瀬谷駅の年収600万円以上可能の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 750,000円
- 住所
- 横浜市旭区東希望が丘105-1
医療施設型ホスピス『医心館 大和』の正看護師求人
「入社お祝い金」最大20万円支給／日勤常勤OK✨年収553万円～612万円✨／施設内訪問看護／訪看未経験歓迎／住宅型有料老人ホーム／残業月5～10時間以内／有給消化率90％以上／オンライン説明会開催中💻＜大和市深見台＞
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 447,600円
- 仕事内容
- 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 💫 日勤：業務スケジュール 💫 * 8:30：朝礼 * 9:00：訪問看護のラウンド開始 * 11:30：訪問の合間に記録の記入 * 15:00：必要に応じて外部医師に報告 * 16:30：夜勤者への申し送り、見守り * 17:00：内服薬手配、食事介助、口腔ケア * 17:45：業務終了 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 💉 医心館看護の特徴 * 【訪問形式】病棟のラウンドに近い訪問スタイル（1訪問あたり30分を目安） * 【担当】日勤帯は10名ほどのご入居者様を担当 🚀 魅力ポイント * 残業少なめ：月あたり10時間未満です！ * 安定したスケジュール：急な検査・手術がなく、予定が崩れにくい環境です！ 🚨 医療連携体制（24時間安心） * ドクターは常駐していませんが、24時間365日電話対応が可能です！ * 緊急時には往診体制あり、「土日の病棟」のような雰囲気です！ 📌 詳細業務内容 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 51名想定)☆ 日勤：看護師6～7名、介護職6～7名 夜勤：看護師3名、介護職2名
- 応募要件
- ●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験３年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
- 住所
- 神奈川県大和市深見台1丁目7-4相鉄本線・小田急江ノ島線「大和駅」小田急出口から徒歩約9分 ＜周辺エリアはこんなところ！＞ ・『大和徳洲会病院』より北東へ車で5分 ・『桜ケ丘中央病院』より北へ車で8分 ・『大和市立病院』より南へ車で14分 ・『聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院』より南西へ車で21分 ・『横浜旭中央総合病院』より南西へ車で26分 ・『神奈川県立がんセンター』より東へ車で33分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ年収600万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
Gorilla訪問看護ステーション 瀬谷の看護師求人
4/1新規オープン！年収700万可能！自由の個性を尊重する職場です◎仕事も家庭も一番に考えられる環境を目指しています
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者様の自宅や介護施設に訪問 ・バイタルサイン ・服薬管理 ・日常生活の援助 ・医療処置（便処置、褥瘡処置、経管栄養、吸引、ストマ管理、酸素管理、点滴管理、膀胱留置カテーテル管理など） ・他職種との連携、会議参加 ・記録作成 ※カイポケというソフトを使用しており、貸与しているiPadにてその場で記録が可能（これにより、どこでも利用者様の情報の確認、記録ができる） ※直行直帰可能 ※1日の平均訪問件数6件程度 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし
- 応募要件
- 看護師免許（准看護師不可） 各種専門学校卒以上 普通自動車第一種免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区南台1丁目34-7相鉄本線 瀬谷駅から徒歩で16分 相鉄・JR直通線 瀬谷駅から徒歩で16分 相鉄本線 三ツ境駅から徒歩で17分
- 特徴
- 限定求人職場の環境年収600万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
ここから訪問看護リハビリケア瀬谷の看護師/准看護師求人（正職員）
自分の大切な人を看てもらいたいと思えるサービスを,
- 給与
- 正職員 月給 342,500円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護業務 ※訪問件数の調整可能
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区中央1-11相鉄本線 瀬谷駅から徒歩で2分 相鉄・JR直通線 瀬谷駅から徒歩で2分
- 特徴
- 年収600万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
マカロン訪問看護リハビリステーション 瀬谷【2025年10月01日オープン】の看護師/准看護師求人（正職員）
【訪問看護師】神奈川県全域に事業拡大計画中！/管理職も目指せます！/土日祝休み・年間120日休み/土日に勤務して週休3日の働き方も！/瀬谷
- 給与
- 正職員 月給 376,500円 〜 580,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問(1件～2件) 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問(2件～4件) 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 「正看護師免許」をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区橋戸1-37-4相鉄本線 瀬谷駅から徒歩で12分 相鉄・JR直通線 瀬谷駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収600万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
マカロン訪問看護リハビリステーション 瀬谷【2025年10月01日オープン】の看護師/准看護師求人（契約職員）
神奈川県全域に事業拡大計画中！/キャリアアップも早期に目指せます！/土日祝休み・年間120日休み/瀬谷
- 給与
- 契約職員 月給 376,500円 〜 580,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問(1件～2件) 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問(2件～4件) 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- 「正看護師免許」をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区橋戸1-37-4相鉄本線 瀬谷駅から徒歩で12分 相鉄・JR直通線 瀬谷駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収600万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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