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神山認定こども園の保育教諭求人
賞与3.9ヶ月分!年収400万越え!実務未経験OK!大規模園で安定勤務!モンテ未経験でも大丈夫!

- 給与
- 正職員 月給 274,439円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 保育園部:0歳児~5歳時の児童の保育全般 幼稚園部:満3歳児~5歳児の児童の教育保育全般 \1日のスケジュール/ 07:30 出勤 07:50 朝礼 08:00~ 登園開始 09:00~ 朝の会 午前 ちょこっとモンテ教育・お外遊び 11:30~ お昼 13:00~ 午睡、お便りなど事務作業 15:00 おやつ 16:30 お教室で自由にモンテ活動(こども主導) 17:15 退勤
- 応募要件
- 【必須資格】 ・保育士、幼稚園教諭の両方をお持ちの方 ※ブランクOK ※年齢不問 ※未経験可 \下記の経験が活かせます◎/ ・保育園(認可保育所や認可外保育施設) ・認定こども園 ・企業内保育所 ・院内保育所 ・児童養護施設 ・託児所 ・児童発達支援事業所 ・放課後等デイサービス ・学童保育 などなど♪
- 住所
- 静岡県御殿場市神山1692-4 JR御殿場線 岩波駅から 車 5分 徒歩 29分 (本数は少ないですが、富士急行バスも駅から出ています。 バス利用の場合 神山下車 徒歩10分)
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
てらぴぁぽけっと とよた教室の児童発達支援管理責任者求人
☆個別ABAセラピーを小児に提供する児童発達支援管理責任者さんを募集しています!☆

- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- ・生活のサポート ・療育・保護者対応 ・環境整備 ・知能改善訓練など お子さま一人ひとりの行動や成長を感じ取り、療育をしていただきます。施設での行動だけではなく、ご家庭での様子なども把握することで、より深い立場で子どもたちに寄り添うことができますよ♪職員の方々が、子どもたちへゆとりをもって支援ができるような職員配置にしています☆ 年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 (児発管研修未受講の方もご相談ください) ・福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ※他サービスでのサービス管理責任者の方もご応募いただけます。 ※不明な場合は気軽にお問い合わせ下さい。
- 住所
- 愛知県豊田市小坂本町1丁目6-8 クレッセントビル1階 愛知環状鉄道線 新豊田駅から徒歩で1分 名鉄三河線 豊田市駅から徒歩で5分 名鉄豊田線 豊田市駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
丹生学園の保育士求人
育児休業取得実績あり☆経験不問◎週休2日制のため仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます!

- 給与
- 正職員 月給 215,200円 〜 229,200円
- 仕事内容
- 児童養護施設にて下記業務を行っていただきます ・入所児童の生活指導の補助業務 ・入所児童の学習指導の補助業務 ・入所児童の食事調理業務 ・その他、特に必要と認めた業務 就業の場所の変更あり(法人運営施設) 従事すべき業務の変更なし
- 応募要件
- 保育士 年齢制限あり 18歳~64歳(定年を上限とする募集。年少者の深夜労働の禁止(第61条)) 学歴、経験不問
- 住所
- 和歌山県紀の川市下丹生谷101番地 JR和歌山線 名手駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
IQLino西宮校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり /理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino西宮校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 地域限定保育士資格者
- 住所
- 兵庫県西宮市松籟荘8-14 阪急今津線 甲東園駅から徒歩で1分 阪急今津線 門戸厄神駅から徒歩で13分 阪急今津線 仁川駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スタサポ茨木校の児童発達支援管理責任者求人
【自発管資格を取得したい方募集】請求・上限管理業務一切なし! お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません! 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております! どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容(パターン①) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容(パターン②) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します! パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ (パターン①)--------- <給与> 月給 250,000円~300,000円 交通費全額支給 賞与年2回 昇給あり ---◆募集要項◆(パターン②)--------- <給与> 月給 300,000円~350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ *** 「スタサポ茨木校」について *** 当施設の支援は得意分野を伸ばし、人生の強みにするための「MI(Multiple Intelligence)理論」を基に構築したプログラムで、お子さまの自立性・社会性・自己認識力を伸ばします。 60分カリキュラム支援(小集団もあり) 学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ***当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目5−17 クラインフェルト JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
Coccoleto箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり /理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「Coccoleto箕面校」について *** 当施設では年齢に応じた言語面、心理面、コミュニケーションや社会性を育むプログラム等を実施 「心理学」、「社会学」、「教育学」の3つを中心とした人間科学もとに言語面、心理面、コミュニケーションや社会性など広く、深く内面的、環境面的アプローチを複合的に行うプログラム構成となっています。 文部科学省公表の小学校の新学習指導要領の考え方に基づき“何を学んだか“ だけでなく “どのように学んだか” に力を入れ、日常生活習慣のためにも、無理なく楽しい遊びの中でこれらの重要な力を育みます。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士(地域限定保育士可)資格
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スタサポ箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり /理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援、放課後等デイサービスにて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 **** 「スタサポ箕面校」について *** 当施設の支援は得意分野を伸ばし、人生の強みにするための「MI(Multiple Intelligence)理論」を基に構築したプログラムで、お子さまの自立性・社会性・自己認識力を伸ばします。 60分カリキュラム支援(小集団もあり) 学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者/地域限定保育士 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府箕面市船場西1-6-7 三羽鶴ビル5F-4号室 北大阪急行電鉄 千里中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
SMASPO大阪北校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり /理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *****「SMASPO大阪北校について」***** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士(地域限定保育士可)資格
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30 WISH大阪ビル5階 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino豊中校の保育士求人
■保育士さん■ 週休3日制度あり /理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino豊中校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 地域限定保育士資格者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36 シャンテ豊中駅前ビル2階 阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
enjoyきっず大塚の保育士求人
【宮崎市大塚町大迫南平】正職員の保育士さん募集◎障がい児施設での勤務経験は不問♪育児休業制度や季節による休暇もご用意☆子どもたちの日常生活をサポートしていきましょう

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい児の個別課題の支援 ・食事、トイレ介助 ・送迎業務(社有車ATあり) ・屋外での運動など 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢・経験・学歴不問
- 住所
- 宮崎県宮崎市大塚町大迫南平4485-1 加田屋大塚ビル103 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 南宮崎駅から車で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問放課後等デイサービス
児童養護施設強羅暁の星園の保育士求人
社会保険完備&賞与4ヶ月分支給◎資格が生かせる箱根町での保育士のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 213,600円 〜 268,300円
- 仕事内容
- 児童処遇(施設で生活する子の生活支援、相談支援等) 従事すべき変更の範囲:法人が定める業務 就業の場所の変更の範囲:法人が定める事業所
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 神奈川県足柄下郡箱根町強羅1320-203 箱根登山ケーブルカー 強羅駅から徒歩で0分 箱根登山鉄道鉄道線 強羅駅から徒歩で0分 箱根登山ケーブルカー 公園下駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
児童養護施設 心泉学園の保育士求人(正職員)
新卒OK!賞与計4.6ヶ月・住宅手当あり♪子どもたちの笑顔が絶えない職場です◎

- 給与
- 正職員 月給 239,800円 〜
- 仕事内容
- 日常生活の援助・自立支援など
- 応募要件
- 保育士 短大・専門卒以上 ※新卒可
- 住所
- 神奈川県中郡二宮町二宮98番地 JR東海道本線(東京〜熱海) 二宮駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
児童養護施設まつば園の保育士求人
賞与実績計4.4ヶ月分◎引っ越し手当(10万)あり!児童養護施設で子どもたちの将来の自立を支えませんか?

- 給与
- 正職員 月給 203,424円 〜
- 仕事内容
- 入所児童(おおむね2歳から18歳)の生活支援
- 応募要件
- 保育士
- 住所
- 東京都板橋区氷川町27-2 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で9分 東武東上線 大山駅から徒歩で11分 都営三田線 板橋本町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備退職金あり住宅手当
クローバーライトの保育士求人
【常滑市山方町】研修制度あり◎福利厚生充実☆児童養護施設であなたも働きながら保育士として成長してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 197,600円 〜 211,600円
- 仕事内容
- 概ね2~18歳の入所児童の生活支援、学習支援等の生活全般を保護者に代わり、子どもが健全に成長するように支援をするお仕事 1.従事すべき業務の変更の範囲 「従事すべき業務の変更なし」 2.就業場所の変更の範囲 常滑市、武豊町、高浜市の児童養護施設、保育所、認定こども園
- 応募要件
- 保育士 エクセル、ワード等簡単な入力、書類作成必須 年齢制限あり(59歳以下) ※定年年齢未満の求職者を募集 専修学校以上 経験不問
- 住所
- 愛知県常滑市山方町6丁目140番地 名鉄空港線 常滑駅から徒歩で23分 名鉄常滑線 常滑駅から徒歩で23分 名鉄空港線 りんくう常滑駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
美桜の杜の保育士求人
【常滑市多屋字南釜谷】研修制度あり◎福利厚生充実☆児童養護施設であなたも保育士として働きながら成長してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 197,600円 〜 211,600円
- 仕事内容
- 概ね2~18歳の入所児童の生活支援、学習支援等の生活全般を保護者に代わり、子どもが健全に成長するように支援をするお仕事 1.従事すべき業務の変更の範囲 「従事すべき業務の変更なし」 2.就業場所の変更の範囲 常滑市、武豊町、高浜市内の児童養護施設、保育所、認定こども園
- 応募要件
- 保育士 エクセル、ワード等簡単な入力、書類作成必須 年齢制限あり(59歳以下) ※定年年齢未満の求職者を募集 専修学校以上 経験不問
- 住所
- 愛知県常滑市多屋字南釜谷5-1 名鉄常滑線 多屋駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 榎戸駅から徒歩で21分 名鉄空港線 常滑駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
発達支援つむぎ 浮間舟渡ルーム(仮称)【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【板橋区浮間舟渡】2026年5月開園◎オープニングスタッフ◎ブランク歓迎/保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童発達支援管理責任者』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事

- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある0歳~5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無:なし ※業務の変更範囲の有無:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方 または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者実践研修を終了されている方
- 住所
- 東京都板橋区舟渡1 JR埼京線 浮間舟渡駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
発達支援つむぎ さくらルーム(仮称)【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【栃木県さくら市】2026年5月開園◎オープニングスタッフ◎ブランク歓迎/保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童発達支援管理責任者』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事

- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある0歳~5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無:なし ※業務の変更範囲の有無:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方 または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者実践研修を終了されている方
- 住所
- 栃木県さくら市氏家中丸2053番3 氏家駅より徒歩10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
発達支援つむぎ 東住吉ルーム(仮称)【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【大阪市東住吉区】2026年5月開園◎オープニングスタッフ◎ブランク歓迎/保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童発達支援管理責任者』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事

- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある0歳~5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無:なし ※業務の変更範囲の有無:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方 または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者実践研修を終了されている方
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川4-8-35 近鉄南大阪線 「今川駅」 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
発達支援つむぎ 道明寺ルーム(仮称)【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【大阪府藤井寺市】2026年5月開園◎オープニングスタッフ◎ブランク歓迎/保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童発達支援管理責任者』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事

- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある0歳~5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無:なし ※業務の変更範囲の有無:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方 または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者実践研修を終了されている方
- 住所
- 大阪府藤井寺市道明寺6‐479 近鉄南大阪線 道明寺駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
発達支援つむぎ調布ルームの児童発達支援管理責任者求人
【調布市上石原】<年間休日125日以上>保育園併設小規模児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事♪*年度問わず入職歓迎*

- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 338,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある0歳~5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 ※就業場所の変更の有無:なし ※業務の変更範囲の有無:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方、または要件を満たす実務経験をお持ちで、 児童発達支援管理責任者研修を終了されている方 ※応募時に研修を未受講でも、実務経験の要件を満たす方はご相談ください
- 住所
- 東京都調布市上石原1-39-1 Soshite2階 京王線 西調布駅から徒歩で1分 京王線 飛田給駅から徒歩で9分 京王線 調布駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
豊橋若草育成園の保育士求人
年間休日120日以上!賞与あり♪児童養護施設の保育士として活躍しませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 226,000円 〜
- 仕事内容
- 入所児童の生活支援 就業場所の変更の範囲:なし 業務内容の変更の範囲:なし 雇用期間:採用日~2026年3月31日(勤務成績・態度等により判断し更新、更新上限なし)
- 応募要件
- 保育士 未経験可
- 住所
- 愛知県豊橋市高師町字北原1番地104 豊鉄バス 西口下車徒歩3分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童養護施設 若草園の保育士求人
経験不問!知識・技術が習得できる研修あり♪児童養護施設で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 185,066円 〜 200,860円
- 仕事内容
- 児童養護施設でのケアワーカーのお仕事です。 様々な理由で家庭で生活できない子ども達のために家庭に代わって養育を行う施設です。 子ども達と起居を共にし、安心安全で家庭的な環境を提供し、健全に成長していけるようにケアワーカーが協力して支援します。 子ども達の身の回りのお世話・生活、学習、金銭管理指導・地域の活動への参加・環境整備、幼少中高校との連携支援なども行います。 ※社有車使用あり
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 18歳~64歳(定年を上限・年少者の深夜業禁止) 短大卒業以上(保育・児童福祉)
- 住所
- 茨城県那珂市鴻巣1191 JR水郡線 常陸鴻巣駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童養護施設恵愛学園の保育士求人
【東かがわ市白鳥】経験不問☆各種手当充実◎子どもたちの成長と自立を支援するお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 184,600円 〜 202,400円
- 仕事内容
- 事業団内施設での保育士のお仕事になります。 子どもの状況や発達過程をふまえて、環境を通して養育及び教育をしていきます。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:転勤範囲 東かがわ市内の事業所間
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 年齢制限あり ~40歳(長期勤続によるキャリア形成を図る為) 短大卒業以上:指定保育士養成施設を卒業した者
- 住所
- 香川県東かがわ市白鳥956番地 JR高徳線 讃岐白鳥駅から徒歩で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
きんだーす茶屋の保育士求人(正職員)
残業ほぼなし◎月8日以上あり♪未経験でも安心して働ける保育士のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後デイサービス施設において、障がいを持つ未就学児の保育や指導などをお任せします。 ・レクリエーション企画 ・保護者への連絡 ・ミーティング ・利用児の送迎(保育園や養護学校などへ利用児をお迎えしたり、ご自宅まで送迎をします) ・個別支援(体操やプリント学習等、一人ひとりにあった支援を提供します) *業務内容の変更:なし *就業場所の変更:同法人内施設での異動の可能性あり ※【きんだーす茶屋⇔きんだーす東海通】の兼務の可能性あり
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(ペーパードライバー不可) 職種未経験可 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区東茶屋2-348-2 A室 あおなみ線 荒子川公園駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
きんだーす 港(仮称)【2026年春オープン予定】の保育士求人(正職員)
【2026年春オープン】残業ほぼなし◎月8日以上休日あり♪未経験でも安心して働ける保育士のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後デイサービス施設において、障がいを持つ未就学児の保育や指導などをお任せします。 ・レクリエーション企画 ・保護者への連絡 ・ミーティング ・利用児の送迎(保育園や養護学校などへ利用児をお迎えしたり、ご自宅まで送迎をします) ・個別支援(体操やプリント学習等、一人ひとりにあった支援を提供します) 業務内容の変更:なし 就業場所の変更:同法人内施設で異動の可能性あり ※法人内の別事業所での兼務の可能性あり
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(ペーパードライバー不可) 職種未経験可 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区内 ※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
きんだーす東海通の保育士求人(正職員)
残業ほぼなし◎月8日以上休日あり♪未経験でも安心して働ける保育士のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後デイサービス施設において、障がいを持つ未就学児の保育や指導などをお任せします。 ・レクリエーション企画 ・保護者への連絡 ・ミーティング ・利用児の送迎(保育園や養護学校などへ利用児をお迎えしたり、ご自宅まで送迎をします) ・個別支援(体操やプリント学習等、一人ひとりにあった支援を提供します) ※業務内容の変更:なし ※同法人内施設で異動の可能性あり ※【きんだーす茶屋⇔きんだーす東海通】の兼務の可能性あり!
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(ペーパードライバー不可) 職種未経験可 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市港区七番町5-4-9 名古屋市営地下鉄 名港線東海通駅 徒歩1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童養護施設 亀山学園の保育士求人
【丸亀市柞原町】住宅手当あり・週休2日制♪保育士として、子どもたちが自分らしく生活できる支援に携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 195,000円 〜 233,000円
- 仕事内容
- ・入園児童の生活支援 ・生活の中で関わり生活指導、面接などを通して療育をおこなう 送迎、外出あり 社用車(普通、AT)使用あり
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年制による) 経験不問
- 住所
- 香川県丸亀市柞原町602番地1 JR予讃線 丸亀駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童心理治療施設 若竹学園の保育士求人
【高松市中山町】保育士として、子どもたちが自分らしく生活できる支援に携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 202,550円 〜 207,050円
- 仕事内容
- ・入園児童の生活支援 ・生活の中で関わり生活を通して療育をおこないます ・送迎、外出あり 社用車(普通、AT)使用あり 就業場所の変更:法人内事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 69歳以下(定年制による) 経験不問
- 住所
- 香川県高松市中山町1501-192 JR予讃線 香西駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
ちびっこ保育園キセラの保育士求人
賞与4か月分!手書き業務ほぼなし!プライベートも大事にできる!企業主導型保育園の保育士

- 給与
- 正職員 月給 219,000円 〜 224,000円
- 仕事内容
- 〇業務内容 企業主導型保育園での保育業務 ・身の回りのお世話 ・学習や遊びのサポート ・健康管理 ・イベントや行事の企画運営 ・保護者との連携 ・日誌や指導計画作成 等 ※定員100名(0~5歳) 業務変更の範囲:なし 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- \勤務開始日はご相談ください♪/ *実務未経験OK! *ブランクOK! 【必須資格】 ・保育士資格 \こんな経験をお持ちの方は歓迎♪/ ・保育園や認定こども園 ・認可保育所 ・院内保育所 ・児童養護施設や学童保育 ・託児所やベビーシッター ・児童発達支援や放課後等デイサービス ※川西市内だけでなく、池田市や 宝塚市からの通勤にも便利な立地です♪
- 住所
- 兵庫県川西市火打1-1-21 能勢電鉄妙見線 絹延橋駅から徒歩で12分 阪急宝塚本線 川西能勢口駅から徒歩で14分 能勢電鉄妙見線 川西能勢口駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり年齢不問新卒可退職金あり認証・認可保育所
あすなろわかばの児童発達支援管理責任者求人
一人で抱えない🍀チームで支える💪✨11時出社で休みもとれる💕働きやすい環境でのびのび児発管🌟

- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜
- 仕事内容
- 《ステップ1》支援業務に慣れる♪ 先輩と一緒に、まずは利用者様との関わり方を学びます。 ・一人ひとりの特性や成長の記録 ・個別支援計画の作成サポート ・保護者とのやりとり(面談同席など) ・活動(遊び・外出など)の見守り 《ステップ2》管理業務にチャレンジ! 経験を積んだら、徐々に児発管としての業務もお任せします。 ・支援計画の作成・説明 ・保護者対応・相談支援 ・スタッフのシフト調整や育成 ・学校・行政との連携業務 など 「いきなり全部」じゃありません。 あなたのペースで、一歩ずつ成長できる環境です◎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者になる予定の方でもOK! 新しい挑戦するあなたを会社全員が応援します♪ 児童発達支援管理責任者の実務経験がある方大歓迎! \下記に当てはまる方/ ・保育園、幼稚園での保育業務経験 ・児童発達支援事業所での支援経験 ・学童保育での支援業務経験 ・放課後等デイサービスでの療育支援経験 ・児童養護施設での生活支援経験 ・教育現場での支援経験経験 ・医療、福祉専門職での実務経験 (保健師、看護師、理学療法士、社会福祉士、介護福祉士 など)
- 住所
- 大阪府大阪市都島区都島中通2丁目18番4号 京阪本線 京橋駅から徒歩で12分 大阪メトロ谷町線 野江内代駅から徒歩で13分 大阪メトロ谷町線 都島駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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