東京都の年収500万円以上可能の看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報(5ページ)
- 該当件数
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 357,000円 〜
- 住所
- 板橋区常盤台１丁目３８−９
- 給与
- 正職員 月給 362,813円 〜 484,813円
- 住所
- 板橋区大原町44-3
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 🌼役割 地域に根差した訪問看護ステーションで、 正看護師として患者様の在宅療養を支えるお仕事です👩⚕️👨⚕️ 高齢化が進む今、在宅医療のニーズは年々増加しています📊 当ステーションもそのニーズに応えるべく、事業拡大中です🚀 📌具体的なお仕事内容 ・バイタルチェック ・点滴・注射 ・服薬管理 ・症状の観察 ・医療機器の操作 ・訪問記録の作成 など📝 また、医師やケアマネジャーなど関係機関との連携も大切な業務です🤝 患者様一人ひとりに合わせた個別ケアを行い、 安心して自宅での療養生活を続けられるよう支援します🍀 将来的には、チームの中核として管理職や専門職へのキャリアアップも可能です🚀✨ 💡仕事内容（訪問看護師） 訪問看護師としてご担当いただく主な業務は以下のとおりです👇 📍 健康状態の観察とアセスメント バイタル測定や全身の状態を確認し、異常の早期発見に努めます🩺 📍 医療的ケアの提供 点滴・注射・カテーテル管理・褥瘡ケアなど、 医師の指示に基づいた処置を実施します💉 📍 日常生活の支援と指導 爪切り、服薬管理、入浴・排泄介助など、 自立支援につながるケアを提供します🚿💊 📍 リハビリテーションの補助 理学療法士や作業療法士と連携し、基本的なリハビリの補助を行います🏃♀️🏃♂️ 📍 ご家族への支援と相談対応 介助方法の説明や心理的なサポート、相談対応も行います👨👩👧👦 📍 多職種との連携 ケアマネ・医師などと連携し、包括的な在宅ケアを提供します🗣 サービス担当者会議にも積極的に参加いただきます📅 🌟求める人物像 ストレスやハラスメントのない、あたたかい職場づくりを大切にしています🌈 そのため、明るく元気で協調性のある方を歓迎します😊 ＼こんな方にピッタリ✨／ ✅ 訪問看護の現場でたくさんの経験を積みたい！ ✅ 自分の成長を感じたい！ ✅ 地域に貢献する仕事がしたい！ ✅ 助け合える仲間と一緒に働きたい！ あなたのその想いを、ぜひ当ステーションで活かしてください🌱💕
- 応募要件
- 正看護師免許 自動車運転免許
- 住所
- 東京都日野市南平京王線 南平駅から徒歩で1分 JR中央本線(東京～塩尻) 豊田駅から車で9分 JR中央線(快速) 豊田駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 🌟役割 訪問看護ステーションの管理職として、 看護業務と並行しながら、ステーション全体の運営をお任せします💼👩⚕️ 📌主な業務は以下の通りです👇 ✅訪問看護サービスの提供 ✅スタッフの育成・指導・シフト管理 ✅関係機関との連携調整 ✅売上・予算などの数値管理 ✅働きやすい職場づくり全般🏢✨ 今後さらに高まる在宅医療ニーズに応え、 チーム全体のパフォーマンスとサービスの質向上をリードしていただきます🚀 利用者様やご家族が安心して在宅生活を送れるようサポートし、 地域社会への貢献を果たす、やりがいのあるポジションです🌻 将来的には、複数拠点の統括や新規ステーションの立ち上げなど、 キャリアアップの機会も広がっています🎯✨ 💡仕事内容（管理職） 📍 スタッフのマネジメント 採用・教育・評価などを通じて、チーム力の向上を図ります🌱 また、スタッフが安心して仕事に取り組めるよう、 メンタル面のフォローも大切にしています😊 📍 サービス品質の向上 利用者様の状態やニーズに合ったケアをチームで考え、 柔軟なサービス改善をコーディネートします💡 📍 関係機関との連携 医療機関・ケアマネージャーなどとの連携を強化し、 地域全体での包括的なケアを実現します🤝 📍 新規利用者様の受け入れ対応 サービス導入時の説明・契約・調整などを行い、 スムーズなサービス開始をサポートします🚗✨ 📍 事業所の運営管理 予算・売上管理、勤怠管理、安全管理、営業活動など、 ステーション全体の運営を統括します📊📝
- 応募要件
- 正看護師免許 自動車運転免許
- 住所
- 東京都日野市南平京王線 南平駅から徒歩で1分 JR中央本線(東京～塩尻) 豊田駅から車で9分 JR中央線(快速) 豊田駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 🌟役割 訪問看護ステーションの管理職として、 看護業務と並行しながら、ステーション全体の運営をお任せします💼👩⚕️ 📌主な業務は以下の通りです👇 ✅訪問看護サービスの提供 ✅スタッフの育成・指導・シフト管理 ✅関係機関との連携調整 ✅売上・予算などの数値管理 ✅働きやすい職場づくり全般🏢✨ 今後さらに高まる在宅医療ニーズに応え、 チーム全体のパフォーマンスとサービスの質向上をリードしていただきます🚀 利用者様やご家族が安心して在宅生活を送れるようサポートし、 地域社会への貢献を果たす、やりがいのあるポジションです🌻 将来的には、複数拠点の統括や新規ステーションの立ち上げなど、 キャリアアップの機会も広がっています🎯✨ 💡仕事内容（管理職） 📍 スタッフのマネジメント 採用・教育・評価などを通じて、チーム力の向上を図ります🌱 また、スタッフが安心して仕事に取り組めるよう、 メンタル面のフォローも大切にしています😊 📍 サービス品質の向上 利用者様の状態やニーズに合ったケアをチームで考え、 柔軟なサービス改善をコーディネートします💡 📍 関係機関との連携 医療機関・ケアマネージャーなどとの連携を強化し、 地域全体での包括的なケアを実現します🤝 📍 新規利用者様の受け入れ対応 サービス導入時の説明・契約・調整などを行い、 スムーズなサービス開始をサポートします🚗✨ 📍 事業所の運営管理 予算・売上管理、勤怠管理、安全管理、営業活動など、 ステーション全体の運営を統括します📊📝
- 応募要件
- 正看護師免許 自動車運転免許
- 住所
- 東京都国分寺市西恋ヶ窪2-9-4中央線「西国分寺」駅 徒歩2分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり年齢不問
訪問看護ステーションはな 平和島の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【大田区 平和島】平均月給40万以上！！訪問手当やインセンティブ手当あり♪ブランクOK★訪問看護スタッフとして地域の方に寄り添った看護を提供しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ★医師の指示の下、利用者様のご自宅に訪問し、看護業務を行います。 ・訪問件数は、1日5件～7件程度 ・移動は電動自転車で訪問先は、ステーションから0.5~4km圏内（自転車で片道3~20分以内）がほとんどです。 【主な業務内容】 服薬の管理と指導 日常生活への助言 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリなど 記録の記入など 【1日の流れ（例）】 ８:30 出社・朝礼 ９:00 午前の訪問業務 12:00 お昼休み（訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります） 13:00 午後の訪問業務 17:00 帰社、書類業務・ミーティングなど 17:30 終業、帰宅 【備考】 研修：2ヶ月（給料は同額） 訪問エリア：太田区内が中心です 訪問件数：5件～7件程度/日
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 看護師として実務経験3年以上（訪問看護の経験はなくてもOKです） ブランクOK 年齢不問
- 住所
- 東京都大田区大森西2-6-5京急本線 平和島駅から徒歩で4分 京急本線 大森町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションはな 小山の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【品川区 小山】平均月給40万以上♪訪問手当やインセンティブ手当あり♪ブランクOK★訪問看護スタッフとして地域の方に寄り添った看護を提供しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ★医師の指示の下、利用者様のご自宅に訪問し、看護業務を行います。 ・訪問件数は、1日5件～7件程度 ・移動は電動自転車で訪問先は、ステーションから0.5~4km圏内（自転車で片道3~20分以内）がほとんどです。 【主な業務内容】 服薬の管理と指導 日常生活への助言 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリなど 記録の記入など 【1日の流れ（例）】 ８:30 出社・朝礼 ９:00 午前の訪問業務 12:00 お昼休み（訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります） 13:00 午後の訪問業務 17:00 帰社、書類業務・ミーティングなど 17:30 終業、帰宅 【備考】 研修：2ヶ月（給料は同額） 訪問エリア：品川区内が中心です 訪問件数：5件～7件程度/日
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 看護師として実務経験3年以上（訪問看護の経験はなくてもOKです） ブランクOK 年齢不問
- 住所
- 東京都品川区小山6-28-15東急目黒線 洗足駅から徒歩で6分 東急目黒線 西小山駅から徒歩で6分 東急大井町線 北千束駅から徒歩で15分
- 特徴
- 採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 583,334円 〜 650,000円
- 仕事内容
- ・回復期リハ、地域包括ケア、緩和ケア、療養病棟の病棟管理業務 ・看護部全体の管理業務 ・地域連携業務 ・採用業務 ・看護学生実習指導 ・その他人員マネジメント、人事考課、研修実施など ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84016】
- 応募要件
- ・看護部長（副看護部長）相当の経験 ・認定看護管理者資格保有者
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎1-11-1都営新宿線 篠崎駅から 京成バス瑞江駅行「内沼」下車5分
- 特徴
- スピード返信年収500万円以上可能社会保険完備年間休日120日以上交通費支給副業OK
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 583,334円
- 仕事内容
- 外来・病棟いずれかの看護師長業務をお任せいたします ・スタッフマネジメント ・勤怠管理や人材育成 ・スタッフ看護師への指導・相談 ・職場環境の改善・向上（医療安全、感染防止等） ・施設基準の管理・維持 ・看護部長とともに病院経営への参画 など 現在、救急搬送台数は月150台、外来患者数も1日70名前後です。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84017】
- 応募要件
- ・看護師資格 ・看護師長相当の経験必須 ※看護管理研修修了者や認定看護管理者研修ファーストレベル以上の方（該当しない方もご相談ください）
- 住所
- 東京都江戸川区南篠崎町３丁目 25都営新宿線 瑞江駅から徒歩約6分
- 特徴
- 職員の声年収500万円以上可能社会保険完備交通費支給副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 583,334円
- 仕事内容
- 〈業務内容〉 ・スタッフマネジメント ・勤怠管理や人材育成 ・スタッフ看護師への指導・相談 ・職場環境の改善・向上（医療安全、感染防止等） ・施設基準の管理・維持 ・看護部長とともに病院経営への参画 など ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84017】
- 応募要件
- 看護師長相当の経験必須
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎1-11-1都営新宿線 篠崎駅から 京成バス瑞江駅行「内沼」下車5分
- 特徴
- スピード返信年収500万円以上可能社会保険完備年間休日120日以上交通費支給副業OK
- 給与
- 正職員 月給 348,700円 〜 459,200円
- 仕事内容
- 60床の病院での看護業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血などの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・オペ前オペ後の患者様の対応 ・看護計画の立案、実施 ・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス ・緊急入院患者の受入れ（月1回程度 外来夜勤あり） ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【344587/10010-84067】
- 応募要件
- 病棟看護経験2年以上
- 住所
- 東京都江戸川区南篠崎町３丁目 25都営新宿線 瑞江駅から徒歩約6分
- 特徴
- 職員の声年収500万円以上可能社会保険完備交通費支給副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 353,700円 〜 436,200円
- 仕事内容
- 【病棟】 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血などの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・看護計画の立案、実施 ・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス ☆外来希望、日勤のみ希望の方や看護主任も同時募集中！ ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【737952/10010-84067】
- 応募要件
- ・看護師資格 ・成人、高齢者分野での臨床経験3年以上ある方 ・夜勤経験のある方
- 住所
- 東京都杉並区和田１丁目 40-5中野富士見町 (東京メトロ丸ノ内線) 1番口 (約10分) 方南町 (東京メトロ丸ノ内線) 2番口 (約12分) 東高円寺 (東京メトロ丸ノ内線) 1番口 (約12分)
- 特徴
- 年収500万円以上可能社会保険完備交通費支給副業OK年間休日120日以上新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 353,700円 〜 504,200円
- 仕事内容
- ケアミックス病院における看護師業務全般 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血、経管栄養、CVポート、IVHなどの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・カルテ記録（電子カルテ） ・看護計画立案、実施 ・看護職間でのミーティング、他職種とのカンファレンス ・ナースコール対応 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211513/10010-84067】
- 応募要件
- 看護師免許保有者
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎1-11-1都営新宿線 篠崎駅から 京成バス瑞江駅行「内沼」下車5分
- 特徴
- スピード返信年収500万円以上可能社会保険完備年間休日120日以上交通費支給副業OK
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区高井戸西2-10-7京王井の頭線 富士見ヶ丘駅 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
まつり訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
足立区東武スカイツリーライン梅島駅徒歩6分🚃訪問未経験でも安心🌟20～30代が支え合い成長できる訪問看護✨働きやすさが自慢◎ご自身や家庭の時間を大切にしながら勤務できる環境です◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 ・訪問看護業務 入社後はまず同行訪問で慣れるまでしっかりサポートするので安心してください。 ≪具体的な業務内容≫ ・バイタルチェック、病状の観察 ・食事、清拭、入浴介助、リハビリなど ・おむつ交換や褥瘡処置等の指導、医療知識の提供、療養上の悩み相談など ・褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理、がん末期のターミナルケアなど ・1日の訪問件数：6件程度 ・訪問エリア：足立区全域 ・訪問方法：小型バイク、原付、電動付自転車 ・使用ツール：カイポケ、LINEWORKS 【訪問看護未経験の方へ】 訪問看護が初めての方でも安心して業務に取り組むことができるよう、同行訪問の期間を設けております！また、ステーションにはいつでも相談に乗ってくれる先輩達もいるので、分からないことがあれば優しく教えてくれます！ 訪問看護はご利用者様やご家族様とじっくりと向き合い、安心した生活を送ってもらえるように貢献ができるやりがいのある仕事です。 少しでもご興味がある方は、ぜひ一度見学やご面接でお話しましょう！ ■オンコールについて 対応回数：1～5回/月 ※ライフプランに合わせて選択可能 無理強いはせず、まずは日中の訪問業務に慣れてからでOK ■事業所情報 ・従業員数：35名 梅島：看護師7名、リハビリ6名、事務員2名 六町：看護師6名、リハビリ5名 江北：看護師5名、リハビリ4名 ・男女比：男性15名：女性20名 ・平均年齢：29歳
- 応募要件
- ■必須要件 ・正看護師資格 ・臨床経験1年以上
- 住所
- 東京都足立区梅島3-6-12東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で6分 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で10分 東武大師線 西新井駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 患者さんのお宅に訪問し、安心して療養生活を送れるよう、看護をお願いします。 ＜具体的には＞ ・バイタルチェック ・医療処置(血糖値測定､点滴､注射､痰吸引など) ・管理者､介護スタッフへ身体状況の報告 ・介護度や生活環境を考慮したリハビリなど ・主治医・ケアマネとの情報共有
- 応募要件
- 正看護師 *年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都練馬区石神井町7丁目1-14西武池袋線 石神井公園駅から徒歩で6分 西武池袋線 練馬高野台駅から徒歩で18分 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
きらら訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【モデル年収460万円以上／土日祝休み・年間休日123日／インセンティブあり】 一人ひとりに寄り添う看護、無理なく働ける訪問看護ステーションで正看護師募集！
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタル測定、全身状態の観察 ・清潔ケア、内服管理、排便コントロール ・日常生活・介護に関するアドバイス ・医療処置（尿バルンカテーテル管理、在宅酸素管理、インスリン注射指導など） ・主治医への報告・相談（指示書に基づく訪問のため安心です） ※訪問件数：4.5～5.5件／日 ※訪問手段：電動自転車 ＜訪問エリア＞ 東京都調布市（三鷹市・府中市の一部エリア含む） ■オンコール ・オンコール当番：月7回程度 ・実際の電話対応：月3～4回程度（月によってはほぼ鳴らないこともあります） ・緊急訪問：月0～2回程度（全体） ※オンコール対応回数は考慮・相談可能です
- 応募要件
- ・正看護師 ・看護師経験3年以上 ※訪問看護未経験OK／ブランク可
- 住所
- 東京都調布市深大寺元町1-25-1調布駅よりバス6分、御塔坂下バス停徒歩1分
- 特徴
- 年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームに入居されている利用者様を医療でサポート 施設内だけで勤務していただき介護スタッフと連携を取りながら業務にあたっていただきます。 往診時の対応や施設職員への指導も業務範囲となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ・バイタルチェック ・医療処置（血糖値測定、点滴、注射、痰吸引など） ・管理者、介護スタッフへ身体状況の報告 ・介護度や生活環境を考慮したリハビリなど
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 実務経験２年以上 ブランクOK
- 住所
- 東京都江戸川区南篠崎町4-6-5都営新宿線「瑞江駅」から徒歩10分
- 特徴
- スピード返信年収500万円以上可能社会保険完備年間休日120日以上交通費支給
マース訪問看護ステーション 千歳船橋の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
管理候補者大歓迎！未経験OK★週休2日・年休120日以上◎教育体制完備♪立ち上げから一緒に頑張ってくれる方募集中！訪問看護ステーションで活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務 ・健康相談をはじめとする健康管理全般 ・予防介護、療養上の介護 ・服薬管理や医療処置 ・オンコール、緊急時対応 ・ケアマネジャー、医師との連携 ・計画書、報告書作成や情報連携 ・レスパイトによる業務 ・営業 ※女性・男性とも活躍中
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 いずれかの資格をお持ちの方 未経験可 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区船橋4-5-7小田急線 千歳船橋駅から徒歩で12分 小田急線 経堂駅から徒歩で22分 京王線 上北沢駅から徒歩で24分
- 特徴
- 年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問入浴における看護業務全般
- 応募要件
- 看護師または准看護師必須
- 住所
- 東京都北区西が丘1-10-14JR赤羽駅から徒歩15分 都営三田線本蓮沼駅から徒歩15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収500万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問入浴における看護業務全般
- 応募要件
- 看護師または准看護師必須
- 住所
- 東京都品川区大井3-19-7JR横須賀線 西大井駅から徒歩で9分 JR湘南新宿ライン 西大井駅から徒歩で9分 JR京浜東北線 大井町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都西東京市南町5−3−5西武新宿線 田無駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■M・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ 長年、精神科病院のデイケアに従事しておりました。その際には常に多職種で連携し利用者に関わる事が多かったですが当ステーションは1人で訪問に回る事が多く職種を超えた知識や情報が必要です。その経験が重なる度に学びが深まり臨機応変な対応が出来るようになると思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ ご自宅に伺い実際の生活を観ることで本当に必要な事に気付け援助出来る事です。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 1人で訪問に回る事が多い為、自分のペースで働ける事。また、業務が細かくマニュアル化されICT化されている為、訪問看護師やバックオフィスと実際に交じ合わなくとも全体を把握出来き効率良く働けています。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀３丁目２２−１５三鷹駅徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都調布市小島町2丁目1-2調布駅徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都北区赤羽1-59-8＜地下鉄＞ 「赤羽岩淵駅」徒歩3分（南北線2番出口） ＜JR＞ 「赤羽駅」徒歩7分（東口）
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都渋谷区渋谷渋谷3-27-15JR山手線・埼京線など 渋谷駅徒歩30秒
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都世田谷区祖師谷３丁目８-11-1階小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で5分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都練馬区田柄2-49-10 カーサ・セゾン202東武東上線 下赤塚駅徒歩3分 東京メトロ有楽町線・副都心線 地下鉄赤塚駅徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都大田区蒲田4-29-1JR京浜東北線・東急多摩川線・東急池上線 蒲田駅徒歩6分 京急本線 京急蒲田駅徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 428,571円
- 仕事内容
- ＜事業内容＞ シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 ＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など ＜1日の流れ＞ 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？ シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都杉並区荻窪3-47-18荻窪駅徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ライフホーム訪問看護リハビリステーション高田馬場本店の正看護師求人
NEW
【東京都内】【事業拡大に伴う募集】年間休日133日・将来リーダー職を目指せる・患者様を支える職員のワークライフバランスを実現する訪問看護ステーションです。高田馬場本店の看護師さんの募集です。
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護師業務全般 ・研修修了までは有期雇用契約（研修終了後は原則無期雇用）
- 応募要件
- 看護師資格必須
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場3丁目25-23高田馬場・東陽町・八丁堀・神田・埼玉拠点で働ける方募集中 ※上記住所は本店の住所です。
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 480,000円 〜 510,000円
- 仕事内容
- 入居者の方が夜間帯を安心して過ごせるように医療処置、健康管理などの医療的側面から、サポートする仕事です。
- 応募要件
- ・准看護師資格をお持ちの方 ・実務経験3年以上ある方 必須
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町５－９－１都営新宿線 篠崎駅 徒歩８分
- 特徴
- スピード返信年収500万円以上可能社会保険完備車通勤可交通費支給介護施設
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