看護師/准看護師の検索結果（宮城県 / 完全週休２日 / 資格取得支援）
- 該当件数
- 4件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 313,500円 〜 358,500円
- 住所
- 仙台市青葉区八幡3-11-11
- 給与
- 正職員 月給 267,500円 〜 297,500円
- 仕事内容
- お客様の体調把握やバイタルチェックを通して入浴が可能かどうかの判断をし、入浴介助のお手伝いや衣服の着脱手伝い、オムツ交換をお願いします 安全に入浴を楽しんでいただけるようサポートをお願いします。 ※変更の範囲：会社の定める業務（相談可） ※就業の場所：転勤の可能性あり（相談可）
- 応募要件
- 経験不問
- 住所
- 宮城県仙台市泉区南中山2-25-2 JR仙山線 東北福祉大前駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
つばさナーシングケア仙台【2025年秋オープン】の正看護師（管理者/副管理者）求人
【仙台市若林区南小泉】新設の訪問看護ステーションで管理者/副管理者を募集！正看護師としてゼロから組織を創るチャンス
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 新設の訪問看護ステーションにて、管理者又は副管理者として以下の業務を担当していただきます。 ■ 訪問看護ステーションの運営管理全般 ※副管理者は管理業務の補佐 ・ 看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・ 利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・ 医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・ 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ■訪問看護業務 ※副管理者はこちらが主 利用者宅での訪問看護業務 ※ご自宅近くの利用者がいる場合、自転車での移動も可能 ※訪問先で勤務開始・終了する場合、直行直帰も可 また、当社では、主に富裕層の方向けに自費でのテーラーメイドの介護・看護サービスの提供を強化に取り組みます。 自費サービスの提供に関しても管理いただきます。
- 応募要件
- 看護師免許 ※副管理者のポジションは、管理者になることを前提に採用します。 【副管理者】 新設ステーションで組織づくりに挑戦したい方 管理者候補として向上心を持ってステップアップを目指せる方 チームワークを大切にし、スタッフや利用者と信頼関係を築ける方
- 住所
- 宮城県仙台市若林区南小泉2丁目3－17 つばさ南小泉内 南小泉二丁目（バス）徒歩約2 分
- 特徴
- スピード返信限定求人訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
光ヶ丘保養園の看護師/准看護師求人
夜勤専門も選べる！年間休日123日、残業ほぼなし◎家庭との両立がしやすい看護師/准看護師のお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 161,500円 〜 359,090円
- 仕事内容
- 病棟での看護業務全般 ※夜勤専門もあります 業務の変更範囲なし 転勤の可能性あり 範囲：気仙沼市内の法人が定める施設
- 応募要件
- 正看護師および准看護師 経験不問 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 宮城県気仙沼市浪板140 ドラゴンレール大船渡線 気仙沼駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
いずみやまリウマチ・整形外科クリニック【2025年05月オープン】の正看護師求人
【仙台市宮城野区】2025年5月開院◎昇給・賞与あり♪ 経験・資格が活かせる★クリニックで正看護師のお仕事◎
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ・診察介助全般及び受付窓口補助 ・医師カルテ入力補助、診断書原案作成補助 ・採血および測定、尿測定 ・点滴および血管内注射 ・注射薬の作成と関節注射補助 ・生物学的製剤の自己注射の指導 ・リハビリ補助 ・洗濯、廃棄物管理（一般廃棄物、医療廃棄物） ・清掃、備品補充 ・その他上記に付随する業務 業務の変更範囲：法人が指示する業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師必須 看護師実務経験3年以上必須 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 高卒以上
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区新田東5丁目13番地19号 ツルハドラッグ仙台新田東店内 JR仙石線 小鶴新田駅から徒歩で14分 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 東仙台駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック新規オープン
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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