埼玉県の車通勤可の理学療法士求人・転職・就職・アルバイト情報(4ページ)
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こどもサポート教室「きらり」所沢校の理学療法士求人
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【所沢市北有楽町】経験不問・ブランクOK◎賞与年2回・皆勤手当・家族手当あり♪残業ほぼなし!クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です【理学療法士募集】

- 給与
- 正職員 月給 239,550円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心(担当は1日3~5名) ・1日3~4コマ程度を担当(1コマ1時間) ・1歳半~高校生が対象 *支援の準備や記録作成に勤務中の3~4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月(原則更新) ※6ヶ月経過時点で双方意向確認のうえ、無期雇用(正社員)へ移行(9割以上が正社員へ移行) ・従事すべき業務の変更の範囲:基本的にはなし(昇進や昇格により変更の可能性あり) ・就業場所の変更の範囲:通勤可能範囲での異動の可能性あり(転居を伴う転勤の可能性はなし)
- 応募要件
- 理学療法士の資格をお持ちの方 ※経験不問
- 住所
- 埼玉県所沢市北有楽町22-12西武新宿線 航空公園駅から徒歩で2分 西武池袋線 所沢駅から徒歩で18分 西武新宿線 所沢駅から徒歩で18分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
あさか相生病院の理学療法士求人
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【支援体制充実】200㎡超えのリハビリ室とプール・フィットネスジムを完備した、地域密着型の回復期・地域包括ケア病床を有した職員の支援体制も手厚い病院です。※新卒離職率3年間8%

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 理学療法士業務 ・病棟での理学療法 従事すべき業務の変更の範囲:事業所の定める業務 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 理学療法士資格
- 住所
- 埼玉県朝霞市溝沼3-2-33東武東上線 朝霞駅から徒歩で14分 東武東上線 朝霞台駅から徒歩で22分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 理学療法業務
- 応募要件
- 理学療法士資格 経験、年齢不問 ※2017年3月卒業の既卒者についても応募可能
- 住所
- 埼玉県朝霞市溝沼2-4-10東武東上線 朝霞駅から徒歩で15分 東武東上線 朝霞台駅から徒歩で21分
- 特徴
- 車通勤可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 施設利用者様の機能訓練を行います。 訪問リハビリを行います。 業務の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 理学療法士 ~59歳(定年制度のため) 経験・学歴不問
- 住所
- 埼玉県深谷市柏合1041-1JR高崎線 深谷駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区南平野3-18-6東武野田線 東岩槻駅から徒歩で16分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 サービス付き高齢者向け住宅「ケアガーデン」でのリハビリ業務をお願いします。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。 病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、 病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。 その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。 特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は 多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。 立ち上げから間もないですが、電子カルテマニュアル、業務マニュアルなどが充実しており、 働きやすい環境となっております。他職種の皆様やお客様もリハビリテーションを行えることに喜びを感じております。 ご入社直後は現担当が受け持っているお客様を引き継ぐ形となりますので、安心して業務に取り組むことができます。 また、サ高住にお住まいのお客様は様々な疾患を抱えておりますが、 それぞれの疾患別リハビリテーションの専門家が在籍しており、気軽にチャットで聞ける環境となっており、 経験が浅い方でもフォロー体制が充実しております。 サ高住の特性上、生活機能に密着しやすく多職種連携も行いやすい環境となっております。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております 。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」にたくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力いたします。 ◾️業務内容 ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区丸ヶ崎999-1JR宇都宮線・東大宮駅から2.6km(タクシー利用9分)
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市小渕35東武アーバンパークライン(東武野田線) 春日部駅より車で10分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区南辻17番地5東武アーバンパークライン線 東岩槻駅から車で5分 東武アーバンパークライン線 岩槻駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市備後西1丁目10番1号東武伊勢崎線 一ノ割駅から徒歩で8分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区南辻22-2東武野田線 東岩槻駅から徒歩で17分 東武野田線 岩槻駅から徒歩で23分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 サービス付き高齢者向け住宅「ケアガーデン」でのリハビリ業務をお願いします。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。 病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、 病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。 その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。 特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は 多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。 立ち上げから間もないですが、電子カルテマニュアル、業務マニュアルなどが充実しており、 働きやすい環境となっております。他職種の皆様やお客様もリハビリテーションを行えることに喜びを感じております。 ご入社直後は現担当が受け持っているお客様を引き継ぐ形となりますので、安心して業務に取り組むことができます。 また、サ高住にお住まいのお客様は様々な疾患を抱えておりますが、 それぞれの疾患別リハビリテーションの専門家が在籍しており、気軽にチャットで聞ける環境となっており、 経験が浅い方でもフォロー体制が充実しております。 サ高住の特性上、生活機能に密着しやすく多職種連携も行いやすい環境となっております。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております 。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」にたくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力いたします。 ◾️業務内容 ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区丸ケ崎1161番宇都宮線 東大宮駅から徒歩で29分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区別所町1128-10JR高崎線 宮原駅から徒歩で23分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市東中野33-1東武野田線 川間駅から車で14分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県春日部市小渕45東武アーバンパークライン 春日部駅から車で5分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中丸山崎1539番東武野田線 大和田駅から徒歩で22分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 304,400円 〜
- 仕事内容
- 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の超高齢化社会において重要な社会インフラとなります。特に理学療法士や作業療法士などのリハビリテーション専門職は多職種と情報共有を行いながら患者様のADLおよびQOLを向上させることの出来る職種です。担当施設の多職種連携を推進し、同施設のリハビリテーションサービスの提供のみならず、サービス品質の向上や医療・介護安全、スタッフ教育(看護職員・ケアマネージャー・介護職員)などの施設マネジメントにも携わりませんか? 立ち上げから間もないということもあり、1施設を丸々お任せいたします。 大きな裁量権を持ち、あなたの力で同施設のサービス品質の向上に寄与することを期待しております。段階的に担当施設数を増やし、マネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。未だ業界標準が定まっていない在宅医療業界をリハビリ職の観点からリードし、患者様が『あなたに出会えてよかった』とその人らしく過ごすことの出来る、地域に欠かせない施設を創り上げてください。 求人者様のご意向を考慮しながら、当社でのキャリアプランも一緒に考えていきたいと思っております。マネジメントスキルに関しても経験豊富な管理者がご指導いたしますので、ご安心ください。ご応募のほど、お待ちしております。 是非当社でその経験とスキルをご発揮頂き、高齢者ケアに貢献して頂きたいと思います。 ◾️業務内容(代表取締役直轄の新組織) ・高齢者施設ご入居者へのリハビリサービスの企画推進 ・リハビリ提供体制の企画(サービス内容と人員計画作成) ・各施設のご入居者への個別リハビリテーションの提供 ・約15名程度の利用者様に週3回介入を目途に担当 ・整形疾患、脳卒中、神経難病等、担当患者様は経験スキルに合わせて担当割 ・科学的介護の推進の施設リーダーとして、FIM等の運用を介護・看護スタッフに啓蒙 ・運動系レクリエーションの企画と各施設への提案指導 ◾️充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年4日付与(消化率100%) ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大¥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度なしのため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 ケアメディカル運営のケアガーデンは さいたま市見沼区、北区、岩槻区、春日部市、白岡市、桶川市、上尾市、北本市、鴻巣市にあります。 全て自動車車、バイク、自転車での通勤可能です。なお、出勤後は社用車を使用できます。 リハ部門新設の為、今ならお好きな勤務エリアが選べます 面接場所は、勤務希望エリアの施設またはWEB面接を予定しています。 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。
- 応募要件
- 下記のお資格をお持ちの方 ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区土呂町1-79-4宇都宮線 土呂駅から徒歩9分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 325,600円 〜
- 仕事内容
- 既存の訪問看護ステーションで、訪問リハビリ部門の立ち上げをお任せします。
- 応募要件
- 理学療法士資格および運転免許をお持ちの方 訪問看護ステーションでの訪問リハビリ経験が1年以上の方
- 住所
- 埼玉県川口市芝西2-30-6JR京浜東北線 蕨駅からバス約10分、「芝西二丁目」下車徒歩2分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 外来と病棟における理学療法士業務全般。 〈施設基準〉 運動器リハビリテーション(Ⅰ) 脳血管疾患等リハビリテーション(Ⅱ) 呼吸器リハビリテーション(Ⅰ)
- 応募要件
- ・理学療法士
- 住所
- 埼玉県加須市北下新井1659番地東武日光線 栗橋駅から車で7分 宇都宮線 栗橋駅から車で7分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 303,500円
- 仕事内容
- 入院、外来リハビリ業務 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 理学療法士 64歳以下(定年上限のため) 学歴不問
- 住所
- 埼玉県川越市大袋新田977-9西武新宿線 南大塚駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護の理学療法士のお仕事です。
- 応募要件
- 64歳以下(定年年齢を上限) 理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷4丁目10-5JR埼京線 与野本町駅から徒歩で10分 JR埼京線 南与野駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 与野駅から徒歩で21分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ 【平日】 10:00 出勤・ミーティング・保育所等訪問・個別(学校へ通えていない児童への支援) 12:30 休憩 13:30 支援の打ち合わせ 14:00 各学校へのお迎え 15:00 受け入れ・はじまりの会 室内:机上課題・個別活動 外出:公園 17:15 おわりの会 17:30 自宅へ送り 18:30 スタッフ振り返り 19:00 退勤 【土曜日・祝日・長期休暇】 8:30 出勤・ミーティング・支援の打ち合わせ 9:15 自宅へお迎え 10:00 受け入れ・はじまりの会・外出やイベント参加など 15:00 児童送迎 16:00 休憩 17:00 スタッフ振り返り 17:30 退勤 上記の流れは一例です。 事務時間や体力的な疲れが出ないように、合間に現場を離れる時間を作っています。
- 応募要件
- 理学療法士 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年を上限とするため)
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区東岩槻2-5-8東武野田線 東岩槻駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 253,500円 〜 303,500円
- 仕事内容
- 未就学児~小学校低学年の子どもたちを中心とした支援のお仕事 ・知識を活かした療育やケースワーク ・基本的な動作の指導 ・知識技能の付与 ・集団生活における適応訓練 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎 など 学校の授業を見学に行ったり、他事業所と連携を取ったりなど、子どもやご家族との繋がりだけでなく他機関との繋がりも大切にしています。 また、自社のノウハウだけにとらわれず、様々な教材や研修機会があれば積極的に活用しています。様々な角度から学び、包括的な支援を行いたいと思っている方にはピッタリの職場です。
- 応募要件
- 理学療法士
- 住所
- 埼玉県越谷市蒲生寿町18-48東武伊勢崎線 蒲生駅から徒歩で1分 東武伊勢崎線 新越谷駅から徒歩で11分 JR武蔵野線 南越谷駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ・デイサービスに通われている方へのリハビリ(機能訓練) ・個別機能訓練計画書の作成 ・必要時に居宅訪問や担当者会議への出席 ・送迎業務
- 応募要件
- 理学療法士
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市苗間291-2東武東上線 ふじみ野駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可通所介護・デイサービス社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- デイケアの理学療法士として、個別リハビリの実施、計画書の作成および説明。 デイケアでの日常生活の評価や必要に応じて目標達成の為にご自宅を訪問。 担当者会議への出席など
- 応募要件
- 理学療法士 年齢は問いません。 ブランクのある方でも安心して働いて頂けます。
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市亀久保1839-4東武東上線 上福岡駅から車で13分 上福岡駅から送迎バス有り
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 239,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- デイサービスセンターでの機能訓練業務全般 ・個別機能訓練及び評価、定期的な機能訓練計画書作成
- 応募要件
- 理学療法士 ※経験・年齢不問
- 住所
- 埼玉県東松山市石橋1039-6東武東上線 森林公園駅から車で6分
- 特徴
- 車通勤可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリ業務
- 応募要件
- 必須資格:理学療法士 未経験やブランクのある方もご安心ください。 慣れるまで同行いたします。
- 住所
- 埼玉県東松山市美土里町11-25東武東上線 東松山から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信車通勤可社会保険完備交通費支給年齢不問訪問リハビリ年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 整形外科での運動器リハビリテーション業務をお任せします。 ~具体的には~ 運動器リハビリテーション料の施設基準を満たす当クリニックで、 1日約20単位、10名程度のリハビリを担当いただきます。 患者様は部活動でケガをした学生さんから、運動機能が不安定な高齢者の方まで老若男女様々。 一人ひとりに合ったリハビリが求められるので、理学療法士としてスキルも磨ける環境です。 【風通しの良い職場環境!】 職種に関わらずコミュニケーションが活発な職場! スタッフが気持ちよく働けるよう、職場作りには力を入れています。 有給休暇の取得率も高く、プライベートと両立しながら無理なく続けられます。 「新しい環境でスキルアップしたい」「資格や経験を活かして働きたい」といった 新たなチャレンジを、当法人が全力でサポートいたします! 【充実待遇で安心!】 「白報会グループ」が運営するクリニックとして、充実の福利厚生をご用意。 医療費の補助はもちろん、系列の美容クリニックで扱う施術や化粧品は職員割引で購入できます! 退職金制度などもあり、長く腰を据えて働ける環境です。 【アクセス良好♪】 浦和美園駅より徒歩約7~10分(南北線) JR東川口駅(武蔵野線・埼玉高速鉄道)からもアクセスが良いため、 越谷・三郷方面や、さいたま市西部など、 幅広いエリアからスタッフが通っています。 通勤にストレスを感じることなく快適◎ 【首都圏中心に幅広い事業を展開する白報会グループ】 <展開事業> ●外来クリニック(7拠点) ●病院(1拠点) ●美容医療 ●在宅医療(22拠点) ●介護事業(4拠点) ●産後ケア(1拠点) 私たちは、地域の皆さまのあらゆる世代・健康状態に応じた、 幅広い医療・介護サービスを提供しています。 ひとつの事業に依存していないため、 景気や世の中の変化にも強く、経営は安定。 長く地域医療に貢献していけます。
- 応募要件
- 理学療法士の資格をお持ちの方(経験不問)
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区美園5-50-1埼玉高速鉄道線 浦和美園駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信車通勤可社会保険完備交通費支給年齢不問新卒可年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- リハビリテーション指導など
- 応募要件
- 理学療法士
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区本町2-10-5東武野田線 岩槻駅から徒歩で11分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可

- 給与
- 正職員 月給 263,458円 〜 413,874円
- 仕事内容
- 通所施設内では、通所者の小野に運動機能を高めるためのリハビリを行います。 普段の活動や作業の中でも、その運動機能は維持あるいは改善が見込めるため、理学療法士としての専門的知識を十分に発揮しながら、利用者とともに楽しく仕事ができると思います。 仕事の内容としては、利用者の活動に一緒に参加していただき、時には送迎や外出先などにも一緒に同行あるいは、ご自宅への訪問などもしていただきながら、利用者のアセスメントをしていただきます。
- 応募要件
- 理学療法士
- 住所
- 埼玉県富士見市南畑新田682-3東武東上線みずほ台駅からタクシーで15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可社会保険完備障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 1. 個別・小集団療育(定員10名) ●医師監修の個別支援計画に基づくソーシャルスキルトレーニング・学習支援 ●臨床心理士やST/OT と連携した感覚統合プログラム ●長期休暇中のお出かけ療育・午前送迎 2. 医療チーム連携 ●定期カンファレンスへの参加 ●医師・心理士への報告・相談 3. 保護者対応 ●支援内容のフィードバック、日常生活のアドバイス 4. データ管理 ●支援記録・業務日報の入力 5. イベント企画・運営 6. 教室環境整備 7. 送迎(運転・添乗) ※多職種と協働し、プログラム立案から振り返りまでチームで行います。
- 応募要件
- 理学療法士 普通自動車運転免許(送迎業務あり)
- 住所
- 埼玉県北葛飾郡杉戸町堤根2698-1東武伊勢崎線 姫宮駅から車で10分 東武伊勢崎線 春日部駅から車で15分 東武野田線 春日部駅から車で15分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
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