市原市の年収600万円以上可能の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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ブランシエールケア西千葉
注目求人
PR★入社お祝い金10万円支給★年間休日124日！日勤のみ！！東証プライム上場・長谷工グループが運営する介護施設で看護スタッフ募集！/ブランシエールケア西千葉【千葉県千葉市中央区】
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 住所
- 千葉市中央区松波2-21-16
- 給与
- 正職員 月給 521,100円 〜 603,800円
- 仕事内容
- ⏰ 1日の業務スケジュール ▍08:30 ▶ 朝礼・情報共有 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤者からの申し送りを受け、 チーム全体の今日の動きを確認。 円滑な運営をスタート！ ▍09:00 ▶ 状態確認・サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者様の健康状態を把握。 現場スタッフがスムーズに ケアを行えるよう支援します。 ▍10:00 ▶ 新規入居対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご家族・医療機関と連携し、 安心できる受け入れを実施。 ▍12:00 ▶ 休憩 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフとの会話も大切にしながら しっかりリフレッシュ。 ▍13:00 ▶ 医師対応・診療補助 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問医との連携や、 ご家族へのフィードバックを実施。 ▍15:00 ▶ 運営・マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ここが腕の見せ所！ 「働きやすい職場」を作ります。 ・勤怠管理、シフト調整 ・請求業務（レセプト） ・スタッフの育成・相談など ▍16:30 ▶ 夜勤者へ申し送り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必要な情報を正確に伝達し、 夜のケアへ引き継ぎます。 ▍17:30 ▶ 業務終了 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 退勤！お疲れ様でした！
- 応募要件
- 【応募資格】 看護師免許必須（准看護師不可） 臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方）
- 住所
- 千葉県市原市国分寺台中央六丁目12番13 市原市役所より車で2分 バス停「国分寺台中」より徒歩2分 ＜周辺エリアはこんな場所＞ ・『五井病院』より北西へ車で10分 ・『鎗田病院』より北西へ車で12分 ・『帝京大学ちば総合医療センター』より南西へ車で25分 ・『千葉労災病院』より北東へ車で25分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収600万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィンディア訪問看護ステーションの看護師(管理者)求人
【現年収給与相談可能】訪問看護ステーションの看護職／基本土日休み／夜勤なし／オンコール対応なし／研修制度充実◎
- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 《看護師管理者》 当社が運営する松戸地域の住宅型有料老人ホームにおいて、 ご入居者さまへの看護サービス全般の管理・実行をお任せします。 医師・介護職・ケアマネジャー・ご家族と連携しながら、 心に寄り添うケアを実践していただきます。 《具体的な仕事内容》 ◆ 医療・看護業務 ・健康状態のアセスメント（バイタル測定、症状観察、記録） ・医師の指示に基づく医療処置（点滴・注射・吸引・褥瘡処置・在宅酸素療法の管理 など） ・服薬管理・服薬介助 ・清潔ケア（入浴介助・清拭・口腔ケアなど） ・排泄・栄養管理、褥瘡・拘縮・誤嚥性肺炎の予防ケア ◆ ターミナルケア・終末期医療対応 ・苦痛の緩和ケア（疼痛コントロール、体位変換など） ・ご本人・ご家族への心理的サポート ・看取りケアにおける医師・家族・多職種との連携 ・看取り後のご家族対応、記録・報告の管理 ◆ 管理者としてのマネジメント業務 ・看護師・介護スタッフの育成・指導 ・シフト管理・勤務調整 ・医療機関・ケアマネ・行政との連携・調整業務 ・サービス提供責任者との協働によるケアプラン立案・見直し ・施設運営に関する書類管理・報告書作成 ◆ チームケアの推進 当社の看護は、単に処置を行うだけではなく、 「生活の質（QOL）」を支えるためのチームアプローチを大切にしています。医師・介護職・リハビリ職・ご家族と連携し、 入居者さま一人ひとりに合わせた“その人らしい生活”の実現をサポートします。 《この仕事の魅力》 ✓医療的知識だけでなく、マネジメントスキル・人間理解力も磨けます。 ✓小規模施設ならではの温かい雰囲気の中で、入居者さまとじっくり向き 合えます。 ✓在宅医療を学びたい、終末期ケアに本気で向き合いたい方に最適な環境です。
- 応募要件
- ・看護師免許 ・運転免許 ・マネージメント経験 《求める人人物像》 ◎人と関わることが好きな方 ◎相手を尊重し思いやりのある方 ◎学び続けることが好きな方 ◎チームで目標に向かってやり遂げることが好きな方 ◎マネージメントに興味のある方
- 住所
- 千葉県市原市東五所32-7 JR内房線 八幡宿駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収600万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ドットライフ 市原五井（訪問看護・リハビリ）の正看護師求人
✨ちゃんと休めて、ちゃんと安定収入✨ ★土日祝休み×日勤のみ×オンコールなしOK ★月給34.3万円～で、将来も安心の訪問看護
- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- 配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問看護サービスを提供いたします。 サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師（内科、皮膚科、精神科）理学療法士、作業療法士、言語聴覚士も在籍しています♪ 【訪問件数】 1日：4-6件（1件あたり30分から90分が目安となります。） ☆入社後1～2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せることはございません！ 先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ちをしていただきますので、 不安が多い疾患に関しては、何度も同行して学んでいただきます。 【訪問手段】 社用車もしくは自家用車での訪問となります。（事業所によっては原付バイク、電動自転車での訪問の可能性があります。） ◎直行直帰可能！！ ◎お子さんの送り迎えがある方も安心♪社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です♪ ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります♪ 【オンコール体制】 オンコール可能なスタッフのみ、平均月3回のオンコールをもっていただきます。 ママさん・パパさん看護師や時短社員の場合、オンコールは必須ではございません♪ 月1回からの相談も可能となりますので、お気軽にご相談ください★ ※訪問診療（スタークリニック）と24時間連携
- 応募要件
- ◆正看護師 ◆臨床経験1年以上の方 ◆自動車運転免許 （事業所によっては原付バイクもございます）
- 住所
- 千葉県市原市青柳2-1-13 ユウコウビル1階 JR内房線 姉ケ崎駅から車で8分
- 特徴
- 年収600万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給
ドットライフ 市原八幡（訪問看護・リハビリ）の正看護師求人
✨ちゃんと休めて、ちゃんと安定収入✨ ★土日祝休み×日勤のみ×オンコールなしOK ★月給34.3万円～で、将来も安心の訪問看護
- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- 配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問看護サービスを提供いたします。 サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師（内科、皮膚科、精神科）理学療法士、作業療法士、言語聴覚士も在籍しています♪ 【訪問件数】 1日：4-6件（1件あたり30分から90分が目安となります。） ☆入社後1～2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せることはございません！ 先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ちをしていただきますので、 不安が多い疾患に関しては、何度も同行して学んでいただきます。 【訪問手段】 社用車もしくは自家用車での訪問となります。（事業所によっては原付バイク、電動自転車での訪問の可能性があります。） ◎直行直帰可能！！ ◎お子さんの送り迎えがある方も安心♪社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です♪ ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります♪ 【オンコール体制】 オンコール可能なスタッフのみ、平均月3回のオンコールをもっていただきます。 ママさん・パパさん看護師や時短社員の場合、オンコールは必須ではございません♪ 月1回からの相談も可能となりますので、お気軽にご相談ください★ ※訪問診療（スタークリニック）と24時間連携
- 応募要件
- ◆正看護師 ◆臨床経験1年以上の方 ◆自動車運転免許 （事業所によっては原付バイクもございます）
- 住所
- 千葉県市原市八幡北町2‐7‐17 マルケイパレス1階1号室 浜野駅より車で5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ年収600万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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