おいけこどもらぼGROW 児童発達支援・放課後等デイサービス【2026年08月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）

【ここなら、あなたはもっと輝ける。】

これからの会社を、一緒につくっていきませんか？

「もっと子どもたちとじっくり向き合いたい。」

「これまでの経験を、もっと支援に活かしたい。」

「言われたことをこなすだけではなく、自分の考えを仕事に活かしたい。」

「いつかは、人を育てたり、チームをまとめたり、新しいことにも挑戦してみたい。」

「どうせ働くなら、自分自身も成長できる環境で働きたい。」

そんな想いを持っている方へ。

おいけこどもらぼでは、これからの事業・組織の成長を一緒につくっていく「幹部候補」を募集しています。


今、入社するからこそ、一緒につくれる。

私たちは今、成長の真っ只中にいます。

現在、2つの事業所を展開し、子どもたちの利用も増えています。

そして今後は、3店舗目の展開も視野に入れています。

事業所が増えれば、必要になるのは「人」です。

そして、人が増えれば、

「人を育てる人」
「チームをつくる人」
「事業所を支える人」
「組織を動かす人」

が必要になります。

だからこそ、今のタイミングで私たちと一緒に会社を成長させてくれる仲間を迎えたいと考えています。

完成された組織に入るのではなく、これからの組織を一緒につくっていく。

それが、今入社するからこそできることです。

# ただ、役職を与えるための募集ではありません。

私たちが求めているのは、肩書きが欲しい人ではありません。

まずは現場で子どもたちと向き合い、仲間と一緒に働きながら、

「もっと良くするにはどうしたらいいだろう？」

と考え、行動できる人です。

そして経験を積みながら、

・スタッフの育成
・チームづくり
・事業所運営
・3店舗目など、新しい事業所の立ち上げ
・組織づくり

などにも挑戦していただきたいと考えています。

最初からすべてができる必要はありません。

「やってみたい」という気持ちと、成長し続ける姿勢を大切にしています。

# あなたの「得意」が、子どもたちと仲間の力になる。

スタッフ一人ひとりには、それぞれ違った経験や個性があります。

子どもと関わることが得意な人。

人の話をじっくり聴ける人。

周りを見て行動できる人。

人を育てることが好きな人。

アイデアを出すことが得意な人。

チームをまとめることが得意な人。

これまでの経験や「得意」は、すべて誰かの力になります。

私たちは、一人ひとりの強みを活かしながら、個人ではできないことをチームで実現していきたいと考えています。


会社の成長と、自分自身の成長を重ねていく。

会社が成長すれば、新しい役割や挑戦の機会が生まれます。

昨日できなかったことが、今日はできるようになる。

一人ではできなかったことが、仲間とならできるようになる。

そして、自分が成長することで、今度は誰かの成長を支えられるようになる。

私たちは、そんな「成長の循環」を大切にしています。

仕事を通じて、自分自身の人生も豊かにしてほしい。

そのために、挑戦できる環境と、成長できる機会をつくっていきます。


「ここで働いてよかった」と思える場所を、一緒につくる。

私たちが目指しているのは、ただ事業所を増やすことではありません。

子どもたちにとって良い場所であること。

スタッフにとって、成長できる場所であること。

そして、働く一人ひとりが、

「この会社で働けてよかった」

と思える組織をつくること。

その先に、地域から必要とされ、選ばれ続ける会社があると考えています。

3店舗目、その先の未来へ。

これからのおいけこどもらぼを、一緒につくっていきませんか？

あなたの経験も、個性も、これから挑戦したいという想いも。

きっと、ここで誰かの力になります。

あなたがもっと輝ける場所を、一緒につくっていきましょう。