検索結果（支援相談員）(31ページ)
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- 給与
- 正職員 月給 203,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ■お仕事の一例 ・食事の介助 ・安全な入浴の介助、着替えのサポート、清潔さの維持 ・排泄の介助、おむつの適切な交換 ・趣味活動のサポート ・送迎業務(ステップワゴンなど)
- 応募要件
- 【必須条件】 運転免許をお持ちで、送迎業務が可能な方（キャラバンなど）
- 住所
- 千葉県船橋市西船7丁目3-7 京成本線 東中山駅から徒歩で8分 京成本線 京成西船駅から徒歩で8分 JR武蔵野線 西船橋駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職員の声未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
- 給与
- 正職員 月給 256,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。
- 応募要件
- 未経験・無資格の方もご応募いただけます。
- 住所
- 愛知県豊橋市多米西町2-3-1 【電車をご利用の場合】 豊鉄市内線「赤岩口」駅より徒歩約12分 【バスをご利用の場合】 豊橋駅南口バス乗り場より61/63系統 赤岩口行き/豊橋医療センター行き乗車 乗車約35分 【多米西町一丁目】バス停より徒歩約5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境グループホーム社会保険完備車通勤可無資格可障害者支援ボーナス・賞与あり
CLAN東住吉南館【2026年04月01日オープン予定】の生活支援員求人（正職員）
NEW
【26年4月オープン】★入社祝い金5万円支給★生活介護デイサービス「CLAN東住吉南館」生活支援員(正社員)【東住吉区住道矢田】
- 給与
- 正職員 月給 228,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 生活介護「CLAN東住吉南館」で、利用者様の支援をお願いします。 【主な仕事内容】 ・入浴、排せつ、更衣、食事などの介護支援 ・送迎サービス（運転は必須ではありません） ・創作活動、生産活動の支援 ・レクリエーション活動 ・その他日常生活上の支援など ※残業ほぼなし(月1時間以内）
- 応募要件
- ・64歳以下の方（定年制のため） ・学歴不問 ・無資格･未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区住道矢田9-3 近鉄南大阪線 矢田駅から徒歩で18分 近鉄南大阪線 矢田駅から自転車で5分 ※車通勤希望の場合もご相談下さい！ ※矢田駅からの自転車･駐輪場無料貸与あり
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日無資格可
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 軽作業や施設外就労などを通して、障がいのある方の就労したい気持ちをサポートしております。 就労継続支援A型にて、利用者さんの対応とサービス管理責任者の補助として書類作成や内職補助をしていただきます。 【仕事内容（例）】 ・利用者さんの支援業務、面談 等 ・業務説明、モデリング指導 ・支援計画、業務日報の作成、補佐（PC入力） ・支援機関との連携 ・提携企業との業務連絡、受注管理 ・サービス管理責任者の補助 その他、多種多様な業務ございます♪ 未経験の方やブランクのある方も丁寧に指導いたします
- 応募要件
- 経験、資格不問！ チームで協力しながら働ける方大歓迎です 一緒に会社を作っていきませんか？
- 住所
- 大阪府大阪市中央区天満橋京町1-23 サンシステム天満ビル8階 京阪本線 天満橋駅から徒歩で1分 京阪中之島線 天満橋駅から徒歩で1分 大阪市営地下鉄谷町線 天満橋駅から徒歩で3分
- 特徴
- 限定求人未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
イルミナカレッジ柏校【2025年05月01日オープン】の就労支援員求人
NEW
【柏駅近く】事業拡大のため就労支援員募集！実践的なITスキルと質の高い福祉的支援で就労移行支援◎完全週休2日制◎年間休日数120日以上◎
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に沿った利用者支援 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談 ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・その他事務作業 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・基本的なPC操作が出来る方 ・普通自動車運転免許 ・59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため）
- 住所
- 千葉県柏市柏市東上町2-28 第一水戸屋ビル5階C号室 JR常磐線(上野～取手) 柏駅から徒歩で7分 東武野田線 柏駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
就労移行支援事業所 東海道シグマ （仮称）【2026年04月オープン予定】の生活支援員求人（契約職員）
NEW
【2026年4月開所／静岡市葵区】就労移行支援の生活支援員（契約社員）募集💁土日祝休み・年間休日122日で働きやすさも充実しています✨
- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜
- 仕事内容
- 新規立ち上げの就労移行支援事業所にて職業指導員・生活支援員・就労支援員のいずれかの仕事をお願いします。 職業指導員：個別支援計画に基づき作業指導、職業指導 生活支援員：個別支援計画に基づき日常生活上の支援、相談 就労支援員：個別支援計画に基づき職場開拓、職場実習の指導、支援 契約期間：1年（更新条件：雇用期間満了時の業務量、本人の勤務成績等により更新の可否を判断する） 従事すべき業務の変更の範囲：あり（変更の範囲：当事業所業務全般） 就業の場所の変更の範囲：なし ※正社員登用あり
- 応募要件
- 中途採用者 資格不問 ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 静岡県静岡市葵区御幸町8-1 JADEビル5F JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で10分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で10分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で6分
- 特徴
- 日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援年間休日120日以上
- 給与
- 契約職員 月給 187,000円 〜 217,000円
- 仕事内容
- ・知的障がいの方の生活支援 ・社会性を身につけるための訓練サポート ・その他関連業務、雑務など 雇用期間の定めあり1年（条件付きで更新あり） ※勤怠・勤務態度、職務遂行能力、会社の経営状態で更新決定 更新上限なし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 簡単なワード入力ができる方 学歴必須（高校以上） 年齢不問
- 住所
- 静岡県裾野市深良268-4 JR御殿場線 岩波駅から車で5分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- ・障害をお持ちの方が力を発揮できるよう仕事をサポートします ・生活面や悩み等の相談業務 ・利用者様の送迎業務（送迎車使用、手当あり） ・希望に合わせて自社商品の企画販売などに携わることも可能です ※資格は必要ありません ※勤務時間が16:30までと短く働きやすくなっています ※原則として施設内勤務は9:45から15:15まで、それ以外の時間はテレワークも可能です 従事すべき業務の変更あり：会社の定める業務 就業場所の変更の可能性あり：将来的に南予地域の他施設へ転勤となる場合あり
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限） 学歴不問
- 住所
- 愛媛県西予市宇和町下川２１２０番地１ JR予讃・内子線 下宇和駅から車で4分
- 特徴
- スピード返信日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
リワークセンター本町の生活支援員求人（契約職員）
NEW
【本町】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 264,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-1 イデア御堂筋9F 大阪市営地下鉄四つ橋線 本町駅から徒歩で5分 大阪市営地下鉄御堂筋線 本町駅から徒歩で5分 大阪市営地下鉄中央線 本町駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター新大阪西口の生活支援員求人（正職員）
NEW
【大阪市淀川区西中島】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 264,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1-8 ＷＩＮビル 5F 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で0分 阪急京都本線 南方駅から徒歩で2分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター新大阪西口の生活支援員求人（契約職員）
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【新大阪西口】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 264,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1-8 ＷＩＮビル 5F 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で0分 阪急京都本線 南方駅から徒歩で2分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター阿倍野の生活支援員求人（契約職員）
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【阿倍野】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 264,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-5-1 あべのルシアス10F 阪堺電軌上町線 天王寺駅前駅から徒歩で5分 大阪メトロ谷町線 天王寺駅から徒歩で6分 大阪メトロ御堂筋線 天王寺駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター静岡の生活支援員求人（正職員）
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【静岡市葵区伝馬町】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 静岡県静岡市葵区伝馬町9番1号 河村ビル7階 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で2分 静岡鉄道静岡清水線 日吉町駅から徒歩で4分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上
リワークセンター静岡の生活支援員求人（契約職員）
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【静岡】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 258,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 静岡県静岡市葵区伝馬町9番1号 河村ビル7階 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で2分 静岡鉄道静岡清水線 日吉町駅から徒歩で4分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上
リワークセンター相模大野の生活支援員求人（正職員）
NEW
【相模原市南区相模大野】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-10 大塚ビル4F 小田急線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター相模大野の生活支援員求人（契約職員）
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【相模大野】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-10 大塚ビル4F 小田急線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター藤沢の生活支援員求人（契約職員）
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【藤沢】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県藤沢市藤沢86－6 EFFECT BUILDING 2F JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で8分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で10分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
リワークセンター本厚木の生活支援員求人（正職員）
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【厚木市中町】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県厚木市中町3-6-17 オーイズミホールディングス厚木ビル4F-A 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で22分 JR相模線 厚木駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上
リワークセンター本厚木の生活支援員求人（契約職員）
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【本厚木】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方にお勧め♪復職就職支援事業所の生活支援員を募集しています。
- 給与
- 契約職員 月給 266,500円 〜
- 仕事内容
- 弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 ＜リワークセンターとは＞ 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に 自立した生活・社会参加（地域活動や復職・就職など）ができるようなサービスを提供している事業所です。 ＜主な仕事内容＞ ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■支援記録の入力業務 etc ＜リワーク支援の特徴＞ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜Rodinaで働くポイント＞ ■支援員と利用者様は、同じ目標を目指すパートナー 「一方的にプログラムを提供する」のではなく、「支援員と利用者様がともに参画する」という考え方を大切にしています。 あくまでも同じ目標を目指すパートナーである、ということを意識しましょう。 ■1人で抱え込まないチーム支援 毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。 チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。 ■成長企業での多様なキャリアパス 私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 身近な人が精神疾患になり、違う人間かのように人が変わってしまったのを目の当たりにしました。 「これからの人生のために何か力になれたら」という想いが生まれメンタル不調者の支援に携わる異業種への転職を志しRodinaに入社しました。 ■Bさん 前職は放課後等デイサービスで軽度の発達障害のある子どもたちの支援をしていましたが 通える年齢の上限である18歳を迎えた子どもたちへの支援がそこで途切れてしまうことに疑問を持ち就労支援で働きたいと考えるようになりました。 Rodinaへの転職の決め手は入社前の面接が印象的だったことです。 和やかな雰囲気で「自分の経験を活かしてやりがいを持ってできる」と感じられたことをよく覚えています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方（Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど） PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ※無資格可 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県厚木市中町3-6-17 オーイズミホールディングス厚木ビル4F-A 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で22分 JR相模線 厚木駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上
BRIDGE2 幕張本郷の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【JR総武線 幕張本郷駅徒歩3分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート📖｜見学からでもOK🎵
- 給与
- 正職員 月給 233,000円 〜 298,200円
- 仕事内容
- ・直接支援・機能訓練（それに伴うアセスメント・モニタリング） ・特別支援計画書作成（児童発達支援管理責任者の作成する個別支援計画書に基づき作成） ・記録作成 ・送迎 ・保育所等訪問支援の兼任の可能性あり（訪問は2,500円/件のインセンティブあり） ※「保育所等訪問支援」とは…就園前後・就学前後のスムーズな移行支援へ向けて、幼稚園・保育園・小学校等へ訪問し、情報共有や関わり方や環境設定のアドバイスをおこなう 【職員の資格保有】 様々な資格を持った職員が様々な視点を持ち、研鑽し合っています 理学療法士:3 作業療法士:8 言語聴覚士:9 児童指導員:28 保育士:16 臨床心理士:4 公認心理師:8 ※2021年7月末時のデータより。延べ人数のため、スタッフ人数とは異なる ※部署異動あり 支援:個別指導・集団指導・運動療法・ABA（応用行動分析）・TEACCH・学校連携・地域連携・教材あり・カリキュラムあり・学習・ソーシャルスキル・発達障がい・知的障がい・ダウン症 ■ 短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■ 職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■ 対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障がい） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🌟とある1日の流れ🌟 ●児童発達支援 08:30 出勤 申し送り、療育準備・送迎 09:45 療育開始 11:30 療育終了、送迎・清掃、振り返り 12:30 昼休憩（一時間） 13:30 療育準備・送迎 14:30 療育開始 16:30 療育終了、送迎・清掃 17:00 振り返り 17:30 退勤 ●放課後等デイサービス〈平日〉 09:30 出勤、清掃・療育準備 申し送り、利用者の確認、前日のふりかえり、職員配置 11:00 療育の課題の準備 12:00 昼休憩（一時間） 13:30 療育について再確認 14:30 送迎 15:15 療育開始 17:30 療育終了、送迎・清掃・振り返り 18:30 退勤 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- ※下記いずれかの応募資格または経験をお持ちの方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許（小中高） ・心理・教育・社会・社会福祉の学科・研究科卒業 ・児童福祉施設で2年以上の実務経験がある方 年齢不問
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-4-33 ウィステリアビル101 京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
BRIDGE3 新検見川の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【JR総武線 新検見川徒歩5分】駅チカ🚃｜ 完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート📖｜見学からでもOK🎵
- 給与
- 正職員 月給 233,000円 〜 298,200円
- 仕事内容
- ・直接支援・機能訓練（それに伴うアセスメント・モニタリング） ・特別支援計画書作成（児童発達支援管理責任者の作成する個別支援計画書に基づき作成） ・記録作成 ・送迎 ・保育所等訪問支援の兼任の可能性あり（訪問は2,500円/件のインセンティブあり） ※「保育所等訪問支援」とは…就園前後・就学前後のスムーズな移行支援へ向けて、幼稚園・保育園・小学校等へ訪問し、情報共有や関わり方や環境設定のアドバイスをおこなう 【職員の資格保有】 様々な資格を持った職員が様々な視点を持ち、研鑽し合っています 理学療法士:3 作業療法士:8 言語聴覚士:9 児童指導員:28 保育士:16 臨床心理士:4 公認心理師:8 ※2021年7月末時のデータより。延べ人数のため、スタッフ人数とは異なる ※部署異動あり 支援:個別指導・集団指導・運動療法・ABA（応用行動分析）・TEACCH・学校連携・地域連携・教材あり・カリキュラムあり・学習・ソーシャルスキル・発達障がい・知的障がい・ダウン症 ■ 短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■ 職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■ 対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障がい） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型となります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🌟とある1日の流れ🌟 ●児童発達支援 08:30 出勤 申し送り、療育準備・送迎 09:45 療育開始 11:30 療育終了、送迎・清掃、振り返り 12:30 昼休憩（一時間） 13:30 療育準備・送迎 14:30 療育開始 16:30 療育終了、送迎・清掃 17:00 振り返り 17:30 退勤 ●放課後等デイサービス〈平日〉 09:30 出勤、清掃・療育準備 申し送り、利用者の確認、前日のふりかえり、職員配置 11:00 療育の課題の準備 12:00 昼休憩（一時間） 13:30 療育について再確認 14:30 送迎 15:15 療育開始 17:30 療育終了、送迎・清掃・振り返り 18:30 退勤 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
- 応募要件
- ※下記いずれかの応募資格または経験をお持ちの方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許（小中高） ・心理・教育・社会・社会福祉の学科・研究科卒業 ・児童福祉施設で2年以上の実務経験がある方 年齢不問
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花園1-19-11 田村ビル203号室 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で6分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 175,000円 〜 200,000円
- 仕事内容
- 指導員業務 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービスの事業所内で子どもたちの療育や親御さんの相談 ・事務作業 ・その他、地域との連携にて保育園、幼稚園、小学校などへの訪問やイベント参加など
- 応募要件
- 保育士必須 経験・学歴不問（新卒可） 59歳以下（定年年齢を上限とするため）
- 住所
- 奈良県大和高田市大谷710-18 近鉄大阪線 築山駅から徒歩で5分 JR和歌山線 ＪＲ五位堂駅から徒歩で21分 近鉄大阪線 大和高田駅から徒歩で24分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
こどもサポート教室「きらり」茨木駅前校の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【茨木市春日】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目4-13 JR京都線 茨木駅から徒歩で4分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で19分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府高槻市富田町5丁目29-13 阪急京都本線 富田駅から徒歩で12分 JR京都線 摂津富田駅から徒歩で20分 阪急京都本線 総持寺駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
こどもサポート教室「きらり」大阪狭山金剛校の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【大阪狭山市半田】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府大阪狭山市半田1丁目622-1 ウエスティ金剛4-2 南海高野線 金剛駅から徒歩で1分 南海高野線 大阪狭山市駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
こどもサポート教室「きらり」河内松原校の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【松原市上田】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府松原市上田3-4-11 ペルルYTK3階 近鉄南大阪線 河内松原駅から徒歩で3分 近鉄南大阪線 高見ノ里駅から徒歩で12分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
こどもサポート教室「きらり」豊中駅前校の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【豊中市本町】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府豊中市本町一丁目8番2号 日住豊中本町ビル3階 阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で14分 大阪モノレール線 柴原阪大前駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
こどもサポート教室「きらり」新石切駅前校の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【東大阪市東山町】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 通所受給者証の発行されたお子さまの個別療育、小集団療育、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日3支援程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府東大阪市東山町5-8 龍野ビル5F 近鉄けいはんな線 新石切駅から徒歩で2分 近鉄奈良線 額田駅から徒歩で16分 近鉄奈良線 枚岡駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
こどもサポート教室「きらり」忍ケ丘駅前校の児童指導員/指導員求人（正職員）
NEW
【四條畷市岡山東】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府四條畷市岡山東1丁目8-8 中田コーポレーションビル2F 学研都市線 忍ケ丘駅から徒歩で2分 学研都市線 寝屋川公園駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
こどもサポート教室「きらり」蛍池駅前校の児童指導員/指導員求人（正職員）
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【豊中市蛍池東町】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
- 応募要件
- 下記いずれか（児童指導員の資格要件を満たす方） ・保育士 ・教員免許（幼小中高） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※経験不問
- 住所
- 大阪府豊中市蛍池東町2丁目4-5 ワイエムビル2F 大阪モノレール線 蛍池駅から徒歩で4分 阪急宝塚本線 蛍池駅から徒歩で5分 大阪モノレール線 大阪空港駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
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