男川駅の50代活躍の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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訪問看護ステーションよいかん岡崎の看護師/准看護師求人（正職員）
訪問看護ステーションの看護師募集！！
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 契約したお宅や施設への訪問看護業務をお願いします。 ・内服管理 ・体調管理 ・精神状態の観察 ・看護記録等の事務処理（管理記録簿入力など）
- 応募要件
- 正看護師免許、普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 愛知県岡崎市洞町79-2名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩で24分
- 特徴
- 50代活躍訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ReHOPE 岡崎の正看護師求人
岡崎市明大寺町仲ヶ入/看護師/正社員/残業月5時間程度/賞与年2回/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 338,500円 〜 378,500円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 （日勤） 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 （交代でお昼休憩11:30～、12:30～） 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 （夜勤） 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩（90分） 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 愛知県岡崎市明大寺町仲ケ入29-1名鉄名古屋本線「東岡崎駅」より徒歩12分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ50代活躍訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
生活介護支援事業所 JIN×JINの看護師/准看護師求人（正職員）
重症心身障害をお持ちの方も安心して通える生活介護事業所の立ち上げ準備から参加できます
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 通所支援事業所において、利用者の健康管理や医療的ケア、生活支援に携わって頂きます。
- 応募要件
- 必要資格：看護師資格もしくは准看護師資格 開設までは、弊社通所支援事業所で研修可能
- 住所
- 愛知県岡崎市大西町名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,650円
- 仕事内容
- デイサービスにおける看護業務 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・傷の処置など ・胃ろう ・ストマー対応 ・痰吸引 慣れていない業務は、丁寧に指導いたします。 安心してご応募ください。 （専門によって経験値が違うことを理解しております） デイサービスにおける機能訓練 ・ご利用者様とおこなう体操 ・器具を使ったストレッチ ・器具を使った訓練のセッティング ・機能訓練を兼ねたレクリエーション ・上記に関わる書類作成 慣れていない内容は、丁寧に指導いたします。 デイサービスにおける介護業務の補助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・着脱介助 ・外出支援 ・送迎（社用車使用）他 業務変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり（1年/原則更新/更新上限なし）
- 応募要件
- 正看護師まはた准看護師 ＊未経験可 ＊送迎できる方は、普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 愛知県岡崎市欠町地蔵前1-2東公園口バス停留所 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ50代活躍未経験可通所介護・デイサービス車通勤可交通費支給年齢不問
訪問看護ステーションよいかん岡崎の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【岡崎市美合】日勤のみ・1日4時間～相談可♪プライベートの時間を大切にしたい方にぴったりの職場です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- 契約したお宅への訪問看護業務 ・内服管理 ・体調管理 ・精神状態の観察 ・看護記録等の事務処理（管理記録簿入力など） ※利用者さまの9割は精神的疾患の方です。看護師2名で訪問時することもあり、困った時相談できます。スタッフ間で情報共有をし、統一した看護を行います。 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 【正看護師】 正看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） ※精神科未経験可
- 住所
- 愛知県岡崎市洞町79-2名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩で24分
- 特徴
- 50代活躍訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
ReHOPE 岡崎の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
岡崎市明大寺町/看護師/夜勤パート/月4回～OK
- 給与
- パート・バイト 時給 1,892円 〜
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 （日勤） 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 （交代でお昼休憩11:30～、12:30～） 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 （夜勤） 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩（90分） 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設 雇用期間の定め：6か月（原則更新／更新上限なし）
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 愛知県岡崎市明大寺町仲ケ入29-1名鉄名古屋本線「東岡崎駅」より徒歩12分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ50代活躍訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給
生活介護支援事業所 JIN×JINの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
重症心身障害をお持ちの方も安心して通える生活介護事業所の立ち上げ準備から参加
- 給与
- パート・バイト 時給 1,550円 〜
- 仕事内容
- 通所支援事業所おける利用者の健康管理や医療的ケア、生活支援に携わって頂きます。
- 応募要件
- 必要資格：看護師資格もしくは准看護師資格 開設までは、弊社通所支援事業所で研修可能
- 住所
- 愛知県岡崎市大西町名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 50代活躍車通勤可交通費支給年齢不問
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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