考え方に共感し、この場所なら自分のやりたいことに近づけると感じ、入職を決めました。

どんな場面でやりがいを感じますか?

ぐるんとびーでは、さまざまな価値観やバックグラウンドを持つ人たちが関わり合いながら、日々の仕事が進んでいきます。異なる立場や考え方に触れる中で、新しい気づきが生まれたり、自分自身の視野が広がっていく瞬間にやりがいを感じています。 また、人や組織に関わる仕事だからこそ、自分の関わりが誰かの成長や挑戦につながっていると実感できたとき、「この仕事をしていてよかった」と感じます。

職場の魅力を教えてください

「ごちゃ混ぜ」を大切にしているところだと思います。年齢や経験、価値観の違う人たちが自然と関わり合う中で、新しい発想や気づきが生まれる環境があります。挑戦を応援してくれる風土があり、「やってみたい」と思ったことに対して背中を押してくれる人が多いのも特徴です。 安心して自分の意見を発信できる雰囲気がありながらも、一人ひとりが成長に向き合える環境であることも、大きな魅力だと感じています。

1日の流れ

朝のミーティング

昨日のご利用者様のご様子、お泊りのご利用者様のご様子について申し送りを行います。その中でも話し合いが必要な方のカンファレンスを行います。

訪問

ご自宅に伺いご利用者様に必要な支援を行います。 例)家事支援、起床介助、掃除、ゴミ出し、服薬介助、排泄介助、食事介助等

送迎・訪問

訪問終了後に続けて別のご自宅に訪問することもあります。事業所への通いの場に送迎することもあります。

外出・昼食

ご利用者様数名と一緒に外出しそのまま外食に出かけることもあります。 事業所で昼食を作ることもあります。事業所に残り入浴介助や排泄介助をするスタッフもいます。

休憩

休憩の時間は順番に取るため遅くなることもあります。

ご自宅への送迎・訪問

ご自宅への訪問後そのまま食事の準備や排泄介助等を行います。何軒かのお家を続けて訪問することもあります。

記録・業務日誌入力・報告

業務の合間で記録入力を行いますが記録入力、業務日誌入力を行います。

退勤

業務終了の最終確認を実施して退勤します。

職場の環境

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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