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- 給与
- 正職員 月給 353,800円 〜 363,800円
- 仕事内容
- 利用者様をサポートしていただく児童発達支援管理責任者を募集 中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご 利用者様を支援していただきます。より充実、安定したサービス を利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども 頻繁に実施中です。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- ■必要資格 ・児童発達支援管理責任者（又はサービス管理責任者）の有効任用資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能
- 住所
- 大阪府高槻市栄町一丁目20-26 ヴェルデ高御座106 阪急京都本線 総持寺駅から徒歩で18分 阪急京都本線 富田駅から徒歩で19分 JR京都線 摂津富田駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり研修制度あり放課後等デイサービス
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る児童発達支援事業所 レモネードキッズ高槻【2025年10月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
＼型にはめるのではなく個々に合わせた丁寧な療育を提供したい！手厚い保護者支援がしたい！地域に根差した施設を一からつくっていきたい！檸檬会で全部叶います◎／
- 給与
- 正職員 月給 430,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 障がいのある未就学のお子さまに対し、それぞれの障がいの特性に応じた、福祉的・心理的・教育的及び療育援助を行う通所施設です。また、利用児のご家族に対するケアも行なっています◎ ＜具体的な業務＞ ・職員のマネジメント ・個別支援計画に基づいた子どもへの支援 ・保護者への報告、面談 ・施設内や施設周辺の環境設備 ・他事業所との連絡 ・月案、週案、日案の作成 ・個別支援計画の作成 ★送迎業務はありません◎
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方
- 住所
- 大阪府高槻市藤の里町1-33 阪急京都本線高槻市駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給年齢不問
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ハビー高槻教室の児童発達支援管理責任者求人
【高槻駅徒歩5分】年間休日120日以上！！週休2日制♪キャリアアップも目指せる！ウェルビーの児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可
- 住所
- 大阪府高槻市高槻町11-16 第１領家ビル 3階 阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で2分 JR京都線 高槻駅から徒歩で6分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービスKids Lab.の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
スライドギャラリー
【大阪府高槻市】条件・能力次第で高待遇◎マンツーマンで一人一人に合わせた療育☆丁寧にお仕事したい方におすすめです
主に重症心身障がいをお持ちのお子様向けの施設で、一人一人に向き合い、最善の療育を行って行きます。
一人一人の成長をしっかり見守っていきたい方におすすめの職場です。
Kids Lab.について
Kids Lab.グループは、関西エリアで3つの事業所を直営で運営しています。複合型の教育・保育・福祉施設として、「学童保育」「学習支援」「習い事」「放課後デイ」などを1箇所で併設しています。
働きやすい職場づくりを大切にしています
職場は人生の多くの時間を過ごす場所。だからこそスタッフの皆さんが働きやすく、やりがいを感じられる場所にしたいと考えています。業界全体として、離職率が高く人間関係でも悩みやすいと言われていますが、できる限り一人一人に寄り添い、何か悩みや困りごとがあればすぐに拾えるシステム・体制を構築しています。
さまざまなキャリアパスがあります
子供との時間が何より大切な方、結婚を機に働き方を変えたい方、ガンガン働いてどんどんお給料を上げたい方、保育・児童福祉だけでなく別の領域でチャレンジしたい方、様々な人がいると考えています。どんな考え方、どんなキャリアを歩みたい方でも、できる限り叶えられるようさまざまなキャリアパス、連動した人事評価制度を用意しています。
今までの経験や評価がきちんと紐づいたまま、別のポジションにチャレンジできるので、転職してまた一から評価を上げていく必要はありません！
放課後デイ Kids Lab.では児童発達支援管理責任者さんを募集中です
・経験これまでの経験やブランクの有無は問いません◎
「もう転職で失敗したくない」「人間関係などで悩むよりもちゃんと保育・療育のことで悩みたい」「保育・療育でやりがいを感じたい」など
長く安心とやりがいを感じて働ける環境を探している方はぜひご応募ください！
・研修
行政、民間が実施しているものや社内で実施しているものなど様々なテーマで実施しています。
・休日
完全週休2日制に加えて残業はほとんどありませんので、体に大きい負担をかけることなく勤められます。年間休日は126日あります！有給取得率は99%！
プライベートも充実させられる環境です！
・福利厚生
福利厚生サービスを導入しており、TOHOシネマズ、出前館、アソビューなど1000以上のサービスで特典が受けられます。
私たちと一緒に子どもとご家族が信頼できる場所を一緒に作っていきませんか？
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
弊社独自の人事評価制度に合わせて給与形態を決定します。 採用時はBasicとなります。 採用後3ヶ月後までにBasicの評価をさせていただき、合格した方を本採用とさせていただきます。 滅多にありませんが、不合格の場合は試用期間の延長をさせていただき再度チャレンジしていただくか、本採用の見送りとなります。 Basic：310,000円/月 Step1：330,000円/月 Step2：350,000円/月 Step3：370,000円/月 Step4：400,000円/月 交通費全額支給（社内規定あり） 固定残業代なし 昇給：年3回チャンスあり 賞与：年2回(業績によって額の変動あり) 試用期間3ヶ月：待遇の変更なし。雇用形態は契約社員
教育体制・研修
新人研修として、システム研修1日・OJT研修3日・定期ビジネス研修毎月1回 他に行政・民間が実施する特定の研修への参加費等は全額法人負担いたします。
勤務時間
9:30～18:00 月、火、水、木、金、土、の内5日間 休憩60分
休日
完全週休2日制 年間休日126日以上
長期休暇・特別休暇
週休2日シフト制、年末年始休暇・夏期休暇あり
歓迎要件
経験者大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2023年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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