看護師/准看護師の検索結果(岡山県 / 資格不問 / 引越し手当)
- 該当件数
- 3件
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- 給与
- 正職員 月給 323,500円 〜 358,000円
- 住所
- 岡山市中区平井六丁目19-12
介護老人保健施設 夕なぎケアセンターの看護師/准看護師求人(正職員)
お子様の急病や学校行事での休みも柔軟に対応!入所者様の家庭生活への復帰を共に支援しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 271,500円 〜 291,500円
- 仕事内容
- 入所者の看護業務全般 1.入所者の健康管理と保健指導に関する業務 1)健康チェックの実施と記録 2)各種看護処置業務 3)定期薬、与薬の管理 4)緊急時の救急処置、判断、対応 5)終末期の対応と死後の処置 6)定期健康診断の実施と記録 7)排泄介助、食事介助等 2.介護・介助に対する医療的助言 3.医療機械器具、医薬品の点検・管理 3.各種会議、委員会出席 等 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 看護業務経験必須 年齢制限あり 18歳~59歳 年齢制限の理由:定年年齢による年齢制限及び労働基準法第61条による年齢制限 学歴不問
- 住所
- 岡山県岡山市東区宿毛745-1 JR 赤穂線 西大寺駅下車→牛窓行(神崎経由)バスで 宿毛東 下車 西大寺駅より(神崎経由)牛窓行南まわりバスで 宿毛東 下車 JR 赤穂線 西大寺駅から、タクシー約10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
訪問看護ステーション|エールの看護師/准看護師求人(正職員)
岡山県/看護師/未経験歓迎/特別休暇充実/安心のサポート体制/看護師デビュー/オンコールなし/社会保険完備/マイカー通勤OK

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ・利用者様のご自宅を訪問して看護、介護業務をおこなう ・社内ミーティングへの参加 ・地域行事の企画運営ほか(希望者) ※訪問看護ステーションエールのある本社には、 定期巡回随時対応型訪問サービスや居宅介護支援事業が併設。 医療ケアが必要な重症心身障がい児・者のデイサービスや事務所を 開放したイマカフェなど医療に関わる領域で事業を拡げて います。子どもからご高齢の方まで携われるのが特徴です。 看護師としての職務を全うする人、いちプレイヤーとして 活動しながらも管理側のポジションに立つ人などエールでの 働き方はそれぞれです。 ※変更範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- ・正看護師 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・18歳~64歳(年少者の深夜業禁止による・定年一律65歳のため) ※経験、学歴不問(訪問看護経験なども問いません)
- 住所
- 岡山県岡山市北区今6丁目5番23号 JR宇野線 備前西市駅から徒歩で19分 JR宇野線 大元駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
医療法人医誠会 児島中央病院の看護師/准看護師求人(正職員)
<年休120日以上◎>日勤のみOK!瀬戸内海を一望できる立地!!残業ほぼなし◎第二新卒・ブランクの方でも安心の教育体制あり!

- 給与
- 正職員 月給 243,200円 〜 312,200円
- 仕事内容
- 病院(病棟)における看護業務全般 変更範囲:法人の定める業務 <看護師体制> 看護師 日勤6~8名/夜勤2名(+1名時差勤務の場合あり) ケアスタッフ 日勤3~5名/夜勤1名(0名の部署もあり) ※病棟によって変動あり <ケアスタッフの配置> 介護業務はケアスタッフが行っております(おむつ交換・入浴介助・食事介助など) ※看護師の判断が必要な場合を除く
- 応募要件
- 看護師免許 <経験不問>第二新卒・ブランクのある方もしっかりと教育させていただきますので、安心してご応募くださいね◎ ※既卒の新入職者アンケートでは教育体制に満足いただけています
- 住所
- 岡山県倉敷市児島小川町3685番地 瀬戸大橋線 児島駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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