中央区の育児支援ありの看護師/准看護師(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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介護老人保健施設新橋ばらの園
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- 給与
- 正職員 月給 263,615円 〜 328,870円
- 住所
- 港区新橋6-19-2

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 住所
- 新宿区荒木町13番地4

- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- ・施術 ・施術の介助 ・清掃 転勤あり:同法人運営の都内のクリニック ※異動が難しい場合は相談可 業務範囲の変更:なし 雇用期間の定めあり:6ヶ月 ※更新条件:法人が定める基準による(勤務態度、能力等) ※6ヶ月後正社員登用あり ※契約上限なし
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 東京都中央区銀座3-14-13 第一厚生館ビル3階 東京メトロ日比谷線 東銀座駅から徒歩で3分 都営浅草線 東銀座駅から徒歩で3分 東京メトロ日比谷線 築地駅から徒歩で7分
- 特徴
- 育児支援あり美容外科・美容皮膚科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
東京トータル美容クリニックの看護師/准看護師求人(契約職員)
駅チカ!美容外科、美容皮膚科クリニックで契約社員の看護師募集中!

- 給与
- 契約職員 月給 315,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- 医師の診療フォロー/医療機器での施術/オペ介助/美容外科・美容皮膚科での業務全般/簡単なカウンセリング/点滴・採血等 ※雇用期間の定めあり:1年※更新条件:終了時協議により無期雇用選択可
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師 臨床経験1年以上、美容クリニック経験1年以上 ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都中央区銀座8-10-2 ルアンビル8F 東京メトロ銀座線 銀座駅A3出口から徒歩で5分 JR山手線 新橋駅から徒歩で5分 日比谷線 東銀座駅A3出口から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信育児支援あり美容外科・美容皮膚科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
株式会社ソシオヘルス 株式会社法研 銀座オフィスの看護師/准看護師求人
【中央区銀座】正看護師/昇給・賞与あり!月9日~10日休み☆座りながらできる看護のお仕事

- 給与
- 契約職員 月給 284,000円 〜
- 仕事内容
- 当社は健康・医療・社会保障の分野で多彩な事業を展開し、1946年の設立以来安定した経営を続けています。 企業や官公庁、健康保険組合に向けて、カウンセリングサービスなどヘルスケア関連のサービスを提供している会社です。 安定した経営基盤のもと成長を続けています。 ◆業務内容 ―――――― 健康相談コールセンターで、 利用者からの健康相談に対応します。 ◆業務内容の詳細 ――――――――― ・健康相談コールセンターにおける 電話応対業務 ・一般的な健康相談の対応 ・急病やケガに関する応急処置のアドバイス ・病院や医療機関の案内、 医療機関の選定サポート ・相談内容に基づく記録の作成 多くの利用者の健康と安心を サポートできるやりがいがあります。 ◆相談業務の流れ ――――――――― 1.入電 2.相談対応 体調不良やケガの対処方法や 健康管理に関すること、 医療機関の案内などが主になります。 3.相談内容の記録 対応終了後は、システムに相談内容を記録します。 ◆対応件数 ―――――― 1日平均30件ほど相談対応を行います。 1件あたりの相談時間は平均5分~10分程。 マニュアルを確認したり、 フォロー体制が整っているので安心して取り組めます。 ◆入社後の流れ ―――――――― 入社後はまず導入研修を実施しており、 当社の事業概要や使用するシステム について理解を深めていただいた後、 OJTなどを通じて仕事を少しずつ 覚えてもらいます。 仕事でわからないことや困ったこと があっても、気軽に先輩スタッフや 管理者に相談することができるので 安心して業務に取り組めます! 従事すべき業務の変更の範囲あり(会社が定める範囲) 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間:雇用開始日~2026年6月30日(業務量、勤怠、能力、健康状態など就業規則により更新、更新の上限なし) ※雇用主は株式会社ソシオヘルスとなり、株式会社法研 銀座オフィスに出向していただく形になります
- 応募要件
- 【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・病棟での臨床経験が5年以上ある方 ・PC操作に抵抗がない方 (簡単な入力作業ができればOK)
- 住所
- 東京都中央区銀座1-13-1 法研本社ビル別館 都営浅草線 宝町駅から徒歩で4分 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩で4分 東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信育児支援あり社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
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育児支援制度がある看護師/准看護師の求人です。産休、育児休暇だけでなく、独自の育児支援金を用意している医院や法人もあります。このような制度をもっている職場では育児に理解があるスタッフも多いです。仕事と家庭を両立して長く働きたい方にオススメです。
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