桜新町駅のWEB面接可の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 15件
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- 給与
- 正職員 月給 293,600円 〜 383,000円
- 住所
- 世田谷区給田1-1-11
サンケア・イーライフ訪問看護ステーション
注目求人
PR【入職2年目年収550万円以上可能!/年間休日125日/育児支援あり/土日祝休み/休憩中の一時帰宅OK!】 訪問看護未経験OK!安心の教育体制とスキルアップ支援で、あなたのキャリアをサポートします!

- 給与
- 正職員 月給 364,000円 〜 550,000円
- 住所
- 大田区田園調布1-14-5

- 給与
- 正職員 月給 276,500円 〜 341,500円
- 仕事内容
- 看護業務全般 ・乳幼児保育全般 ・怪我・病気の際の一次対応 ・病後児がいる場合は看護業務等 園には保育士が多数いるので、保育園でのご経験がなくても全く問題ありません。意見の出しやすい風通しの良い職場です。 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当園では、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。
- 応募要件
- 正看護師免許
- 住所
- 東京都世田谷区駒沢5-15-11 セブンイレブン世田谷日体大前店2階 東急田園都市線 駒沢大学駅から徒歩で19分又はバス6分「深沢不動前」下車
- 特徴
- WEB面接可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- ◇正看護師としての業務全般◇ 【主な業務】 ・うつ病、統合失調症などの精神疾患を持つ患者の在宅看護 ・バイタル測定、服薬管理、対話メイン、その他の相談対応 ◆訪問について ・訪問件数 1日 4~6件 (1日6件の訪問を目標にしています。) ・移動手段 電動自転車、公共交通機関、自動車 ※原則、電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。 ・訪問エリア:世田谷区全域 ◆配属先:ハルスタイル世田谷(桜新町)転勤なし ◆オンコール:あり/なし選択できます(実働は基本なし) ◆スタッフ:女性看護師4名、男性看護師1名、男性事務員1名
- 応募要件
- 【必須】 ・正看護師免許 経験不問 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区桜新町1丁目15-1 チェリーハイム302 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で5分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で16分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージWEB面接可訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 271,000円 〜 331,000円
- 仕事内容
- 在宅で療養している精神疾患をお持ちのご利用者様宅を訪問し、主治医の発行した「精神科訪問看護指示書」に沿って主に以下の業務を行います。 ご利用者様一人一人とじっくり向き合うことができるで、やりがいのある仕事です! ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用の調整 ・iPadを使用し、記録や報告書の作成 ・関係機関との連携 ※オンコールはありません 【1日のスケジュールの一例】 9:00~ 始業(朝会) ・当日の予定や申し送り事項の確認 ・事務員からの連絡事項 9:15~ ステーション発 9:30~ 3件訪問 12:30~ 昼休み(60分) 13:30~ 3件訪問 16:30~ 帰社 ・記録まとめ ・予定確認 17:30~ 終礼 18:00 ~ 終業
- 応募要件
- 各種専門学校卒以上 正看護師免許必須 精神科実務経験1年以上又は、精神科訪問看護基本療養費算定研修受講済の方 上記経験は満たさないものの、精神科訪問看護に意欲、興味がある方もお問い合わせください。 (精神科訪問看護基本療養費算定研修を受講していただきます) 【精神科未経験の方へ】 ◆訪問件数は1日5、6件を目途にしております。 ◆一人でご利用者様宅に訪問することが不安、一人で判断できるかわからない方もいらっしゃると思います。 デライトは担当制ではなくチーム制で行っており、複数名で利用者様に関わりますので、看護内容の共有やアドバイスをもらうことができます。 ◆プリセプター制度導入しており、すぐに相談できる環境が整っております。 人と関わることが好きな方はぜひ、ご検討ください!
- 住所
- 東京都世田谷区弦巻四丁目2番3号 塚本ルミネビル1-B 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境WEB面接可訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ホームナーシング モア世田谷用賀の看護師/准看護師求人(正職員)
【用賀】 看護×マネジメントに挑戦◆ 月給44万~◎段階的に管理業務習得◎年公休120日◎ “現場の頼れる存在”から“組織をつくる人”へ

- 給与
- 正職員 月給 441,700円 〜 513,700円
- 仕事内容
- 訪問看護事業所の運営を担う【管理者候補】として、看護師チームのマネジメントから事業運営全体のコントロールまで、幅広い業務に携わっていただきます。 ■運営業務 ・訪問スケジュールの最適化・ルート作成 ・記録の確認・内容チェック ・ケアマネジャーとの情報共有・連携報告 ・各種保険申請や手続き(介護・医療保険対応) ※ご利用者様は医療2割:介護8割のバランスです。 ■ 営業・広報活動 ・担当地域のケアマネジャーや医療機関との関係構築 ・新規ご利用者様の獲得に向けたサービス提案 ・地域での認知向上・信頼関係づくり ■数値・組織マネジメント ・売上・利益・経費などの数値管理・分析 ・看護スタッフの育成・教育 ・労務管理(勤怠・シフト管理) ・月1回の管理者会議への参加・報告 ※必要に応じて、ご利用者様への訪問支援(引継ぎ・緊急時対応など)にも関わっていただきます。 ■オンコール オンコール手当(携帯所持) ~10名:1,000円/回 ~30名:1,500円/回 31人名以上:1,750円/回 出動手当(ケア時間による) ~60分:2,000円/回(休日の場合+700円) ~90分:3,000円/回(休日の場合+1,050円) ~120分:4,000円/回(休日の場合+1,400円) 🌟こんな方を歓迎します ・組織運営や数値管理の経験がある方 ・チームの士気を高め、前向きに課題解決できる方 ・スタッフや他職種と積極的にコミュニケーションが取れる方
- 応募要件
- ・正看護師臨床経験7年以上 ・自転車に乗れる方 ※移動手段が自転車のため
- 住所
- 東京都世田谷区玉川台2-17-2 東急田園都市線 用賀駅 徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声WEB面接可訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 341,700円 〜 425,000円
- 仕事内容
- ■一般看護師(常勤) 世田谷区内のご利用者様宅を訪問し、以下の業務を行っていただきます。 ・健康状態の観察・バイタルチェック ・日常生活に関わる看護支援 ・医療的処置(服薬管理・褥瘡処置など) ・主治医やケアマネジャーとの連携 1日の訪問件数は【午前2件・午後2~3件】程度。 余裕を持ったスケジュールで、ご利用者様お一人おひとりと丁寧に向き合える環境です。 ■リーダー候補 一般看護業務に加え、下記の業務をお任せします。 ・スタッフの育成・教育(OJT同行、面談など) ・業務改善の提案・実行 ・管理者のサポート ・チームの雰囲気づくりや相談対応 ■オンコール オンコール手当(携帯所持) ~10名:1,000円/回 ~30名:1,500円/回 31人名以上:1,750円/回 出動手当(ケア時間による) ~60分:2,000円/回(休日の場合+700円) ~90分:3,000円/回(休日の場合+1,050円) ~120分:4,000円/回(休日の場合+1,400円) 🌟ポイント ・訪問未経験でも安心の同行体制&サポートあり ・「理念に沿った判断」で迷わず行動できる職場 ・キャリアアップを見据えて働けるリーダーポジションも!
- 応募要件
- ・正看護師臨床経験3年以上 ※リーダー職は7年以上 ・訪問看護未経験可・自転車に乗れる方 ※移動手段が電動自転車のため ・訪問看護未経験OK
- 住所
- 東京都世田谷区玉川台2-17-2 東急田園都市線 用賀駅 徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声WEB面接可訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション リカバリー 用賀事務所【2025年10月オープン】の看護師求人
◆入社準備金最大50万円/世田谷区用賀駅◆訪問看護未経験者9割が活躍中!一人ひとりに合わせた教育体制を整えています◎

- 給与
- 正職員 月給 340,600円 〜 369,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自宅へ訪問し、必要なケアを提供します。 ◆疾患の傾向:糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆1日の訪問時間の目安:300~320分(30~60分の訪問を4~6件程度) ※訪問ルートの組み方を工夫することで移動時間を短縮し、負担軽減を図っています。記録する時間もしっかりとれます。 ◆訪問時の業務内容 ・状態観察 ・日常生活援助(清潔ケアなど) ・服薬管理 ・医療処置(輸液、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル、ストーマケアなど) ・医療機器管理(在宅酸素、人工呼吸器など) ・ターミナルケア ・療養上の相談、助言 ・家族支援 など ◆その他の業務内容 ・週1回 事務所にてミーティング 事務所全体、職種別でミーティングを行います。 ・報告書や計画書の作成 ・医師、ケアマネジャーなどの関係機関との連携 ・ご利用者様の退院に向けたカンファレンスへの参加 ・サービス担当者会議への参加 など ※積極的にケアマネジャーや医療機関などの方々と顔を合わせる機会を作り、より密な連携が図れるようにしています。
- 応募要件
- 看護師免許を保有している方(准看護師不可) 臨床経験1年以上の方(応募時点で臨床経験6か月以上を要する) 土日どちらかの勤務が可能な方
- 住所
- 東京都世田谷区用賀4−19−13 吉武ビル1階 東急田園都市線 用賀駅 徒歩4分
- 特徴
- 1日の流れWEB面接可訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
訪問看護ステーション リカバリー 用賀事務所【2025年10月オープン】の看護師 役職者候補求人
◆入社準備金最大50万円/役職者候補/用賀駅◆看護師としての経験を活かし、新しい働き方にチャレンジしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 382,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 役職者候補 訪問看護師(正社員)を募集中! 拠点管理業務全般をお任せします。 ・新規依頼対応、契約業務 ・地域連携活動 ・訪問スケジュールの調整 ・関係機関との連絡や調整 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・その他拠点運営に係わる業務 ・訪問看護業務全般 ◆対象疾患 糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆一日の流れ(例) 9:00 朝礼 9:10 契約業務・管理業務(新規ご依頼の調整や契約業務、スケジュールの調整等) 12:00 休憩 13:00 午後の訪問に出発(2~3件程度訪問) 16:00 拠点MTGやスタッフとの面談 17:30 記録入力・情報共有 18:30 退勤(30分の残業をした場合) ◆入社後のイメージ ・入社1ヵ月目~3ヵ月目 まずは訪問業務を通して、訪問看護や当社についての理解を深めていただきます。 ・入社2ヵ月目~6ヶ月目以降 役職者候補として、昇格に向けた弊社独自の役職者昇格プログラムを受けていただきます(推薦から昇格まで約8ヵ月間を要する)。 ・プログラム終了後 最終評価の結果から正式な役職者としてご活躍いただく予定です。
- 応募要件
- 看護師免許を保有している方(准看護師不可) 臨床経験5年以上の方 リーダー、プリセプターの経験がある方 土日どちらかの勤務が可能な方
- 住所
- 東京都世田谷区用賀4−19−13 吉武ビル1階 東急田園都市線 用賀駅 徒歩4分
- 特徴
- WEB面接可訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
【介護付き有料老人ホーム】ウェルケアヒルズ馬事公苑の看護スタッフ求人
【設備充実!当社最新のホーム】賞与年2回★資格取得支援制度あり★残業少★ぜひご応募後にホーム見学へお越しください!サンケイビルウェルケアの取り組みや福利厚生、社員を大切にする社風をきっと気に入ってもらえるはず!(看護スタッフ/正社員)

- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- ・ご入居者の健康管理(健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック) ・医師の指示による医療行為(点眼や皮膚科処置、ストーマケア管理、吸引対応、インシュリン対応、経管栄養の管理・対応など) ・緊急時対応、感染症予防、往診医対応、受診対応、入院時の付き添い ・薬、処方箋、薬品、服薬支援、医療材料の適切な管理 ・介護業務 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:本社ならびに各施設、その他会社の定める関連施設
- 応募要件
- 正看護師免許 または准看護師免許をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区上用賀4-1-8 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境WEB面接可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護施設
アリア深沢の正看護師求人
【世田谷区深沢】昇給・賞与あり♪約半数が施設未経験◎経験を積み重ねることで年収500万円以上目指せる!ベネッセ独自の専門資格『マジ神』制度で専門性を高めながら働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- ■ご入居者に対する以下のサービス提供 1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) 2) 健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等) 3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等) 4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) 8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 ■その他 1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) 2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) 3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ・正看護師(臨床経験3年以上)
- 住所
- 東京都世田谷区深沢7-9-6 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で13分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で19分 東急大井町線 上野毛駅から徒歩で23分
- 特徴
- WEB面接可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
トラストガーデン桜新町の看護スタッフ求人
【【世田谷区 桜新町・駒沢大学駅/看護スタッフ】 ☆充実した福利厚生で長く安心して働ける環境を実現☆ 長期休暇も取得可

- 給与
- 正職員 月給 369,200円 〜 401,500円
- 仕事内容
- ◆ナーススタッフ 介護付有料老人ホームでご入居者の健康管理全般を担当していただきます。 バイタルチェックはもちろんのこと、体調変化やいつもと違う点などないかをチェックしたり、気になる点をドクターに相談したりします。 【具体的には…】 ・服薬管理 ・医師との連携業務(往診対応) ・医師の指示のもと可能な医療行為 (注射・点滴・IVH・インシュリン等) ・胃ろう・吸引・酸素療法処置等 ・ケアマネ、ケアスタッフとの連携 ・ご入居者急変時における救急搬送等の対応 ※転勤の可能性有(都内)
- 応募要件
- 正看護師 ※実務経験3年以上
- 住所
- 東京都世田谷区弦巻2-11-1 東急田園都市線 駒沢大学駅から徒歩で11分 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で12分 東急世田谷線 世田谷駅から徒歩で13分
- 特徴
- WEB面接可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
求人の一覧続き
トラストガーデン用賀の杜の看護師/准看護師求人(正職員)
【用賀駅/看護スタッフ】充実した手当・福利厚生!! 連続休暇制度を利用した長期休暇も可能

- 給与
- 正職員 月給 369,200円 〜 401,500円
- 仕事内容
- ◆ナーススタッフ 介護付有料老人ホームでご入居者の健康管理全般を担当していただきます。 バイタルチェックはもちろんのこと、体調変化やいつもと違う点などないかをチェックしたり、気になる点をドクターに相談したりします。 【具体的には…】 ・服薬管理 ・医師との連携業務(往診対応) ・医師の指示のもと可能な医療行為 (注射・点滴・IVH・インシュリン等) ・胃ろう・吸引・酸素療法処置等 ・ケアマネ、ケアスタッフとの連携 ・ご入居者急変時における救急搬送等の対応 ※転勤の可能性有(都内)
- 応募要件
- 正看護師 ※実務経験3年以上 ※介護施設経験者歓迎
- 住所
- 東京都世田谷区用賀1-3-1 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で13分 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で15分 東急大井町線 上野毛駅から徒歩で18分
- 特徴
- WEB面接可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜
- 仕事内容
- ●精神科訪問看護ステーションにおける看護業務、及び付帯する業務 ・バイタル測定、服薬管理、相談対応 ※訪問エリア:世田谷区全域 ※電動自転車で訪問 ※スタッフ:女性看護師4名、男性看護師1名、男性事務員1名 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師必須 経験不問 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区桜新町1丁目15-1 チェリーハイム302 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で5分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で16分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージWEB面接可訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
特別養護老人ホーム弦巻の家の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
介護施設の経験なしでも大丈夫◎特別養護老人ホームの看護師

- 給与
- パート・バイト 時給 1,830円 〜 2,030円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ・利用者様の体調管理(バイタル測定、医療処置) ・医療処置としては、胃ろう・インスリン・ストーマ・褥瘡の処置等 ・入浴後の御利用者様の対応(軟膏塗布・体調管理等) ・利用者様の処置後の記録等 ・服薬管理 病院経験者で高齢者施設の経験がない方もご安心ください。 ご入居者様が安心した生活を送れるよう、お一人おひとりに沿った 支援を提供しています。 変更範囲:会社の定める業務 ※雇用期間の定めあり 初回の更新:2ヶ月後、次回4ヶ月後、その後は1年更新(条件あり)
- 応募要件
- 看護師か准看護師をお持ちの方。 ご面接日にお写真貼付の履歴書、職務経歴書、資格証コピーをお持ち下さい。
- 住所
- 東京都世田谷区弦巻5-34-5 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で12分 東急バス「覆馬場」停留所より徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境WEB面接可交通費支給年齢不問介護施設副業OK
リハビリホームグランダ世田谷上町の日勤スタッフ求人
【世田谷区桜】昇給あり♪プライベートとの両立可能◎無理なくキャリアを継続しませんか?ママさんナースも活躍中☆

- 給与
- パート・バイト 時給 1,845円 〜
- 仕事内容
- ■ご入居者に対する以下のサービス提供 1)健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) 2)健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等) 3)薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等) 4)主治医の指示に基づく在宅医療処置 5)緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6)生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 7)ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) 8)上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 ■その他 1)入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) 2)介護スタッフとの情報交換(協力、支援) 3)安全管理(感染対策、事故予防と対策) --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定めあり:入社日~年度末(3月末)まで ※ただし、1/1~3/31入社の場合は、次年度9/30まで。 ※条件:労働者の勤務成績・態度・能力により判断。双方合意のうえで更新 ※更新上限:なし
- 応募要件
- 下記いずれか ・正看護師(臨床経験3年以上) ・准看護師(臨床経験5年以上)
- 住所
- 東京都世田谷区桜3-32-10 東急世田谷線 上町駅から徒歩で13分 東急世田谷線 宮の坂駅から徒歩で15分 小田急線 経堂駅から徒歩で17分
- 特徴
- WEB面接可社会保険完備交通費支給介護施設
アリア深沢の夜勤専従スタッフ求人
【世田谷区深沢】昇給あり♪週1回~勤務OK!残業ほぼゼロの夜勤専従のお仕事◎日勤常勤へのキャリアチェンジも可能☆

- 給与
- パート・バイト 時給 1,925円
- 仕事内容
- 1)ご入居者の健康管理(体調不良の方への対応、医療処置 等) 2)薬の管理 3)夜間訪室 4)経管栄養対応(食事介助)、就寝・起床介助、排泄介助 等 5)緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6)医療備品、器具などの整頓、洗浄 7)上記に付随する記録、申し送り業務 --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定めあり:入社日~年度末(3月末)まで ※ただし、1/1~3/31入社の場合は、次年度9/30まで。 ※条件:労働者の勤務成績・態度・能力により判断。双方合意のうえで更新 ※更新上限:なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 2年以上病棟経験のある方 ※他のお仕事と兼務可能ですが、弊社での勤務を含めて週40時間を越える場合はご遠慮させていただいております
- 住所
- 東京都世田谷区深沢7-9-6 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で13分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で19分 東急大井町線 上野毛駅から徒歩で23分
- 特徴
- WEB面接可社会保険完備交通費支給介護施設副業OK
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
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事業所から
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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