看護師/准看護師の検索結果(大分県 / 固定残業代 / 資格取得支援)
- 該当件数
- 15件
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 233,090円 〜 289,090円
- 仕事内容
- ・老人ホーム入居者様への日常生活の支援 ・ホーム入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします
- 応募要件
- 准看護師 69歳以下(定年年齢を上限) ※経験・学歴不問
- 住所
- 大分県豊後大野市大野町田中221-2 大野町コミュニティバス 町停留所より徒歩1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設

- 給与
- 正職員 月給 219,500円 〜 230,500円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにて看護業務全般を行います。 利用者の血圧や脈拍測定・バイタルチェックや診療の補助業務等を行います。 また、利用者の移動介助等、介護業務も行います。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり※転勤範囲:同事業所内(中津市)
- 応募要件
- 看護師・准看護師いずれかの資格をお持ちの方 経験不問 年齢制限あり 18歳~64歳 ※定年を上限/労働基準法第61条により18歳未満は深夜就労禁止 学歴 高校以上
- 住所
- 大分県中津市本耶馬渓町樋田182-5 JR日豊本線(門司港~佐伯) 中津駅から車で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
えん訪問看護ステーション 別府の看護師/准看護師求人
【月給34.5万円~/賞与年3か月分/基本別府市内訪問・直行直帰OK/オンコールほぼなし/40代活躍中!】 これまでの経験を活かして頑張りたい方必見!安心のサポート体制が整うステーションで看護師1名募集!

- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護指示書に基づき、訪問看護(介護・医療)、精神訪問看護業務を行っていただきます。 〈具体的な業務内容〉 健康状態、バイタルチェック 服薬管理、看護記録の作成 褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理などの医療処置 オンコール、緊急対応 看護師以外の職員に対する指導、助言 ■訪問について ・訪問件数:4~8件/日 ・訪問手段:社用車 ・訪問エリア:別府市、日出町 ※事業所自体は日出町にございますが、別府市内での訪問がほとんどであり、基本直行直帰となります! ・使用ツール:カイポケ、LINE ■オンコールについて オンコール担当回数:1~2回/月 オンコール出勤回数:1~2回/月(事務所全体) オンコール開始時期:入社後3~6ヶ月を想定しています!一人ひとりの習熟度に合わせて時期を調整しております!
- 応募要件
- ・正看護師 ・病棟経験10年以上 ・自動車運転免許
- 住所
- 大分県速見郡日出町川崎342-12 JR日豊本線(門司港~佐伯) 日出駅から徒歩で2分 JR日豊本線(門司港~佐伯) 暘谷駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能副業OK

- 給与
- 正職員 月給 274,800円 〜 328,000円
- 仕事内容
- 外来患者、入院患者に関する看護業務全般です。医師の診療補助、医療器具の準備や洗浄等。患者さんの体温測定、血圧測定などのバイタルチェックなどの健康管理及び健康相談。外来及び病棟での募集になります(他部署へ異動の可能性あり)*定年以上で応募の方は相談に応じます。「従事すべき業務の変更:看護業務一般」「終業場所の変更:佐伯市内」
- 応募要件
- ・年齢制限あり(18歳~59歳) ※定年60歳、労働基準法61条で18歳未満深夜業務等禁止 ・学歴不問 ・経験不問 ・看護師必須
- 住所
- 大分県佐伯市長島町2丁目18番24号 JR日豊本線(門司港~佐伯) 佐伯駅から徒歩で23分 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 佐伯駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問年収500万円以上可能副業OK
永冨脳神経外科病院の看護師/准看護師求人(正職員)
経験不問◎年間休日125日♪提携保育園あり!看護師/准看護師として一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 214,000円 〜 326,000円
- 仕事内容
- ■看護師・准看護師 病棟看護全般 ・医師の指示による診療の補助業務 ・体温、血圧、脈拍数等の測定、検査 等 ・急性期病棟、回復期リハビリ病棟での看護業務 ※看護体制(急性期病棟・回復期リハビリ病棟)充実のための募集 ※病院見学・相談など随時受け付けています。ジョブメドレーよりご応募の上、お気軽にお問い合わせください。 ■看護師 (手術室専従または手術室・救急兼務) 看護業務全般 ・医師の指示による診療の補助業務 ・医師の指示による処置 ・手術の直接、間接介助 ・手術室内の環境整備、中材業務(手術用物品の管理業務) ・救急対応 ※手術室専従の場合は、夜間、休日オンコール対応 ※手術室と救急兼務の場合は、準夜、深夜勤務あり(2交代) ※体制強化のための募集 ■共通 業務の変更範囲:看護部署内異動、又は老健 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験不問 年齢制限あり 18歳~59歳 ※労基法61条・18歳未満の深夜業務等が禁止のため/定年が60歳のため 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市西大道2丁目1番20号 JR日豊本線(門司港~佐伯) 大分駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ステーション高田の准看護師求人
★開設1年の施設です★

- 給与
- 契約職員 月給 193,000円 〜 195,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの(主として)看護業務です。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:12ヶ月(原則更新) ・更新の上限:なし
- 応募要件
- 准看護師 自動車免許(AT可)
- 住所
- 大分県大分市常行165-2 鶴崎駅から車で10分 常行北バス停から徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
社会福祉法人 別府発達医療センターの看護師/准看護師求人
経験不問◎賞与計4.2ヶ月分支給☆利用可能託児施設あり◎安心して長く働ける職場です☆

- 給与
- 正職員 月給 204,100円 〜 274,000円
- 仕事内容
- 外来診療または病棟での看護師業務 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲
- 応募要件
- 看護師 経験不問
- 住所
- 大分県別府市大字鶴見4075番地の1 JR日豊本線(門司港~佐伯) 別府駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
帰巖会みえ病院の看護師/准看護師求人(正職員)
幅広い分野の看護に携わり、専門性を高めませんか?

- 給与
- 正職員 月給 186,300円 〜 277,650円
- 仕事内容
- 病棟、外来、手術室、地域連携室があり、ご希望の勤務場所をお聞かせください。 一人一人にあった職場配属をしています。 ぜひ見学にお越しください♪
- 応募要件
- 看護師または准看護師 18歳(深夜業のため)~64歳(定年が65歳のため) 高校卒業以上
- 住所
- 大分県豊後大野市三重町赤嶺1250-1 JR豊肥線 三重町駅より 車で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
介護老人保健施設 泉の里の看護師/准看護師求人
月9~10日休♪病院が運営する介護施設で、一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 186,300円 〜
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での看護業務 1.従事すべき業務の変更の範囲:なし 2.就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 正看護師免許または准看護師免許 年齢制限あり(18歳~64歳) ※労働基準法第61条により18歳未満の深夜業務等が禁止/定年 ブランク可
- 住所
- 大分県豊後大野市三重町赤嶺1254番地1 阿蘇高原線 三重町駅から車で5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
帰巖会みえ訪問看護ステーションの正看護師求人
保育園利用可◎賞与実績計3.5ヶ月分♪私たちと一緒に、看護師としての喜びを実感できるお仕事をしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 235,480円 〜 329,730円
- 仕事内容
- 利用者宅や施設の対象者(看護が必要な方)に出向き、看護業務を行います。 ・状態観察、健康管理、処置、日常生活のお世話、ご家族相談・指導、その他付随する業務を行います。 ※例:午前2件、午後3件 ・「多職種連携でのチーム医療」に力を入れています ・オンコール対応も、法人病院の救急と連携し安心して業務ができます ・担当制なし!利用者に複数の看護師で対応しています ・電子カルテ、電子記録(専用タブレット支給) 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 正看護師および普通自動車運転免許必須(AT限定可) 看護師病棟経験3年以上経験必須 18歳(深夜業務があるため)~64歳(定年が65歳のため) PCの基本入力スキル必須
- 住所
- 大分県豊後大野市三重町赤嶺1250-1 JR豊肥線 三重町駅より 車で5分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
大分協和病院の病棟看護師求人
資格をいかして働ける◎賞与3.7ヶ月分支給実績あり☆大分協和病院で入院患者様のサポートに努めませんか?

- 給与
- 正職員 月給 222,900円 〜 330,900円
- 仕事内容
- 病棟(40床)での看護業務全般(内科) ・医師の診療介助、検温・投薬・注射等医師から指示された処置 ※看護スタッフ約30名が日勤・準夜・深夜の3交代で看護業務 ※夜勤は3人体制 ※夜勤は研修を経て雇用開始1ヶ月以上を経過後(本人の希望に応じる) 従事すべき業務の変更の範囲:同事業所内の他部門の看護師業務全般 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 看護師 ※18~59歳(※深夜業務があるため/定年60歳を上限とするため) ※高卒以上 ※経験不問
- 住所
- 大分県大分市宮崎953-1 豊肥線 敷戸駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホーム姫見苑の正看護師求人
産前産後休業・育児休業取得実績あり!資格取得費用全額負担でスキルアップを応援します!

- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 343,000円
- 仕事内容
- 入所者の受診介助・健康管理など ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 准看護師・看護師資格
- 住所
- 大分県国東市国見町伊美3785番地 JR日豊本線(門司港~佐伯) 豊前長洲駅から車で45分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
介護付有料老人ホーム 蹈青日高(とうせいひだか)の看護師/准看護師求人(正職員)
【正看護師:月給23万円~/准看護師:月給20万円~★賞与年3.6ヶ月★】 同法人の若宮病院との連携が強みです!

- 給与
- 正職員 月給 196,000円 〜 246,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームの看護業務 ■入居者様の看護業務 ■書類作成・管理 ■委員会参加 ■受診送迎 など ※夜間オンコールあり 【仕事の変更の範囲】看護師 ※法人の運営上止むをない場合は法人の指定する業務に変更する場合あり 【場所の変更の範囲】法人が指定する事業所
- 応募要件
- ■看護師・准看護師いずれかの資格を所持で可 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■看護業務の経験必須 ■59歳以下(定年60歳の為) ■学歴不問
- 住所
- 大分県日田市大字日高1471-1 JR久大線 豊後三芳駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
介護サービス美和の看護師/准看護師求人(正職員)
年齢、経験不問◎賞与は年2回支給☆日田市南友田町にある施設で利用者の健康管理をお願いします

- 給与
- 正職員 月給 179,088円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 施設利用者の健康管理 血圧測定、健康チェックなど 食事などの介助あり
- 応募要件
- 看護師または准看護師 シフト勤務に対応可能な方(夜勤あり) ※年齢、学歴、経験不問 ※60歳以上の方の応募可
- 住所
- 大分県日田市南友田町12-2 JR日田彦山線 光岡駅から徒歩で11分 ゆふ高原線 光岡駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護施設
高齢者総合福祉施設 緑の園の看護師/准看護師求人
月9日休み・日勤のみ♪昇給・賞与あり◎ブランクがあっても安心して働ける看護師のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 194,427円 〜 254,339円
- 仕事内容
- 「特別養護老人ホーム 緑の園」の入居者、利用者の健康管理、健康相談等の看護業務
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ブランク可
- 住所
- 大分県臼杵市大泊220番地 JR日豊本線(門司港~佐伯) 臼杵駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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大分県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(大分県)24.1万円大分県最低額 21.3万円〜最高額26.9万円
掲載中の求人286件から算出パート・バイト
平均時給(大分県)1,460円大分県最低額 1,355円〜最高額1,566円
掲載中の求人131件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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