千葉県の有給消化率ほぼ100%の主任ケアマネジャー求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 契約職員 月給 317,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ▼主任ケアマネとして下記の業務をお願いいたします 要介護の高齢者に対して住み慣れたご自宅で安心して、 その人らしい幸せな生き方を最期までできるように、 自立支援をメインとしたケアマネジメントを行います。 また、そのご家族へのサポートも行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・要介護認定の新規申請 ・関連機関との連絡 ・定期的な訪問でのアセスメント ・ケアマネジャーの育成サポート など
- 応募要件
- ＜必須資格＞ 介護支援専門員（5年以上の実務経験あり）
- 住所
- 千葉県千葉市中央区本町1-4-2千葉都市モノレール１号線 葭川公園駅から徒歩9分 千葉都市モノレール１号線 栄町駅から徒歩12分 JR総武本線 東千葉駅から徒歩12分
- 特徴
- 有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・総合相談支援 ・権利擁護業務 ・地域ネットワーク構築 ・包括的・継続的ケアマネジメント業務 ・認知症施策推進事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ☆ご利用者様が安心して在宅生活が継続できるようサポートお願いします！！ ・業務内容の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- ＜必須条件＞ 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 千葉県木更津市真里谷883-1JR久留里線 馬来田駅より徒歩約15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境有給消化率ほぼ100%未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成など、ケアマネージャーに関わる業務 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記資格保持必須 ・主任ケアマネージャー
- 住所
- 千葉県柏市大山台2-3-1JR常磐線 柏駅から徒歩２０分（バスあり） 地下鉄千代田線 北柏駅から徒歩２０分（バスあり）
- 特徴
- 職場の環境有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜
- 仕事内容
- 主任ケアマネジャーとして関係機関と連携しながら、ご利用者さまの生活プラン作成や援助をお願いします。 【仕事内容】 ◎ケアプラン作成・モニタリング・評価 ◎利用者さまやご家族との面談、相談対応 ◎医師、看護師、介護職員など関係機関との連携・調整 ◎ケアマネジメント業務全般 私たちが目指すのは、利用者さまや介護職員にとって本当に有意義なケアプランの提供です。介護保険の枠組みや身体機能だけでなく、「その方の生活」そのものに目を向けた支援 を心掛けています！
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員資格 ◎今年度、受講予定の方も応募可能です！◎ ・自動車運転免許
- 住所
- 千葉県松戸市馬橋3240-2JR常磐線各駅停車「馬橋駅」徒歩10分
- 特徴
- 有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜
- 仕事内容
- 「介護保険の枠を超えた、その人らしい生活」を支えるケアマネジャーを募集します！私たちエルデロのミッションは「ご利用者様が笑顔で暮らせる日を１日でも１時間でも多くする」こと。身体のケアだけでなく、ご利用者様の"生活そのもの"に目を向けた支援を大切にしています。 【主な業務内容】 ■利用者様・ご家族へのアセスメントおよびケアプランの作成・実行 ■医療機関・地域包括支援センター・各サービス事業所との連携・調整 ■ケアプランのモニタリング・定期的な見直し ■後輩ケアマネへの指導・育成（主任ケアマネとして） 【こんな方を歓迎します】 ■利用者様の「その人らしい暮らし」を大切にしたい方 ■介護保険の枠にとらわれない柔軟な発想でケアプランを考えたい方 ■主任ケアマネとして後輩の育成にも携わりたい方
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員資格 ・普通自動車運転免許 ※学歴不問 ※初心者OK ※ブランクありOK
- 住所
- 千葉県松戸市樋野口771JR常磐線 松戸駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
住宅型有料老人ホーム『医心館稲毛』の主任ケアマネジャー求人
＜期間限定⭐入職祝金20万円支給＞多職種と連携し“ひとりにはしない”ケアを繋ぐ🌿日勤のみ／オンコールなし／介護業務なし／ケアマネ業務に専念できる環境／主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）
- 給与
- 正職員 月給 368,400円 〜 441,900円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム『医心館』に併設の居宅介護支援事業所にて 施設にお住まいのご入居者様の“ご自身らしく”過ごせる生活を支えます。 🌿 具体的な仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ※介護業務はございません。ケアマネ業務に専念できる環境です！ 💡担当するお客様について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ご担当いただくお客様は 全員が医心館のご入居者様。 そのため、ご入居者様の状況確認や ご家族様様へのヒアリング、 また実際にケアを行う職員との連携も取りやすいのが特徴です。 💡請求業務について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 各施設に事務員が勤務しており、 また本社専任部署がレセプトサポートを行っているため 請求業務の過度な負荷も掛かりません。 💡営業活動について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 営業活動は専任の看護師（地域連携看護師）が中心となって行うので 対応はございません。 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容
- 応募要件
- ✅ 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格をお持ちの方 ✅ 居宅介護支援事業所でのご経験がおありの方
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3丁目4番17号JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で4分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で4分 京成千葉線 京成稲毛駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境有給消化率ほぼ100%社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援センターちとせの主任ケアマネジャー求人
在宅勤務も可。働き方はあなたが決めてください。
- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 416,670円
- 仕事内容
- ケアプランの作成や支援サービスの調整だけでなく、事業所におけるケアマネジメントの質を向上させるため、一緒に働くケアマネジャーへの教育や助言、フォローアップもお任せします。 グループ内には、他にも居宅介護支援センターが複数あります。 他のセンターとも連携し、千歳会におけるケアマネジメントのブラッシュアップにも 力を貸して下さい。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員資格をお持ちの方。
- 住所
- 千葉県佐倉市生谷75-10京成本線 京成臼井駅 バス約10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給居宅介護支援事業所
ステップケア居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員求人
プライベートとの両立もラクラク◎長期でがんばりたい方歓迎！千葉県の「社員いきいき！元気な会社宣言」に登録している居宅介護支援事業所で、近隣地域の介護福祉を支えていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 常勤のケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランの作成や サービス事業者との調整などのお仕事をお願いします。
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー 介護支援専門員 普通自動車運転免許
- 住所
- 千葉県我孫子市湖北台1-17-17-2階JR成田線 湖北駅から徒歩で10分 JR常磐線 天王台駅からバスで10分
- 特徴
- 職場の環境有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
印西市印西南部地域包括支援センターの主任介護支援専門員求人
地域高齢者の方々の総合相談窓口で、他職種と共にこれまでのキャリアと資格を生かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 316,666円 〜 366,000円
- 仕事内容
- 地域包括支援センターにおける総合相談業務全般 介護予防ケアマネジメント業務 地域づくり、地域ケア会議の開催 イベント開催業務
- 応募要件
- 主任介護支援専門員資格取得見込みの方可。 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～64歳 年齢制限の理由：定年年齢が65歳のため 学歴不問
- 住所
- 千葉県印西市中央南1-4-3成田スカイアクセス 千葉ニュータウン中央駅から徒歩で7分 北総鉄道北総線 千葉ニュータウン中央駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可交通費支給退職金あり地域包括支援センター
かなでの杜辰巳台【2026年春オープン】の主任ケアマネジャー求人
新規立ち上げの居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員（管理者）を募集！
- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜
- 仕事内容
- アセスメントから担当者会議、モニタリング訪問などケアマネジメントに係る一連の業務 帳票の作成 各事業所との連絡・連携 保険者への各種申請 介護保険請求業務 月35件～40件程度担当していただきます。
- 応募要件
- 居宅介護支援事業所の管理者を行っていただく関係で、主任介護支援専門員が必須となります。
- 住所
- 千葉県市原市辰巳台西3-13-1京成千原線 ちはら台駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
ケアプラン大多和（仮称）【2026年春オープン】の主任ケアマネジャー求人
主任ケアマネさん募集！週休2日制☆有給消化率ほぼ100％☆福利厚生も充実！
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業者での管理者業務及びケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成 ・要支援、要介護者、家族への相談支援 ・サービス事業所との連絡調整 ・各種書類・手続き等 ・その他介護支援専門員に関わる業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし オープン予定日：2026年春（ケアマネさん採用次第のオープンとなります）
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 千葉県長生郡白子町南日当851JR外房線 本納駅から車で11分
- 特徴
- 有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
木更津市地域包括支援センターの主任介護支援専門員求人
ケアマネージャーさん大募集☆彡 地域に密着した家庭的な施設 残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・総合相談支援 ・権利擁護業務 ・地域ネットワーク構築 ・包括的・継続的ケアマネジメント業務 ・認知症施策推進事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ……など ・業務内容の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- ＜必須条件＞ 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 千葉県木更津市真里谷８８３-１馬来田駅から車で3分
- 特徴
- 有給消化率ほぼ100%社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ交通費支給
セントケア佐倉の居宅介護支援主任ケアマネジャー求人
【佐倉市寺崎北】経験考慮します！他部門・他職種連携で更にスキルアップ↑あなたの今までのキャリアをより活かせる場であるセントケア！
- 給与
- 正職員 月給 285,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャーの仕事 セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをより発揮することが可能です！！！ 【仕事内容】 ・事業所在籍ケアマネの業務管理、指導 ・研修講師 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・サービス提供事業所との調整 ・モニタリング ・アセスメント ・認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせた ケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリング その方に合わせて訪問介護、デイサービス、 ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、 訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、 段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等 サービスのご提案、手配 ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。 -- ・就業場所の変更：法人の定める範囲 ・業務内容の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ※主任介護支援専門員取得予定の方応相談 普通自動車運転免許
- 住所
- 千葉県佐倉市寺崎北4-7-6JR総武本線 佐倉駅から徒歩で15分 JR成田線 佐倉駅から徒歩で15分
- 特徴
- 有給消化率ほぼ100%未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）は、一般のケアマネジャーの上位資格として設けられた、ケアマネ業務のエキスパートです。ケアプラン作成だけでなく、他のケアマネジャーへの助言や指導といった「後進の育成」も担います。また、医療機関や行政、地域の福祉サービスを繋ぐネットワーク構築のリーダーとしての役割も期待されています。豊富な実務経験を積み、専門の研修を修了した方だけが名乗れる、地域包括ケアの要となる存在です。
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