さいたま市中央区の40代活躍の看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 13件
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CLASWELL大宮上小町
注目求人
PR【大宮:看護職】オープニングスタッフ/看護師/正社員/想定年収470万~589万/月給万34.5~43万/昇給・賞与あり/年間休日114日/勤務時間 相談可/住宅型有料老人ホーム(ホスピス)

- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜 430,000円
- 住所
- さいたま市大宮区〒330-0855 埼玉県さいたま市大宮区上小町
介護付有料老人ホームみんなの家・与野公園の看護師/准看護師求人(正職員)
【さいたま市中央区本町東】★正社員の看護師募集!!夜勤なし、オンコールなし!介護施設未経験も歓迎!介護付有料老人ホームの看護師

- 給与
- 正職員 月給 298,460円 〜
- 仕事内容
- 介護施設における看護師業務全般 ・ご利用者様の健康管理 ・配薬の手配 ・介護職のサポート ※夜間勤務、オンコールなし --- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区本町東5-6-5 ・JR埼京線「北与野」駅より 徒歩11分 ・JR埼京線「与野本町」駅より 徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ40代活躍未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給介護施設
介護付有料老人ホームみんなの家・中央区円阿弥の看護師/准看護師求人(正職員)
【さいたま市中央区円阿弥】★正社員の看護師募集!!夜勤なし、オンコールなし!介護施設未経験も歓迎!介護付有料老人ホームの看護師

- 給与
- 正職員 月給 298,460円 〜
- 仕事内容
- 介護施設における看護師業務全般 ・ご利用者様の健康管理 ・配薬の手配 ・介護職のサポート ※夜間勤務、オンコールなし --- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区円阿弥5-5-17 JR各線「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」より乗車8分 「三橋四丁目南」バス停下車 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ40代活躍未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給介護施設
介護付有料老人ホーム ソラストさいたま中央の正看護師・主任求人
【さいたま市中央区鈴谷】年間休日120日以上!夜勤なし◆東証プライム上場企業の主任看護師(正社員)募集★( 介護付有料老人ホーム ソラストさいたま中央)

- 給与
- 正職員 月給 321,000円
- 仕事内容
- さいたま市中央区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラストさいたま中央(居室総数33床)」での主任看護師募集。 資格を活かして、東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。 具体例 ◆看護師のシフト管理、指導、看護ケアの指示 など ◆バイタルチェック、処置巡回、診察補助、配薬準備 ◆投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ◆急変時の医療機関への連絡、看護記録作成、見守り ※就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 正看護師 ※介護施設での業務経験必須 ※学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷8-2-5 JR埼京線 「与野本町」駅 徒歩7分
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・バイタル測定や問診 ・検査の説明、治療のサポート ・採血や注射などの対応 ・その他 雇入れ後の業務範囲の変更なし 就業場所の変更あり (変更の範囲)法人が運営する東京都内の施設
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区新都心4-15 JR埼京線 北与野駅から徒歩で3分 宇都宮線 さいたま新都心駅から徒歩で6分 JR高崎線 さいたま新都心駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
愛・小規模多機能与野の看護師求人
【さいたま市中央区八王子】未経験・ブランクOK★家庭的な介護施設での看護師業務!

- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 256,000円
- 仕事内容
- ・病状の経過観察 ・日々の健康チェック ・服薬の介助、薬の管理 ・ご家族や医療機関との連絡調整 ・その他、介護業務あり 従事すべき業務の変更の範囲:会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲:会社が指示する場所
- 応募要件
- 正看護師または准看護師
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区八王子1-3-18 JR埼京線 与野本町駅から徒歩で22分 西武バス 三ツ又停留所 徒歩1分
- 特徴
- 40代活躍未経験可社会保険完備交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 376,500円 〜
- 仕事内容
- 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 <主な業務内容> ・入居者様の健康管理 ・主治医・薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ◆訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ◆施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は、入居者様の状態や希望についてやりとりを行い、適切な処置や処方を実施します。 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
- 応募要件
- 看護師免許(正看護師)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区大戸6丁目10番11号 JR埼京線「南与野駅」徒歩6分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ40代活躍訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーション マザース南与野の看護師/准看護師求人(正職員)
【埼玉・南与野】訪問看護ステーション マザース南与野 医療連携型有料老人ホーム併設/訪問看護師正社員募集!!

- 給与
- 正職員 月給 420,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション併設の有料老人ホーム居室への訪問看護業務をお願いします◎ ・経過観察 ・喀痰吸引 ・バイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・経管栄養(経鼻含む) ・点滴・人工呼吸器の管理業務 ・医師、ヘルパーとの情報連携 ・iPad等での看護記録作成等 ★終末期の緩和ケアを中心とした看護 ★入居者さまに寄り添ってお仕事ができるのも魅力です◎ ブランクのある方も、安心して働けます! ご不明な点があれば、お気軽にご連絡ください☆
- 応募要件
- 正看護師の方(准看護師不可) 病棟経験1年以上の方 ※65歳定年制(延長雇用あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分
- 特徴
- 40代活躍訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
訪問看護ステーション マザース南与野の看護リーダー求人
有料老人ホームの未来をつくる【主任看護師/看護師長候補/看護師長】を募集中!月給45万円~50万5千円◎年収600万円~700万円以上!賞与年3回◎≪訪問看護ステーションマザース南与野≫

- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜 505,000円
- 仕事内容
- 【主任看護師/看護師長候補/看護師長】業務 ・看護師のケア計画作成 ・医師、ヘルパーとの情報連携 ・入居者さまのバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による医療処置 ・健康相談 ・請求関連業務
- 応募要件
- 正看護師 主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分
- 特徴
- 40代活躍訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
株式会社ケアギバー・ジャパン 埼玉エリア本部の看護師/准看護師求人
【埼玉・南与野】月給45万円~★医療連携型有料老人ホームでのエリア看護師募集!!【日勤夜勤】

- 給与
- 正職員 月給 450,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホーム・メディカルホームでの看護業務 緩和ケア中心 経管栄養(経鼻含)、点滴・人工呼吸器の管理業務 入所者バイタルチェック、服薬管理等 ※所属は「埼玉エリア本部」になります ※勤務先は埼玉エリアの弊社施設になります (勤務先例:有料老人ホーム南与野ガーデン、メディカルホーム和光ガーデン)
- 応募要件
- 正看護師の方(准看護師不可) 病棟経験1年以上の方 ※65歳定年制(延長雇用あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
有料老人ホーム南与野ガーデンの看護師/准看護師求人(正職員)
【埼玉・南与野】2023年12月オープン!医療連携型有料老人ホームでの看護師正社員募集!!

- 給与
- 正職員 月給 420,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの看護業務 緩和ケア中心 経管栄養(経鼻含)、点滴・人工呼吸器の管理業務 入所者バイタルチェック、服薬管理等
- 応募要件
- 正看護師の方(准看護師不可) 病棟経験1年以上の方 ※65歳定年制(延長雇用あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設年収500万円以上可能
有料老人ホーム南与野ガーデンの看護リーダー求人
有料老人ホームの未来をつくる【主任看護師/看護師長候補/看護師長】を募集中!月給45万円~50万5千円◎年収600万円~700万円以上!賞与年3回◎南与野ガーデン

- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜 505,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの【主任看護師/看護師長候補/看護師長】業務 ・看護師のケア計画作成 ・医師、ヘルパーとの情報連携 ・入居者さまのバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による医療処置 ・健康相談 ・請求関連業務
- 応募要件
- 正看護師 主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設年収500万円以上可能
ファミリー・ホスピス大宮ハウス【2025年冬オープン予定】の看護統括兼看護管理者求人
【看護管理者】スキル・経験を活かし安定高収入!残業少なめプライべート充実◎ブランクOK!40代~50代活躍中<ファミリー・ホスピス大宮ハウス(2025年冬オープン予定)>

- 給与
- 正職員 月給 365,200円 〜 476,000円
- 仕事内容
- ・訪問看護事業所における管理者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます
- 応募要件
- <資格/学歴> ・正看護師(必須) ・学歴不問 <経験> ・病棟、臨床経験同施設で3年以上 <年齢> ・18歳~64歳まで ※定年が65歳のため ・22時以降は18歳以上の方のみ可 ※労基法による年少者の深夜労働の禁止
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区上落合6丁目1032番1 交通機関: JR『さいたま新都心』駅より徒歩20分 、JR『さいたま新都心』駅より国際興業バス『八幡通り』バス停下車徒歩8分、JR『さいたま新都心』駅より国際興業バス『与野霧敷川』バス停下車徒歩7分 ※施設写真はイメージです
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給年収500万円以上可能新規オープン
しおや消化器内科クリニックの看護師/准看護師求人(正職員)
ワクワクする職場で楽しく働きませんか。 患者数増加による看護師募集です!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 採血、心電図、CT検査時の介助、内視鏡検査介助
- 応募要件
- 看護師及び准看護師資格をお持ちの方、採血できる方 看護師免許
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区本町東3-3-3 JR埼京線 与野本町駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問診療所・クリニック
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埼玉県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(埼玉県)31.0万円埼玉県最低額 28.1万円〜最高額33.9万円
掲載中の求人1515件から算出パート・バイト
平均時給(埼玉県)1,758円埼玉県最低額 1,656円〜最高額1,861円
掲載中の求人962件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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