放課後等デイサービス　Gripキッズ八千代緑が丘校第二教室【2025年12月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）

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月給280,000円〜 300,000円

最終更新日: 2025/10/09

【2025年12月新規オープン】未経験大歓迎！請求・経理・兼務なし“生きる力”を育む療育。あなたの想いが子どもたちの未来に！｜未経験OK｜完全週休二日制

お子さまの成長を応援する「児童発達支援管理責任者」

お子さまの療育や保護者対応を中心に、安心して取り組めるお仕事です。
経理・請求業務は担当しませんので、療育に集中できます。

「Gripキッズ」の特徴

学習塾運営のノウハウを活かした個別療育では、特性に合わせた学習支援を行います。
集団療育では、工作やゲームを通じてSSTを実施。
一人ひとりに合わせたプログラムで、「生きていく力を育てる」施設を目指しています。

仕事はチームワークがいちばん！

一人で悩まず、スタッフ同士で相談しながら進められる安心の環境です
児発管の研修を受講済みであれば、未経験の方も応募OK！
朝はゆったり出勤＆季節の休暇もきちんと整っています

ワークライフバランス重視で働けます

月1シフト制を採用。急なお休みも取りやすく、３連休・４連休も可能な柔軟な勤務体制です

未経験でも安心！研修制度あり

OJTで先輩スタッフが丁寧に指導

ぜひ私たちと一緒に、子どもたちの個性を伸ばし、夢を応援しましょう！あなたのやさしさとアイデアが、子どもたちの「できた！」につながります。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

・業務はチームで分担！児発管のみに負担が集中することはありません。スタッフみんなで支え合う環境です。・経理・会計業務なし、兼務業務なし・運転業務・療育に集中できる環境です。事務作業や他業務の兼任はありませんので、安心して子どもたちの支援に取り組めます。・個別支援計画の作成・説明お子さま一人ひとりの特性や成長に合わせた支援計画を立て、保護者の方へ丁寧にご説明します。・保護者への相談支援日々の様子やお悩みを共有しながら、安心して子育てができるようサポートします。・その他付随業務療育に関わる記録や準備など、チームで協力して進めていきます。雇用期間1年間（原則更新/上限なし）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更の範囲：千葉県内の当社運営事業所（八千代市）への異動の可能性あり

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【契約職員】月給280,000円〜300,000円

給与の備考

◎基本給：160,000円～ ◎資格手当：50,000円～（一律支給） ◎固定残業代：60,000円（30時間分） ◎処遇改善：10,000円～30,000円 ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給交通費別途支給（上限なし） ※試用期間3か月・条件変更なし

待遇

社会保険完備交通費支給

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

教育体制・研修

研修制度あり

研修がありますので、未経験者やブランクがあっても大丈夫です！！

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

10:00～18:30 11:00～19:30 休憩45 or 60分　シフト制を採用時間外　ほぼ無し

休日

土日祝休み週休2日年間休日120日以上長期休暇あり有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

完全週休2日制年間休日120日以上 ◎有給など休日以外でもお休みが取れる働きやすい環境を整備しています。

長期休暇・特別休暇

有給休暇年末年始休暇夏季休暇

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問自動車運転免許学歴不問正職員登用ありネイルOK 40代活躍

自動車運転免許（AT可）児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 ※児発管未経験可、ブランク可

歓迎要件

◎児童発達支援管理責任者研修を受講済みでしたら未経験も可。 ◎チームワークで業務を行える方、大歓迎！ ◎１つでも得意分野がある方、その力が活きる職場です。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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