看護師/准看護師の求人・転職情報（ハラスメント相談窓口あり / 4月から / 契約職員）

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医療施設型ホスピス『医心館大和』の看護管理者候補（正看護師）求人

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【4月入職歓迎！】年収701万円～✨じっくり未経験からステップアップ可能な看護管理者候補✨寄り添う看護を実現！！医療施設型ホスピス【半年後に正社員登用もあり】

給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：神奈川県の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 神奈川県大和市深見台1丁目7-4 相鉄本線・小田急江ノ島線「大和駅」小田急出口から徒歩約9分＜周辺エリアはこんなところ！＞・『大和徳洲会病院』より北東へ車で5分・『桜ケ丘中央病院』より北へ車で8分・『大和市立病院』より南へ車で14分・『聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院』より南西へ車で21分・『横浜旭中央総合病院』より南西へ車で26分・『神奈川県立がんセンター』より東へ車で33分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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ラポリア浄水【2025年冬オープン予定】の生活支援員求人

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【豊田市浄水町】＼生活介護施設の生活支援員（看護師・准看護師）募集！／◇年4回5連休の取得可能◇正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 299,250円
仕事内容: 「生活介護」の施設での生活支援全般です。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、送迎業務など成人生活介護に関連したトレーニングや生活訓練を一緒に頑張っていただける方、その為の創意工夫が得意な方など、ご自身の得意な事を活かしながら、楽しく支援をしていただくお仕事です。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし
応募要件: 正看護師または准看護師自動車運転免許
住所: 愛知県豊田市浄水町原山207-4 名鉄豊田線浄水駅から徒歩で17分名鉄豊田線上豊田駅から徒歩で28分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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シンプレ訪問看護ステーション赤羽拠点の看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都北区赤羽1-59-8 ヒノデビル４Ｆ＜地下鉄＞「赤羽岩淵駅」徒歩3分（南北線2番出口）＜JR＞「赤羽駅」徒歩7分（東口）

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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シンプレ訪問看護ステーション蒲田サテライトの看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都大田区蒲田4-29-1 銭坪ATビル 2階 JR京浜東北線・東急多摩川線・東急池上線　蒲田駅徒歩6分京急本線　京急蒲田駅徒歩6分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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シンプレ訪問看護ステーション新小岩サテライトの看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都葛飾区新小岩1-38-4 すえひろビル3階 JR総武線　新小岩駅から徒歩3分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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訪問看護ステーションCruto佐土原の看護師/准看護師求人（契約職員）

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【熊本市東区佐土原】経験不問☆昇給・インセンティブあり◎きめ細やかなサービスを目指す訪問看護ステーションです！正（准）看護師募集中◎

給与: 契約職員月給 225,380円〜 331,733円
仕事内容: 在宅で療養されているご利用者様への訪問看護・利用者様の健康状態の観察、療養上のお世話、及び主治医の指示書に基づいた医療処置・健康状態の観察（バイタルチェック、ご利用者様またはご家族様のメンタルサポート）・療養上のお世話（服薬管理、清拭、入浴支援、更衣や排泄などの各種介助）・医療処置（褥瘡予防や処置、吸引、カテーテル交換、血糖測定やインシュリン注射、点滴管理、在宅酸素管理）・ターミナルケア、お看取り・精神科訪問看護・オンコール対応・簡単な運動 ※最初は訪問に同行し、一人で訪問できるまで丁寧に指導させていただきます契約期間6ヶ月（契約更新は面接等を行い、勤務成績、態度により判断する）更新上限なし従事すべき業務の変更の範囲：変更なし就業の場所の変更の範囲：変更なし
応募要件: 看護師または准看護師資格普通自動車運転免許（AT限定可）タブレットを使用して看護記録、報告書等を作成できるPCスキルをお持ちの方学歴不問未経験可
住所: 熊本県熊本市東区佐土原1丁目4－1 熊本市電Ａ系統健軍町駅から徒歩で29分熊本市電Ｂ系統健軍町駅から徒歩で29分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給

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ナーシングシアラス勝川【2025年07月01日オープン】の看護師/准看護師求人（契約職員）

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【春日井市若草通】利用者に寄り添う看護／残業ほぼなし／キャリアパスあり

給与: 契約職員月給 352,000円〜 402,000円
仕事内容: ◆点滴 ◆創傷処置 ◆リハビリ（筋力・呼吸訓練） ◆ストーマ管理 ◆気管カニューレの管理 ◆往診対応・採血 ◆内服のチェックや調整 ◆褥瘡対策看護計画書などの作成 ◆施設内の看取りケアあり・従事すべき業務の変更の範囲業務内容に変更なし・就業場所の変更の範囲同エリア内での異動の可能性あり・雇用期間3ヵ月（原則更新、更新の上限なし）
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・正看護師・准看護師
住所: 愛知県春日井市若草通4丁目42 【最寄り駅】 JR中央本線勝川駅・イオン春日井店より徒歩5分・マイカー通勤OK

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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ケアネットてんまんぐうの准看護師求人

ブランクある方やスキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットてんまんぐう】での【契約職員・准看護師】のお仕事です！

給与: 契約職員月給 286,300円〜 323,800円
仕事内容: ◇◆准看護師資格を活かして、介護業務に専念していただくお仕事◆◇ 自社が運営する”ナーシングホームだざいふ”のご入居者様居室またはご利用者様のご自宅へ訪問する訪問介護のお仕事です。 ※バイタルチェック・服薬管理・医療行為などの看護業務はありません。＊施設内訪問の場合 ”ナーシングホームだざいふ”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護のお仕事です。医療依存度・要介護度の高い方々のケアを看護職とともにチームで行います。【身体介助】・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート【生活介助】・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）【その他】・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒・介護記録（PCやスマートフォンを使用します）・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認〈入居されている方々〉ご入居者様の多くは要介護4～5の方で、慢性期や終末期ケアが中心です。（寝たきりの方・がん末期の方・神経難病の方・脳卒中や麻痺のある方・心不全、腎不全、透析治療中の方など）＊在宅訪問の場合・ご利用者様のご自宅を訪問する在宅訪問介助のお仕事です。・生活援助（買い物、掃除、洗濯、簡単な調理）や、身体介護（排泄支援、入浴支援、ともに行う家事援助）を担当していただきます。・訪問記録はスマートフォンで行います。・ご利用者様の介護度：1～2 ・訪問エリアは車で5～20分程度・訪問時間：15～30分/回・業務に慣れるまで、1ヶ月程度先輩スタッフが同行訪問します。施設内訪問・在宅訪問の割合等は状況に応じて変わる可能性があります。最初は複数名で動きますのでご安心ください。・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）
応募要件: ■必須資格准看護師の免許をお持ちの方早出（7～16時）または遅出（11～20時）の勤務ができる方 ※業務内容は介護業務に限られ、正看護師資格取得のための実務経験には該当いたしません。 ■必要なPCスキル事業所のスマートフォンやPCを使用し、情報閲覧や記録等を行います。基本的な閲覧と入力などの作業ができれば大丈夫です。 ※PC操作が苦手な方は、スマートフォンからの入力も可能です。
住所: 福岡県太宰府市向佐野４丁目１０－１ JR鹿児島本線(博多～八代) 水城駅から徒歩で16分西鉄天神大牟田線都府楼前駅から徒歩で21分 JR鹿児島本線(博多～八代) 都府楼南駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
1日の流れ
社会保険完備
車通勤可
交通費支給

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ケアネットなはの准看護師求人

ブランクある方やスキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットなは】での【契約職員・准看護師】のお仕事です！

給与: 契約職員月給 286,300円〜 323,800円
仕事内容: ◇◆准看護師資格を活かして、介護業務に専念していただくお仕事です◆◇ 当社が運営する”ナーシングホームなは”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護のお仕事です。 ※バイタルチェック・服薬管理・医療行為などの看護業務はありません。【身体介助】・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート【生活介助】・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）【その他】・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認・PC/スマートフォンを使用した記録入力（カナミック・スマケアを使用） ■訪問先：ナーシングホームなは（〒900-0024 沖縄県那覇市古波蔵2-12-12-1） ※上記訪問先へ直行直帰にて勤務いただきます〈入居されている方々〉ご入居者様の多くは要介護4～5の方で、慢性期や終末期ケアが中心です。（寝たきりの方・がん末期の方・神経難病の方・脳卒中や麻痺のある方・心不全、腎不全、透析治療中の方など）〈当施設の特徴〉・センサー対応はございません　→当施設では行動抑制の考え方からセンサーマットの導入は一切行っておりません。・基本的には一人での活動がメインです。職員一人ひとりのタイムスケジュールに沿って業務を進めていただきます。・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）
応募要件: ■必須資格准看護師の免許をお持ちの方普通自動車運転免許（AT限定可） ■必要なPCスキル事業所のスマートフォンやPCを使用し、情報閲覧や記録等を行います。基本的な閲覧と入力などの作業ができれば大丈夫です。 ※PC操作が苦手な方は、スマートフォンからの入力も可能です。
住所: 沖縄県那覇市久茂地3丁目4-16 新垣ビル3階-Ａ号室ゆいレール壺川駅から徒歩で18分ゆいレール奥武山公園駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
1日の流れ
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
介護施設

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あいず訪問看護ステーション柳川サテライト【2025年12月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人

【正看護師のみ募集】【オープニングスタッフ募集！】2025年12月オープン予定！！地域に根差す看護を一緒に始めませんか？

給与: 契約職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 終末期医療・ターミナルケア訪問看護業務：1日の訪問件数は、常勤職員で5～7件です。・健康状態の観察：バイタルチェックなど・療養上のお世話：各種介助・清拭・手足浴など・医療処置：点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防・医療機器の管理：呼吸器管理など・精神科訪問看護・ターミナル訪問看護・簡単なリハビリ ※オンコール対応：入社半年経過目処に、交代制でオンコール対応をお願いしております。 (回数、曜日などは相談可能) 従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：可能性あり（久留米市内の当社施設にて）
応募要件: 正看護師普通自動車運転免許（AT限定可）必要なPCスキル：簡単なipad、PC操作学歴不問
住所: 福岡県柳川市西浜武１１１４－１西浜武テナント　北ヤマト運輸柳川営業所の隣

特徴: 訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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訪問看護ステーション　グッドファイブ熊本の正看護師求人

【事業所拡大に伴っての募集！】土日休み！独自の休暇制度が豊富！キャリアアップ可能◎訪問看護のお仕事です。

給与: 契約職員月給 298,902円〜 342,567円
仕事内容: 有料老人ホームの利用者様や個人宅に訪問し看護業務全般をお任せします。救急救命、急性期・回復期・終末期病院など経験豊富なスタッフと共にこれまでの経験を活かしませんか。その他業務健康状態のチェック医師の指示に基づく処置（注射・点滴など）生活支援や環境調整ご家族へのアドバイスターミナルケア記録業務など訪問看護に関わる業務就業場所の変更：法人の定める事業所業務変更の範囲：なし雇用期間の定め：6ヶ月更新条件：能力、勤務態度、業務成績による判断上限なし
応募要件: 正看護師もしくは准看護師普通自動車運転免許
住所: 熊本県熊本市西区津浦町4番13号熊本電鉄上熊本線池田駅から徒歩で11分熊本電鉄上熊本線打越駅から徒歩で13分熊本電鉄上熊本線韓々坂駅から徒歩で15分

特徴: 職員の声
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問

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訪問看護ステーションココエル　西大池の訪問看護師（正看護師）求人

【神戸市北区大池】＼訪問看護師のお仕事がはじめての方OK！／年間休日120日◆残業少なめ☆各種手当・正社員登用制度あり◎経験者歓迎します♪

給与: 契約職員月給 300,000円〜 357,000円
仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般・ご利用者宅での傾聴、服薬管理、バイタルチェック等・メンタルケアを中心として、医療機関、行政などと連携し、ご利用者の日常生活のサポート --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限なし
応募要件: 正看護師普通自動車運転免許（AT限定可）
住所: 兵庫県神戸市北区西大池二丁目７番４９号有馬線大池駅から徒歩で10分有馬線花山駅から徒歩で13分有馬線神鉄六甲駅から徒歩で23分

特徴: 訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ケアネットべっぷ【2025年02月01日オープン】の准看護師求人

ブランクある方やスキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットべっぷ】での【契約職員・准看護師】のお仕事です！

給与: 契約職員月給 286,300円〜 323,800円
仕事内容: ◇◆准看護師資格を活かして、介護業務に専念していただくお仕事です◆◇ 当社が運営する”ナーシングホームべっぷ”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護のお仕事です。 ※バイタルチェック・服薬管理・医療行為などの看護業務はありません。【身体介助】・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート【生活介助】・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）【その他】・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認・PC/スマートフォンを使用した記録入力（カナミック・スマケアを使用）〈入居されている方々〉ご入居者様の多くは要介護4～5の方で、慢性期や終末期ケアが中心です。（寝たきりの方・がん末期の方・神経難病の方・脳卒中や麻痺のある方・心不全、腎不全、透析治療中の方など） ◇◆2025年2月新しい形態でのスタート！◆◇ 当事業所は、2025年2月1日より“定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所『ケアネットべっぷ』”として新たにスタートしました！新しくスタートする事業所で、あなたの経験を活かして一緒により良いサービスを提供してくださる方を募集します！・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）
応募要件: ■必須資格准看護師の免許をお持ちの方 ※業務内容は介護業務に限られ、正看護師資格取得のための実務経験には該当いたしません。 ■必要なPCスキル事業所のスマートフォンやPCを使用し、情報閲覧や記録等を行います。基本的な閲覧と入力などの作業ができれば大丈夫です。 ※PC操作が苦手な方は、スマートフォンからの入力も可能です。
住所: 大分県別府市内竈11組-1 JR日豊本線(門司港～佐伯) 亀川駅から徒歩で17分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
新規オープン

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訪問看護ステーション　翠月の訪問看護師求人

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≪契約社員（正看護師／准看護師）≫ 事業拡大につき、訪問看護師≪契約社員（正看護師／准看護師）を大募集中。　残業ほぼなし！　年間休日110日！　昇給＆賞与あり！　未経験OK！　ブランクありOK！　子育て中の方も働きやすい環境！　人間関係に悩まず、常に自己成長できる職場です。

給与: 契約職員月給 235,000円〜 295,000円
仕事内容: ～訪問看護業務全般～川俣町やその周辺地域にお住いの高齢者宅を訪問し、バイタルチェックや病状の観察、服薬管理、創処置、医療機器の管理などの業務を担当していただきます。ご利用者様とのコミュニケーションの時間を大切にするため、1日の平均訪問件数は、4～5件程度です。（訪問時の移動は社有車を使用します）その他、空き時間等には事務所内で書類作成・整理などを行っていただきます。また、突発的な緊急訪問等が発生した場合にはその対応も行います。はじめのうちは、2人1組で訪問いたします。訪問マナーや仕事内容などは、現場の経験を積みながらマスターしていくことができます。＜具体的な業務内容＞・予定による定期訪問（バイタルチェック、病状観察、服薬管理、創処置、医療機器の管理など）・勤務時間内の緊急訪問対応・その他付随する業務従事すべき業務の変更なし就業の場所の変更なし・雇用期間の定めあり、期間１年・更新および更新上限の有無：条件付きで更新あり、更新上限なし・更新条件：契約更新時の業務量、従事中業務の進捗状況、従業員の能力・成績・勤務態度等を総合勘案し判断
応募要件: ≪必須≫ 正看護師もしくは准看護師免許をお持ちの方・普通自動車運転免許必須（AT限定可・業務使用あり）＊学歴不問＊未経験・初心者OK ＊ブランクOK
住所: 福島県伊達郡川俣町小神字正道11番地の6 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 松川駅から車で16分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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医療施設型ホスピス『医心館上板橋』【2025年02月オープン】の看護管理者候補（正看護師）求人

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【4月入職歓迎！】年収720万円～✨じっくり未経験からステップアップ可能な看護管理者候補✨寄り添う看護を実現！！医療施設型ホスピス【半年後に正社員登用もあり】

給与: 契約職員月給 536,900円〜 620,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：東京23区内の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 東京都板橋区上板橋二丁目5番8号 ■アクセス：東武東上線　上板橋駅　徒歩5分 ■周辺エリアはこんなところ・「イムス記念病院」より南へ車で5分・「板橋中央総合病院」より南へ車で11分・「高島平中央総合病院」より南へ車で11分・「日本大学医学部附属板橋病院」より北西へ車で13分・「東京都健康長寿医療センター」より北西へ車で14分・「豊島病院」より西へ車で14分・「帝京大学医学部附属病院」より西へ車で17分・「順天堂大学医学部附属練馬病院」より北東へ車で17分・「練馬総合病院」より北へ車で18分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館東小金井』【2025年03月オープン】の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 536,900円〜 620,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：東京23区内の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 東京都小金井市緑町１丁目１番20号 ■アクセス：JR中央線　東小金井　徒歩3分 ■周辺エリアはこんなところ・「西東京中央総合病院」より北へ車で12分・「三鷹中央病院」より西へ車で12分・「佐々総合病院」より北へ車で16分・「一橋病院」より東へ車で16分・「公立昭和病院」より南へ車で19分・「榊原記念病院」より北へ車で21分・「野村病院」より西へ車で21分・「杏林大学医学部付属病院」より北へ車で24分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館藤沢』の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：神奈川県の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 神奈川県藤沢市藤沢1044-2 小田急江ノ島線「藤沢駅」から徒歩で11分 JR東海道本線(東京～熱海)「藤沢駅」から徒歩で8分江ノ島電鉄線「藤沢駅」から徒歩で12分【こんな場所にあります】・「藤沢市民病院」より南へ車で9分・「湘南藤沢徳洲会病院」より東へ車で14分・「南鎌倉総合病院」より西へ車で18分・「茅ケ崎市立病院」より東へ車で23分・「湘南東部総合病院」より東へ車で25分・「藤沢湘南台病院」より南へ車で28分・「大船中央病院」より南西へ車で28分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館千種』の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：名古屋市内の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 愛知県名古屋市東区葵三丁目13番11号地下鉄東山線千種駅徒歩2分　JR千種駅　徒歩3分　地下鉄桜通線車通駅徒歩2分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館久喜』の看護管理者候補（正看護師）求人

NEW

給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：埼玉県の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 埼玉県久喜市青葉5丁目23番2 宇都宮線久喜駅から徒歩8分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館西荻窪』の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 536,900円〜 620,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：東京23区内の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 東京都杉並区松庵三丁目24番18号 JR中央総武線　西荻窪駅から徒歩4分【周辺エリアはこんなところ】・「吉祥寺南病院」より北東へ車で3分・「杏林大学医学部付属病院」より北東へ車で20分・「順天堂大学医学部附属練馬病院」より南へ車で22分・「河北総合病院」より西へ車で24分・「三鷹中央病院」より東へ車で25分・「武蔵野赤十字病院」より東へ車で28分・「佐々総合病院」より南東へ車で28分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館上大岡』の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：神奈川県の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 神奈川県横浜市港南区大久保一丁目11番13号横浜市営地下鉄ブルーライン上大岡駅から徒歩で3分京急本線上大岡駅から徒歩で5分横浜市営地下鉄ブルーライン港南中央駅から徒歩で14分＜周辺エリアはこんなところ！＞・「横浜市南部病院」より北東へ車で16分・「横浜市立大学附属市民総合医療センター」より南西へ車で17分・「横浜市立脳血管医療センター」より南西へ車で17分・「横浜市立みなと赤十字病院」より南西へ車で22分・「JCHO横浜中央病院」より南西へ車で25分・「横須賀共済病院」より北へ車で34分・「衣笠病院」より北西へ34分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館川越』の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：埼玉県の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 埼玉県川越市新宿町１丁目2-１ JR川越線、東武東上線川越駅から徒歩7分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館武蔵浦和』の看護管理者候補（正看護師）求人

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給与: 契約職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: ✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。　※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。　※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ▶ 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ▶ 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。＊―――＊ ◆看護管理者候補としての業務◆ 拠点管理者のサポート役として、以下の業務を管理者とのOJTを通じて徐々に覚えていただきます。＜業務内容＞ 📍チームマネジメント・看護・介護スタッフのシフト管理や勤怠管理・指導・育成・面談を通じたチームビルディング・職種間（医師・薬剤師・ケアマネなど）との連携促進 📍医療・ケアの質の管理・入居者の状態把握と看護計画の策定・医師の指示に基づく医療行為の管理・確認・感染対策・安全対策・記録の整備 📍運営面のサポート・入居受け入れ（アセスメント・契約前調整）・ご家族様対応、クレーム・相談対応・本社（本部）との情報共有、報告・会議参加＊―――＊転勤の可能性：あり、転勤範囲：埼玉県の拠点 ※転勤時はお住まいのエリアに応じてご相談の上決定いたします。＊―――＊　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ■看護師免許必須（准看護師不可） ■臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） ※医心館は病院からの転職者が7割程度と、在宅分野未経験の方も活躍いただける環境がございます。
住所: 埼玉県さいたま市南区別所2-24-3 JR 武蔵浦和駅から徒歩で9分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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ラポリア昭和【2025年10月01日オープン】の生活支援員求人

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【愛知県岡崎市】＼生活介護施設の生活支援員（看護師・准看護師）募集！／◇年4回5連休の取得可能◇正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 299,250円
仕事内容: 「生活介護」の施設での生活支援全般です。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、送迎業務など成人生活介護に関連したトレーニングや生活訓練を一緒に頑張っていただける方、その為の創意工夫が得意な方など、ご自身の得意な事を活かしながら、楽しく支援をしていただくお仕事です。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし
応募要件: 正看護師または准看護師自動車運転免許
住所: 愛知県岡崎市昭和町字薬師1番地5 JR東海道本線(浜松～岐阜) 西岡崎駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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ラポリア貴船【2026年01月01日オープン予定】の生活支援員求人

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【愛知県蒲郡市】＼生活介護施設の生活支援員（看護師・准看護師）募集！／◇年4回5連休の取得可能◇正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 299,250円
仕事内容: 「生活介護」の施設での生活支援全般です。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、送迎業務など成人生活介護に関連したトレーニングや生活訓練を一緒に頑張っていただける方、その為の創意工夫が得意な方など、ご自身の得意な事を活かしながら、楽しく支援をしていただくお仕事です。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし
応募要件: 正看護師または准看護師自動車運転免許
住所: 愛知県蒲郡市蒲郡町貴船93番1 JR東海道本線(浜松～岐阜) 蒲郡駅から徒歩で16分名鉄蒲郡線蒲郡駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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ラポリアよしの【2025年08月01日オープン】の生活支援員求人

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【名古屋市東区】＼生活介護施設の生活支援員（看護師・准看護師）募集！／◇年4回5連休の取得可能◇正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 299,250円
仕事内容: 「生活介護」の施設での生活支援全般です。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、送迎業務など成人生活介護に関連したトレーニングや生活訓練を一緒に頑張っていただける方、その為の創意工夫が得意な方など、ご自身の得意な事を活かしながら、楽しく支援をしていただくお仕事です。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし
応募要件: 正看護師または准看護師自動車運転免許
住所: 愛知県名古屋市東区芳野3-2-22 日商岩井赤塚ハイツ1F 名鉄瀬戸線森下駅から徒歩で7分名鉄瀬戸線尼ヶ坂駅から徒歩で12分名鉄瀬戸線清水駅から徒歩で17分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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シンプレ訪問看護ステーション三鷹拠点の看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都三鷹市下連雀３丁目２２−１５山野ビル2F 三鷹駅徒歩5分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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シンプレ訪問看護ステーション田無拠点の看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都西東京市南町5−3−5 サウスタウン201 西武新宿線田無駅から徒歩で3分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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シンプレ訪問看護ステーション調布拠点の看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都調布市小島町2丁目1-2 調布ロイヤルガーデン202 調布駅徒歩8分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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シンプレ訪問看護ステーション祖師ヶ谷大蔵拠点の看護師/准看護師求人（契約職員）

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＜精神科訪問看護/看護師/年間休日120日以上/オンコールなし/残業月5h未満＞

給与: 契約職員月給 305,068円〜 358,571円
仕事内容: ＜事業内容＞シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。＜業務全般＞ ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 9:00~11:30　訪問3件 11:30~12:00　計画書・報告書作成 12:00~13:00　お昼休憩 13:00~14:30　訪問2件 14:30~15:00　計画書・報告書作成 15:00~16:30　訪問2件 17:10　オフィスへ帰社・申し送り 17:30　退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。＜スタッフの声＞ ■M・Kさん　准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？ A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？ A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん　作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか？シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか？訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか？私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
応募要件: ＜資格＞ ◎訪問看護、精神科未経験OK！ ◎看護師または准看護師免許をお持ちで経験1年以上の方
住所: 東京都世田谷区祖師谷３丁目８-11-1階小田急線祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で5分小田急線成城学園前駅から徒歩で8分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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