中新川郡上市町の一般事務/管理部門(パート・バイト)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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- 給与
- 正職員 月給 520,000円 〜
- 仕事内容
- 労務管理課/労務コンプライアンス/就業規則・社内ルール運用 ・労務コンプライアンスに基づいた課題解決 ・就業ルールの社内周知 ・労務問題の対応 ・海外子会社における労務管理 など 経営理念に掲げる「人を大事にし人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に 年間300以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスや キャリアデザイン等もありますので 安心して働いて頂けます。 正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 【応募必須要件】 ・事業会社での労務実務5年以上 ・勤怠や残業管理、年休、休職復職、懲戒/退職、 ハラスメント、行政対応のうち複数領域を 主担当で経験されていること ・労務課題の改善プロジェクト推進経験 (制度・運用・教育のいずれかで‟定着”まで) ・関係部門(現場管理職、法務、人事、経営層)との 調整・折衝経験 ・労働基準法、安全衛生、育介法、ハラスメント関連、 個人情報保護等の実務レベルで理解されていること ・就業規則や規程運用を十分理解されていること
- 住所
- 大阪府大阪市北区堂島二丁目2-2JR東西線 北新地駅から徒歩で5分 大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩で5分 京阪中之島線 渡辺橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上年収600万円以上可能
あすみが丘医院の一般事務/管理部門求人
【地域医療の未来を創る】在宅クリニックの経営を牽引する事務長/事務長候補 | 積極的な新規開院計画・事務局長へのキャリアパスあり | 年間休日124日・残業月10時間程度

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 560,000円
- 仕事内容
- 【積極的な事業拡大を牽引】 在宅クリニックの経営・運営を担う事務長/事務長候補 在宅医療を中心とするクリニックの管理職として、組織全体のマネジメントと運営効率化を担っていただきます。理事長直下のコアメンバーとして、成長を続ける法人の経営に深く関わることができます。 【具体的な業務内容と期待されるミッション】 事務長として、特に以下の3つのうち、得意な領域で能力を発揮していただくことが可能です。 ◆事業拡大の推進と新規開院業務(経営戦略の立案・実行) 直近5年間は1~2年につき1クリニックのペースで新規開院を続けており、今後も同等以上のペースでの拡大を計画しています。新規開院に伴う準備、行政手続き、地域連携など、立ち上げフェーズの業務を牽引していただきます。 【大きなやりがい】新規開院に関連する業務を長期にわたって実施し、その実現に立ち会うことは、このポジションの最も大きな醍醐味の一つです。 ◆組織マネジメントと生産性向上(DX推進と業務フロー改善) ・職員の採用・育成(職員の採用に裁量あり)、労務管理。 ・組織全体の生産性向上に向けたデータ分析、業務改善、DX施策の立案と実行(業務フローの改善や業者選定に裁量あり)。 【成功事例】DX施策を実行し、職員の業務負担を軽減した結果、コスト削減に繋がった際など、具体的な成果を実感できます。 ◆地域連携の強化と統括管理 ・地域の病院、介護施設等とのリレーション構築、診療連携の強化。 ・医療・介護事務、レセプト業務、各種データ管理などバックオフィス業務全般の統括・管理。
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 普通自動車運転免許(AT限定可):患者様宅や施設への訪問、営業活動に必要なため。 PCの基本操作スキル(Word、Excel等、データ管理・書類作成に用いるため)。
- 住所
- 千葉県千葉市緑区あすみが丘2-17-5JR外房線 土気駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションなどを運営する法人での総務人事事務 【人事関連業務】 ・採用活動・入退社手続き・勤怠等労務管理 ・福利厚生運営(健康診断対応など) ・社労士とのやり取り ・社外メール対応 ・スタッフ契約書作成等 ・コンプライアンス(社内規則・制度等の策定及び運営など) 【総務関連業務】 ・社用車管理・小口等管理・社内備品消耗品管理 ・来客及び電話対応・FAX郵便物管理(内容により各職員との連携・伝達) ・文書管理(契約書等の作成及び管理など) ・安全衛生管理 ・車両管理・事故対応 ・利用者契約書システム管理 ・その他庶務的業務 ◾️スタッフ構成(本店とサテライトも合わせて): 看護師17名(常勤10名、非常勤7名) 理学療法士・作業療法士合計15名(常勤5名、非常勤10名) ケアマネジャー4名(常勤4名)全員主任ケアマネ 事務員3名(常勤2名、非常勤1名) ◾️男女比:男性31%:女性69% ◾️平均年齢:41歳 ◾️使用するアプリやシステムなど:①ジョブカン②スマートHR③カイポケ④セールスフォース⑤クラウドサインなど ※業務の引き継ぎについて※ 入職後は、業務の流れを一つずつ確認しながら段階的に引き継ぎを行います。 先輩スタッフが隣でサポートし、不安がなくなるまでフォローします。 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】
- 応募要件
- 高校卒以上 / 未経験OK 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT限定可) ※車両管理や事故対応などの際に運転をお願いする場合があります。 ・基本的なPC、スマートフォン操作ができる方 ・AIなど新しいツールを使った業務に興味がある方
- 住所
- 大阪府堺市中区土塔町3336泉北高速鉄道線 深井駅から徒歩で16分 (自家用車通勤が大半です)
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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一般事務/管理部門は、病院や介護施設、法人本部、ヘルスケア関連企業においてバックオフィスを担当する職種です。総務、経理、財務、人事、労務など、現場を支えるさまざまな求人を掲載しています。一般企業と同様に土日祝日休み・残業少なめの求人も多いため、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。
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