看護師/准看護師の検索結果（愛知県 / 訪問診療 / 緊急訪問なし）

該当件数: 10件

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山崎川ファミリークリニックの看護師/准看護師求人（正職員）

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週休2日制☆日勤のみ◎准看護師OK♪2024年8月オープンのクリニックで勤務してくださる看護師/准看護師を募集中です

給与: 正職員月給 240,000円〜 350,000円
仕事内容: 【外来業務】・外来診療のサポート、患者説明・採血、心電図、各種抗原検査などの実施、レントゲン検査のサポート・各種ワクチン接種の準備や実施・消耗物品や薬剤の在庫の管理、発注・電話応対・クリニック運営に必要な業務（清掃、物品の準備など）【訪問診療】・訪問診療の同行・往診車の運転（普通乗用車の運転必須）・他事業所との連絡やチャットツールの運用・訪問日程の調整、訪問カレンダー管理・訪問診療時の採血、心電図、各種抗原検査などの実施・訪問診療の運営に必要な各種書類業務 ※往診車の運転をお願いするため、自家用車の運転ができることが必須です。オンコールや夜勤業務はありません。業務の変更範囲:なし雇用期間の定めなし
応募要件: 看護師または准看護師普通自動車免許未経験可
住所: 愛知県名古屋市瑞穂区萩山町2丁目1番山崎川ファミリークリニック名古屋市営地下鉄桜通線瑞穂運動場西駅から徒歩で11分名古屋市営地下鉄桜通線瑞穂区役所駅から徒歩で12分名古屋市営地下鉄名城線瑞穂運動場東駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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なごやひがし整形外科・脊椎クリニックの看護師/准看護師求人

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2024年春に開院！！いつでも見学可能なので職場環境を確認できて不安解消◎各種手当盛りだくさんです☆

給与: 正職員月給 245,000円〜 413,000円
仕事内容: ＜メインの仕事内容＞ ●病棟業務・医師の診療や処置の補助・療養生活の援助・入院している患者のケア・薬剤・薬品チェック・患者さんへの術前、術後訪問処置等・夜勤勤務あり ※外来やオペ室業務も可能な方は＋手当が充実！！
応募要件: 看護師・准看護師免許必須！！
住所: 愛知県愛知郡東郷町春木白土1-217 名鉄豊田線赤池駅から車で8分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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医療施設型ホスピス『医心館豊田』の正看護師求人

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✨入職時期相談可能🍀◎来年4月ご入職も歓迎◎『寄り添う看護』が実現できる医療施設型ホスピス◎残業月5～10時間以内◎年収491万円以上＜豊田市＞

給与: 正職員月給 350,000円〜 384,000円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 9時00分：訪問看護のラウンド開始 11時30分：訪問の合間に記録の記入 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了＜医心館の訪問看護とは？＞病棟のラウンドに近い形で、30分ごとを目安にご入居者様のお部屋をお一人ずつ回り、ケアを行っていただきます。訪問診療にお越しいただく主治医の先生の診療をもとに、日々のケア詳細を決定しています。日勤帯は10名ほどのご入居者様を担当いただくイメージです。（満床時） ※急な検査や手術がないので決められたスケジュールが崩れにくく、月あたりの残業時間は10時間未満です！ ▶医心館にドクターは常駐しておりませんが、24時間365日お電話が繋がる環境があるので安心です。また、緊急時には往診へ駆けつけていただける環境がございます。「土日の病棟」に近い雰囲気をイメージしていただければ幸いです。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: ●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験３年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
住所: 愛知県豊田市浄水町三丁目24番地10 浄水駅から徒歩10分舘ハートクリニックの南側

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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かわな病院　訪問診療部の看護師求人

【オンコール出動なし】賞与実績計4ヶ月分◎週休2日制♪正看護師として、地域の医療と介護に貢献できるお仕事をはじめませんか？

給与: 正職員月給 235,000円〜 312,400円
仕事内容: かわな病院にて訪問診療の看護業務等をお願いします。＊オンコール対応いただける方の募集です。（出動はありません）
応募要件: ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年が60歳のため・高校以上・看護師経験5年以上必須・看護師必須・看護師免許
住所: 愛知県名古屋市昭和区山花町50番地名古屋市営地下鉄鶴舞線川名駅から徒歩で6分名古屋市営地下鉄鶴舞線いりなか駅から徒歩で13分名古屋市営地下鉄名城線八事日赤駅から徒歩で24分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ReHOPE 大高【2025年03月オープン】の正看護師求人

名古屋市緑区/看護師/正社員/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり

給与: 正職員月給 338,500円〜 378,500円
仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）カナミックまたはiBowを使用【スケジュールの例】（日勤） 9:00　勤務開始、申し送り 9:30　訪問開始（交代でお昼休憩11:30～、12:30～）午後の訪問 17:00　申し送り、記録の整理 18:00　勤務終了（夜勤） 17:00　勤務開始、申し送り 17:30　訪問開始 0:30　休憩（90分） 2:00　訪問 9:00　申し送り、記録整理 9:30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 正看護師臨床経験3年以上
住所: 愛知県名古屋市緑区南大高4丁目1104番 JR東海道本線「南大高駅」より徒歩12分

特徴: 1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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ReHOPE 新栄東館の正看護師求人

名古屋市中区/看護師/正社員/残業月7.8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり

給与: 正職員月給 338,500円〜 378,500円
仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）カナミックまたはiBowを使用【スケジュールの例】（日勤） 9:00　勤務開始、申し送り 9:30　訪問開始（交代でお昼休憩11:30～、12:30～）午後の訪問 17:00　申し送り、記録の整理 18:00　勤務終了（夜勤） 17:00　勤務開始、申し送り 17:30　訪問開始 0:30　休憩（90分） 2:00　訪問 9:00　申し送り、記録整理 9:30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月7.8時間（前年度実績） ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲：変更なし就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 正看護師臨床経験3年以上
住所: 愛知県名古屋市中区新栄2-43-26 JR中央本線(名古屋～塩尻) 鶴舞駅から徒歩で11分名古屋市営地下鉄鶴舞線鶴舞駅から徒歩で12分名古屋市営地下鉄東山線新栄町駅から徒歩で13分

特徴: 職員の声
1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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ReHOPE 星ヶ丘の正看護師求人

名古屋市千種区/看護師/正社員/残業月7.8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり

給与: 正職員月給 338,500円〜 378,500円
仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）カナミックまたはiBowを使用【スケジュールの例】（日勤） 9:00　勤務開始、申し送り 9:30　訪問開始（交代でお昼休憩11:30～、12:30～）午後の訪問 17:00　申し送り、記録の整理 18:00　勤務終了（夜勤） 17:00　勤務開始、申し送り 17:30　訪問開始 0:30　休憩（90分） 2:00　訪問 9:00　申し送り、記録整理 9:30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月7.8時間（2023年度実績） ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲：変更なし就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 正看護師臨床経験3年以上
住所: 愛知県名古屋市千種区桜が丘113 名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で8分名古屋市営地下鉄東山線星ヶ丘駅から徒歩で8分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ReHOPE 岡崎の正看護師求人

岡崎市明大寺町仲ヶ入/看護師/正社員/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり

給与: 正職員月給 338,500円〜 378,500円
仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）カナミックまたはiBowを使用【スケジュールの例】（日勤） 9:00　勤務開始、申し送り 9:30　訪問開始（交代でお昼休憩11:30～、12:30～）午後の訪問 17:00　申し送り、記録の整理 18:00　勤務終了（夜勤） 17:00　勤務開始、申し送り 17:30　訪問開始 0:30　休憩（90分） 2:00　訪問 9:00　申し送り、記録整理 9:30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 正看護師臨床経験3年以上
住所: 愛知県岡崎市明大寺町仲ケ入29-1 名鉄名古屋本線「東岡崎駅」より徒歩12分

特徴: 1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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菊池病院の看護師/准看護師求人（正職員）

賞与あり♪社保完備◎冬季夏季休暇有り、週休2日制でゆとりのある勤務体制が整っていますので、プライベートの時間を大切にできる職場です

給与: 正職員月給 293,800円〜 410,800円
仕事内容: 病棟おける看護業務・入院患者に対する採血、注射等の処置・吸痰、口腔ケア・食事、服薬等の介助・オムツ交換、体位変換、入浴介助・看護記録の作成、入退院の指導業務の変更範囲:変更なし転勤の可能性なし期間の定め：無し（但し65歳以上の場合は1年毎の更新）
応募要件: 資格：看護師または准看護師年齢：５９歳以下経験：不問ブランク：可（長期ブランク可）
住所: 愛知県豊田市若宮町5-1 愛知環状鉄道線新豊田駅　徒歩で7分名鉄豊田線豊田市駅　徒歩で7分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館豊田』の正看護師求人

時給1680円以上/週3日～OK/医療施設型ホスピス/浄水駅より徒歩2分

給与: パート・バイト時給 1,680円〜 1,800円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: 正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可臨床経験３年以上
住所: 愛知県豊田市浄水町三丁目24番地10 浄水駅から徒歩10分舘ハートクリニックの南側

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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愛知県の看護師/准看護師の平均給与

正社員
平均月給（愛知県）29.6万円
愛知県最低額 26.3万円〜最高額32.8万円
掲載中の求人2099件から算出
パート・バイト
平均時給（愛知県）1,714円
愛知県最低額 1,614円〜最高額1,814円
掲載中の求人1686件から算出

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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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