名古屋市緑区の社割ありの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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季楽訪問看護ステーション「春夏秋冬」の看護師/准看護師求人(正職員)
看護師さん大募集・訪問看護・名古屋市

- 給与
- 正職員 月給 267,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 医療機関の指示書に基づく訪問看護業務です。 発達に遅れのある子ども(幼児・児童・生徒)や、生活支援・就労支援サービスを利用される障がい者の方々に対してバイタルチェック等の体調確認、日々の困り事の傾聴と支援を行います。 <業務内容> ・自宅、施設への訪問看護 ・利用者情報管理(診断名、様子、受診状況等) ・各施設の衛生管理及び指導 ・売上管理補助 ・スタッフ勤怠管理補助
- 応募要件
- 【必須】 普通自動車運転免許 正看護師免許または准看護師
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区平子が丘607番地 名鉄名古屋本線 左京山駅から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境社割あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
さくら医院の看護師/准看護師求人(正職員)
【給与前職考慮】看護師(常勤)さくら医院をご紹介します!【車通勤OK】

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 外来患者、健診受診者を対象とした以下の業務 ・処置業務全般 ・内視鏡介助 ・採血 ・診察介助(内科・整形・婦人科(検診)) ・心電図検査 ・その他看護業務全般
- 応募要件
- ・正看護師または准看護師 ・内視鏡介助経験者
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区鳴子町3丁目49番地 ナルコス 名古屋市営地下鉄桜通線 鳴子北駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社割あり社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,700円
- 仕事内容
- 看護師業務全般 ・診療の介助 ・点滴、採血 ・その他、小児科外来看護業務 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験不問 59歳以下(定年を上限)
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区諸の木3丁目502番 市バス徳重13平手経由大清水徒歩3分
- 特徴
- 社割あり未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
季楽訪問看護ステーション「春夏秋冬」の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
看護師(パート)大募集・シフト希望何日でもOK・ブランクOK 風通しの良い和気あいあいとした職場です!!悩んだらすぐに相談できます!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 医療機関の指示書に基づく訪問看護業務です。 発達に遅れのある子ども(幼児・児童・生徒)や、生活支援・就労支援サービスを利用される障がい者の方々に対してバイタルチェック等の体調確認、日々の困り事の傾聴と支援を行います。 <業務内容> ・自宅、施設への訪問看護 ・利用者情報管理(診断名、様子、受診状況等) ・各施設の衛生管理及び指導 ・売上管理補助 ・スタッフ勤怠管理補助 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 【必須】 普通自動車運転免許 正看護師免許または准看護師
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区平子が丘607番地 名鉄名古屋本線 左京山駅から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境社割あり訪問看護ステーション未経験可車通勤可交通費支給年齢不問
安田整形外科の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
子育て中の方、ブランクのある方も大歓迎です!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,350円 〜 1,650円
- 仕事内容
- 整形外科外来の看護業務 ・医師診察の補助、医療器具のメンテナンスや準備 ・点滴、静脈注射、皮下注射 ・骨粗鬆症治療導入の患者説明 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師、准看護師 経験不問 年齢~59歳(定年上限) 学歴 必須 専修学校以上(専攻:看護学科卒)
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区篠の風2-417 名古屋市営地下鉄桜通線 相生山駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社割あり未経験可車通勤可交通費支給年齢不問診療所・クリニック
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愛知県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(愛知県)29.6万円愛知県最低額 26.3万円〜最高額32.9万円
掲載中の求人2055件から算出パート・バイト
平均時給(愛知県)1,702円愛知県最低額 1,594円〜最高額1,810円
掲載中の求人1641件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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