🌟【児発管募集】小規模×一軒家🏠子ども一人ひとりにじっくり寄り添える♪アットホームな放課後等デイサービス✨見学・入社時期相談OK◎
子どもたちの「できた!」を、一緒に育てる。あなたの専門性を活かせる児発管のお仕事♪
フリースマイル横浜港南校は、一軒家を活用した小規模な放課後等デイサービスです。
私たちが大切にしているのは、子どもたち一人ひとりの気持ちや個性、成長のペースに寄り添うこと。
スタッフは、子どもたちにとって【家族の次に近い存在】として、日々の小さな変化や成長を見守っています。
今回募集するのは、子どもたちの成長を専門的な視点から支え、支援の中心となって活躍していただく児童発達支援管理責任者(児発管)です。
小規模な施設だからこそ、一人ひとりの子どもの様子を丁寧に把握し、その子に合った支援を考えていくことができます。
「この子にはどんな関わり方が合っているだろう?」
「どうすれば、もっと楽しく成長できるだろう?」
そんな想いを大切にしながら、子どもたちの「やってみたい」を応援し、「できた!」を一緒に増やしていきませんか?
あなたの資格や経験、これまで培ってきた専門性を、ぜひ当施設で活かしてください。
🌼フリースマイルの魅力
●一人ひとりにじっくり向き合える小規模な環境∟一軒家ならではの家庭的で温かな雰囲気が魅力です。
大規模な施設とは異なり、子どもたちの日々の様子や小さな変化にも気づきやすく、一人ひとりに合わせた丁寧な支援を大切にできます。
● 児発管として専門性を活かせる環境
∟個別支援計画の作成や見直し、アセスメント、モニタリングなど、児発管としての専門性を発揮できます。
子どもたちの発達や特性、家庭の想いを踏まえながら、その子に合った支援の方向性を考えていけるお仕事です
●子どもたちの主体性を大切にした療育
∟私たちは、大人が決めたことを一方的に行うのではなく、子ども自身の「やってみたい」という気持ちを大切にしています。
例えば、工作や作業療育では、完成形を押し付けるのではなく、子どもが自分で考え、挑戦できるようにさりげなくサポート。
遊びや日々の活動を通して、手先の使い方・段取り・表現力・感情調整など、さまざまな力を育んでいます。
児発管として、こうした日々の活動と専門的な支援をつなぎ、子どもたちの成長を支えていただけます。
● スタッフと協力しながら支援をつくれる職場
∟児発管一人ですべてを抱え込むのではなく、スタッフと意見を共有しながら、チームで子どもたちを支えていくことを大切にしています。
「こんな支援を取り入れてみたい」 「この子には、こんな関わり方がよいのでは?」
そんな意見やアイデアも歓迎!
スタッフそれぞれの得意分野や個性を活かしながら、より良い支援を一緒に考えていける環境です。
● 日々の小さな成長を実感できるやりがい
∟着替えができた、気持ちを言葉で伝えられた、お友達と一緒に遊べた。
そんな日常の何気ない成長を、子どもたちやスタッフと一緒に喜べることも、この仕事ならではの魅力です。
自分が考えた支援が子どもの成長につながったとき、大きなやりがいを感じられます。
🌟こんな方をお待ちしています
● 資格や経験を活かしたい方● 子ども一人ひとりに丁寧に向き合った支援がしたい方
● 個別支援計画や療育の質を大切にしたい方
● チームで協力しながら支援を進めたい方
● 自分のアイデアや専門的な視点を支援に活かしたい方
● アットホームで温かな雰囲気の職場で働きたい方
● 子どもたちの成長を身近で感じられる仕事がしたい方
これまでの経験を活かしたい方はもちろん、新しい環境で自分らしい支援を実現したい方も歓迎します!
🌈お気軽にお問い合わせください
「いきなり応募は不安」「まずは職場の雰囲気を知りたい」
気になることや確認したいことがございましたら、応募フォームよりお気軽にお問い合わせいただけます
WEBでカジュアル面談も実施しています!
まずは一度お話ししてみませんか?☺️
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援管理責任者 ・送迎、自立への支援 ・支援計画の作成、職員のシフト管理等
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
★スタート時の給与は経験を考慮して決定します 【給与内訳】 ・基本給 160,000 ・送迎 20,000 ・処遇改善 120,000 ~ ・役職 20,000 ・見込残業 20,000 (10.6時間※超過分は全額支給) 交通費全額支給 昇給あり 賞与あり 試用期間~6ヶ月(経験・能力により期間が変動します。給与面変更なし)
待遇
職場積立NISA奨励金 (勤続年数1年以上、勤続年数に応じて支給。1ヶ月休職の場合は、奨励金の支給はありません) 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) マイカー・バイク通勤可(ガソリン代規定内支給) 扶養手当(1名につき5,000円) 副業可 職員紹介制度 資格取得費用全額会社負担 復職制度あり 引越し費用全額会社負担(※横浜市外からの引越しのみ対象) 全面禁煙 ◇仕事と子育ての両立を応援するため、以下の制度を整えています (2025年10月改正、育児・介護休業法に対応済み) 短時間勤務制度(3歳に満たない子) 始業・終業時刻の変更に柔軟対応 保育施設法人提携利用が可能(リロクラブと提携)
勤務時間
シフト制 (1)10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) (2)09:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ※(2)は学校がお休みの日及び祝日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇(8月12日~15日) 年末年始休暇 (12月30日~1月3日)
応募要件
歓迎要件
児童発達支援管理責任者研修修了
選考プロセス
🌟WEB面談も対応可能です🌟 こんな方におすすめです⬇️ ーーーー ・在職中の方 ・子育て中の方 ・帰省中・遠方にお住まいの方 ・まずは話を聞いてから検討したい方 ーーーー [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください 🌟ご希望の面接方式(対面/WEB)を必ずお知らせください ↓ [2] 採用担当より選考のご案内や面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施※ ↓ [4] 採用決定のご連絡(最短で面接翌日に内定を出すこともあります★) ↓ [5] 入職手続きを進めてください 在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です! 来春入社をご希望の方もお気軽にご応募ください☺️ <面接回数について> ・対面面接:面接1回 ・WEB面接:面接2回(1回目→WEB面接、2回目→対面面接) ※ご応募状況等によって、面接回数が変更になる場合がございます
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